手机店岗位职责（精选3篇）
手机体验店店长北京亨通达百货有限公司北京亨通达百货有限公司，亨通达
岗位职责：
1、负责组织员工进行商品陈列、展示、库存、盘点，人员、商品的安全、区域卫生管理；
2、完成公司的销售指标，定期对商品销售情况进行分析，提出合理化建议；
3、组织、安排、管理店内的整体运营，带领部门员工完成手机、号卡等核心销售任务；
4、处理解决店员不能解决的疑难问题、顾客异议、争议、售后服务等；
5、对店员进行专业和服务技能的培训；
6、对店员工进行日常工作的管理、培养、考核等。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、22岁—35岁，具备较强的卖场管理及营业厅运营经验；
3、了解手机零售市场、产品特性及零售行业商品流转过程；
4、具有优秀的商品销售技巧及管理工作经历，有良好的服务意识；
5、具有较强的组织、沟通、协调能力及团队协作能力；
6、具有较强的管理能力及解决问题的能力；
7、能够熟练使用办公软件；
8、责任心强，认真负责，具有独立思考能力和积极的工作态度，具有良好的团队合作精神，善于沟通，较强的抗压能力。
1、负责日常采购物品的收、发工作及材料的保管工作。
2、负责保存所有进、出仓的单据，如收货记录，订货单和被审批过的提货单。
3、执行仓库的安全措施，保证安全。
4、按时登记库存材料数量帐；保证仓库的各种用品库存量在确定的标准上或不能少于最低需求量。
5、每月底对库存材料进行全面盘点，并做好季度、半年、全年的盘点，做到帐帐、帐物相符。
6、每月25日将库存材料余额明细报送财务部及采购。
7、每月底将库存材料分析报表交到财务部。
8、仓库保持清洁、整齐，物品按标准摆放；安全上锁。
9、发现采购的材料有问题，及时向有关领导进行反映。
10、与使用部门经常保持联系，认真做好本职工作，热情为一线服务，做好后勤保 障工作，避免积压，保持合理库存。
11、服从上级领导的工作安排；完成经理交给的其他临时性工作。
1，独立开发空白客户，或者新的销售渠道，并取得销售业绩！
2，维护老客户关系，进行定期不定期的拜访，建立与客户的随时沟通方式，提升客户销量！
3，执行好公司制定的促销活动，销售任务，与新产品的推广！，有效处理突发事件，督促客户回款，有效处理突发事件！
4，负责区域内的市场调查工作，收集客户意见跟反馈市场信息，给公司有力的支持！
5，业务能力强，可以培养成业务骨干或者业务经理！