文案策划的工作职责集锦（通用24篇）
1、负责文书管理工作。包括各部门的各项管理制度、工作程序(规定、办法、流程等)的审核与发文，外部文件的收集与归档等。
2、负责行政的各项规章制度的建立健全工作。
3、负责资产管理工作，建立健全资产台账，每月定期盘点，做到账实相符。
4、负责办公资产、IT类资产及相关物品(文印类、机/车票、宿舍物资等)的采购工作。
5、负责接待管理工作。
6、负责无形资产的管理，包括商标、知识产权、荣誉称号等的申报、维护和管理工作。
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
1、负责公司产品文案、品牌文案、项目文案的创意和撰写;
2、负责公司网站的专题策划并根据网络营销方向进行专题策划、选稿、组稿、整合、撰写;
3、负责传播文案的创意和撰写(微信、微博等);
4、负责官方网站内容管理及编辑;
5、负责公司展会的协助工作;
6、负责百度、谷歌竞价平台的管理;
7、熟练掌握软文、交换链接、邮件推广、SNS推广、论坛推广及其它特殊的推广方式;
8、上级交办的其它事情。
1、负责审核客户到款或供应商付款项情况，并及时进行帐务处理;
2、负责增值税发票开具、系统录入和购买;
3、负责货款回笼安全，每月检查、监督客户货款结算方式的执行情况，发现异常，及时向领导汇报，杜绝新增欠款;
4、负责定期与客户或供应商核对往来帐，并及时填制对帐回执;负责账龄坏账分析及不良债权核销;
5、完成领导交办的其他工作任务。
1、协助主管负责公司外包生产项目的正常运营，并实现项目成本控制与利润达成;
2、协调生产部门的人员管理及各项生产活动
3、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度;
4、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标; ;
5、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议;
6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁;
7、团队管理、组长带培及管理;
1、招聘、培训、考核各部门人员，有效开展选才、用才、育才、留才工作;
2、推动公司层面的变革，负责完善公司人力资源的制度、流程、体系，提升人力资源运作效率;
3、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施;
4、 负责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制;
1、针对公司发展策略以及公司业务特点，挖掘融资租赁、金租、信托、证券等金融机构资源，与其进行商务合作洽谈，建立良好的业务关系;
2、在融资租赁领域，为项目经理做后台支持，根据项目情况匹配融资租赁资金方;
3、为融资项目设计融资方案，审核整理融资材料，落实融资条件;
4、针对项目做分析工作，识别项目的风险和可操作性，区别出优质项目重点跟进，为优质项目寻找资金对接，并与资金方做前期的协调和沟通工作;
5、协调资方对项目进行现场尽调。
6、把握公司内部项目运作、督促项目进程，协助其他部门促进项目推动;
7、维护好已有的资金渠道，不断开拓新的资金渠道;
8、完成上级领导交办其他工作任务。
1、负责每月公司资金的入账工作，包括银行及第三方资金平台;
2、负责组织组内工作制度的拟定及完善，构建公司资金风险防控体系;
3、指导资金组日常工作，配合各业务端解决资金收支的需求;
4、负责集团内部日常资金管理、调拨和分析工作，监控资金使用情况，及时向财务总监汇报资金异动;
5、负责公司资金流动性管理，合理配置公司闲置资金，提高资金收益率;
6、维护与银行等金融机构的关系;
7、构建业务资金归集体系，便捷高效区分各业务线资金收付。
8、领导安排的其他事项。
根据股份公司财务战略规划，制定融资战略规划报批后组织实施。
根据融资战略规划制定资金计划、融资计划方案报批后组织实施。
根据内控制度制定资金管理流程规章制度。
根据财务战略负责本部门人才培训培养考核。
根据审批后的资金计划安排调配资金。
根据资金预算对各下属公司资金使用效率进行监督、考评。
根据融资方案负责寻找外部合作方(银行等)，并保持积极沟通。
公司文化和价值观的传播。
1. 根据公司中长期经营计划，组织编制年度综合财务计划和控制标准;
2. 建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
3. 主持财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析;
4. 对公司税收进行整理筹划与管理;
5. 对公司重大的经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制;
6. 与工商、税务、银行等相关政府部门相关机构建立并保持良好的关系。
1.依据公司战略目标，负责投融资业务及方案的设计;
2.负责资金预算及管控工作，根据资金计划合理安排资金使用情况，参与财务风险管理与内部风险控制工作;
3.做好年度、月度资金预算执行和资金分析。对预算异常情况出具分析报告;
4.开拓、维护与银行、投资机构的合作战略关系，积极地做好融资工作。
5.配合分管领导做好公司资金管理工作。
6.负责统筹准备公司向银行等金融机构报送的资料;
1、负责协助总部制定、优化非中国大陆资金管理制度与流程;
2、负责非中国大陆资金结算，包括管理及合作方关系维护，根据海外业务需要，负责资金收支方案支持、结算系统优化、结算成本降低;
3、负责非中国大陆流动性管理，包括资金池搭建，调拨策略，资金预算与监控，确保资金的充裕、高效、安全;
4、负责非中国大陆账户管理，包括银行&第三方账户的开销变;
5、关注非中国大陆国家资金相关法规，及时同步总部，并给出风险评估、影响以及对应的策略;
6、资金业务相关的其他工作。
1、配合二级学院主管教学副院长的工作，主持二级学院教务科的全面工作;
2、认真贯彻执行学校制定的教学工作方针政策，以教学工作为重心，为全面提高教学质量服务;
3、协助二级学院主管教学副院长搞好学院日常教学的组织管理和教学质量监控，检查和指导各系、教学部每学期常规的教学检查工作。做好每学期的各类考试组织工作;
4、搞好教务科的自身建设，提高全科工作人员的政治和业务素质，努力创新，探索教学管理体系的新模式。努力建设一支较高水平的教学管理队伍;
5、定期向主管院长和有关领导、有关部门汇报教务科的工作。遇有重要问题要及时请示，不得擅自处理;
6、认真完成学校和院长交办其它工作。
编制各社区安管工作计划，检查执行情况，对安管工作进行业务指导;
组织实施安全防范责任制和安全操作规程，定期检查执行情况，并对所存在的问题及隐患按规定的期限及时加以解决整改;
组织、协调、合理调配各社区的安管人员;参与对重大案件、事故的调查处理;
负责指导监督安管的日常管理和学习、培训、考核工作;
开展经常性的法制教育，搞好治安联防工作;
完成领导交办的其他工作。
1、负责编制工程项目目标成本。通过对工程过程的管理，控制动态成本。对项目进行过程中出现的异常情况及时向公司预警。
2、负责工程/材料采购/服务采购的预算、竣工结算工作，并对相关资料进行归档。
3、配合采购人员，负责编制招标文件中商务条款、计价方式及工程量清单(其中设计类合约协助技术管理部完成签署工作)。
4、配合采购人员完成合同条款的编制。
5、负责对工程进行中发生的签证变更的金额进行审核包括对签证变更是否必要提出合理化建议。
6、负责对造价咨询单位的管理。
7、协同工程部参与工程管理。对设计阶段、工程实施阶段的施工图纸提出合理化建议(指各种成本优化工作)。
8、完成上级领导安排的其他工作。
1. 负责全厂的日常及行政管理工作，组织完成公司下达的生产任务。
2. 负责全厂人员的工作状态，指挥生产的正常有序运转。
3. 负责组织全厂各项规章制度的制定，并监督执行。
4. 负责对部门经理、主管的工作考核，切实做好奖惩工作，提高工作积极性。
5. 负责组织对装置的改造、维护及保养工作，对设备的定期检修准确及时的作出决策。
6. 及时召开生产会议，听取各单位的工作汇报并及时给出处理意见。
7. 负责生产与销售环节的沟通，及时调整生产方案。
8.负责PMC计划的安排和管理。
9.完成公司交给的其它工作。
1.协作分管院长做好学院教学管理工作(侧重本院本科各专业的工作)。
2.负责本科各专业教学计划和教学大纲的修订工作。
3.负责教学计划的执行、教学任务的安排和教学进度管理。具体包括排课(包括教师教育课程)、选课、微机教学、读书报告和教室调度等工作。
4.协助分管院长做好课程和专业的申报、建设及检查，实验室的建设及实验教学管理工作。
5.负责学院教学督导、听课及期初、期中、期末教学检査工作。
6.负责学院教师教学工作量的审核、教师测评及考核工作等。
7.负责本科生教材的征订、发放工作。
8.负责教学性短学期安排和教学档案收集、整理以及本科室人员之间的协调工作。
9.完成学院领导布置的其他相关工作。
1、参与品牌部CIS项目所需文案策划执行工作，如企业介绍、VI手册、公司画册、SI手册等。
2、广告策划文案撰写：TVC广告片、电台广播稿、杂志稿、网络、公交车广告等。
3、品牌推广类项目的文案策划：品牌故事、各类专题片(品牌、原料、营养观等)、宣传软文、营养书籍编辑、营养100会员杂志、卖入手册等。
4、协助品牌专员提供对接客户及销售人员提出需求的各类文案策划支持服务，包括：宣传软文、广告文案、促销文案、DM目录等。
5、企业网、营养网相关文案策划工作及网络推广文案支持。
1.1制定安全管理团队的目标规划和工作计划，确保管理目标实现;
1.2落实安全和消防工作的制度要求，对日常工作进行监控和督促;
1.3开展组织和队伍建设，持续保持队伍人员业务技能达标，队伍稳定;
1.4按要求建立区域内紧急和突发安全事件的处理机制和组织;
1.5负责与周边区域安全管理部门的协调，建立联动机制。
1、根据公司的财务制度，在预算范围内，对公司员工提交的的日常报销费用进行审核和追踪;
2、负责审核报销手续的完备性及各类的合法性，并编制员工报销凭证;
3、负责已报销资料的整理、归档;
4、上级交办的其他工作。
1、负责应付款凭证的录入;
2、供应商往来对帐单的核对;
3、编制月份应付款计划;
4、供应商提供的发票签收和审核;
5、应付帐款帐龄分析;
6、负责审核采购部提供的报价单和采购订单;
7、负责审核仓库提供的采购入库单;
8、有良好地沟通技巧，善于与公司外部(供应商)及公司内部相关部门的沟通
9、会同有关部门制定应付及预付款项的核算和管理办法
10、办理应付及预付款项的结算
11、负责应付及预付款项的核算工作
12、定期进行应付及预付款项的对账
13、分析应付款项的账龄及偿还情况
1.制订学校整体教学规划的实施方案，编排、修订校历，布置实施教学计划，制订教学常规管理规划，建立与维护正常的教学工作秩序。
2.负责各学年、学期教学工作计划的贯彻和执行,督促、检查教学各部门的教学工作进行情况。做好期中、期末学生教学反馈问卷调查及学期、学年教学工作总结，征求学生意见。
3.根据学校工作计划，编排作息时间表及课程表，负责检查、指导执行情况;在特殊情况下，负责协调好学校各部门关系，临时处理好各种活动与正常教学的矛盾，做好调、代、补、串课工作。
4.负责统计每学期教师月教学工作情况，根据学生记录和教师填写表格计算教师当月的工作量和奖金发放。
5.布置安排每学期的期中、期末学生学业成绩的考查考试，做好成绩登记、存档和管理工作。(有补考要求的做好补考工作)，并按《学籍管理条例》向学校提出不合格学生的处理意见。
6.根据学校招生计划，负责成立招生工作委员会，在校长领导下，做好招生宣传，组织好招生报名、考试和录取工作。招生工作结束，向学校提交书面总结报告。
7.制订教学场地管理方案，协调各专业教研室与音乐厅的使用时间，做好教室分配和琴房使用的管理工作。
8.报据每学年学校招生、毕业情况，合理安排教师工作，并根据实际情况向学校提出教师缺编情况。每学年做好毕业生毕业审査工作。
9.结合国家指导性教学计划制订学校各专业的实施性教学计划，编拟及审定各专业教学大纲，并组织实施。
10.审批各教研组的学期授课计划,并负责组织检査各组执行情况。
11.组织和指导各教研组的各个环节的教学工作及相关专业的艺术实践(汇报演出、毕业设计、教学实习等)，检查协调各专业课程的时间安排和教学安排。
12.检查各专业课程及基础、文化课教学质量,组织教学质量分析，总结、交流教学、教改经验，开展各专业教学专题研究。向学校提交各学期各教研组教学质量分析报告，提出整改意见，解决存在问题。
13.协调指导各教研组的教研活动，组织观摩教学，总结交流经验，安排布置各专业组教研论文。开展各专业教学专题研究。
14.负责教师的进修学习，向学校提出教师进修培训计划，并负责落实。做好青年教师培养工作。
15.年末参与教师考核材料及结果的评议工作，并提出评聘意见。
16.根据教学需要，向学校提出音乐厅、图书馆、排练室的规划、建设、发展的意见和建议，做好相关的管理工作。
17.负责学校各专业的课程建设，提出选用方案,组织编写、补充教材、参考资料等。
18.每学年设计、组织一届全校教育教学研讨会，内容包括公开课观摩、评议及论文宣讲等。
19.每年编写出版教研论文集一册。
20.每学期做好学校教学、教研工作的总结，完成学校临时交办的各项工作任务。
1.负责教学日常管理工作;
2.编排校历、总课表、下达教学任务，安排教室;
3.实施教学研究质量管理评价办法，管理教学进程，检查教学进度;
4.负责辅修专业的的正常教学管理工作;
5.做好教学信息员信息收集及反馈工作;
6.协助做好督导听课及检查工作;
7.拟订教材订购计划，组织教材采购和供应，做好教材信息管理;
8.完成领导交办的其他工作。
1、对集团内各公司税务事项进行审核，为子公司税务管理提供支持与帮助。
2、制定公司税务制度、涉税流程，编制税务管理手册、指引。
3、参与公司重大项目(如新设公司、重大并购等)过程中的涉税分析与处理设计税务方案并负责执行，规避税务风险。
4、与外部机构(主管税务机关、外部中介)建立良好关系，保持良好沟通与协作机制;
5、负责审核办理税务申报、汇算清缴等业务。
5、及时跟踪税收法规，分析对行业的影响并提供解决意见与建议。
1、负责宣传软文、用户案例、培训资料、宣传彩页、新闻稿等文案撰写; 2、负责网站基础运营工作，包括部分网站策划和内容策划/维护等;
3、根据业务需求，结合热点/节点制定及执行各类促销活动;
4、负责各项活动的推进与执行，跨部门配合，将活动落实到细节;
5、对每次活动进行后期总结与数据分析评估并对效果负责;
6、根据业务和市场发展状况，制定年度、季度、月度活动方案;