塔吊司机承包协议书(实用3篇)

塔吊司机承包协议书(通用3篇)

塔吊司机承包协议书 篇1

甲方:

乙方:

甲乙双方根据有关法律、法规规定,在平等自愿、协商一致的原则下,甲方聘用乙方为挖机驾驶员,双方定立合同如下,共同遵守。

一、聘用时间和待遇、

1、聘用时间从20 年 月 日至20 年 月 日止。

2、甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资为 元整。

3、聘用期间,每天按工作10小时为准,超出时间按加班核算工资。

二、乙方工作职责、

1、乙方负责型号为 的挖掘机驾驶工作。

2、聘用期间内,乙方应自觉遵守甲方的各项安全规章制度,服从甲方的安全监督、检查和管理,安全驾驶,文明服务。

3、乙方必须持有挖机操作证。牢固树立安全意识,精通驾驶业务,按时,按质,按量完成任务,并努力做到尽量节约油耗,降低挖机维修保养成本。

4、工作积极主动,服从调度,遵纪守法,按时上班,工作时间不擅自离开工作岗位,保证一天24小时开通通讯工具。

5、严格遵守挖机操作规程,文明驾驶。工作时间内如因乙方违反挖机操作规程引起的责任,造成的损失由乙方自行承担。

6、乙方不得将甲方挖机借给其他驾驶员驾驶,且发生油耗,损坏,丢失和安全事故由乙方承担。乙方应定时保养挖机,如每天工作结束时加注黄油,定时换机油,检查挖机各项性能等,保持挖机容貌整洁。

7、聘用期间,乙方不得擅自离开或为他人开挖机。

三、乙方安全驾驶责任

1、必须树立“安全第一,预防为主”的思想,遵章守纪,积极参加甲方提供的安全教育学习活动,并积极参加,配合甲方的.安全检查和监督,服从甲方的管理。

2、确保挖机作业状况良好,严格遵守驾驶安全操作规程,积极配合甲方做好挖机每天工作前、工作结束后的检查保养工作和安全停放,保证挖机不带病作业,发现事故隐患应及时联系甲方予以解决。

3、保持充沛精力投入工作,不疲劳工作。不将挖机交给他人驾驶。

4、聘用期间,乙方是该挖机安全的第一责任人,挖机如发生大小安全责任事故,其责任和一切经济损失,由甲、乙双方协调赔偿。

四、甲方的责任、权利

1、合同期间,甲方为乙方提供吃住。

2、甲方按时发放工资,不得随意拖欠、扣发驾驶员工资,如因乙方的原因造成安全事故需要扣发工资的,应向乙方解释清楚。

3、乙方工作期间如出现下列情况,甲方有权解除合同。

A、乙方不完成工作任务,违反甲方有关管理制度,经甲方认定的;

B、驾驶员因家庭、健康原因不能胜任岗位的;

C、甲方车辆因故决定停用或出售、报废的,甲方应支付满乙方当月的工资。

D、订立协议的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能变更协议达成协议的。

E、连续旷工时间超过2天或一年内累计旷工时间超过15天的;连续请假超过31天或请假超过一周达3次以上的。

F、无理取闹、打架斗殴严重影响工作秩序和社会秩序的;

六、协议的执行和解除。

聘用协议签订后,甲、乙双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原协议程序办理。双方未达成一致意见的,原协议效力不变。

七、协议期限届满,聘用协议终止。于本协议期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向,经双方协商同意续订聘用协议。

八、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字后生效。

甲方签字、 乙方签字、

年 月 日 年 月 日

塔吊司机承包协议书 篇2

甲方:

乙方:

为确保甲乙双方的共同利益不受侵害,经甲乙双方各个平等协商一致,双方自愿签订本合同,共同遵守本合同所述内容。

1、劳务期限:从 年 月 日开始算起,至塔吊作业完成时止。

2、工作内容:

1、乙方同意根据甲方工作需要,自愿承包该工地塔式起重机司机操作。

2、乙方必须遵守甲方规定的各项劳务规章制度和现场项目部管理,乙方必须随时通知(叫)随时到,保证塔机正常使用及各施工班组服务。认真履行岗位职责,负责搞好塔机的驾驶,并负责检查含紧固螺丝、打油、故障检查等工作。(除机械保养、钢丝绳更换、黄油由塔机安装公司负责)

3、因项目特殊乙方塔吊操作工必须满足现场各工种需要材料、物品、工具正常吊装运行。

4、乙方保证每台塔吊配备经验丰富的持证操作工,所有人员证件交甲方报送安监站备案上岗。乙方必须保证人员长期稳定,甲方不准随意调换或无故辞职

3、劳务报酬:

本合同采用承包制,塔吊承包总价 。

4、甲方的权利与义务:

1、根据公司的规章制度及项目部双方合同约定内容对乙方进行管理。

2、甲方人员有权对乙方工作进行监督、指导和考评。甲方提供乙方住宿。

3、甲方必须认真履行本合同约定的内容,按合同约定按时支付乙方工资。

4、根据乙方 检查发现的问题,报经甲方核查后及时通知塔吊安装公司维修、更换零部件。

5、乙方的责任和义务:

1、认真遵守国家的法律、法规和政策及甲方和项目部的各项规章制度,提高敬业精神,讲究职业道德,维护甲方的利益。

2、服从甲方的工作安排,认真履行岗位职责,不讲条件按时完成甲方规定的各项本职工作任务。

3、认真履行本合同约定的内容,严格执行塔吊操作及指挥规程,遵守安监站检查提出的整改要求,搞好本职工作。

4、爱护塔机,保持塔机清洁。每日开机前必须做到先检查后启动,先试运行后工作的原则,法相问题及时处理,及时汇报,保证塔机安全、可靠运行。每班下班后不得将对讲机处于充电状态。每周的检查、维护和保养发现问题及时处理,绝不影响第二天的工作。

5、乙方若发现不安全因素,应及时停止作业,直到安全隐患排除。

6、每日做好塔机运行工作记录。

7、保证施工期间塔机正常运转,除机械维修及停电、大风不能操作以外,根据施工需要保证随时运转。

8、禁止大风天气和塔机带病工作。

9、乙方必须与班组同时上下班,如有加班,乙方必须无条件服从并按甲方管理人员通知时间到岗。

6、劳务合同的变更和解除,发生以下情况之一,本合同终止。

1、合同期满。

2、双方达成一致。

7、合同期内甲乙双方必须认真履行合同所述内容,不得违约擅自解除合同,不得随意离职。若因乙方原因未经甲方同意而中途违约退场,应违约赔偿甲方20xx元一台。甲方违约赔偿乙方20xx元一台。

8、本合同未及事项,由双方协商解决。

9、本合同一式两份,甲乙签字日生效,双方各持一份,具有同等法律效力。本合同期满自行解除。

甲方: 乙方:

代表: 身份证号:

上岗证:

电话:

日期: 日期:

塔吊司机承包协议书 篇3

合同编号( )

甲方: 有限公司

乙方: ( )

根据国家和本地人事规定和本公司员工聘用办法,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致同意签订本。

一、试用期及试用期待遇

1、甲方对乙方的试用期为一个月,自 年 月 日至 年 月 日止,试用期内甲方可随时解除合同。

二、聘用期限

试用期满后,经甲方考核符合聘用条件,甲方正式聘用乙方聘用期限自 年 月 日至 年 月 日止。

三、岗位

本合同签订时,双方约定乙方在甲方的岗位为 ,预计为 年。

该岗位要求乙方需具备以下条件:……

四、薪金

五、甲方的责、权、利。

1、为乙方提供国家规定的和必需的工作条件;

2、依据,支付乙方的;

3、为乙方提供公司规定的福利待遇和劳动保护;

4、为乙方提供提升业务能力的教育培训机会;

5、要求乙方遵守国家法律法规;

6、对于乙方工作不力严重影响工程进度及质量及管理时,有权对乙方工作行为决定进行处罚或解除聘用合同

7、未经甲方许可乙方私自或乙方私自出车造成重大损失。甲方有权追究乙方责任,并解除聘用。

六、乙方的责、权、利

1、具有为甲方诚实、敬业工作的义务;

2、遵守国家法律法规和公司各项规章制度;

3、维护公司声誉及正当利益;

4、享有规定可以享有的福利待遇;

5、公司规章制度的认可条款。

6、拥有甲方授予的职权,并承担自身工作所产生的全部责任。

7、未经甲方许可乙方私自出车或乙方私自出车造成重大损失的,乙方应负全部责任。

8、认真履行职责,对涉及工程质量、工期、造价等较大问题变更时,乙方应及时通知甲方并由甲方做出最终处理意见。

七、本合同签订后,乙方将有机会了解、熟悉甲方公司整个管理规章体系。乙方除有异议保留外,将视作无条件认可管理规章体系,双方都有按规章执行和保障的义务。

八、条款。

乙方将在一份保证书签字,承担遵守规章和保守公司专有技术、秘密的责任,由此造成的损失,由乙方承担法律责任。

九、(一)因乙方有如下过失行为之一,甲方可以即时解除本合同:

(二)因乙方有如下非过失行为之一,甲方可以解除本合同:

1、乙方患非职业病或非因工负伤,在确定的医疗期满后仍不能从事原工作的或另行安排的工作;

2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作;

3、本所依据的客观情况发生重大变化,致使本公司无法履行。

(三)因乙方有如下情况之一,甲方不得解除本合同;

(四)乙方在以下情况之一,可以提出解除或终止本合同:

1、甲方不履行本合同的;

2、甲方违反国家法律、法律,侵害乙方合法权益的;

3、甲方劳动安全、工作条件不合国家规定,损害乙方安全、健康的;

4、甲方未按规定支付报酬;

乙方解除或终止本合同,须提前30日向甲方作书面通知。

十、解除本合同的经济补偿。

十一、其他约定事项。

1、乙方在内,因发生,甲方按国家和公司相关文件处理。

2、甲方如提供给乙方进修培训费用、住房资助费、户口调动城市增容费等事项,要求乙方有一定的服务年限,在此服务年限内,乙方离开甲方公司,须按甲方办法赔偿经济损失。

十二、

1、甲方违反本劳动合同给乙方造成损失的,应按乙方受损情况赔偿;

2、乙方在合同期内无正当理由,未经甲方许可,擅自违反劳动合同或自行离职的,应赔偿甲方的经济损失。

十三、合同的变更。

十四、合同的终止和解除。

1、乙方因患病或因非因工负伤,经参照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》鉴定为一至四级的,可以提前;

2、本合同期满即终止,如因需要续聘,甲方应提前1个月乙方,经双方协商同意后办理续聘手续;

3、任何一方解除合同,均应提前书面通知对方,方可办理解除合同手续。

十五、调解和仲裁。

十六、合同的有效性。

1、本合同的有效性由或者人民法院确认。

2、确认本合同部分无效的,如不影响其他部分的效力,双方应有效部分。

3、凡本劳动合同或相关与国家、地方政府有关法律相抵触的,依国家法律办理。

十七、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签字盖章生效。

甲方:▁▁▁▁▁有限公司 乙方:▁▁▁▁▁▁▁

法定代表人: 签字:

签约日期:▁▁年▁▁月▁▁日

签约地点:▁▁▁▁▁▁▁

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