实习协议书【最新7篇】

在现实社会中,男女老少都可能需要用到协议,签订协议可以解决现实生活中的纠纷。我们该怎么拟定协议呢?下面是的小编为您带来的实习协议书【最新7篇】,希望能够帮助到大家。

实习协议书 篇1

甲方: 有限公司

乙方: (学校)

丙方(实习人): 身份证号:

为提高乙方毕业生实践解决问题的能力,经甲、乙、丙三方经友好协商,甲方同意接收乙方在校学生丙方到甲方处进行毕业实习工作,为保障各方权益,明确责任,甲、乙、丙三方达成协议如下:

一、 毕业实习岗位情况

1、毕业实习部门及岗位:

2、毕业论文(设计)指导老师:

二、实习期限:

自 年 月 日至 年 月 日。

三、甲、乙、丙三方主要权利义务

(一)甲方的主要权利义务

1、甲方为丙方提供实习场所,对丙方进行岗前培训、岗位培训和技能培训,向丙方申明现行的各项规章制度,提出工作要求。

2、为方便丙方在甲方处工作实习,甲方应为丙方办理暂住证或开具临时工作证明。

3、甲方负责丙方在实习过程中的日常管理。

4、甲方事先如实向乙方、丙方说明工作内容,并保证工作内容与丙方所学专业内容相关或经丙方认可的其他工作内容。

5、如甲方安排丙方出差,丙方应享受与甲方员工同等的出差待遇;如甲方安排丙方在法定节假日工作,须按《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定向丙方支付加班酬金。

6、甲方负责选派有经验的员工作为丙方的指导教师,指导丙方按时毕业论文(设计),参加毕业论文答辩。

7、在实习过程中,若丙方不能胜任工作或不服从甲方的工作安排,甲方应及时与乙方沟通,由三方协商解决。

8、甲方可根据丙方的工作表现,在甲方有招人指标的前提下优先录用丙方成为甲方的员工。

9、甲方给丙方提供工作餐,一日三餐合计标准为15元/天。

10、实习津贴按照实习生表现及出勤天数,25元每天的标准;

11、安排正常在岗人员的办公设施,每人指定一名指导老师;安排住宿。

(二)乙方的主要权利义务

1、经综合审议,选派丙方到甲方处工作实习,与甲方共同对丙方进行管理。

2、乙方负责提供丙方的健康证、实习证等所需证明文件。

3、负责对甲方给丙方指派的指导老师进行资格审核。

4、与甲方密切联系,及时了解丙方的实习工作情况,对丙方的实习工作提出合理化建议。

5、乙方负责丙方毕业论文(设计)的开题审查、中期检查、组织毕业论文答辩,给出成绩。

(三)丙方的主要权利义务

1、丙方实习期间无论是生病还是出现意外伤害,仍然以在校未毕业学生身份按照学校相关医疗及意外伤害保险执行,与甲方不存在劳动及劳务关系。

2、丙方有意向毕业后选择到甲方工作的前提下,自愿到甲方进行工作实习,服从甲方的工作安排,遵守甲方的规章制度。因丙方违反规章制度给甲方或他方造成了经济损失和个人安全问题,由丙方承担由此引起的全部责任。

3、丙方在实习期间,未经甲方或乙方的许可,不得无故旷工或中断实习,如遇特殊情况,需及时与甲方及乙方请假。

4、丙方按照规定时间向甲方和乙方的指导教师汇报实习工作或毕业论文(设计)的进展情况。

5、丙方在实习期间利用甲方资源所做出的工作成果及其所涉及的知识产权归甲方所有。

6、丙方应遵守甲方的保密要求,如丙方违反规定给甲方造成了经济损失,丙方承担由此引起的全部责任。

四、本协议自三方签字、盖章即发生法律效力,任何一方未经另两方许可,无权擅自终止本协议。

五、如有未尽事宜,经协商可签定补充协议,如补充协议的内容与本合同有冲突,以补充协议内容为准。

六、本协议一式三份,甲乙丙三方各执壹份,自三方签章后即发生法律效力。

甲方: 有限公司(盖章)

负责人签字:

联系方式:

乙方: 学院(盖章)

负责人签字:

联系方式:

丙方(实习人):

学生签字: 本人联系方式:

家长签字: 家庭联系方式:

实习协议书 篇2

甲方(单位):________________________________

地址:______________________________________

联系电话:__________________________________

乙方(学生):_______________________________

身份证号:__________________________________

学校:________________________________________

地址:________________________________________

联系电话:________________________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》,甲方与乙方在平等自愿、协商一致基础上,签订本协议,并共同遵守执行。

一、甲方根据工作需要,按照______________________公司短期工管理的相关规定,聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作,乙方自愿接受甲方的聘用,并保证完成本岗位规定的工作任务,达到规定的质量标准。

二、协议期限:本协议期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

三、乙方的权利义务:

乙方应向甲方提供真实身份信息,遵守国家法律法规,接受甲方派遣单位的领导,服从甲方和甲方派遣单位的。管理和工作安排。

乙方须遵守甲方派遣单位的安全操作规范,做到吃苦耐劳并保质保量完成本职工作任务。

乙方享有按甲方规定的工资标准获得劳动报酬,甲方支付乙方实习工资_______元月。

乙方须在工作期限满的前____日告知甲方。

乙方对甲方及其派遣单位的商业秘密和技术秘密负有保密义务。

乙方工作时间不满十五天或者不领工资卡的,工资概不发放。

四、甲方的权利和义务:

甲方按工作性质为乙方提供必要的工作条件,保障乙方有安全健康的工作环境。

甲方可以根据实际工作需要,调换乙方工作岗位,乙方应当服务服从安排。

甲方根据乙方的工作表现,有权对乙方予以奖惩,并于每月____号前支付乙方上个月工资。

甲方享有国家法律规定的其它权利并承担相应的义务。

五、协议的解除与终止:

一、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除本协议:

(1)严重违反甲方或者甲方派遣单位劳动纪律、规章制度的;严重失职,营私舞弊,对甲方或者甲方派遣单位利益造成重大损失的;

(2)应聘时向甲方提供虚假信息和资料的。

(3)被依法追究刑事责任的:

二、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:

乙方患病或非因工负伤,____月内累计病休三天仍不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。

本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,经双方协商不能就变更协议达成一致的。

三、乙方可提前____日书面通知甲方解除本合同,但给甲方造成经济损失的,应承担赔偿责任。

四、甲方有下列情形之一的,乙方可随时解除本合同:

以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手续强迫劳动的;

未按本协议约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

协议期满,甲、乙双方均可提出终止协议,并按甲方规定办理离职手续。

六、违约责任:由于一方违约,造成本协议无法履行时,违约方应支付对方违约金。若给对方造成损失,还应支付赔偿金。

七、本协议如有未尽事宜,由双方协商办理。

八、本协议经双方签字、盖章后生效。

九、不遵守工作制度,擅自离岗;在厂外发生的一切违章事故,责任自负(甲方只负责协助处理)。

甲方(盖章):________ 乙方(签字):________

________年____月____日 ________年____月____日

实习协议书 篇3

甲方:(实习单位)

电话:

乙方(学生):

专业班级:

电话:

为使学生更好地了解企业,了解实际生产,理论联系实际,完善知识结构,为以后的就业打下坚实的基础,也为企业的人才招聘提供便利。经协商,甲方同意乙方到甲方进行实习。经甲、乙双方友好协商,订立本协议如下:

一、实习岗位及期限

1、甲方同意乙方在20xx年x月xx日至20xx年x月xx日期间在甲方进行为期xx个周的实习。

2、甲方将安排乙方在甲方的xx部门xx岗位进行实习。

二、双方的权利和义务

(一) 甲方的权利和义务

1、甲方的权利:

(1)可以根据其需要和乙方的工作能力对实习内容进行调整;

(2)在实习期内根据乙方的表现,经和乙方学校友好协商后甲方有权决定是否提前终止对乙方提供的实习机会。

2、甲方的义务:

(1)按照本协议规定的时间和内容为乙方提供实习机会,所安排的工作应该符合法律的规定和不损害乙方的身心健康;

(2)有义务为学校前往甲方实习单位对乙方进行指导或管理提供方便,并向学校提供乙方实习的真实表现等信息;

(3)在实习期间,配合乙方学校做好实习学生的管理工作,安排具有相应专业知识、技能或工作经验的人员对乙方实习进行指导,并协助学校对乙方进行管理。在乙方实习结束时根据实习情况对乙方做出实习考核鉴定;

(4)甲方应当加强安全防范措施,保证学生人身及工作安全。学生在实习期间发生工伤事故(因实习的原因发生的一切伤害)的,甲方应将学生视为在职职工,按照《工伤保险条例》等法律法规规章及国家的其它有关规定,参照对在职职工工伤事故处理的归责原则和赔偿标准等妥善处理赔偿及一切相关事宜。甲方不得以学生系实习生、甲方与学生没有劳动关系为由,拒绝承担依法应由用人单位承担的工伤赔偿责任及其它责任。

学生实习期间,在实习地遭受第三人伤害的,即便甲方对此伤害依法依约均不应承担责任,甲方也应积极协助乙方、学校、学生家长妥善处理。

(二)乙方的权利和义务

1、乙方的权利:

(1)有权在协议规定的实习时间按照甲方安排的内容参加实习;

(2)在实习期间如发生工伤事故时有获得赔偿的权利;

(3)如果甲方安排的工作内容违法或有损乙方身心健康,乙方有权向甲方提出调整工作岗位或者工作内容,若甲方不能调整工作岗位或者工作内容,乙方有权在报告后终止在甲方的实习。

2、乙方的义务:

(1)在实习期间认真做好岗位的本职工作,培养独立工作能力,刻苦锻炼和提高自己的业务技能,在实习的实践中努力完成专业技能的学习任务;

(2)在实习期间,遵守甲方的有关工作时间、休假制度、考勤制度、行为准则、保密制度及任何其它甲方要求乙方遵守的公司规定;

(3)应按时完成实习期间甲方交付的任务和工作;

(4)应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物损失,按甲方规定处理;

(5)实习中出现伤害事故,如因企业未按有关规定进行安全教育,履行安全措施和提供必要的防护条件发生学生伤害,由企业负责;如因实习学生违规操作、不服从管理发生伤害由学生负责;学生如参与不法活动等由学生本人负责。

(6)遵守学校关于实习的相应管理规定和要求,与校内指导教师保持联系,按照毕业实习的教学要求做好实习手册的填写等相关工作,并接受实习单位和学校的考核;

、协议的终止与解除

1、协议期满自然终止。

2、因协议期限届满以外的其他原因而造成协议提前终止时,甲乙双方均应提前一周书面通知对方及乙方所在学校。

四、协议的生效

协议一式二份,由甲、乙双方各执一份,经双方合法授权代表签署后生效。

本协议生效后,对甲乙双方都具有法律的约束力。本协议是协议双方通过对各种问题的研究、讨论,经过友好协商达成共识后双方同意签署的;任何一方对此协议内容进行任何修正或改动,都应经过双方书面确认后方始生效。

甲方代表签字:

甲方(盖章):

乙方签字:

日 期:20xx年xx月xx日

实习协议书 篇4

甲方(用人单位):

甲方地址:

乙方(学生):乙方身份证号:

经甲乙双方友好协商,达成如下协议:

一、实习协议书的生效

1、实习生为全日制本科学历以上,须满16周岁。

2、实习生须将以下资料一并提供给公司:学生证、身份证复印件及原件。

二、关于实习生实习的安排

1、公司接受实习生实习的申请(最短实习时间3个月)。公司根据实习时间、实习论文的要求作出实习安排,并派专人予以指导。

2、实习期待遇及其他:

根据实习生考勤及工作情况,实习期公司将支付每人每月一定的实习补助。实际期限及相关责任

3、实习起止时间为:到公司报到之日起(年月日)至(年月日)。

4、因学生在实习期间已在学校购买了意外及疾病保险,实习期间乙方发生意外或疾病的,由乙方向学校及投保单位索赔损失,不需甲方承担责任和损失。根据法律规定,乙方实习期间,甲方也不需为乙方缴纳社会保险。

5、乙方应遵守甲方制度。乙方若违反甲方制度,甲方有权按制度对乙方进行处理。

三、其它

本协议自甲乙双方盖章签字之日起生效,协议正本一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:(签章)乙方:(签名)

年月日

实习协议书 篇5

甲方:______有限公司

乙方:

姓名:

身份证号:

为促进在校大学生职业规划的发展;同时,为了明确甲乙双方的责任和保障双方的权益,根据中华人民共和国有关法律之规定,在平等自愿、协商一致的基础上,甲乙双方就在校大学生实习的有关事项达成以下协议:

一、本协议有效期自___年____月___日至年__月__日止。

二、甲方责任及义务

1、甲方负责把符合条件的学生安置到__企业集团担任操作工一职。具体工作地点按照各个高校代理招聘的人数定。

2、甲方负责核实__企业集团的经营状况、并如实向学校与学生介绍单位的相关信息:如招聘要求及岗位职责、福利待遇、公司环境等相关事宜。

3、甲方提供的就业信息及对学生的必须真实并与安置的单位实际情况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者,则其与甲方无关。

4、甲方负责对乙方入职之日起跟踪服务直到协议期满。

5、甲方保证乙方的待遇为60天/11小时制,工资待遇__-__元/月,包食宿。

6、甲方有义务对在职人员的监管,并进行必要的在职培训。

7、甲方相关事务人员应督促乙方备足各种外出费用,生活用品、零用钱等。

为保证各位新入职员工在实习工作当中的切身利益与安全问题,我单位郑重如下:

一、薪资以现金方式按时足额发放。

二、我单位为派遣实习学生免费提供吃饭,住宿。

三、我单位派遣职工随同前往及返回。

四、我单位不收取学生任何费用。

五、我单位将统一组织、安排,包车前往目的地。

六、我单位保证合同期满,可以自由选择辞职

乙方的责任与义务

1、在甲方企业实习期间,必须服从甲方企业的管理,认真执行甲方企业各项规章制度;

2、对于危害自己的劳动条件和被要求从事违法、违规活动时,可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告;

3、若提前解除协议,应提前两日通知甲方,在办理好工作交接手续后,方可解除本协议。

4、乙方负责提供的相关证件:包括身份证复印件2份、一寸照片4张等。

5、乙方工作未满7个工作日将不予结算工资

一:个人承担车费,由公司统一收取单程车费__元。

二、服从公司对岗位进行合理管理与调配。

三、认真遵守和履行公司的各项规章制度,如因本人原因(过失或故意违规操作)给公司造成经济损失或法律上的责任,本人愿承担公司所受经济损失1-5倍的罚款,或承担法律上的责任。

四、工作期间,谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作(有特殊事情需请假的,须提前2-3天请假,并说明理由)。不无故旷工或擅离职守。(旷工一天扣两天基本工资)

五、不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密,及我职务范围内之业务机密。

六、反操作规程而造成的职业伤害,本人决不向公司提出任何补偿要求。

七、在职期间,若发生与本人业务相关的经济问题,本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。

八、若因某种原因离开公司,必须提前十日以书面形式通知人事行政部,且在离职前将本职工作完整地交接清楚,退交领用物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职,公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力,并追究担保人(招聘代理人)的连带责任。

九、若被公司证明或认为不符合用人条件,公司有权发书面形式通知我办理离职手续。

十、如违背公司的管理规章制度及上述,愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。

其他附加条件:

甲方为乙方提供__年__月__日至__年__月__日止的后续服务管理工作,其主要包括:

1、乙方私自外出(打架斗殴、纠纷等)造成的一切损失与后果与甲方无关。

2、乙方必须遵守甲方企业的管理及其相关法律法规,否则造成的一切后果由乙方自身承担。

甲方:______有限公司

鉴证单位:

负责人:

乙方签字:

大学生实习协议书 篇6

甲方:(以下简称甲方)

乙方:(以下简称乙方)

为帮助应届毕业生更好,更快的走出学校,走上社会,走进企业,更好学以致用,回报社会,实现人生价值。经双方友好协商,甲方学生到乙方实习,经双方协商,建立合作关系,并就有关事项达成如下协议:

一,乙方在有实际工作需要的前提下,为愿意到乙方实习的学生提供与专业相关的实践岗位,让学生进行实习训练和毕业实践。

二,甲方参加实习的学生如有意向毕业后在乙方就业,而乙方也有该岗位招收应届毕业生的计划,将优先录用甲方在实习中表现优秀的学生。

三,实习大学生与乙方之间的劳动协议细则,由实习学生与乙方另行签订。

四,本协议自甲乙双方签字之日起正式生效,协议期限为3年。双方互挂“ 大学生实习基地”

本协议一式肆份,双方各执两份。

甲方:(盖章)

代表:(签字)职务:日期:

乙方:(盖章)

代表:(签字)职务:日期:

实习协议书 篇7

甲方(单位):

地址:

联系电话:

乙方(学生):

身份证号:

学校:

地址:

联系电话:

根据《中华人民共和国劳动合同法》,甲方与乙方在平等自愿、协商一致基础上,签订本协议,并共同遵守执行。

一、甲方根据工作需要,按照______________________公司短期工管理的相关规定,聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作,乙方自愿接受甲方的聘用,并保证完成本岗位规定的工作任务,达到规定的质量标准。

二、协议期限:本协议期限自______年____月____日起至_______年____月___日止。

三、乙方的权利义务:

1、乙方应向甲方提供真实身份信息,遵守国家法律法规,接受甲方派遣单位的领导,服从甲方和甲方派遣单位的管理和工作安排。

2、乙方须遵守甲方派遣单位的安全操作规范,做到吃苦耐劳并保质保量完成本职工作任务。

3、乙方享有按甲方规定的工资标准获得劳动报酬,甲方支付乙方实习工资_______元/月。

4、乙方须在工作期限满的前______日告知甲方。

5、乙方对甲方及其派遣单位的商业秘密和技术秘密负有保密义务。

6、乙方工作时间不满十五天或者不领工资卡的,工资概不发放。

四、甲方的权利和义务:

1、甲方按工作性质为乙方提供必要的工作条件,保障乙方有安全健康的工作环境。

2、甲方可以根据实际工作需要,调换乙方工作岗位,乙方应当服务服从安排。

3、甲方根据乙方的工作表现,有权对乙方予以奖惩,并于每月____号前支付乙方上个月工资。

4、甲方享有国家法律规定的其它权利并承担相应的义务。

五、协议的解除与终止:

1、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除本协议:

(1)严重违反甲方或者甲方派遣单位劳动纪律、规章制度的;严重失职,营私舞弊,对甲方或者甲方派遣单位利益造成重大损失的;

(2)应聘时向甲方提供虚假信息和资料的。

(3)被依法追究刑事责任的:

2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:

(1)乙方患病或非因工负伤,一月内累计病休三天仍不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。

(2)本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,经双方协商不能就变更协议达成一致的。

3、乙方可提前_____日书面通知甲方解除本合同,但给甲方造成经济损失的,应承担赔偿责任。

4、甲方有下列情形之一的,乙方可随时解除本合同:

(1)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手续强迫劳动的;

(2)未按本协议约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

(3)协议期满,甲、乙双方均可提出终止协议,并按甲方规定办理离职手续。

六、违约责任:

由于一方违约,造成本协议无法履行时,违约方应支付对方违约金。若给对方造成损失,还应支付赔偿金。

七、本协议如有未尽事宜,由双方协商办理。

八、本协议经双方签字、盖章后生效。

九、不遵守工作制度,擅自离岗;在厂外发生的一切违章事故,责任自负(甲方只负责协助处理)。

甲方(盖章):

_______年_____月_____日

乙方(签字):

_______年_____月_____日

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