寒假期间，学生和教职工需要休息和放松，以便更好地恢复体力和精力，迎接新的学期或工作。
甲方：
乙方：
为贯彻落实开展“服务年”活动的精神，经甲乙双方协商，同意由乙方负责对______街道辖区企业职工开展职工培训课程的工作，双方协议如下：
一、合作方式与内容
甲方委托乙方对本管辖区域内的企业开展培训。甲方负责提供培训的企业名单，或者指派乙方安排好培训场地，乙方根据甲方提供的员工培训事项，策划培训方案交由甲方自行选择培训课程，并按甲方提供的培训内容委派教师对企业员工进行培训，并协助甲方处理有关培训的其它事宜。
二、甲方责任
1、甲方负责提供需要培训的企业名单，或者全权委托乙方寻找本辖区范围内需要培训的企业，乙方整理企业名单后，交由甲方审核通过；
2、甲方在乙方对企业培训期间，可不定期组织人员进行监督检查；
3、甲方按照本协议费用结算方式结算费用，如培训过程中产生培训教材、考试试卷等其他费用，由乙方向甲方提出申请，经甲方审核通过后，由甲方支付。
三、乙方责任
1、乙方管理及工作人员在对企业实施培训期间，应遵守国家的法律法规，服从甲方工作人员的安排；
2、对需要培训的企业，应提前向甲方提出申请，经甲方审批通过后，负责策划企业培训方案，以一节课2小时的形式送教上门并保证教学质量；
3、甲方有权根据乙方提供的培训活动内容提出合理建议，乙方需积极与甲方进行协商，并根据协商结果作出相应调整；
4、乙方在培训结束后，整理好培训资料上交甲方；（资料包括：企业信息采集表、签到表、教师评估表、课程评估报告、上课照片）
四、培训费用及结算方式
员工素质培训按照每次课程_____元的'标准支付。员工拓展培训按照实际开展内容支付。
甲方收到乙方完整的培训资料后七个工作日内按照本协议培训费用结算方式向乙方支付培训费用。
五、合同期限
自____年___月__日起____年___月__日止。合同到期，由双方协商是否续签。
六、违约责任
本合同生效后，甲乙双方应自觉遵守执行，任何一方不按本协议约定履行，均属于违约行为，守约方有权解除本协议，并追究违约方相应法律责任，且由违约方承担一切责任。
七、其它事项
1、双方在履行本协议过程中所产生的纠纷，应本着友好的态度协商处理，如不能达成一致，可提起诉讼；
2、本协议一式两份，经双方代表签字并加盖公章后生效，双方各执一份。
甲方签字：乙方签字：
（盖章）（盖章）
____年___月___日____年___月__日
甲方：____省(单位名称)
乙方：公司
甲乙双方经过友好协商，就甲方委托乙方在澳大利亚组织实施"小城镇园林建设管理"培训达成如下协议：
一、培训题目、时间及人数：
1、题目：
2、培训团_____月_____日抵达澳大利亚，_____月_____日回国，在澳时间共_____天。
3、培训团共_____人(_____男，_____女)。
二、培训目的：
学习澳大利亚小城镇及其园林建设方面的先进技术和管理经验，提高培训团成员专业和管理水平。
三、培训内容：按原甲方提出要求为准。
四、培训方式：专家讲课、实地考察、与当地有关企业或政府机构交流。
五、双方责任：
1、甲方责任：
1)负责培训团人员的组织工作，提供人员名单；
2)负责办理护照、签证等手续；
3)提出培训要求，负责支付乙方为完成培训任务而共同商定的'费用；
4)负责培训期间团员的各项管理工作，包括集体活动、自由活动、住房、用餐等；
5)不得向乙方提出违反出国培训规定的要求。
2、乙方责任：
1)负责向甲方签发邀请信。
2)负责按甲方的要求制定培训计划及日程安排。
3)负责组织聘请合格教师、翻译，安排与培训主题相关的考察、交流等活动。
4)负责培训团吃、住、行等接待安排工作。
5)提供的住宿应达到三星级标准。
6)保证活动用车。
7)不得将培训团组转手给其它机构和团体接待。
六、费用：
按原报价，甲方支付乙方每人_____澳元+_____美元，甲方实付乙方_____澳元+_____美元/人。因出现_____单间，甲方另付乙方房差_____美元/间。天×_____间×_____天=_____美元。国际旅费由甲方自行负责。
乙方负责将甲方所付费用用于支付培训团在澳大利亚期间的培训、住宿、交通、考察、杂费、小费、平安保险费用及消费税。
以下费用由团员个人负担：电话费、收费电视费、洗衣费、房间酒水食品及集体活动以外产生的个人费用。
七、付款方式：
付款币种为澳元和美元，甲方抵澳时交付，乙方负责为甲方按其要求出具费用收据。
其它未尽事宜，双方友好协商解决。
八、协议签署后，如发生变更，双方及时沟通，妥善处理。
甲方：____乙方：公司
代表签字：代表签字：
20__年__月__日
甲方（委托方）：单位名称：_______________法定代表人/负责人：_______________联系电话：_______________地址：_______________
乙方（受托方）：单位名称：_______________法定代表人/负责人：_______________联系电话：_______________地址：_______________
根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，甲、乙双方经友好协商，达成如下委托培训协议：
一、培训目的'
甲方为了提高员工技能和素质，增强员工职业竞争力，委托乙方开展相关技能培训。
二、培训内容
培训时间：_____年_______________月_______________日至_______________年_______________月_______________日，共计_______天。
培训地点：_______________
培训内容：详见《培训大纲》。
三、培训方式
培训方式：采取课堂教学、实际操作相结合的方式进行。
培训方法：乙方根据培训内容，结合实际情况采用适当的培训方法，包括讲座、讨论、实践等。
培训费用：培训费用由甲方承担，包括培训场地租用、培训材料、教学设备等费用。
四、培训效果评估
培训效果评估时间：培训结束后7个工作日内完成。
评估标准：参照国家相关职业资格证书的评定标准。
五、违约责任
如乙方未能按照本协议的要求完成培训任务，应当承担相应的违约责任，包括但不限于退还培训费用、赔偿甲方因此造成的经济损失等。
如甲方未能按照本协议的要求支付培训费用，应当承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金等。
六、其他事项
本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
本协议自双方签字或盖章之日起生效。
本协议未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。
甲方（盖章）：_______________法定代表人/负责人：_______________签字：______________________________
乙方（盖章）：_______________法定代表人/负责人：_______________签字：______________________________
甲方：
乙方：
甲方为提高员工的物流管理水平和综合管理能力，培养从事港口物流工作的基层管理人员，特委托乙方对甲方员工进行培训，现双方就委托培训事宜达成如下协议：
一、培训对象：甲方公司基层管理人员38人。
二、培训时间：20__年3月上旬______7月上旬共四个月650学时
上午8：00——11：30下午14：00——17：00
三、培训内容：现代物流概论、物流实务、港口物流管理、市场营销、计算机应用、物流信息技术、物流设施与设备、统计基础与物流统计物流常用法律法规等课程，以及劳动法、安全生产法、目标管理、质量管理、水运实务等专题讲座。
四、培训地点：安庆师范学院菱湖校区
五、培训形式：全体学员全日制脱产在校学习
六、双方职责：
1、甲方职责：
(1)负责拟定培训要求；
(2)负责组织参训员工；
(3)配合乙方搞好参训学员的日常纪律管理；
(4)负责按本协议书约定向乙方支付培训经费。
2、乙方职责：
(1)负责按甲方的培训要求设计培训方案(计划)，并按双方确认的培训方案(计划)组织合适的教师实施；
(2)保证授课教师按本协议书规定按时授课，未经甲方同意不得擅自调换授课教师或变更培训内容；
(3)配备班主任对班级进行日常管理；
(4)学员考试合格，发给结业证书；
(5)负责组织学员参加全国助理物流师职业资格认证考试。
七、培训经费：
1、培训费总额为捌万元整(80000元);
2、学员教材费按实际发生额另行支付给乙方；
3、学员参加全国助理物流师职业资格认证考试的。费用(550+68=618元/人)由甲方承担并在规定的日期内交给乙方，由乙方支付给认证主管部门。
4、甲方在培训班开始十个工作日内先支付四万元培训费给乙方，余款在培训班结束前付清，乙方提供行政事业单位正规收据给甲方。
八、本协议书未尽事宜，由双方协商解决。
九、本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签章之日起生效。
甲方：乙方：
20__年2月18日
20__年2月18日
甲方（委托方）：_____________
乙方（培训方）：_____________
鉴于甲方希望提升员工专业技能与素质，特委托乙方为甲方员工提供专业培训服务，双方根据平等、自愿原则，经友好协商，达成如下协议：
一、培训项目与内容：乙方同意为甲方员工提供_____________（具体培训项目名称）的培训服务，培训内容包括但不限于_____________（简述培训内容）。
二、培训时间与地点：培训时间为____年__月__日至____年__月__日，共计__天。培训地点为_____________（具体地址），或由双方另行约定。
三、培训费用与支付方式：培训总费用为人民币（大写）_______元整，支付方式为_________（如：预付定金、培训结束后一次性付清等）。具体支付时间及方式由双方在本协议中明确。
四、双方权利与义务：
甲方应按时支付培训费用，并提前向乙方提供参训员工名单及基本信息。
乙方应制定详细的培训计划，确保培训质量，并为参训员工提供必要的学习资料。
双方应相互配合，确保培训活动的顺利进行。
五、培训效果评估：培训结束后，乙方应对参训员工进行培训效果评估，并向甲方提交评估报告。甲方可根据评估结果决定是否继续合作或提出改进建议。
六、违约责任：任何一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的。损失。
七、争议解决：因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方可向乙方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他：本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（签字/盖章）：_____________ ____年__月__日
乙方（签字/盖章）：_____________ ____年__月__日
甲方（委托方）：_____________
乙方（培训方）：_____________
鉴于甲方为提升员工专业技能与综合素质，特委托乙方进行专业培训。双方经友好协商，依据相关法律法规，达成如下协议：
一、培训内容：乙方将为甲方提供关于__________________（具体培训内容，如“软件开发技术”、“市场营销策略”等）的专业培训课程。
二、培训时间：培训自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____天/小时。
三、培训地点：培训将在__________________（具体地点，如“乙方指定培训教室”、“甲方公司会议室”等）进行。
四、培训费用：本次培训总费用为人民币____元整（￥____），甲方需在协议签订后____日内一次性支付给乙方。
五、双方权利与义务：
甲方负责参训人员的组织与管理，确保参训人员按时参加培训。
乙方应提供高质量的`培训服务，确保培训内容符合协议约定。
双方均有权对培训过程进行必要的监督与反馈。
六、保密条款：双方应对培训过程中涉及的商业秘密、技术资料等保密信息予以严格保密，未经对方书面同意，不得泄露给第三方。
七、违约责任：任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
八、争议解决：本协议执行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。
九、其他：本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（签字/盖章）：_________ ____年____月____日
乙方（签字/盖章）：_________ ____年____月____日
甲方（委托方）：_____________
乙方（培训提供方）：_____________
鉴于甲方有提升员工技能及知识的需求，乙方在_______（具体领域）拥有专业的培训能力和资源，双方经友好协商，就甲方委托乙方进行员工培训事宜达成如下协议：
一、培训项目与内容：乙方将为甲方员工提供_______（具体培训内容，如职业技能培训、管理知识培训等）的培训服务。
二、培训时间与地点：培训将于____年__月__日至____年__月__日期间进行，具体培训地点为_______（如乙方指定地点、甲方公司内等）。
三、培训费用与支付方式：培训总费用为人民币______元（大写：_____________圆整），甲方需在培训开始前______天内一次性支付给乙方。
四、双方权利与义务：
甲方负责组织员工参加培训，并确保员工遵守培训纪律。
乙方应保证培训质量，按照既定课程安排进行教学，并提供必要的培训材料。
双方均有权对培训过程及效果进行评估，并提出改进意见。
五、违约责任：任何一方违反本协议约定，应赔偿对方因此遭受的`损失。
六、保密条款：双方应对培训过程中涉及的商业秘密及敏感信息予以保密，未经对方书面同意，不得泄露给第三方。
七、争议解决：本协议执行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交至_______（具体仲裁机构或法院）解决。
八、协议生效：本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效，具有同等法律效力。
甲方（签字/盖章）：_____________ ___年__月__日
乙方（签字/盖章）：_________ ____年__月__日
甲方：______________
乙方：______________
双方经协商，就设立全国经营系列任职资格___________________培训考核辅导站有关事宜达成如下协议：
一、甲方权利和义务
1.全面负责培训考评工作的组织和管理，审核乙方提交的申办资料。
2.监督乙方执行《全国经营系列任职资格培训考评管理办法》。
3.向乙方提供教学计划、培训教材及招生简章。
4.审核乙方招生公告及监督学员注册管理。
5.审核乙方提交的聘用师资人选名单及学员申报资料。
6.进行考试命题并监制试卷，选派考试、论文答辩的巡考人员。
7.对成绩合格的学员进行资格初审并负责上报。
8.对乙方的培训考评工作进行抽查，经查不合格将取消辅导站资格。
二、乙方权利和义务
1.自觉遵守国家、地方有关法律、法规及甲方的有关规定，接受甲方的'监督和指导，指定专人负责培训考评工作，保持与甲方的沟通与联系。
2.制定培训考评教学实施方案，方案和合同内容一样有效。
3.按照甲方规定负责授课师资资格和报考学员资格的初审并报甲方。
4.乙方的公开宣传广告、招生公告等应于正式发布前提交甲方审核，经确认后方可发布。
5.按照以下要求设置培训课程，安排考试时间：
高级经营师：
1)专业课_________课时《现代企业经营学》《现代企业经济分析》
2)专业讲座
3)论文辅导、答辩
经营师、助理经营师：
1)专业课《经济师概论》《经营理论与实务》
2)专业讲座
3)论文辅导、答辩
6.理论考试时间均为______________小时。考试、阅卷须在甲方监督指导下进行。理论考试单人单桌。考试开始时向学员展示密封试卷并当场拆封，监考人和阅卷人不得借、聘与学员经常接触的工作人员。考试结束后，阅卷开始前方可拆封标准答案，甲方视情况对各考场进行抽查。
7.聘请的授课教师应以当地高等院校、科研机构的专家、教授为主，聘请的授课教师应遵守甲方制定的授课教师守则。
8.乙方需建立培训学员档案，内容包括：学员报名表、考试试卷、成绩汇总表和培训总结等。每期培训结束后两周内将当期培训总结及合格学员资料袋报甲方进行评审。
9.乙方最迟在开班后两周内将考评管理费______________元/人，汇至甲方指定账户：______________________。
10.二类培训机构扣除办学成本，其收益部分由乙方与全国经营师培训管理中心按_________比例分配。
11.乙方提供______________________________________________________为教学场所，不得随意变更。
三、违约责任
1.协议签订后，因甲方原因造成乙方未能按时开班，造成的经济损失和相关责任由甲方承担；
2.协议签订后，乙方若违反上述条款，乙方应承担由此造成的一切损失和相关责任，同时甲方有权解除委托合同。
四、其他
1.未尽事宜，双方协商另补充协议；
2.本协议一式______________份，自双方签字、盖章之日起生效。有效期限以办班资格年检截止。年检合格后重新签约。
甲方：______________乙方：______________
___________年_________月_________日________年_________月_________日
甲方（委托方）：_____________
乙方（培训方）：_____________
鉴于甲方希望提升员工的专业技能与综合素质，特委托乙方进行专项培训。双方经友好协商，依据相关法律法规，达成如下协议：
一、培训内容：本次培训主要针对_____________（如“市场营销策略”、“软件开发技术”等）进行系统性教学与实践操作。
二、培训对象：甲方指定_____________名员工参与本次培训，具体名单附后。
三、培训时间：自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____天/周/月。
四、培训地点：_____________（具体地址或线上平台）。
五、培训费用：培训总费用为人民币____元整（￥____），包含教材费、讲师费、场地费等（如为线上培训，则不含场地费）。费用支付方式为_____________（如“一次性支付/分期支付”等），具体支付时间节点为_____________。
六、双方权利与义务：
甲方权利：监督培训过程，评估培训效果。
甲方义务：按时支付培训费用，提供必要的协助与支持。
乙方权利：按协议内容实施培训，获取培训费用。
乙方义务：确保培训质量，提供合格的师资与教学资源。
七、违约责任：任何一方违反本协议约定，应承担相应的`违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。
八、争议解决：本协议执行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
九、其他：本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_________ ____年____月____日
乙方（盖章）：_________ ____年____月____日
甲方（委托方）：_____________
乙方（培训提供方）：_____________
鉴于甲方希望提升员工的专业技能与综合素质，乙方具备提供专业培训服务的'能力与资质，双方经友好协商，就委托培训事宜达成如下协议：
一、培训内容与目标：乙方将根据甲方需求，为甲方指定的员工提供_____（具体培训内容，如：软件开发、市场营销、管理技能等）的专业培训，旨在提高员工_____（具体目标，如：专业技能水平、工作效率、团队协作能力等）。
二、培训时间与地点：培训时间自____年__月__日起至____年__月__日止，共计_____天/周/月。培训地点为_____（乙方指定地点/甲方指定地点）。
三、培训费用与支付方式：本次培训费用总计人民币_____元（大写：_______），包含培训费、教材费、场地费等。甲方应于培训开始前_____日内一次性支付给乙方。
四、双方权利与义务：
甲方应按时支付培训费用，并配合乙方做好培训前的准备工作。
乙方应确保培训质量，选派具有丰富经验和良好教学能力的讲师授课，并提供必要的学习资料和场地。
双方均有权对培训过程进行监督，确保培训按协议要求进行。
五、违约责任：如一方违反本协议约定，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。
六、争议解决：本协议执行过程中发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。
七、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（签字/盖章）：_____________ ____年__月__日
乙方（签字/盖章）：_____________ ____年__月__日
甲方：
乙方：
按照国家相关政策，为了提升员工的技能，乙方对甲方生产一线员工进行在岗培训，甲乙双方就培训达成如下协议
一、培训对象：
甲方公司一线生产工人253人。
二、培训时间：
______年______月至_____月共二个月120学时
三、培训内容：
焊工工艺及制图，操作技能，工伤防护，职业道德
四、培训地点：
__________________
五、培训形式：
半脱产学习
六、双方职责：
1、甲方职责：
（1）负责拟定培训要求；
（2）负责组织参训员工，提供培训场地；
（3）配合乙方搞好参训学员的日常纪律管理（保证参训人员到勤率）；
（4）负责收集乙方所需资料（参训人员花名册及身份证复印件）；
2、乙方职责：
（1）负责按甲方的`培训要求设计培训方案（课表），并按双方确认的培训方案（课表）组织合适的教师实施；
（2）保证授课教师按本协议书规定按时授课，未经甲方同意不得擅自调换授课教师或变更培训内容；
（3）配备班主任对班级进行日常管理；
（4）学员培训完毕后，统一组织结业考试。
七、培训经费：
1、培训涉及到的费用：教材，学习本，笔，教师授课费及其他由乙方提供。
2、免费培训以外的业务，即乙方本系统以外的取证，由双方协商结果为准。
八、本协议书未尽事宜，由双方协商解决。
________________________
九、本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签章之日起生效。
甲方签字（盖章）：
乙方签字（盖章）：
______年______月______日
______年______月______日
甲方：__
乙方：__
甲乙双方在平等、自愿的基础上，经双方友好协商，就甲方委托乙方提供培训服务事宜达成一致协议。甲乙双方应严格遵守本协议所规定的各项内容。
协议条款如下：
一、协议主要内容及双方职责
1.甲方热爱并希望从事__________事业，经乙方面试认同甲方潜质同时甲方对乙方公司资质、教学条件、师资及课程设置等完全认可的前提下，甲方自愿委托乙方提供技能培训，并向乙方支付培训费用。
2.完成全部培训课程后由乙方颁发结业证书，同时由甲方推荐实习工作。
3.培训期间甲方必须按照乙方的培训计划按时参加培训，如乙方不能按时参加培训或因甲方自身原因中途退出，甲方不得向乙方提出退费要求。如因乙方原因中止培训服务需将未完成部分的培训费用退还甲方。
4.乙方应严格执行培训计划，为甲方提供相应的师资和教学条件，以保证培训和服务质量。乙方若因需要调整培训计划和时间安排应提前通知甲方
5.甲方应严格遵守乙方各项规章制度认真完成学习内容，掌握培训技能。如未完全掌握培训技能，不能适应实习工作需要，可向乙方申请，在乙方相同培训课程存续的情况下由乙方安排免费重学。
6.为了使甲方在事业上更好地发展，在培训和实习工作期间乙方有权使用甲方的'作品、肖像和姓名等进行宣传，同时培训结束后乙方自动成为甲方的经纪人，具体内容按乙方经纪人制度执行，双方另行签定《经纪协议》。
7.在培训和实习工作期间，甲方应积极维护乙方的声誉和形像，如有违背造成恶劣影响，乙方有权追究甲方的经济和法律责任。
二、违约责任
1.如果甲方违反本协议规定，在完成培训后，拒绝参加乙方提供的实习和工作或拒约与乙方签定《经纪协议》，乙方有权按经纪人相关制度向甲方提出索赔。
2.如果乙方未按协议为甲方提供实习工作，乙方需退还甲方全部培训费用。
3.违反协议其它条款给对方造成损失需承担相应的经济和法律责任。
三、协议期限
本协议有效期截止至培训结束后双方签定《经纪协议》止。
四、相关培训事项
培训地点、培训时间、培训内容按乙方约定培训计划执行。
五、费用及付款方式：
1.培训费用为￥_元(大写人民币_元整)。
2.付款方式：自协议签订生效后，开课前付清全款。
六、其他
1.本协议附附件_份，所附附件与协议具有同等法律效力。
2.协议未尽事宜由甲、乙双方友好协商解决。
3.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方：__
乙方：__
签章
__年__月__日
甲方（委托方）：_____________
乙方（培训提供方）：_____________
鉴于甲方为提高员工专业技能及综合素质，特委托乙方为甲方员工提供专业培训服务，双方经友好协商，达成如下协议：
一、培训项目与内容：乙方将为甲方员工提供_____________（具体培训项目）的培训，培训内容包括但不限于_____________（详细说明培训内容）。
二、培训时间与地点：培训时间定于____年__月__日至____年__月__日，培训地点为_____________（具体地址）。如需调整，需双方提前协商一致。
三、培训费用及支付方式：本次培训总费用为_____________元（大写：______），由甲方承担。甲方需在培训开始前__日内将培训费用支付给乙方，支付方式为（如：银行转账、现金支付等）。
四、双方权利与义务：
甲方应按时支付培训费用，并指派符合条件的员工参加培训。
乙方应确保培训质量，按照约定的。培训内容和时间进行授课，并提供必要的培训资料。
双方应保守在培训过程中获取的对方商业秘密及敏感信息，未经对方书面同意，不得泄露给第三方。
五、违约责任：任何一方违反本协议约定，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。
六、争议解决：本协议执行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交至_____________（具体仲裁机构或法院）解决。
七、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（签字/盖章）：_________ ____ 年__月__日
乙方（签字/盖章）：_________ ____年__月__日
甲方（培训机构）：
乙方（企业/单位）：
为进一步提高职工文化层次，乙方委托甲方对_____名职工进行岗位培训，并组织参加统一考试。为使培训工作顺利开展，明确双方责任和权利，经甲乙双方友好协商，签定以下条款：
一、甲方的权利和义务
1.甲方负责全部培训工作，完成规定的科目和学时，直到参训人员文化课考试结束。甲方必须保证参训人员考试通过率不低于75%。
2.甲方应在培训开始前两周和乙方确定培训时间和培训内容，并在培训开始前5个工作日前将培训方案报乙方备案。
3.未经乙方允许，甲方不得在上课时随意录像。
4.甲方在培训结束后提供免费的职业能力和职业性格测试，并将测试结果反馈给乙方。
5.甲方负责培训期间产生的培训（包括资料）及考务费用，并承担50%的证书费用。
6.乙方参训人员考试合格获得技能证书后，甲方应向乙方支付相应的培训津贴。
7.甲方负责对考试不合格学员的补考，补考费用由甲方支付。
二、乙方的。权利和义务
1.乙方负责培训对象的报名组织工作，并提供花名册、身份证复印件、照片及社保缴费证明。
2.乙方应组织参训人员参加考试，参考率原则上不低于80%。
3.未经甲方授权乙方不得公开甲方的课程、培训资料以及教学过程。
4.乙方应在开课前至少两周通知甲方上课时间，如要更换上课时间需提前通知甲方。
5乙方参加培训人员考试通过后，由乙方参训人员承担50%的证书费用（证书费用参加劳动部证书费用标准）。
三、培训实施
1.甲方按照乙方就近原则和不影响乙方正常经营原则，与乙方协商培训时间和培训地点。
2.培训将在_____期间进行。
四、费用支付
1.培训费及考务费由甲方支付，乙方职工不缴费。
2.乙方职工经培训并考试合格后，应按照考试通过人数将证书做证费用的50%支付给甲方，以便甲方做证。
3.甲方在乙方职工或者证书后，按照获得证书人数将20元/人的培训组织管理费支付给乙方。
4.付款时间：乙方应在考试成绩发放后10个工作日内，将做证费用支付给甲方。甲方应在证书发放后10个工作日内，按以上第四款第3规定的付费标准，把培训津贴一次性支付给乙方。
五、补充
____________________。
六、违约责任
甲乙双方应共同遵守以上条款，未尽事宜双方协商一致后，写入补充条款，补充条款具有同样法律效力。遇不可抗拒因素无法履行本协议时，双方均不承担违约责任。
七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，签字后即生效，至双方账目结清无异议后失效。
甲方（公章）乙方（公章）
代表人（签章）代表人（签章）
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份证号：
根据员工与企业共同生存、共同发展的理念，现就甲方对乙方进行培训的相关事宜，经协商一致，签订如下协议，以兹共同遵守：
一、培训期限培训日期从________年____月____日起，至________年____月____日止，共_____个月。
二、培训内容
1、摄像师基本要求；
2、摄像的含义；
3、摄像器材操作要领(各类型摄像机，摇臂，轨道，斯，摄影灯光技巧等);
4、摄像艺术鉴赏和设计理论；
5、影视后期创作(初级)。
三、培训费用培训费用由甲方缴纳，如乙方中途退出学习，或者无故退出培训，则要将培训费用赔给甲方。
四、服务期
服务期要定的合理，比如：按培训费总和5000元约定________年，以此类推。另外，还需在此条款里约定如与期限及以后签订的培训服务期限有冲突，劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容，以解决服务期超过劳动合同期限的`合同自动延续问题。
1、甲乙双方确定服务期的起始时间为：培训开始________年____月____日起；
2、服务期的结束时间为下列第____种：
(1)________年____月____日至________年____月____日止；
(2)________年____月____日至劳动合同期满时止。
五、工资及福利待遇
对于培训期间的待遇要明确，包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意：在培训协议中写明培训费包括什么费用，不包括什么费用，以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假，如有规定要写明。受训期间的工资视情况按原工资的____%支付；奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时，受训员� 社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。
六、乙方义务受训员工在学习期间，必须每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部书面报告学习情况，并附学校有关成绩等记录。受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。
七、违约责任
1、乙方提前解除劳动合同时，应向甲方支付违约金；
2、有下列情形之一，甲方与乙方解除劳动合同的，乙方仍应支付违约金：
(1)乙方严重违反甲方的的；
(2)乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
(3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
(4)乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
(5)乙方被依法追究刑事责任的。
八、协议的效力此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。
甲方(签字盖章)：
________年____月____日
乙方(签字)：
________年____月____日
甲方（委托方）：__________________
乙方（培训方）：__________________
鉴于甲方为提高员工技能与素质，特委托乙方对甲方指定的员工进行专业培训，双方经友好协商，达成如下协议：
一、培训内容：乙方将为甲方员工提供__________________（具体培训内容，如：专业技能、管理能力、语言课程等）的培训服务。
二、培训对象：甲方指定的____名员工，具体名单及基本信息见附件。
三、培训时间：培训自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____天/周/月，具体时间安排由双方协商确定。
四、培训地点：培训将在__________________（具体地点，如乙方培训中心、线上平台等）进行。
五、培训费用及支付方式：培训总费用为人民币____元整（￥____），甲方需在培训开始前____日内一次性支付给乙方。若因故需调整费用，双方应提前书面通知并达成一致。
六、双方权利与义务：
甲方有权要求乙方按照协议内容提供高质量的培训服务。
乙方应确保培训师资的专业性和教学质量，按时完成培训任务。
甲方员工应遵守乙方的`培训纪律，积极参与培训活动。
七、违约责任：任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
八、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（签字/盖章）：__________ ____年____月____日
乙方（签字/盖章）：__________ ____年____月____日