劳动合同常用格式（通用3篇）
立遗嘱人：_________________姓名、民族、性别、年龄、住址、身份证号等信息为了防止遗产继承纠纷，特请__________和__________作为见证人，并委托__________律师事务所__________律师代书遗嘱如下：
一、由于本人经常出差且患有高血压，为防止意外死亡和遗产继承纠纷，特立本遗嘱。
二、本人现有主要财产如下：
1、坐落于__________市__________路 _________________ 号__________大厦_____室房屋一套，面积_____平米;
2、建设银行定期存款_____万元，账号：______________
3、沃尔沃S40轿车一辆，车牌号：_____________、股票若干，银河证券公司，账号：______________
三、对于上述财产，本人处理如下：
1、_____大厦_____室房屋由_____继承;
2、建设银行存款_____万元及利息由女儿_____继承;
3、沃尔沃轿车由儿子_____继承;
4、银河证券的股票由母亲_____继承;
5、其他财产由妻子_____继承。
四、希望大家尊重本人的遗愿，和平处理遗产继承事宜。
五、本遗嘱一式三份，由张甲、李丙、谭红琳各保存一份，具有同等法律效力。
立遗嘱地点：_____________
立遗嘱人：_________________(签字)
_________________ 年_________________月_________________日
甲方：__
乙方：(实习单位)
丙方：学生姓名：性别：系：班级：
一、为落实高等职业教育以服务为宗旨，以就业为导向，走产学结合的发展道路，培养生产、建设、管理、服务第一线需要的“下得去、留得住、用的上”，实践能力强、综合素质高、职业道德好的高技能人才，实现学院发展、企业受益、学生提高的共赢目标，经双方友好协商，就甲方选派毕业实习学生到乙方顶岗实习达成此协议。
二、协议双方的权利与义务
(一)甲方的权利与义务
1.为乙方提供顶岗实习提纲，与乙方共同落实顶岗实习方案，评定学生实习成绩。
2.选派专业指导教师负责协调学生实习有关工作，并对实习学生给予必要的专业指导。
3.学生以企业员工的身份来遵守企业的各项规章制度和工作纪律。
4.及时与乙方共同协商解决学生实习过程中出现的问题。
(二)乙方的权利与义务
1.与甲方共同落实顶岗实习方案，评定学生实习成绩。
2.指定企业指导教师负责实习学生的技术指导。
3.按照企业员工的要求对学生进行管理。
4.及时与甲方共同协商解决学生实习过程中出现的问题。
(三)丙方的权利与义务
1.按学院规定参加顶岗实习，自觉遵守校企双方各项规章制度。
2.严格遵各项安全规定，确保自身安全。
3.按要求完成顶岗实习报告，圆满完成实习任务。
三、其他未尽事宜，通过三方协商解决。
四、本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。
甲方代表签字：乙方代表签字：丙方签字：
(签章)：(签章):
年月日年月日年月日
甲方：________________________
法定代表人：
地址：
乙方：________________________
性别：
出生日期：
身份证号码：
家庭住址：
根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，甲乙双方经平等协商签定劳动合同如下：
第一条 合同期限
合同期限为____年（或____个月），自____年____月____日起至____年____月____日止。其中，试用期为____月（或____年），即自____年____月____日起至____年____月____日止。乙方试用期满合格的，甲方应定岗使用，不合格的甲方有权予以辞退。
第二条 工作内容
甲方根据生产经营的需要，安排乙方担任__________职务（或从事某工作），并有权根据乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位。乙方服从甲方的安排。
第三条 工作时间
甲方安排乙方执行__________工作制。执行定时工作制的，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。执行不定时工作制的，工作时间由双方商定。甲方安排乙方加班的，须依法支付加班工资。
第四条 劳动报酬
乙方在试用期间，月薪为____元。试用期满后，按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定，根据所评定的级别或职务确定月薪。（以完成一定工作量的时间为合同期限的，也可按工作量确定报酬。实行计件工资的，按计件付酬。）
第五条 劳动_____、_____和福利待遇
1.甲方应按照国家有关社会_____的规定为乙方办理养老、失业和大病医疗_____及其他社会_____。
2.乙方依法享有国家规定的法定节假日、公休日、婚丧假、探亲假及女职工孕期、产期、哺乳期等待遇。
3.甲方必须执行国家有关_____、女职工特殊保护方面的法规、政策，采取_____措施，保护安全生产和乙方健康。甲方应根据企业生产、工作的需要，发给乙方劳动防护用品和保健用品。
4.乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照__________执行。
5.乙方因工负伤、致残或患职业病的，医疗期间的医疗费用、工资待遇按国家有关规定执行。乙方因工死亡的，甲方能够应依法支付死亡丧葬补助、乙方所供养直系亲属抚恤费及生活困难补助费。
第六条 劳动纪律和奖惩办法
1.乙方应遵守甲方依法制定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
2.乙方对甲方生产经营有特殊贡献的，甲方应当给予乙方晋升或物质上的奖励。乙方违反劳动纪律或犯有其他错误的，甲方有权依据本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。
甲方__________乙方__________
__________年__________月__________日