思想工作总结3200字(精选30篇)
一、勤学善思,努力提高自身素质
作为一名纪检监察工作者, 面对反腐倡廉建设的新时代、新形势、新任务,必须要牢牢树立“学习为先”的观念,不断对自身的知识领域、知识层面和业务素质进行更新,夯实好理论和业务素养基础,才可能真正做到正确履职、完美履职。三年来,我以“图钉型人才”为目标,积极通过各种途径,全方位提升自身政治素养和纪检监察业务素质。注重政治理论学习。坚持以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观武装自己的头脑,认真研读中国特色社会主义理论、精神、省市委和区委全会精神以及中纪委、上级纪委的文件精神,不断地提高自身的政治理论水平和政治道德素养,夯实知识“图钉”的“支撑面”。注重相关知识积累。通过向同事学、向书本学、在实践中学,积极学习和丰富纪检监察各项工作所涉及的法律法规、建设工程、审计业务、行政审批、内部管理等延伸领域的专业知识,夯实知识“图钉”的“支撑杆”。善思本职岗位业务。对自身岗位所需掌握的效能监察、执法监察、工程监管及办公室管理等专业,不仅做到认真钻研,及时更新,还十分注重对本职岗位工作的思考,在对工作的不断实践、总结和反思中,夯实知识“图钉”的“支撑尖”,全方位提升本职岗位工作能力和效果。三年来,先后撰写或主笔撰写了《拱墅区机关效能建设的现状及思考》、《城区政府绩效评估的成就、困惑与思考》、《拱墅区重大任务与重点项目效能监察(监测)平台建设的实践与思考》、《创新工程效能监察模式,加强政府投资建设项目监管》、《激活社会领域廉洁“细胞”-拱墅区“两新”组织反腐倡廉建设的探索与思考》等调研文章,其中《城区政府绩效评估的成就、困惑与思考》获市委党校第十期中青班优秀论文,《创新工程效能监察模式,加强政府投资建设项目监管》获年度杭州市纪委调研文章三等奖、年度拱墅区委开放式调研优秀调研文章,《激活社会领域廉洁“细胞”-拱墅区“两新”组织反腐倡廉建设的探索与思考》入选第五届西湖·廉政论坛并作交流。
二、恪尽职守,认真履行岗位职责
在工作中,我始终紧贴委局中心,立足本职岗位,认真履职尽责,兢兢业业,恪尽职守,在各个岗位上按时高效完成各项工作目标任务。
(一)认真履行作风建设和效能监察职能。
20xx年,在承担效能监察任务期间,先后建立健全了效能直查快办制度、“五个零”工作机制,狠抓“四条禁令”和作风建设八项规定的落实,力促全区党员干部作风进一步优良。一是参与执行力督查。先后参与组织对北部开发重大战略、“实施十大工程”、“建设十大城市综合体”、落实十大保障等重大决策部署或重点工作开展效能督查,编写情况专报12期,为领导全面掌握情况、科学决策提供第一手资料。二是规范效能投诉办理。带领全中心人员,直查快办各类投诉229件,“民情热线”投诉23件,其中涉及征地补偿、拆迁拆违、回迁安置等重难点投诉件75起,维护了社会稳定,较好地发挥了效能投诉工作“解压阀”、“减震器”的作用。三是组织明查暗访。以“六不”行为整治、“四条禁令”落实等为重点,采取领导带队查、邀请兄弟城区帮助查、区监督员集中查等多种形式,组织开展高频次的定期和不定期暗访,暗访情况向全区通报,并选取典型案例,在全区范围内开展警示教育。四是严格落实惩戒。对有令不行、执行不力的行为毫不手软,严格按照效能问责程序,在调查核实后建议委局对43名违规工作人员实施了惩戒。
(二)认真履行执法监察和工程效能监察职能。
在执法室工作期间,在委局领导的带领下,主要承担工程效能监察和工程建设领域突出问题专项治理的具体工作任务。一是扎实推进政府投资项目工程效能监察。为保障政府投资重大项目推进有序、安全,作为工程效能监察工作的具体承办人,每年根据全区工程建设情况制定年度监察计划,编制《重点工程监察目录》,协调实施政府投资的重大工程及民生工程的效能监察。20xx年,对金昌路(拱康路-320国道)、吉如村农转居公寓、红建河(胜利河-石祥路)等3个重点项目立项,实施全程跟踪,并组织特邀监察员开展“解剖麻雀”式效能监察。二是组织开展工程建设领域突出问题专项治理。作为专项治理办公室成员,具体承担发文、统筹、组织和协调任务。先后组织全区建设单位对159个投资规模在500万元以上的政府投资建设项目开展逐个排查,摸清底数。承担2次集中专项检查的组织协调任务,以必检和随机抽检方式,检查项目44个,梳理问题72个。建立整改“挂销号”制,限时督促问题全部整改。三是着力推进制度监管和科技监管。对专项治理工作中涌现的优秀做法进行总结提炼,形成了具有拱墅特色的政府投资建设项目“五管齐下”模式。进一步探索政府投资项目监管规范化建设,牵头组织各职能单位,围绕完善项目前期管理、招投标管理、设计变更管理、资金管理等10个方面,为区委区政府《拱墅区政府投资项目监督管理主要措施》40条的出台做了基础性草拟工作,并协调各职能单位出台配套实施细则16个,形成“1+16”管理模式。参与拱墅区重大任务和重点项目效能监察平台的开发和运用,完成平台的重点项目监测、效能监察、数据填报、统计分析、重大任务监测等模块的需求与设计任务。该平台监察监测作用发挥良好,现纳入区重大项目监察监测平台的500万以上项目113个,监察投资总额达299亿。
(三)认真履行综合管理和“三务”职能。
20xx年3月,因工作需要,我从执法室调至办公室工作。转岗以后,针对办公室负责人这一岗位,我认真钻研业务,向书本学、向同事学、在实践中学,较快地适应了角色转变。一是规范委局内部管理。起草出台《拱墅区纪委监察局机关干事对账评星管理办法(试行)》,在委局机关全面推开“干事对账评星”活动,通过“日记、周报、月晒、季评”,提升纪检监察工作的规范化水平,该做法在省纪委《纪检监察信息》上交流。二是扎实完成各项文字和信息工作。带领办公室同志,先后完成了区纪委五届七次全会、区第六次党代会、区纪委六届二次全会的纪委工作报告及委局相关文件简报、经验总结、调研报告等各类文字材料的起草撰写工作,力求“零失误”,做到行文流畅、语言准确。注重对纪检监察工作信息的收集、整理和上报,及时“下情上达”,20xx年信息工作考核全区第一,全市先进。注重外宣工作,协助撰写的《拱墅区将监督关口前移--打出预防腐败‘三张牌’”》在《中国纪检监察报》整版报道。三是尽心尽职做好各类保障。20xx年省委巡视组巡视期间,与相关处室人员组成后勤保障组,在委局领导的带领下,注重细节,各项协调和保障工作细致到位,圆满完成省委巡视的各项配合工作,得到了省委巡视组的高度评价。在会务保障上,带领全室同志,从报告的起草、撰写到完成定稿,从会议议程的拟定到各项会议会务的准备,尽可能做到事必躬亲,先后圆满完成两次纪委全会以及中央省市各类电视电话会议、专项会议等50余场会议的会务。四是团结协作,积极配合完成其他工作。牢固树立全局观念,对于委局临时指派任务和其他处室的协作要求均能愉快接受,保质保量完成。三年来,先后参与和圆满完成了案件查处、专项督查、考核考察等多项临时性任务。
三、慎独慎微,积极践行“为民服务”宗旨
我始终以一名纪检监察干部的标准严格要求自己,恪守忠诚、公正、清廉、严明的职业道德,时刻绷紧纪律作风这根弦,牢固树立自律意识,用制度规范自己的行为,要求别人做到的自己首先做到,禁止别人做的自己首先不做,做到慎独慎微,不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所动。在工作中,始终牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,在事关群众利益问题的具体处理上,始终坚持做到真诚倾听群众呼声,真情关心群众疾苦,真实反映群众愿望,真正去为群众办好事、办实事,切实维护群众的合法权益,20xx年,在效能投诉的处理中,因为一名投诉人的生活困难和回迁难题,先后走访相关职能单位20余次,最终妥善解决了投诉人的切身难题,以自己的实际行动,努力践行“当群众的贴心人”的宗旨。
回顾这三年来的工作,虽然取得了一定成绩,但这些归功于区纪委监察局班子的正确领导,归功于全体同事的努力和对我的帮助。同时我也清醒地认识到,这些成绩与反腐倡廉工作的新要求、与委局领导和同事的期望还有一定差距,工作中还存在诸多问题与不足,一是对反腐倡廉建设和纪检监察工作提出了新要求,新形势下纪检监察工作面临着新的挑战。这需要我加强学习,进一步清醒认识和准确把握当前纪检监察工作规律,提升自身素质,夯实履职基础;二是要创新意识要进一步浓厚,要着重思考新形势下“可行、管用、实效”的纪检工作方法和措施;三是在平时开展工作时还不够大胆。对这些问题,我将进一步地加以重视,在今后的工作中采取切实有效的措施,认真加以克服和纠正。
xx年,我局党组根据区委宣传部、区委目督办、区政府目督办《关于下达区xx年宣传思想工作专项目标的通知》(青宣发〔〕19号)文件和《成都市青白江区思想政治工作目标考核办法(试行)》(青宣发〔〕23号)的要求,按照所承担的思想政治工作,文化体制改革、文化事业和文化产业发展工作目标任务,认真开展工作,狠抓落实,圆满地完成了各项工作,现总结如下。
一、基本做法
(一)建立思想政治建设工作责任制。
思想政治建设工作是党的工作的重要内容,是我们党的优良传统和政治优势。在新的历史时期,我局党组充分认识思想政治建设工作的这一重要意义,增强政治意识、大局意识、责任意识,自觉加强领导班子思想政治建设,并在区委的统一领导下,落实思想政治建设工作责任制。局党组书记、局长程福中同志自觉履行思想政治建设工作第一责任人职责,模范地自觉加强自身思想政治建设,坚持带领党组一班人,切实加强领导班子自身思想政治建设工作,其他班子成员也根据自己的分工,认真进行和加强思想政治建设工作,形成了分工合作,齐抓共管的良好局面。
(二)建立健全党组学习中心组学习制度。
一年来,我局党组中心学习组坚持每个季度集中学习一次,分专题集中学习了邓小平理论、“”重要思想和xx大、省委九届四次全会和市委十一届四次全会、区委九届五次全会精神,以及《中国共产党党内监督条例(试行)》等。每次集中学习之前,都预先确定好主题,让每个成员结合分管的工作和自身实际,做好理论联系实际的发言准备。在学习中,一般都先学习理论原著,掌握有关基本精神,然后进行学习体会发言,保证每次学习不流于形式。平常,领导班子成员还坚持参加区委和上级有关部门组织的各种理论学习培训,坚持自觉学习党的基本理论、基本路线和方针政策,通过学习教育,不断提高领导班子成员的思想政治理论水平,认真做到用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“”重要思想武装头脑,为发展社会主义文化,提高建设社会主义先进文化的能力,提供了思想保证。
(三)建立健全民主生活会制度。
今年来,我局党组认真贯彻落实领导班子民主生活会制度,把召开党组领导班子民主生活会纳入每一年度的学习与工作计划,并按期按要求召开。在民主生活会召开之前,我们都制定详细的工作方案,明确民主生活会的主题、目的与要求,集中学习有关文件,认真准备民主生活会个人总结,在民主生活会上,每个领导成员都能以对党的事业、对同志高度负责的态度,严肃认真地开展自我批评与相互批评,使党组民主生活会得以在认真而又坦诚的气氛中进行,真正成为沟通思想、统一认识、改进作风、增进团结、提高党组领导班子战斗力的有效途径。
(四)强化阵地意识,不断加大文化设施建设力度。
今年,克服时间紧、任务重的困难和“5·12”大地震影响,加大区、乡、村三级公共文化基础设施建设力度,取得了可喜成果。区文化馆按照国家二级馆新标准扩建的1200㎡培训楼建设主体工程已完成;区图书馆2500㎡新馆在完成装修、搬迁等一系列工作后已正式开馆对外开放;大弯街道、红阳街道、城厢镇、祥福镇综合文化站已建成,龙王镇、姚渡镇综合文化站正在加紧建设,可望超额完成全年5个综合文化站建设目标任务;指导、协助各乡镇(街道)想方设法落实村(社区)综合文化活动室房屋、设施,全面完成60个村(社区)综合文化活动室建设任务。完成20家“农家书屋”建设。
(五)广泛开展文化下乡进社区活动。
全年,开展送文艺下乡和文化辅导活动30次,送书下乡3万册。落实农村电影“2131”工程,已放映电影1700场。
不断加大对基层文化队伍的培训和扶持力度。充分发挥文化馆、文化站和基层文化辅导员的作用,经常性开展对群众文化队伍和文艺骨干的辅导培训活动。积极扶持龙王龙灯狮灯队、祥福小金龙队、区老年大学连箫队等特色文化队伍,在业务培训、道具设备、资金等方面提供支持,提高文化队伍的整体水平。
(六)弘扬主旋律,打好主动仗,大力开展健康向上的文化体育活动。
局党组坚持用“”重要思想统领文化工作,不断创新内容、创新形式、创新手段,以实施艺术精品为重点,以广场文化为中心,大力开展形式多样、内容丰富、健康向上的群众性文化活动,使广场文化、社区文化、乡村文化蓬勃发展。到目前为止,已组织开展“龙腾狮舞”民间文艺闹新春、成都·青白江第23届桃花诗会、庆五·一迎奥运“碧云天之夜”文艺晚会、慰问灾区群众文艺晚会、庆“七·一“和谐家园”文艺晚会、“唱响奥运”大型文艺晚会、庆中秋广场民间文艺大展演、欢度国庆喜庆重阳文艺晚会等区级群众文化活动15次以上,其中举办区级大型群众文化活动10次。
广泛开展全民读书活动。4月23日世界读书日,向群众赠送图书12419册,赠书活动受到广大市民好评。
举办区“全民健身与奥运同行”健身跑暨第二xx届越野赛,会同区妇联举行庆“三·八”万人广场手语舞比赛,举办“新春体育健身大拜年”拔河比赛,开展“健身骑游迎奥运”活动,在“五一”前夕暨北京奥运举行倒计时100天时,组织我区各机关、企业事业单位,开展“庆五一·迎奥运”职工运动会等。全年组织、参加各项赛事37次。
一批优秀文化艺术作品脱颖而出,第23届桃花诗会诗歌创作比赛共收到来自全国各地的新创作诗歌122件,并从中评选出一、二、三等奖作品12件。组织创作了抗震救灾诗歌3首、歌曲1首,排练了《人民有一副天胆》、合唱《坚强》等激励人心的感人节目,并在青白江慰问灾区群众暨赈灾文艺晚会上演出。攀成钢艺术团创作了新颖的《钢花十二韵》打击乐连唱等节目,川化艺术团、玉龙化工公司等企业也编排了优秀的文艺节目,并在区内外文化活动中演出。
区文化馆共开展美术、声乐、器乐等艺术培训班40期,培训各类艺术人才xx人(次)。培训的艺术新苗在市级才艺大赛中获一等奖、三等奖各一名。
通过活动,为构建和谐青白江提供了强大的精神动力和良好的思想、舆论、文化氛围。
(七)加强管理,进一步规范文化市场经营秩序。
我局在加强领导班子成员思想道德建设,大力发展社会主义先进文化同时,切实加强对音像市场、娱乐场所、演出市场以及“网吧”等文化市场的监督管理,积极推进文化市场管理工作法制化、规范化、制度化建设,不断提高依法行政水平。全年与区级相关部门集中整治联合执法18次,出动执法人员670人(次)。文化稽查人员全面检查文化市场经营单位,坚持对每家每周不低于1次的检查。开展校园周边环境整治,与相关职能部门联合执法16次,净化校园周边文化环境。
严格执法,依法查处违规经营行为。共立案查处违规经营网吧17家,罚款累计6万元。收缴非法音像制品14480张(盘),对举报案件和上级督办案件的办理率达100%,案件的查结率现已达95%。加强娱乐场所、网吧的安全工作,做到无一起安全事故发生。加强营业性演出管理,无违规营业性演出事件发生。
(八)加强干部队伍的思想政治教育。
一是领导班子成员带头参加机关支部的组织学习活动和民主生活会,以自身的榜样影响和带动党员干部学习理论,加强思想政治建设。二是加强对机关干部和下属单位领导班子成员进行理论培训。三是加强业务培训。每年除了集中培训文化工作骨干人员外,还采取请进来、走出去的方法,对有关文化业务进行培训,以增强干部队伍业务素质和工作能力。
一年来,我局思想政治建设工作取得了较大成绩,党组一班人在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,团结协作、艰苦创业、勇于开拓、勤政廉政,切实围绕区委、区政府的中心工作,创造性地开展文化、体育、广播电视、新闻出版工作,但同时,我们也看到,我局思想政治建设工作也还存在不少问题和不足,主要表现在:学习活动还不够正常,虽然制定有学习制度,但有时由于忙于事务或参加各种会议,而坚持不了;学习理论深度还不够,理论研究文章还不多;挖掘文化资源优势,打造艺术精品,充分发挥文化的社会教育功能还做得不够,所有这些,都有待于今后加以解决和克服。
20xx年,站本着“衡而必正,大德广行”的价值品牌和“人和路畅,心悦途安”的核心价值理念,以“全心全意为顾客提供优质服务”的经营理念和“不断提高司乘人员满意程度”的质量方针为指引,按照管理处的要求全面开展工作,顺利完成了管理处下达的各项工作任务,取得了较好的成绩。现
将今年工作总结如下:
一、收费任务完成情况。
我站截至20年月27日,完成通行费5784580元,完成全年任务的99.73%;车辆累计通行上道车辆为100427辆次,下道车辆为89323辆次,总计189750辆次;有理投诉率为零。
全年共减免绿色通道车辆64辆次,总计减免收费额为140655元,打击假冒绿色通道车辆30余辆次,打击大车偷逃费现象20余辆次,共挽回收费额7000余元。
二、完善党、团建设,发挥党员带头模范作用
20年月,我站在管理处的领导和指引下,成立了站党支部。党支部按照中心理论组的学习计划按时进行党史、党章的学习,确保了共产党员先进性教育。自党支部成立以来,在上级党组织的正确领导和指引下,始终坚持马列主义,毛泽东思想,邓小平理论,“三个代表“重要思想和科学发展观为指导,加强党员思想建设,树立正确的人生观,世界观。发扬艰苦奋斗的奉献精神,增强服务意识,时刻以党员的标准严格要求自己,立足本职岗位,廉洁奉公,遵纪守法,奉公办事创先争优,处处体现党员的先进性,充分发挥党员的先锋模范作用和战斗堡垒作用,全面高效,科学,安全的开展各项收费工作。
1、加强政治教育。一年来,我站深入推进干部作风建设,以科学发展观为指导,开展五型班组、党风廉政建设,打造一支“政治强、业务精、作风实、形象好”的队伍,使我站各项工作又好又快的发展。
2、积极开展思想教育。我站把职工思想教育围绕 “创先争优”活动开展。不断加强政治理论学习,组织全体职工学习“创先争优”,深挖不足,积极整改,高标准、严要求,全面规范文明服务,切实提高了收费工作规范化管理水平,为保畅奠定了坚实的基础。组织职工进行“双十佳”、“郭娜陆地航空班”、“潘伟同志先进事迹”等学习培训,全面提高整体素质,提高服务水平,为过往司乘人员提供优质服务。为积极落实创先争优活动,纪念党的九十华诞,我站与沙圪塔收费站、常屯收费站于6月18日共赴抗大纪念馆参观学习;6月25日组织全站职工观看了影片《建党伟业》;6月29日在我站组织下,站上部分党团职工到大名县乡李二庄村慰问老党员、退伍老红军,为他们送去米、面、油等生活必需品和我们最真挚的问候及关切;8月23日组织全站职工进行“河北高速,青春圆梦”助学募捐活动;9月29日组织全站职工观看影片《辛亥革命》;10月1日组织站内职工进行“升国旗、唱国歌”活动。这大大加强了广大党员干部的思想教育。
为贯彻管理处关于“五型班组”的文件精神,大力创建了“节约型”班组,大力开展“六个一”活动,要求职工认真落实,形成了厉行节约、崇尚文明的良好风气。
3、关心职工生活,办好职工之家。我站配备了党建、励志、业务、文学等相关书籍、健身器材、乒乓球、台球、羽毛球等,既丰富了职工的业余生活,又提高了职工整体素质。通过全站职工努力,我站在20年参加的局、处等各项活动取得了较为喜人的成绩。9月9日我站与沙圪塔收费站联合组织的`篮球队在管理处首届篮球比赛中获得第三名;7月2日我站在《唱支红歌给党听》歌咏比赛中被授予“创意奖”荣誉称号;我站党员崔海刚同志于七月份被管理处评为“优秀共产党员”;我站苗世强同志在高管局组织的“书墨飘香高速路,廉洁和谐谱新篇”书画摄影作品大赛中活动铜奖;我站李沙在管理处四月份组织的“迎五四,颂党情”演讲比赛中荣获三等奖。
三、加强收费管理,提升职工素质
1、对职工业务知识的培训和学习。我站定期组织职工进行业务能力培训,开站伊始职工对于业务能力掌握不牢靠,我站组织职工进行收费(发卡)业务技能训练。为更好的为司乘人员服务,我站组织职工进行微笑服务、文明用语等培训。针对近年来货车逃漏费现象的增多,我站重点加强了职工的业务对于货车逃费漏费知识的培训。收费班组利用工作闲余时间进行自发学习,对业务知识进行牢固掌握,对行业动态进行及时的了解。
制定每月的站内考核制度,通过平时的考核和每月的业务能力考试,对站内人员进行总体考核,评选出每月的优秀收费班、优秀收费员、优秀班组长、收费状元、文明之星、优秀内务,给站内职工提供学优秀、比优秀、争优秀的平台,激励职工进一步保持比学赶超的激情和干劲,相互鼓励,自加压力,大干、快干、实干。
2、加强业务培训,坚持岗位练兵。为了提高我站职工业务水平,贯彻落实高管局关于“岗位技能大练兵”的文件精神。组织全站职工学习“江苏高速公路微笑服务”。
组织站内科室人员去青兰高速馆陶收费站进行学习,并取得了良好的效果。观摩衡水收费站正规化交接班,利用上班间隙,进行技能大练兵,提升职工业务技能水平。留营期间组织全体职工进行军事训练,练习手势、微笑,提升服务水平。通过以上措施我站已基本达到微笑、形象、语言、手势、服务标准“五统一”,提高了整体收费业务水平。通过站内职工的努力,我站在管理处技能大比武活动中获得团体第三名的优异成绩。
同时在机电岗位技能活动中,我站机电员积极努力学习,利用工作闲余时间自发学习机电业务知识,不断自己提高,以确保站内机电设备运转良好。我站职工房赣在高管局机电技能竞赛中获得个人第三名的优异成绩。
四、站内管理工作。
1、人力资源管理。在所有管理因素中,对人的管理始终是最重要,也是最核心的一环。我站始终坚持“以人为本”的管理理念。我站建立全面的职工个人档案信息,将我站职工的个人详细信息、站内获得荣誉、请销假等汇总至职工个人档案,并由办公室存档管理。我们深知,仅凭几个管理人员之力,一味靠围堵的方法对职工进行管理是不能取得圆满的效果的。因此我站实行多渠道的交流与沟通,并定期组织职工生活会,认真聆听职工的每一个意见,真心实意、力所能及地解决职工的每一个实际困难,即使解决不了,也得给职工一个解释,以公开、透明、公平、公正的管理手段赢得职工的理解和支持,从而良好的激发了职工的工作热情,实现自己价值。
2、加强内业管理工作。我站积极响应管理处关于内业资料管理文件精神,建立站内内业资料管理制度,每周由各科室、班组对本部门内业资料进行自查,由稽查小组不定时、不定人对各科室、班组内业资料进行全面检查,确保站内内业资料完善,归档保存良好。
3、强化各部门职能。各部门充分发挥其职能作用,为站内运营贡献自己的一份力量。收费班组加强对于收费业务的掌握及对于大车偷逃费的监管工作,确保站内收费任务顺利完成;办公室加强对于内业资料管理、安全管理工作及后勤保障工作,确保站内后勤保障工作顺利进行,为一线职工解决后顾之忧;监控室加强对于收费工作的督导作用及对收费站区环境突发情况的及时掌握了解情况,确保突发状况得以及时上报并妥善解决;财务室加强对于账目、财产的管理工作及收费班组结算管理工作,确保站内公共财产的安全保管。
4、稽查工作。我站加大稽查力度,协调各个部门之间的关系,积极调动各个部门参与到稽查工作中。我站成立由各科室及班组成员共同参与的站稽查小组,组织站内稽查小组深入学习稽查考核的相关文件,研究整理出针对各个部门的具体稽查措施。稽查小组每月制定当月重点稽查项目,每天对当天稽查情况进行汇总,每周总结本周所发生问题,及时向各部门反馈,每月总结当月稽查情况并制定下月稽查重点。我站稽查小组严厉打击大车利用各种手段偷逃费现象。每天组织稽查人员在车流量高峰时段去岗亭协助收费班组打击大车偷逃费工作。
我站通过组织全体职工学习稽查相关文件,使职工从根本上认识到稽查工作的重要性,并对各科室、班组负责人进行严格要求,加大整改力度,使职工得以自发的建立良好的工作环境。并对进行偷逃费的大车进行严格检查,全年共查处50余起利用各种手段进行偷逃费的车辆,为我河北高速挽回收费额损失7000余元。
从目前的情况来看,每天的稽查确保了收费站工作无差错运行。我们深知稽查工作是一个任重而道远的工作,对此还需不懈努力。
4、文明服务工作。在经过一年收费工作的学习和认识。广大职工已经能熟练掌握收费技能以及处理特殊情况的应急能力。不仅如此,广大职工的工作技能服务水平已经迈向了新的台阶,文明规范用语、服务司乘。确保20年度投诉率为零。每逢节假日车流量增加时期,我站启动相关保畅预案,合理安排人员,确保广场车流畅通,没有出现安排不当导致拥堵车道的情况发生。20年下半年,我站以“开展微笑服务,提高文明服务水平”作为一项重点工作来抓。首先对收费员和发卡员的动作手势进行规范,由班长示范,并进行督促落实,有效地提高了收费员的文明服务水平,同时也有效地减少了收费(发卡)员由于自身业务不熟练操作缓慢及机器反应慢而导致司机误会引起的投诉。
我站积极为司乘人员服务,帮助因车辆故障导致无法打火车辆推车,帮助因车辆没油导致无法行驶的司乘人员加油,为因封道滞留的司乘人员送去热水、食物等,为受伤司乘人员进行及时急救措施并拨打0救治等。20年度共做好人好事50余件,并接到司乘人员致电河北交通服务热线的电话表扬。
五、加强安全管理,增强防范意识。
(1)安全宣传教育:每月一次的职工大会安全教育是我们不可缺少的主题。我站每月通过各种安全预案的演练,向职工讲解、灌输安全防范意识的重要性。同时我们还教育职工注意穿过车道的交通安全、外出安全、防火防盗等,利用板报和画板宣传安全知识。20年度我站共启动应急预案6次,进行预案演练10次,确保站内安全生产工作顺利进行。
(2)宿舍内务安全:我站组织职工进行用电安全等培训,教育职工不违章用电,不乱接乱拉电线。并且我站通过突击检查的方式检查职工有无在宿舍内乱拉乱接大功率电器的情况。
(3)消防安全:我站组织职工观看消防模拟演练和预防突发火灾的相关视频资料,并利用灭火器对职工进行消防知识演练,确保每位职工都学会正确使用灭火器。将安全落实在一点一滴,掌握消防常识“三知”(知防火知识、知灭火知识、知火警电话)和“四会”(会报警、会使用灭火器材、会扑救初起火灾、会疏散自救)。
(4)加强夜间巡逻管理制度。因我站地处偏远,周边环境较为复杂,夜间易发生偷盗及抢劫案件。为确保站区人员及财务的安全,我站由夜班当班人员负责每晚进行夜间安全巡逻,并填写相关记录,确保我站各项工作安全到位。
(5)治安综合治理。近年来发生在收费站的治安事件层出不穷。我站组织职工观看防盗抢的视频及相关学习文件,使职工加强自身防盗的能力,确保职工在工作和生活当中的自身与公共财产保管安全,同时加强了广场的安全防范。根据历年情况分析,节假日期间是治安案件多发期,因此我站重点加强了节假日期间的安全防范,节前要求对整个广场进行全方位的检查,节假日期间加强保安和巡查。
20年是充满挑战的一年,也是收获的一年。我站做了大量的工作,取得了一定的成绩,同时也还存在许多需要改进的地方。新的一年即将到来之际,我站将总结经验,克服不足,力争在明年更上一个新的台阶。
“作为一名来自乡镇的人大代表,要始终把老百姓的利益放在第一位。”这是霍山县人大代表、漫水河镇党委书记章文同志的工作信念。他始终保持情为民所系、权为民所用、利为民所谋的公仆情怀和开拓创新、求真务实的工作作风,以“保一方平安、促一方发展、富一方百姓”为己任,带领全镇人民攻坚克难,致力于经济发展,取得了突出成效。
一、开拓进取,致力于发展地方经济
“思路决定出路。”20xx年,章文同志从胡家河乡调到漫水河镇,上任伊始,适逢区划调整,当时负债900多万元,面临解困与发展的深层次矛盾。为尽快打开工作局面,他通过艰苦细致的调查走访,创造性的提出因地制宜,科学定位,抓好“四个三”、处理好“四个关系”的发展思路,即抓好“三项开发、三项建设、三个重点、三个保障”,处理好“解困与发展、富民与强镇、常规与特色、点上与面上”四个关系。他以高昂的热情,积极投身工作中,结合全镇实际,全方位开拓创新,漫水河经济社会发展很快进入新的里程。
1、三项开发:
农业综合开发:始终围绕农民增收、农业增效、农村发展这一主题,把农业作为工业的第一车间,坚持突出特色,产业结构调整有了新突破。一是建设百合种植基地,突出重科技、创品牌、拓市场,百合产业得到新提升。建成100亩百合科技示范园,栽植百合脱毒种球100万株,使漫水河镇百合在种植面积不变的情况下,通过增产增收再造一个百合产业。每年在上海召开漫水河百合推介会,与上海江桥蔬菜批发集团达成协议,建成上海江桥蔬菜批发集团百合基地,并成功进入上海世博会。精心组织开展中国地理标志产品保护申报工作,现已通过国家质检总局中国地理标志产品保护专家评审,这是我县继霍
山黄芽、霍山石斛、迎驾贡酒后第四个取得中国地理标志产品认证的产品。今年x月,中央电视台第七套节目科技苑栏目组专程到我镇进行了为期一周的漫水河百合专题片拍摄,并将于11月份在黄金时间播出。在镇内百合种植面积稳定发展的同时,辐射到其它乡镇,使百合产业成为全县农业支柱产业之一。“付出终有回报”,20xx年,漫水河百合知名度与美誉度的不断提高,价格翻了一番,达每公斤20元以上,逐步由内销转向出口,已出口韩国、日本等国。二是突出抓好养殖业,努力提高服务水平,养殖业有了长足发展。近年来,我镇立足镇情,因地制宜,发挥资源优势,坚持科学发展,加大科技投入,注重养殖业的发展,投资600万元,建成1600㎡玉丰养殖场,年养鸡5000只,年出栏黑毛猪100头,年收入达35万元,在发展地方经济的同时,也为现代农业发展增添助力,使全镇的现代农业又上了一步新台阶。三是“一村一品”快速发展。全镇确定了5个“一村一品”示范村和6个推进村,形成了以南庄村为代表的百合专业村;以平田村为代表的高山蔬菜种植基地和养殖业基地;以道士冲村为代表的蚕桑专业村,以漫水河村为代表的中药材专业村,有力地促进全镇“一村一品”的健康发展,优化了产业结构,拓宽了农民增收的路子。近年来,漫水河镇蚕茧、中药材、茶叶、毛竹等产业快速发展,特别是蚕桑产业,全镇蚕茧年产量达550吨,占全县总产量的三分一,成为霍山县蚕茧第一大镇。
旅游开发:大力开发红色旅游、绿色旅游、特色旅游。西镇暴动旧址是全国100个红色经典旅游景区之一,他围绕西镇暴动全力打造红色旅游基地;漫水河镇位于大别山主峰景区白马尖、省级风景名胜铜锣寨及国家四A旅游景区天堂寨黄金旅游线路中心,省道318线、209线穿境而过,境内风景秀丽,旅游资源丰富,旅游开发前景广阔,他紧抓大别山旅游开发的机遇,根据旅游业的发展趋势和消费需求,围绕“吃、住、行、游、购、娱”旅游产业六大要素,充分发挥区位优势,精心组织筹划,确立了“外向带动、旅游兴镇、把漫水河打造成为大别山旅游服务型城镇”的战略发展目标,大力发展绿色旅游。
旅游活动从本质上讲是一种文化活动,漫水河形成了以唐代诗人皮日休为代表的西山文化,为全面加强旅游文化建设,提升旅游文化品位,挖掘本地特色,漫水河镇成立了西山农民文化艺术协会,协会成立后开展了一系列艺术活动,并走进中央电视台,特色旅游初显端倪。
小水电开发:漫水河镇境内地形复杂,河道纵横,通过招商引资,充分发掘潜力巨大的小水电,也成为漫水河镇发展的一项重要产业。
2、三项建设:
生态建设:本着既要金山银山,又要绿水青山的原则,大力开展生态建设,为全镇经济发创造良好的自然环境。
基层组织建设:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的xx大和全县组织工作会议精神,紧紧围绕全镇工作大局,以加强党的执政能力建设为主线,以干部队伍建设抓规范、农组抓创新为突破,牢固树立和落实科学发展观,推动各项工作的有序开展,为促进漫水河镇经济社会快速发展提供了坚强的组织保证。
集镇建设:以 “外向带动、旅游兴镇、把漫水河打造成为大别山旅游服务型城镇”为战略发展目标,大力建设旅游服务配套设施,增强集镇功能, 提高集镇品位,带动镇域经济发展,实施了“改造老区,拓展新区”两大工程,全面提升集镇形象。投资近300万元,改造提升集镇老区,新修了水泥路,铺设了马路彩砖,安装了集镇路灯,完善了给排水系统,使集镇老区达到硬化、美化、亮化的目标。快攻强攻集镇新区建设,按照“注重特色、科学定位、合理布局、完善配套、提升品位”的原则,编制了总规划面积120亩的新区修建性详规,新区以建设旅游服务设施为主体,目前第一期50亩已基本完成任务,二期工程已经启动,各项工程正在紧锣密鼓的快速推进,建设了餐饮、住宿、休闲、娱乐、购物等旅游服务设施,从而整合旅游要素,激活旅游产业,将漫水河镇打造成大别山旅游服务的中心枢纽。
3、三个重点:“跳出农业抓农业,跳出农村抓农村”是章文多年来探索解决“三农”问题得出的结论。因此在工作实践中他始终把民生工程、工业民营经济和招商引资作为经济发展的重中之重突出抓好。
招商引资:21xx年引进资金6000万元,集镇百合大市场、中药材大市场、由合肥客商投资的板仓大理石矿开采等招商项目快速启动,由上海日尔化工有限公司投资的50台单晶及切片项目现已开工,明年x月份即可建成投产。建成后可实现年销售收入5.4亿元。
工业民营经济:充分利用本地资源,引进农产品深加工项目,大力培育农产口加工龙头企业,提高农产品的商品率和附加值。
民生工程:坚持把改善民生、服务群众作为工作的出发点和落脚点,把各级惠民政策不折不扣地送到群众手中,让人民群众真正成为社会发展的受益主体。
4、三个保障:
计生保障:一步突出计划生育在乡镇工作的重要地位,积极转变工作思路,不断创新工作措施,狠抓计生基础工作,切实控制人口数量,提高人口质量。
财政保障:财政管理坚持增收节支,开源节流。培育新的税收增长点,培育壮大主体财源,大力开发新兴财源。严格预算管理,将更多的财力向基础设施建设、发展公共事业、帮扶弱势群体倾斜,促进经济社会健康快速发展。
综治维稳保障:社会治安综合治理扎实推进,加大投入开展乡镇综治工作中心和村综治工作站建设,启动“科技防范一条街”建设,安装监控探头,形成了治安防范布局合理、打防控管一体化的治安防控体系。
(二)处理好三关系
1、解困与发展:章文同志刚到漫水河时,正逢区划调整,当时负债900多万元,且遗留很多矛盾和问题亟待解决,政府的正常周转都很困难,更谈不上发展。面对难题,章文同志没有退缩,而是迎难而上,以超人的毅力和务实的工作作风,带领全镇人民开拓进取,成功化解了解困与发展的矛盾。
2、富民与强镇:近几年来,是漫水河镇群众收入增长最快的几年,通过几年的发展,漫水河镇农业产业化成绩显著,百合、茶叶、蚕桑 、中药材等均居全县前列,为全县工业富县提供了中有力的基地保障,同时也促进了全镇经济的发展。
3、点上与面上:面上:基础设施不断完善,大力推进新农村建设,不断改善农业生产条件,改善农民生活环境,提高农民生活质量。村村通工程,20xx年新修漫黄路、径树林路、花滩河路、新板路、新洪路、何斑路等村村通水泥路六条21公里,全镇村村通水泥路通车里程累计达到83公里,基本达到组组通公路。组织开展全镇28个未改造台区的农网整改工作,组织开展了供电线路清障工作,供电质量逐步提高。加大农田水利基础设施建设,提高农业抗灾减灾能力。实施了农村危房改造,漫水河人民的生活迈上一个新台阶。
点上主要是加快集镇建设,以完善集镇配套,增强集镇功能, 提高集镇品位,带动镇域经济发展为目标,在财政十分紧张的情况下,集中财力办大事,实施了“改造提升老区,拓展建设新区”两大工程,全面提升了集镇形象。
4、常规与特色:在抓好常规工作的同时,突出抓好特色工作,漫水河镇有农业、教育、文化、旅游等都各具特色,章文同志将二者巧妙地结合在一起,使之相互促进,相得益彰。
二、依法履职,充分发挥代表作用
章文同志自当选县人大代表以来,他一方面千方百计抓好党委工作,以优异的业绩发展地方经济;另一方面,他依法履行代表职责,充分发挥代表作用,为民执言,依法用权,全心全意当好人民群众的代言人,积极参加县人民代表大会和代表活动,而且每次会议上都积极发表意见、建议。他所提的意见、建议都能从当地经济发展实际出发,体现了一名基层人大代表认真人大代表履行职责,真实反映情况,积极传达民意的责任感。他特别注重调查研究,经常走村串户深入农家,了解群众所思所想,并分析归纳,作为党委决策的重要依据,做到了一切为了人民,一切从人民利益出发,把代表履职与本职工作有机地结合起来。不仅如此,章文同志还十分关心和支持人大工作,不断加强对人大工作的领导,引领各级人大代表在不同岗位发挥先锋模范作用。他认真帮助选民和县、镇代表排忧解难,据统计,章文同志共为选民解决各种问题10余件,得到了选民的高度信任和赞扬。自章文同志当选为县人大代表以来,他立足本职,履责为民。被群众称为“贴心”代表。
章文同志用自己的实际行动赢得了群众赞誉和信任,在他的领导下,漫水河全镇社会大局稳定,财政工作正常运转,基础设施建设全面推进,干部精神状态良好,漫水河镇获得县“综合考评先进乡镇”称号,他本人亦先后荣获“优秀党务工作者”和 “先进个人”等多项荣誉称号。
今年以来,在县委、县政府的正确领导下,我局以党的和县委xx届四次、五次全体(扩大)会议精神为指导,按照县文明委的要求和年初局党组的工作安排,坚持“以民为本、为民解困、为民服务”的工作理念,紧紧围绕建设社会主义核心价值体系为根本,以提升民政干部职工文明素质为重点,以文明示范带动工程为载体,固强补弱,攻坚克难,深入开展精神文明创建活动,提高了广大干部职工的思想政治素质和道德水平,收到了良好的效果。全年来,我们主要做了以下几方面的工作:
一、加强领导,落实任务,营造了精神文明各项工作的浓厚氛围
局党组始终把精神文明建设作为机关建设的头等大事来抓,不断加强领导,强化措施,使精神文明建设组织有力,目标明确,营造了浓厚的工作氛围,使精神文明建设走上了规范化、制度化轨道。一是成立机构,分解任务。把精神文明建设工作摆上重要议事日程,根据年初人员变动情况,及时调整充实了由局长任组长,各股室负责同志为成员的精神文明建设领导小组,坚持每季度研究一次精神文明建设工作,半年总结一次,及时解决工作中出现的困难和问题。二是明确目标,夯实责任。根据县精神文明建设工作的部署,结合我局实际,及时研究制定了年度工作计划,提出了以创建省级文明单位为载体,创新学习方式,提高队伍素质,增强服务意识,努力实现我局在精神文明建设、重点业务工作、基础设施建设三个方面突破的奋斗目标,研究制定了创建工作的具体方案,从领导力量、人员配备、制度建设、财力支持等方面全面改进和加强,调动了机关全体干部职工参与精神文明建设的积极性和主动性。三是措施得力,制度健全。我局将精神文明建设目标任务分解到股室,落实了具体人员,明确了工作要求,做到人人参与,齐抓共管。同时将精神文明建设工作纳入岗位目标责任制管理,与业务工作同安排,同落实,同检查,确保了各项任务顺利完成。四是积极抓好基层单位的精神文明建设工作。局精神文明建设领导小组定期研究系统单位的精神文明建设工作,并指导基层单位认真做好精神文明建设工作,大力营造精神文明各项工作的浓厚氛围。
二、加强理论学习,进一步提升干部职工的综合素质
局机关和系统各单位都把干部职工的学习教育作为精神文明建设的主要内容,及时制定规划,合理安排,保证了学习时间,增强了学习效果。并始终把社会主义核心价值体系融入精神文明建设的全过程,体现在文明创建活动之中。一是系统各单位通过舆论引导、宣传教育和实践活动,大力宣传践行以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,做到了社会主义荣辱观教育进机关、进企业、进社区、进单位。婚管处、老龄办等大力开展政务礼仪、社会礼仪、职业礼仪和公共场所礼仪宣传教育活动,形成了窗口服务单位外树形象、内强素质的良好机制,推动了知礼仪、重礼节文明风尚活动的开展。二是精心组织道德模范学习宣传活动。紧紧围绕“我推荐、我评议身边好人”和“道德模范”、“感动岐山人物”评选活动,系统各单位认真学习鲁有强、巨晓林等先进事迹,并运用多种形式加强对道德模范感人事迹和崇高精神的宣传,使学习、崇尚、争当道德模范和先进典型成为广大民政干部自我教育、自我提高的有效途径。三是以学习精神、创建学习型机关为主线,狠抓了干部职工的学习教育。采取集体学习与个人学习相结合,通读全文与精读重点篇目相结合,讨论发言与专题讲座相结合的形式,围绕“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”的要求,以及“创新服务,改进作风,与时俱进,从我做起”的目标,开展了一系列学习教育活动。年初,结合机关纪律作风整顿,在全体干部职工中深入开展“和谐岐山建设提升年”活动,不断提高党员干部的政治素质,增强了公仆意识。4月中旬,组织党员干部观看《爱心献人民》、《辉煌的成就》等党性教育专题片,提高了广大党员干部的政治素质。四是深入推进“创建学习型机关”活动。局党组鼓励和组织干部职工参加各类学习培训。要求每个干部职工要有明确的学习目标,要在学习自觉性上下功夫,认真学,挤时间学,不断丰富自己的知识,陶冶情操,提高思想境界,以适应形势发展和本职工作要求。同时把每周五下午规定为集体学习时间,建立学习档案,也把干部职工学习纳入个人年度考核内容。规定凡参加统一组织的各种学习培训成绩不及格的,不得评为称职以上等次。目前,崇尚知识、崇尚学习的浓厚氛围在机关已经形成,上半年,局机关共6人参加了部、省、市各级业务培训班。有3人参加党校本科学习,1人参加财会自考学习。五是大力开展文明机关联片互学活动。作为机关联片互学第三赛区的成员单位,我局及时制定了联片互学实施方案,统一思想,明确竞赛内容,开展丰富多彩的载体活动。3月份,开展了“我阅读、我受益、我快乐”全民读书活动和“我排队、我乘车、我快乐”活动;并结合创卫、创园等重大活动,对周边环境卫生进行整治,进一步改善机关办公条件,亮化、美化机关环境。通过联片互学活动的开展,切实转变了工作作风,建设了一支“廉洁、勤政、务实、高效”的文明机关,树立了机关的良好形象。
三、创新工作思路,大力推进思想道德建设
系统各单位不断加强以公民道德宣传教育和“诚信岐山”为重点的思想道德建设工作,努力提高干部职工思想道德水平。坚持开展经常性送温暖、献爱心、扶贫帮困等多种形式的道德实践活动。并立足本职岗位,以“诚实做人、诚信做事、诚信服务、诚信兴业”为主题,对干部职工进行“诚信教育”,提高干部职工素质。特别是各单位、局机关各股室大力开展了“讲文明、讲科学、树新风”活动,从群众最关心,各方面反映最强烈的热点、难点问题入手,公开办事程序,公开各项制度,积极为群众排忧解难。并深入推行民政信访工作“第一接待人制度,做到接待来访群众礼貌热情,解答疑问有理有据,处理问题积极主动,处理结果群众满意。同时,为了加强机关管理,提高服务水平,年初,我们结合实际,完善了机关管理“十项制度”,即:学习制度、请假制度、财务制度、值班制度、保密制度、车辆管理制度、安全保卫制度、卫生管理制度、门卫制度。以制度约束人,将这些管理制度打印装订成册,人手一份,制订了机关管理细则,将执行制度情况与个人奖罚有机结合,加强检查考核,保证了各项制度的落实。结合民政业务变化的实际,我们还修订了各股室岗位职责,细化了目标管理内容,并张贴上墙,加强监督,做到了行动有章可循,工作有法可依。
四、深入开展“创佳评差”竞赛活动,不断提升系统精神文明建设水平
一是深入开展创建文明单位、文明楼院、民政文明服务活动。针对体制转轨时期,人们思想观念的变化,我们在全系统广泛开展了“在单位做个好工作者,在家庭做个好成员,在社会做个好公民”的活动。同时,结合创建文明小区、文明院落、文明家庭活动,把“尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结”的要求,渗透到社区活动和个人家庭生活之中;把“文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法”要求,落实到公共场所中去。二是重点抓好以“五个一”为内容的机关文明建设。通过活动的开展,使干部职工进一步树立了公仆意识,转变了工作作风,提高了工作效率和质量,塑造了机关新形象。局属各单位普遍开展了为民解难承诺服务活动和“四优一满意”活动,制定了行为规范、职业道德标准,推行服务承诺制,采取奖罚与教育相结合办法,把干群积极性引导到争先创优上来。三是系统各单位大力开展“创佳评差”竞赛活动。各单位积极推进社会服务承诺制,行政执法公示制,工作监督制,首问责任制,做到了制度上墙、任务到人、责任到肩。并认真学法、知法、守法,严格以法办事,不断细化工作责任,明确质量要求,严格管理制度,提高创建水平,促进了民政各项工作的顺利开展。
五、加强精神文明建设,推动民政各项工作顺利开展
今年以来,通过不断加强精神文明建设,机关干部职工思想政治素质和业务素质明显提高,全心全意为人民服务的宗旨观念和公仆意识增强,机关工作协调、作风扎实、依法行政、工作质量和效率明显提高,机关大院环境设施改善,净化、绿化、美化工作有大的起色。一是好人好事层出不穷。工作中大家争先恐后,积极主动,从不计较个人得失。特别是今年天雨较多,防汛救灾形势严峻,机关干部职工面对困难不畏缩,做到了加班加点,牺牲节假日坚守在第一线,确保群众财产不受损失。二是勤俭节约的意识逐步形成。在机关开支方面,坚持勤俭节约的方针,机关接待尽量减少陪客人数和标准,杜绝了铺张浪费和不良风气的滋生。三是思想作风进一步转变。机关全体干部职工心系困难群众,经常深入基层,积极为他们办实事、办好事,受到了群众的好评。四是把精神文明建设渗透到各项业务工作之中,推动民政工作深入开展。执法队、殡仪馆在凤鸣和蔡家坡地区分别开展了殡葬法律法规宣传活动,积极倡导文明治丧、节简办事的良好风尚和改革土葬、推行火葬的有关政策。同时,认真执行火化工作流程,强化服务意识,确保丧家满意,提高火化率。光荣院,福利中心、敬老院积极落实岗位职责,提高服务质量,切实为入院老人和社会代养老人提供全方位优质服务,使他们生活愉快,晚年幸福。军干所全面落实军休干部两项待遇,切实解决他们的困难和问题,组织军休干部开展丰富多彩的文化娱乐活动。救助站不断创新工作机制,总结工作经验,完善救助办法,保障救助对象合法权益。婚管处认真开展了《婚姻法》宣传活动,并严格执法,文明服务,提高登记合格率和档案规范率。低保中心积极开展低保普查活动,确保对象准确,不错不漏,切实解决困难群众基本生活。老龄办及时为全县老人办理寿星优待证,及时发放高龄老人政府津贴,调处赡养纠纷,弘扬中华民族爱老、敬老传统美德。经过努力,我局整体面貌有了较大改善,干部职工工作积极性明显增强,爱岗敬业,为群众排忧解难的热情进一步提高,深得基层群众好评。今后,我们将继续努力,加大精神文明建设力度,弥补不足,促进我局精神文明建设工作再上新台阶。
我是20xx年从xx市中级人民法院调到xx区人民法院担任副院长的。到任后,我很快适应了角色转变。近两年来,在各级党组织的亲切关怀下,在院党组一班人的真诚帮助下,在全院干警的大力支持下,我时刻坚定社会主义法治理念,牢固树立公正司法、司法为民的宗旨,认真履行院党组的分工职责,我分管的刑事审判和审判监督工作在四个刑事审判庭和审判监督庭全体干警的共同努力下,有了长足的进展。同时,我还积极完成院党组交办和班子成员委托的其它事项。为社会科学发展,维护社会稳定,保护一方平安作出了积极的贡献。现将主要工作情况总结汇报如下:
一、努力学习,不断提高自身综合素质。
知识就是力量,学习是进步的台阶,只有不断加强自身学习,不断完善自我,才能适应时代发展需求。一方面,我积极参加政治理论学习,学习党在新时期的路线方针政策,坚定党对政法工作领导的信念时刻保护与党中央高度一致。特别是参加区委党校在职干部理论培训期间,上课能认真听讲,领会授课内容并做好笔记,做到了一课不少,一堂不漏,从没旷课或迟到早退。党校的学习使我提高了政治理论水平和驾驭领导工作的能力。另一方面,增强法学理论学习的主动性、自觉性,不断强化理论学习的系统性、条理性。这也是我多年来坚持不懈养成的良好习惯,我从不抹牌赌博,很少闲聊,争取有更多的精力投入到业务学习中去。只要新的法律、法规出台,我总是在最短的时间内力求掌握其立法本意和法条内容,通过平时的学习和积累,不断更新知识,丰富自我,提高了我胜任本职工作的本领。另外,我能在学习中做到常看、常思、常问、常做,以发挥最佳的学习效果。到任后,我发现由于人员超编等历史原因,我院干警年龄结构老化、文化底子较弱,但审判工作实际经验丰富,在实践工作中我十分注重虚心向他们学习,向他们请教。在听取案件汇报时,我经常提出有争议性的问题与他们共同探讨,相互辩法析理,取长补短,以保证正确地适用法律,谋求法律效果和社会效果的最大统一。
二、埋头苦干,脚踏实地干好本职工作。
区法院人少案多的状况与我原在市中级人民法院工作的单纯性有着很大的反差。来区法院之后,如何完成好院党组分配给我的工作,是我经常思索的问题。我个人认为,脚踏实地,埋头苦干的工作态度是做好本职工作的前提和基础,并想以实际行动感化、带动全院干警争做工作中的“老黄牛”。为此,我坚定不移地用戒骄戒躁、平等相处、果断干练、创新务实的工作态度,切实做“四好”,即自已份内的工作主动干好,领导安排的工作必须做好,协助的其他工作配合好,党组成员委托的工作用心办好。因为深感责任重大,不敢有丝毫懈怠,我坚持每天按时上下班,遇有工作繁忙时,我经常利用中午晚上时间,有时甚至利用节假日加班加点,自调入区法院后,我从未休过一次年休假期。庆幸的是,在刑事审判庭和审监庭干警的共同努力下,我所分管的工作取得了较好成绩。
(一)刑事审判工作成效显著。20xx年至今,全院共审理各类刑事案件900余件,已审结审判各类罪犯1000余人,严惩了各类刑事犯罪。其中审理了为首的、强迫卖淫团伙案件和以等为首的盗掘古墓葬团伙案件,对多名被告人判处了有期徒刑十七年、十二年及以下不等的徒刑。针对xx市城区非法传销活动猖狂的情况,我院还审理了因非法传销引发的非法拘禁案件68件,判处96人,狠狠地遏制了非法传销活动。今年5月1日,刑法修正案(八)开始实施,为配合公安机关打击醉酒驾驶行为,我们还审理了危险驾驶案件90件,对醉酒驾驶者起到了警示作用,改善了道路交通安全的软环境。
(二)量刑规范工作稳步推进。我院是全省量刑规范化试点法院,为完成试点工作的主要任务。在试点期间,我积极向上级汇报、加强与公安、检察机关沟通,并争取各部门配合支持。在上级法院的具体指导下,试点工作稳步推进。我亲自参加并执笔拟定了《xx人民法院量刑规范化试行意见》、《xx人民法院量刑程序试行意见》、《xx人民法院量刑规范化试点工作实施方案》,后又四易其稿,为试点工作打下了坚实的基础。
在组织审判人员、书记员有关量刑规范化培训学习中,我不厌其烦,详细向他们解读量刑规范《试行意见》的操作要领。20xx年10月1日,量刑规范化在全省范围全面推开。10月21日,市中级法院组织全市刑事法官和全市基层法院审委会委员培训学习《xx省高级人民法院〈人民法院量刑指导意见(试行)〉实施细则》,会议期间,应市中院的安排我院以量刑规范的新模式对敲诈勒索一案开庭示范,受到了与会人员的高度评价。
自全面实施量刑规范化工作以来,我院审理各类刑事案件387件,占受理案件92%,适用量刑规范化程序审理的刑事案件上诉率和改判发回率较以前有了大幅度的下降。刑事审判格局有了三大改变:一是最大限度实现量刑公正和均衡。提高了刑事审判工作效率,进一步树立了法院的司法权威,较好地实现了社会公平正义的预期效果。改变了过去估堆量刑,经常会出现的因人而异,因案而异,同案不同判的现象,通过“加减乘除”的量刑统一标准,量刑过程公开、透明,更加规范、科学。二是通过量刑答辩程序,让当事人明白法院对被告人刑事处罚如何量化,使被告人服判息诉率明显提升。三是通过从轻情节的量化,使刑事附带民事案件被告人赔偿更积极,受害人满意效果显著提高。
(三)注重刑调法律社会效果。我院受理各类刑事案件中,涉及附带民事赔偿的交通肇事、故意伤害、寻衅滋事、过失致人死亡案件占有较大比重。我在处理这些刑事附带民事案件中,从不把民事诉讼部分当作“附带”,始终把民事诉讼摆在一个重要的位置,急受害人之所急,想受害人之所想,时刻把他们的冷暖挂在心上,对犯罪行为给受害人造成的各种经济损失,只要是合理合法的,我们总是竭尽全力去挽救和弥补。在审理这些案件中,我总是要求干警耐心细致地做当事人及其亲属的思想工作,反复多次地调解,不放过任何一个调解的机会,有时,只要双方当事人有丝毫的调解意向,我就会不厌其烦地亲自进行调解,使95%以上的刑事附带民事诉讼案件都能在刑事判决宣判以前得到调解并将赔偿款兑现。近三年来,我院在刑事附带民事方面共为被害人挽回各类经济损失1300余万元,受到了受害人及其亲属的高度评价。例:在处理交通肇事案和被告人因索债非法拘禁章致其跳楼身亡二案中,我与办案人员召集两起案件的双方当事人进行了数十次的调解,最终使二起案件得以妥善处理,取得了良好的法律效果和社会效果。
(四)狠抓审监促进维稳和谐。审判监督工作是一项既繁琐而又久抓不易见成效的工作,号称法院最头疼的老大难工作。日常面对的是对抗情绪激烈的申诉当事人,这些当事人不仅经历了一审、二审,有的甚至多次到省会、北京上访、闹访。我们所接触的申诉当事人既有心灵和肉体受到伤害的被害人,也有“人人喊打”的犯罪分子,有时还有这些当事人的亲属临场助阵。在接待这些当事人时,我对“被害人和罪犯”一视同仁,以情感人,特别是在对待犯罪分子及其亲属时,注重尊重他们的人格,把他们当亲人对待,时时为他们着想,处处为他们排忧解难。在接待这些当事人的过程中,我忍受来自当事人对法院工作甚至对我个人不理解的委曲,把自已当成当事人的出气筒,强忍少数当事人的指责、谩骂、中伤,有时甚至是暴力威胁。几年来我在接待处理了汪、王、吕交通肇事案、陈被包过失致成重伤案,刘索赔案等涉诉缠访的几十起案件当事人,没有一起因我们的处置失当而引发矛盾激化,通过我们鲜为人知的辛勤努力,为维护社会和谐稳定作出了积极努力。
三、遵章守纪,时刻保持清廉品德。
宪法和法律赋予了法院审判大权,法院工作接触的社会矛盾最为集中,法官处于解决矛盾纠纷的风口浪尖上。这个职业注定了我们稍有不慎就会受到社会公众与舆论关注的质疑,我们的一举一动、一言一行无不影响着我院整体形象。为此,到任以来,我遵章守纪,廉洁自律,始终以共产党员的标准严格要求自己,时时处处起先锋模范作用。坚持做到“三不为”,即不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所动。在廉洁方面,自觉抵制“吃、拿、卡、要、派车、派钓、派玩”,切实做到了“不义之财不取,不法之物不拿,不净之地不去,枉法之事不为”。在勤政方面,兢兢业业干好每件事实,不追求干大事,但求干实事。在工作中我能做到不抱怨,不计较,不拈轻怕重,严以律己,宽以待人,乐于奉献,始终保持积极向上的工作姿态。在个人品德方面,我处事公道正派,待人诚挚友善,团结同志,尊重领导和老同志,工作时间之外不赌博,不汹酒、不参加不健康活动。
在今后的工作中,我将要做到“四个注重”即注重勤奋学习;注重积累经验;注重锻炼能力;注重工作方法。力争在新的一年里再鼓干劲,再加措施,扬长避短,为审判工作再作新贡献,再创新辉煌。
一、圆满完成引黄抗旱及防汛工作
一是引黄抗旱。李家岸、潘庄、豆腐窝、韩刘四干渠全年累计引水近3.6亿方,保障了全县农业抗旱用水需要。二是防汛工作。截止11月9日,全县累计平均降雨量为693.5毫米。7月份,我县降雨集中,多个乡镇受灾,农田积水,我局迅速启动防汛应急预案,落实责任,全局干部职工迅速到岗,深入一线组织抗灾。同时,严格防汛值班,坚持24小时值班和领导带班制度,做到无缝衔接,保证信息畅通,取得了今年防汛工作的胜利。
二、重点水利工程建设情况
1、南部新区桥梁新建工程。按照县政府安排,我局承建了南部新区10座桥梁的新建任务(其中,黄河河务局承建3座),总投资7247.6万元,该桥梁建设工程创造了我局有史以来,承建的规格最大、投资最多,技术含量最高的三项记录。目前,所有桥梁都已完成了桥面板的吊装任务,正在进行最后的扫尾工程,保证按时保质完成全部建设任务。
2、危桥改造工程。危桥改造是今年县政府确定的为民办十件实事之一,共重建、改建、新建桥闸6座,维修5座,投资940万元,工程已于8月中旬完工。
3、老齐刘路沟拓宽工程。老齐刘路沟拓宽工程是县委、县政府确定的重点防汛工程,目的`是分流倪伦河上游来水,减轻县城汛期排水压力,工程已于10月份完工,共完成投资683.16万元,拓宽老齐刘路沟6.6公里,土方28.8万方,新建、重建建筑物12座,其他排水建筑物17座。
4、六六河改道工程。按照县政府安排,为缓解晏城、开发区、生态城等上游排水压力,实施了六六河改道工程,总投资887万元,全长3.22公里,动土方28.37万方,新建桥梁8座。目前,工程已完成全部土方任务,桥梁正在建设中。
5、小农水项目。一是20xx年度小农水项目。共建成刘桥乡管道输水及井灌配套节水面积4.9万亩,完成投资3753.02万元。5月份,以优异的成绩通过了省水利厅、财政厅组织的项目验收。二是成功申报“高效节水”示范县项目。该项目涉及7个乡镇,78个行政村,人口4.43万人,计划三年投资8710万元(其中上级投资6900万元),建设管灌输水高效节水工程8.42万亩。20xx年度“高效节水”示范县项目已开工建设,计划投资2900.37万元(其中上级资金2300万元),建设管灌输水高效节水工程2.9万亩,新打、维修配套机井268眼,建筑物78座,清淤沟渠40.62公里。目前,整项工程正在紧张有序的进行中,已完成总工程量的60%,计划明年4月份竣工。
6、中小河流治理工程。今年主要对中心河进行了治理,共完成投资2543万元,治理河道9.68公里,恢复堤防11.5公里,改建桥梁5座,新(改)建涵闸5座,新(改)建涵管9座。工程已于9月份完工。
7、饮水安全工程。今年我县饮水安全工作共完成投资1311.6万元,重点实施了省立项的“师生饮水安全”、“饮水扶贫”两项工程和大黄、宣章供水管网升级改造以及安头、表白寺水源更换等,使我县全面实现了城乡供水一体化。
8、防汛应急工程。投资41.07万元,对全县骨干河道上的拦河闸等防洪工程进行了维修加固,对部分拦河闸安装启闭机20台套。
9、晏黄沟宣章拦河闸新建。作为海河迎查重要的配套工程,工程于10月份开工,11月底完工,共完成投资146万元。
10、三项市级工程。
一是李家岸灌区分干节水改造。投资1161万元,对李家岸灌区南北、安头6公里分干节水衬砌及部分建筑物的配套,已完工。
二是德惠新河治理工程。我县任务段位于乐陵市,投资904万元,治理长度8.4公里,土方60万方,已完工。
三是引黄应急清淤工程。对李家岸干渠截碱沟清淤及复堤和潘庄干渠清淤工程,投资280万元,动土方55万方,已完工。
三、其他工作开展情况
1、大水网规划。聘请水利部水科院专家为我县编制了《大水网规划》,目前,二稿正待审核。
2、水生态文明城市创建。成立了水生态文明城市创建办公室,成功申报了倪伦河、沁湖公园省级水利风景区,为下一步水生态文明城市创建做好了准备。
3、水政执法和水资源管理。加强水政执法,维护水事秩序,严格落实水资源管理的“三条红线”及“三项制度”,进一步规范了全县水资源管理服务水平。全年共完成水资源费征收700余万元,超额完成市水利局660万元的任务,水保费8.5万元。
4、无偿资金项目争取。全年争取市以上项目9项,包括:中小河流治理、中型涵闸除险加固(祁庄闸)、李家岸灌区分干衬砌、德惠新河治理、市级应急清淤、抗旱专项、防汛专项、20xx年度饮水安全、20xx年度“高效节水”示范县项目等,共争取项目资金8981万元。
5、海河迎查工作。根据上级安排,为全面做好海河迎查工作,确保以较好成绩通过检查验收,我局成立了流域综合整治、水源地保护等六个工作组,全力抓好海河迎查的各项工作,为海河迎查做好保障。
6、招商引资工作。目前,正在与占地100亩,投资2亿元的济南普恩聚氨酯有限公司进行积极的洽谈,争取早日落实到位。
7、深入开展“四联五帮”活动。“四联五帮”活动作为水利部门党员干部接地气、转作风的重要工作,精心组织,认真落实,确保了活动成效。一是加大了联系乡镇帮扶力度,利用水利部门行业优势,在农田水利建设特别是小农水建设上予以指导和帮助;二是十五名副科级干部,逐一落实行政村和帮扶困难户,5月份集中开展了结对帮扶活动,对困难群众进行走访并发放慰问金。10月份“135”大走访活动开展后,我们迅速掀起走访热潮,对11个行政村1713户群众和18户困难户进行了全覆盖走访,取得了良好成效。
存在问题:
一是基础水利设施依然薄弱。近年来,水利建设虽然有较快发展,但面对年年治理,年年有涝和极端天气的考验,形势十分严俊,现有水利工程在发挥巨大作用的同时,还存在很多薄弱环节。
二是资金问题。今年以来,我局共开展了13项重点水利工程,总投资达到2.7亿元,建设规模,投资强度,都创下了历史之最,但建设资金周转困难,成为了工程建设的瓶颈,影响了工程进度。
三是人才问题。水利专业人才是推动水利发展的保障。目前,水利专业人才形成了严重断层,制约了基层水利发展。
20xx年工作打算:
20xx年,我局将紧紧围绕“保增长、保民生、保稳定”的发展思路,以服务“三农”为出发点,突出民生水利、生态水利建设这一中心,采取有力措施,集中人力、物力、财力,全力以赴抓好涉水项目的申报、建设和管理,全力推进我县水务事业又好又快的发展。全面提高水利在全县社会经济发展中的保障力。
一、扎实做好重点水利工程
一是“高效节水”示范县项目。20xx年底完成项目总工程量的60%,至20xx年5月份,完成全部建设任务,并争取以优异的成绩通过省财政厅、水利厅组织的项目验收。二是“三大闸”改造项目。计划对刘连、祁庄、务头三座大闸进行改造,积极争取上级资金,目前,祁庄闸已完成立项批复,刘连、务头争取早日完成设计规划上报,早日完成审批,早日开工建设。三是沉沙池新建。计划新建豆腐窝沉沙池一处,占地20__亩,土方66.97万方,新建配套建筑物12座,总投资1088.03万元。四是中小河流治理工程。完成对邓金河进行综合治理,治理河道9.6公里,改建桥梁2座,维修涵闸1座,改建涵闸6座,新建涵闸8座,总投资2637万元。
二、做好其他常规工作
一是抗旱防汛。及早上报用水计划,争取早引、多蓄黄河水,为全县农业抗旱做好保障。同时,做好防汛工程及各项责任落实工作,时刻保持抗大汛、救大灾的思想准备,确保安全度汛。二是水资源管理。实施最严格的水资源管理制度,落实“三条红线”,执行水资源论证、取水许可、水资源费征缴三项制度。特别是将水资源论证纳入项目立项,环评前置程序后,与计划、经信部门多沟通、协调,争取水资源管理工作再上新台阶。三是招商引资。
1、做好占地100亩,投资2亿元的济南普恩聚氨酯有限公司的洽谈落户工作。
2、做好中小河流治理、“高效节水”示范县、“三大闸”改造、农村饮水安全管网升级改造等项目上级无偿资金争取工作,力争引资超亿元。五是水生态文明城市创建。该项工作涉及水资源、水生态、水景观、水工程、水管理等多方面评价,我们将严格按照相关程序及标准,以省级水利风景去为依托,认真做好申报工作,争取成功申报。六是海河迎查工作。按照上级要求,高标准、高质量的完成海河迎查的相关工作,搞好配合,确保顺利通过迎查工作。七是及早谋划秋冬水利工程。根据一年的水利运行情况,早总结,早规划,早汇报,早实施。
20xx年,是落实十八届三中全会的关键年,我们将紧紧围绕县委、县政府的工作部署,真抓实干、开拓创新,努力完成各项任务目标,向全县人民交一份满意答卷。
在岁月的潮头,生活为我们撑起了一片温馨的时空,蹦蹦跳的日子,鲜活地托举起日月星辰,神奇地旋转着春夏秋冬。转眼间,20xx年的日历翻到了最后,20xx年崭新的日历已经开启。回顾一年来的工作,可以说紧张、忙碌、充实、收获,这就是我工作的真实写照。今天,我想用最朴实无华的语言,总结自己一年的工作。
20xx年3月1日——12月31日,政治学习共16次,党员学习8次,中心组学习8次。科研骨干培训学习六个月,国培学习三个月。中小学听课共79节,教学研讨共计16节,质量分析6节,参加第33次省级学术论文征集活动——撰写教学案例分析一篇,参加省级心理健康教育主题班会评比——主题班会录像一节。
一、省级科研课题申请备案工作
20xx年5月,我校又继续申请省级科研课题的申报工作,我完成了7000多字的“黑龙江省教育科学规划课题申请·审批书”,因为我校科研工作非常扎实,活动多样,材料积累充实,也就是说我们全体教师的努力,使得我校的科研课题《课题师生互动有效策略的研究》成功备案省级课题。并于20xx年5月顺利开题。
二、培训学习
1.科研骨干教师培训学习
20xx年4——11月,高洪波和王洪凤两位教师,参加了鹤岗市科研骨干培训学习。鹤岗市教师进修学院科研所下发了“关于‘’中小学教育科研骨干培养对象”的学习资料:教学案例、教学反思、教学设计、教育随笔、结题报告、开题报告、论文和调查报告以及中小学教师怎样进行课题研究(一)——(十)。经过几个月的学习,看资料,记笔记,学习中及时对照自己的工作,总结经验,寻找不足,理论联系实际,完成了四大板块的学习,每一板块的学习历时一个月,每周一次作业。在工作极其紧张的情况下,两位骨干教师都能够及时上交每次作业,并且质量较高,得到上级高度评价,当然在学习过程中也使自己的“科研素养”大有提高,受益匪浅。
2.黑龙江省“国培计划”——中小学教师远程培训学习
次此培训学习,我共选择中学语文、信息技术等学科,课程学习远远超过规定的时长1000分钟,评论60条;完成作业6篇,评论35条;参与话题5个,评论32条;上传资源6个;参与研讨活动4个;上传日志12篇,上传资源共享10篇。总之,全部完成学习任务,得到较高分数。
三、期初轮听课活动
为了加强师资队伍建设,提升青年教师驾驭课堂能力和专业教学素养,进一步探讨“习题设置”和“精讲点拨”的有效策略,继续开展了论听课活动。两个学期,中学部出课共计21节,《教师课堂教学评价表》76份,《论听课教学研讨记录表》18份,随堂测试卷18份, 教案设计文稿21份。
轮听课依旧延续以往课堂教学研讨的特点——肯定亮点的同时,更注重提问题给建议,建议要操作性强。这样做也是为了强化探讨论听课的实效性,又是提高教研的实效性,互相切磋、共同反思,在学校形成浓厚的“提建议、促成长”的良好教研氛围。每个学科、每个年段教师、每个班级,都各具特色,都能够以学定教,不同班型有不同的教学重难点和教学方法,都体现了因材施教的教育理念,在完成教学任务的同时,都有教师自己的特色。
数学教研组,虽然老教师居多,但都能够积极承担出课任务,精心备课,为我们展示了朴素无华的常态课。全组教师都能够做到依据学情不同而以学定教,教师驾驭课堂能力较强;课堂环节紧凑,逻辑思维严谨,学科专业术语使用较好;都能够抓住时机地进行重点知识的精讲点拨,也能够在突破难点的关键处启发引领。
英语教研组,年轻教师的快速成长与成熟,是最令人欣慰的,在他们彰显青春活力的同时,也为我们呈现出了一节节专业素养较强的英语课。在以学定教的基础上,以旧知引出新知,温故知新中突出重点;在进行精讲点拨时,非常注重学生诵读的操练,各种形式的诵读是英语学科的基本功,能够帮助学生记忆和学习,说明英语教师非常注重学生基础知识与基本技能的夯实。
艺体教研组,音、体、美学科各听一节课,三位教师也都呈现出各自学科及个人的特色;在宽松愉悦的气氛中,学生表现出意料之外的才能,让我们发现了特色人才,令人惊喜。真心希望我们的艺体教师能够认真上好每一节课,为学生的未来多开辟出一条生活之路。
轮听课参与教师为老中青三段,充分发挥了“蓝青工程”的“创绑带”作用,此次活动,侧重于挖掘老教师具有的专业经验,进而加大对青年教师的培养,关注教师备课,关注精讲点拨,关注课堂效果。
四、青年教师跟踪指导课
20xx年3月4日——5月19日,中学部继续开展了“两段六环式”青年教师跟踪指导课活动。此次活动的目的就是使青年教师快速成长起来,在提高驾驭课堂教学能力的同时,针对不同学科的特点,结合中学课题组“精讲点拨有效策略研究”这一主题,对青年教师进行学科技能素养的指导。
本学期进行了孙淑艳老师(七年级语文)、刘崇老师(八年级英语)两个学科的青年教师的跟踪指导,共计听课5节,课后反思研讨5次。
孙淑艳老师共执教三节课,都能够通过情境导入、基础过关、整体感知、细心品味、拓展延伸、作业布置六个环节完成教学任务。孙老师的授课亮点很多,用圈点勾画的学习方法,进行阅读分析,寻找有趣的人物描写。不足之处,三节课的教学环节都有些前松后紧,时间分配欠妥,导致拓展延伸环节仓促收尾。建议:压缩“导入”和“基础”环节的时间;拓展延伸环节要再提升高度;教师板书字迹书写要规范
刘崇老师执教的是八年级英语,共执教两节课。由于刘老师刚刚接手八年一班,对学生还不够了解,学生知识点掌握情况不够清楚,难度较大。特别是在感冒生病的情况下,依然激情四射,在对学生不熟悉缺少默契度的情况下,依然高效完成。教师授课时知识点的拓展丰富,新旧知识的衔接较好,学生听力和诵读的操练都很到位,对于中考考点题型的点拨也很及时有效。不足之处,旧知识点的链接过多,个别学生不宜掌握,教师语速过快,影响学生倾听。建议:要大胆删减教学内容,确保新知识点的掌握;放慢教学节奏,不急于求成。
本轮青年教师跟踪指导课活动中,两位青年教师,在历时三个月的跟踪指导过程中,无论是课堂教学环节,还是精讲点拨环节的操作;无论是课堂生成的处理,还是巩固习题设置;无论是课堂气氛,还是细节的教师评价语言,都得到了同行的专业指导和点评,都有不同程度的提高,也得到了领导的鼓励、认可与好评。
五、蓝青工程活动
1. 第五届“蓝青工程”青年教师汇报课暨家长学校活动
20xx年4月17日下午,举行第五届“蓝青工程”青年教师汇报课活动。活动邀请了鹤岗市教师进修学院领导及相关学科教研员一行14人现场指导。活动围绕“习题设置有效策略的研究”主题进行。
领导致辞、课题开题后,李洪英校长大会致辞,开题会上科研主任宣读开题报告,实验教师代表进行了表态发言,随后唐主任做了《学习理论,深入研究》的业务讲座。展示汇报环节中,参与汇报展示的涉及中小学语文、数学、英语、中学政治四个学科的9位教师。每节课至少有一名专家现场指导。教师们高度重视,课前认真研课、磨课,教师成熟的教学技能,精心的习题设计,良好的师生互动,实用的课件等,展示了青年教师的成长与风采。
在反思研课环节,各会场围绕活动主题“习题设置有效策略”进行深入研讨。首先由执教教师说课反思,教研组同伴研讨反馈,把脉专家针对授课教师课堂实况,进行的客观评价,专业指导,令在场教师受益匪浅。研讨时,各个会场的支持人都进行了详实记录,填写了《第五届蓝青工程青年教师汇报课教学研讨电子记录》。
此次活动既是课题理论提升的培训会,师徒教研相长的推进会,也是专家把脉会诊的指导会,基于“六环节”教学模式,实施减负增效的研讨会。本次汇报课展示了青年教师良好的教学技艺,促进了青年教师和名优教师的对话与交流。
2. 第六届“蓝青工程”名优教师引领课暨家长学校活动
20xx年12月7日下午,举行第六届“蓝青工程”名优教师引领课暨家长学校活动。本次活动围绕“精讲点拨有效策略研究”主题进行,由中小学语文骨干教师承担出课任务,并邀请授课班级家长参与听课活动。
本次出课教师分别是:市级骨干教师王红艳、刘明媛、刘英丽。三节课都很精彩,都能够围绕活动主题——“精讲点拨”开展教学活动,都得到了同行和家长的好评。出课教师高度重视本次教学活动。出课教师都能够课前认真研课、磨课,精彩的课堂效果体现了教师成熟的教学技能,良好的师生互动体现了教师驾驭课堂的能力,熟练的课件操作体现了教师基本技能的过硬本领。
12月8日进行教学反思及研讨。研讨时,紧紧围绕活动主题“精讲点拨”进行深入研讨。首先由执教教师说课反思,针对自己授课效果,谈谈实现课堂教学目标的情况,还有哪些不足之处等。本次活动,在邀请授课班级家长听课的同时,还恳请家长填写了《“家长学校”开放周活动家长听课反馈表》。
为了促进全体骨干教师教学素养及教学能力的进一步成熟,要求18位校级骨干教师围绕某课例进行“精讲点拨”具体做法的分析。通过上交的材料看,大家都认真钻研,结合自己所教学科和学生实际,围绕某一节课或某一课例进行深入浅出地的阐述,都有自己独到的见解。
六、编撰《礼仪教育读本》工作
文明礼仪教育的培养学生良好行为习惯和提高思想道德素质的重要途径,是推进素质教育的重要环节。学校德育工作委员会决定编撰《礼仪教育读本》。各部中层主任分块负责编辑工作,各带领教师编写相关内容。全书分五个单元:学生言谈礼仪、仪表礼仪、生活礼仪、学校礼仪、如何使自己成为一个优秀的人。本人负责第五单元的编辑工作,组员王洪凤、李文艳,大家分头工作,然后汇总,交流建议,插图,排版等。大家在编辑整理的过程中,也在感悟自己的工作,我们在全力注重学生学习成绩的同时,还要关注学生的思想教育,人生价值观教育更是重中之重。本人在此次活动在担任编辑、排版、插图照片、封面设计、文字校对等工作。
七、骨干能手教师评选活动
接到鹤岗市教育局、进修学院联合下发了《中小学名优教师系列评选工作方案》后,积极筹备组织成立“第十中学名优教师评选小组”,制定评选方案,公布评选条件,评选名额等。依据坚持标准,注重实绩,公开衡量的原则,于10月8日开始,进行课堂教学、材料、民意评选三个环节的评比。最终评选出中小学校级骨干教师18位,同时推荐17名市级骨干教师。随即推荐教师准备材上交料,签约骨干教师承诺书等,于10月10日上报教育学院。于11月末进行了市级教学能手的评选工作,经民主投票推荐中学部各6人、小学部5人参加市级教学能手的评比。12月7日,教育学院中教部名优教师考评领导小组到我校进行教学能手的课堂教学评比活动,评审组分三组对6名教师进行听课,校长主任陪同。等待评选结果及学科带头人的评选。
八、阶段总结月反思工作
要不定期地进行总结、交流、反思,实验教师在课题研究中遇到的问题和困惑、成功的方法和好的经验,在交流会上相互借鉴、相互学习、取长补短。以月反思的形式进行交流总结,总结内容围绕学期科研主题——“习题设置有效策略的研究”和“精讲点拨有效策略的研究”。实验教师每人每月一篇主题反思,要求上交电子稿,课题组统一打印存档。
搭乘第六届蓝青工程名优教师引领课活动,每位骨干教师上交一篇围绕某课例进行的“精讲点拨”具体做法的分析。为了促进全体骨干教师教学素养及教学能力的进一步成熟,要求18位校级骨干教师围绕某课例进行“精讲点拨”具体做法的分析。通过上交的材料看,大家都认真钻研,结合自己所教学科和学生实际,围绕某一节课或某一课例进行深入浅出地的阐述,都有自己独到的见解。王洪凤老师:从“精讲点拨要注意时机”和“精讲点拨要注意方法”两个方面进行具体内容做法分析。杨艳伏老师:从“重点难点化为口诀”“判断易错强化记忆”“注重生成解决问题”“抓住重点方法指导”“启发学生延伸思考”五个方面谈了自己的做法。刘英丽老师:从“助点、旁点、直点、辐点、聚点”五个方面谈论了自己教学中切入点。荊世巍老师:从“学生为主体、老师为主导、讲练相结合”三个原则进行了细致分析。梁荣梅老师:从“Module 5易混词语”这一小切入点入手,谈论了自己精讲点拨的具体做法。高迎华老师:从“学生主体有保障”“教师主导要到位”“教学评价要及时”三方面进行了具体分析。姜维国、刘崇两位老师,都是以学科中的某一课为例,说明了每一个教学环节的设计意图,然后重点分析了教学重难点的解决办法——精讲点拨的相关做法。
九、第四届文化节活动
为了深入实施素质教育,创建良好的校园文化,进一步激发学生学习的兴趣,以赛代练,在全校掀起了学习的热潮,为期末复习打好坚实的基础,特举办文化节活动。本次活动分为: 语文节、数学节、英语节、化学节。于12月21日——25日,举办了文化节活动。本次活动以班级为单位进行评比。英语单词大赛,化学基础测试,是在规定时间内,以试卷的形式对本学期所学单词和化学基础知识进行测查;语文字词过关是以试卷的形式对本学期所学生字词进行测查,古诗词默写以本学期课内外篇目为范围。
文化节活动方案出台后,相关班级和教师,都积极备战,教学楼里处处是学生们识记英语单词、汉字词、数学计算、化学方程式的身影。全校掀起学习的热潮:利用晨读、午休、自习课等一切可以利用的时间;班级学习角、宣传板等处,都有计划地书写学习内容,利用了一切可以利用的地方;同桌之间相互考,小组内相互考,老师在班级通考,留作业家长考,利用了一切可以利用的方式。此次活动,进一步激发学生学习的兴趣,以赛代练,为期末复习打好坚实的基础。
十、学校教师校、市、省、国家级证书备案工作
本学期统计20xx年9月——20xx年2月期间单位教师获得的校级荣誉证书,并上报鹤岗市教育局备案。国家、省、市级荣誉证书,也进行备案。此项工作要求严格细致,要求上交证书复印件,还需要统计填电子表:姓名、身份证号码、证书名称、级别等。为了便于备案工作,同时不出现差漏现象,随着学校各项活动的结束,需要颁发证书的,及时备案,及时打印,及时复印存档,及时颁发证书。做到了“今日事今日毕”,为上交备案材料做好准备工作。截止今日,校级备案证书156个。
十一、教师空代课,临时工作
空代课记录工作非常琐碎,但又很重要,关乎教师考勤、工作量考核等工作。本学期代课较多的教师有李涛、孙淑艳、朱香春、程远等。临时工作安排,工作量较多的教师有王凤芹、刘英丽、高洪波、姜维国等。每月一统计,及时公布,学期汇总完毕上交学习。
十二、论文征集工作
参加黑龙江省33次学术论文征集活动。本次征集活动,上交了涉及案例分析、教育叙事、经验总结、实验报告等四大类的13篇论文。在征集过程中,我积极鼓励年轻教师参与活动,对每一篇论文严格审查,逐一把关,无论是书写内容,还是打印格式;无论是表格填写,还是字数要求,都必须符合征集要求。所以,参赛作品中有11篇论文被推荐参加省级论文评比。
参加黑龙江省伦理学会心理健康教育中小学优质课评选、心理课辅导设计、辅导案例、论文活动。期中高洪波、刘明媛两位教师参加了优质课评选。刘英丽、荆世巍、高迎华三位教师分别参加了教育叙事、个案辅导、论文的评选。
我镇党委坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实党的xx大和xx届三中全会精神,始终把抓好基层党建工作摆在头等重要位置,把抓好党建作为事关我镇发展方向、发展速度、发展质量的大事来认识,全面推进了经济建设、政治建设、文化建设和社会建设,实现了全镇经济快速发展、社会和谐稳定的良好局面。回顾一年来的工作,我们主要做了以下几项工作:
一、以加强执政能力建设为核心,提高领导队伍素质镇党委严格按照“五好”乡镇党委的要求,加强班子自身建设。首先,重视领导班子和干部队伍的思想政治教育,健全和完善党委中心组学习制度,坚持每月一次学习。在年初制定了详细的学习计划,对学习内容、学习时间、学习形式、学习纪律等作了明确规范,并严格规范执行。20xx年,中心组共学习了24次,党委班子成员坚持参加,坚持写读书笔记,出勤率为100%。通过学习,班子成员依法行政和决策能力、处理应急事务能力得到了提高。其次,坚持民主集中原则。认真执行党委议事规则,坚持集体领导与分工负责相结合,凡重大问题的决策,严格按程序办事,由党委集体讨论决定。
二、以加强基层组织建设为重点,提升党的凝聚力一是加强了村级干部队伍培训和组织建设。在今年村级换届选举中,一批思想好、能力强、年纪轻、文化高的优秀人才进入了村领导岗位,为了保证这批同志能尽快进入工作角色,提高他们的工作能力,镇党委强化了对他们的培训。首先通过区委党校集训和镇委以会代训的方式对全镇新当选的17个村支部书记进行了首轮培训;其次组织、计生、综治等各部门又先后以以会代训的方式对各村的副职进行了业务知识和政治思想素质上的轮训。通过培训,使全镇新当选的79名村干部业务素质和思想素质得到了大大提高。同时根据去年下半年区委的统一部署,我们继续对软弱涣散村级组织进行了跟踪排查整治,按照“五个好”的标准把去年评定为二类村的村支部实行了长期蹲点帮扶制。通过加强村支部阵地建设、开展村务公开和民主评议、推行村务规范运行等一系列的整治帮扶措施,三桥、梅岐等7个二类村的面貌现已得到全面改善。另外通过在农村广泛开展“九员一长”设岗定责活动,采取“抓重点、攻难点、树典型、点促面”的方法,充分发挥无职党员作用,先后培育了“‘双带’领航员”邵向阳、“义务家长”贺大明等一大批先进典型,使党建工作学有榜样,赶有目标,有力推进全镇党建工作整体水平。不仅如此,镇党委为了激励农村基层干部,体现党委政府的关怀,在继续加强对符合卸职主职村干部待遇申报工作的同时,也进一步加强了对那些不符合条件,但生活又确有困难的离任村干部,实行了副局级以上干部定期包保帮扶解困制度,进行“一对一”结对帮扶,帮助他们早日解困。二是扎实推进非公企业党建。深入开展调查摸底,摸清镇内企业的分布、实际规模、发展状况以及党组织和党员队伍情况,逐家进行登记造册,建立了详细的非公企业党建工作档案。我们对全镇重点企业选派了联络员和指导员,联络员和指导员每月至少参加一次企业支部活动,加强对非公企业的党组织活动的指导。针对企业与周边村组在发展中矛盾增多的现实,开展了“厂兴我荣"联谊活动。在纠纷较多的精华公司与周边村组之间,联络员亲自组织了企业主要党员干部和村组党员干部的互动联谊活动,增进了大家相互之间的沟通和交流,增加了信任。下一步我们将这种良好的互动联谊活动继续长期坚持下去,以建立起和谐的村企关系,为农村稳定、企业发展提供良好的环境。同时,为了引导企业反哺社会,我们注重引导非公企业支部领导以及其他事业成功的党员参与扶贫济困、资助地方建设,引导他们利义兼顾,回报社会。在汶川大地震发生时,镇内非公企业主踊跃捐款,奉献爱心,共捐献资金10万多元,其中仅精华公司一家捐资就多达6万多元,他们的这种爱心不仅体现在国家出现危难的关键时刻,而且在平时也常常对企业周边村组和家乡修塘修路等基本建设给予了大力的支持。据不完全统计,今年内全镇私企以各种形式共支持村级各项建设资金累计达到近20万元。
三、以保持党的先进性为宗旨,加强和改进党员教育管理一是认真抓好党员发展工作。为解决当前农村党员队伍中存在年龄老化、文化偏低现状,本着“素质优良,结构合理,规模适度,作用突出”的原则,突出“政治优,年纪轻,文化高,致富强”的重点,把农村致富能手、工作骨干培养发展为党员,今年已严格稳妥地发展党员67名,使全镇党员队伍的数量、质量都得到一定提高,结构有了一定改善。而且他们作为当地经济发展能手,对当地带动作用和经济发展的推动作用,必将产生深远的效果。二是加强流动党员管理工作。随着社会主义市场经济的发展和农村改革开放的进一步深化,外出务工经商流动党员人数逐年增加,党员在不同行业、地域间的流动性加大。截止20xx年12月,双溪桥镇共有279名党员外出。党员成分、生活环境及思想意识形态趋于复杂化,流动党员教育管理已经成为了党的建设的重要组成部分。针对新形势下出现的流动党员教育管理问题,我镇继续强化建立外出前教育、专人联系、定期汇报等制度,深入开展流动党员管理,为每个流动党员发放《流动党员活动证》,保持同流动党员经常性联系,及时掌握和了解流动党员的思想、学习、工作情况,确保流动党员离家不离党,经常受教育。三是以远程教育基地为平台,加强培训,增强了农民致富的本领。今年,17个行政村已建成5个远程教育接收站点,累计培训党员群众8000人次,培养各类科技示范户310户。推广“一菜两用”、稻虾共养、轻简栽培、机械插秧等新技术示范面积3.2万亩,并通过养鸡、养猪、养鱼、养龙虾等养殖新技术的推广,单出笼肉鸡一项今年就向温氏集团出售的数目就达到200万只左右。
下一步,我们将根据“村校合一、因地制宜、资源共享、注重实效”的原则,保证每个点配备兼职人员,落实场地和经费,充分利用好远程教育系统,加强对站点操作员的培训,让远教系统真正发挥提高群众素质和致富能力的作用。
四、以机关效能建设为抓手,促进干部职工作风素质提升一是强化干部管理。镇委、镇政府对于加强机关效能建设十分重视,制定了机关职工管理办法和镇村(社区)干部管理办法,要求镇村干部按自身工作职责,认真履行岗位职责,保证工作高效有序运转。提高工作效率,完善机关考勤制度,严查上班不在状态和上班期间玩电脑游戏、上等行为,杜绝无故旷工。建立健全岗位责任制和机关内部管理制度,制定了公务接待用餐、公务用车、文印、机关办公用品管理等四项制度,强化内部管理,降低行政成本,杜绝腐败现象,加强了干部思想作风建设,工作效率和工作效果显著提高。二是实施效能绩效考评,完善激励机制。建立健全科学的考核奖惩制度,是机关效能的最显著体现。我们制订了《镇级部门效能评价实施办法》、《镇村(社区)目标管理工作实施办法》,力争以绩效考评带动机关效能的全面加强。党委政府紧密结合实际,以目标管理考核为抓手,科学合理的制定分解目标任务,实行任期考核,激发镇村干部创新创优。双溪桥镇面大量宽工作繁杂,镇村干部工作十分辛苦。为了做到责、权、利相统一,党委政府加大干部工作奖惩力度,做到奖罚分明,奖优罚差,重奖重惩,强化经济激励。以目标管理考核为切入点,建立和完善了镇、村干部目标任务考核办法,细化目标任务,强化精细管理。
五、以贯彻执行党风廉政建设责任制为载体,形成了风清气正的良好环境一是完善了党风廉政建设责任制。我们在去年的基础上,进一步制定完善了《20xx年党风廉政建设和反腐败工作责任分工》,落实了分工,明确了责任。坚持教育为主,每月开展党风廉政学习,加强对《实施纲要》的贯彻宣传活动,在社会上初步形成了以廉为荣、以贪为耻的良好社会风尚。
严格述职述廉工作,建立和完善对党政领导班子主要成员、各部门负责人、村(社区)两委干部进行民主考核的科学制度。同时注重畅通信访渠道,建立领导干部分片包案制度,加大案件查处力度,保证群众所反应的问题及时得到核实和处置。进一步规范和完善镇村两级党务、政务、村务公开,全力打造阳光党委、政府。二是深入开展农村基层党风廉政建设活动。各单位通过不断开展党风廉政建设活动,进一步强化了基层反腐倡廉工作,强化了广大群众对村两委班子成员的监督,对村两委正确履行职责、真正发挥作用起到了很好的促进作用。由于党风廉政建设深入基层,深入民心,党员干部廉洁意识、群众意识普遍增强,素质明显提高。汶川大地震发生后,全镇广大党员积极缴纳特殊党费,共收交了XX0多元,支援灾区建设。
六、抓好党建,增添动力,促进经济和社会全面发展镇党委坚持“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的思路,全力构建良好的政治生态环境,有力地推动了全镇经济和社会各项事业的发展。一是推进了工业企业持续发展。一是招商引资成效显著。今年,共有12个招商引资项目已正式落户我镇,总投资达9420万元,另有2个意向性投资项目正在洽谈之中,意向投资近亿元。二是工业发展势头强劲。今年,我镇实现工业总产值12.98亿元,销售收入12.77亿元,增加值4.65亿元;其中精华公司、宏隆线缆公司、昌荣制球厂、宏发公司、智强纤维五家规模以上企业实现工业总产值11.82亿元,销售收入11.71亿元,增加值3.39亿元。在出口方面,更是实现了创汇1000多万美元的骄人业绩,比去年同期相比几乎翻了一番。二是推进了“三农”工作稳步发展。一是建立了万亩优质苎麻种植基地。以精华公司为龙头,按照“公司+基地+农户”的产业化经营模式,由精华公司与麻农签购销定单,按保护价收购;二是打造了三大特色养殖园区。即:以天鑫兔业公司为依托的千户养兔特色园区。
本人自参加工作以来,一贯政治立场坚定,言行与上级党委、政府保持一致,平时不断坚持党的理论知识的学习,加强自身党性修养的锻炼,无论从事共青团工作还是行政管理工作,都能兢兢业业,任劳任怨,用一份心、一份爱、一份努力去辛勤耕耘,几年来,努力团结带领广大团员青年,锐意进取,开拓创新,很好地完成了各项工作任务,为乡共青团工作开创了新局面。先后多次获共青团先进青年工作者、县级优秀*员、省级新长征突击手、"青春立功活动"一等功等荣誉称号。所在团委多次荣获县"五、四红旗团委"称号。现将思想工作总结如下:
一、加强理论学习,提高自身素质
1、我作为团的基层干部,作为一名党员政治思想上与上级保持一致,认真学习贯彻"xx大"精神以及党在农村的方针政策,认真学习马列主义、*思想以及*理论和"三个代表"重要思想。严格履行党员义务,忠诚于党的共青团事业,在团员青年中起到模范带头作用。不管是理论学习或业务能力,力争带头做好表率,能正确处理好集体利益和个人利益关系,崇扬奉献精神,不计较个人得失。
2、作为团委干部,更应具有良好的政治理论素质,在任职期间,能重视学习,加强学习,带领全体团委成员始终将政治学习作为日常工作的一部分,经常学习党和国家领导人的重要讲话、时事政治和相关理论,并进行深入探讨。经过多年的努力,自己和团委干部的政治理论水平都有了明显的提高,从而更坚定了共产主义信念。
3、在任职期间,办事坚持原则,遵守单位的各项规章制度,深入农村与团员青年相互交流思想,了解青年学生的思想动态,关心团员青年,指导各团支部开展团的各项活动,教育培养一批优秀团干部,抓典型、树榜样,以榜样促进步。
4、平时以高标准严格要求自己,工作学习积极进取,倡导求实精神。对团员青年教育的系列活动和团的自身建设,总以踏实的工作作风,务实的工作精神来推动团的工作。常常思考团工作如何开展,如何提高团干部和自身工作能力,如何在原工作基础上有所创新等问题,力争在团的岗位上做出成绩。同时还向兄弟团委学习团工作经验,总结阶段性工作,积累经验,为共青团工作的进一步开展打下扎实基础。
二、踏实认真工作,积极努力创新
在担任团委书记期间,能针对团员青年特点,利用上级团委的文件精神,找准共青团工作的着力点,深入实施青年志愿者活动以及共青团建设等,以各种活动为载体加强青少年思想道德教育,培养爱国主义、集体主义精神,多方面培养青年团员的综合素质,努力成为跨世纪一代有用人才。
(一)、努力加强和完善基层组织建设,提高了团组织的战斗力和凝聚力。
1、团的组织建设进一步加强。乡团委高度重视团建工作,并把团建工作纳入重要议事日程,制定了规章制度,并认真贯彻执行。在团干部队伍建设上,利用山东省第九届村民委员会换届选举的契机,充实青年骨干担任团干,配备了齐整的基层团组织干部队伍,并重视团干部的培训学习工作,加强了团支部班子的思想作风建设和制度。
2、团员队伍不断壮大。乡团委结合本乡两所中学团委,坚持高标准、严要求、有计划、有组织的发展团员,采取各种形式做好青少年入团前的培养工作,保证了团员队伍的质量,为团组织补充了新鲜血液,加强了团组织的生命力和战斗力,增强了团组织的影响力和凝聚力。乡团委联合两个中学团委,制定了严格的团员档案管理制度:初中毕业后的团员档案全部转入乡团委,乡团委按行政村编制团员花名册,每年12月底调整一次,做到该*的*,该转出的转出,服兵役的青年团员团关系由乡团委负责接转。以上的管理制度从根本上消除了团员档案的流失,杜绝了多头转出团关系的现象。进行了团籍资料的微机管理。
3、团的活动场所有了显着改善。利用组织部门建设村级党员活动室的契机,乡团委要求村团支部积极发展一室多用,一个活动场所共用,合理安排活动时间。目前,全乡有七个行政村配备了较高水平的团员青年活动室,使团支部的活动开展有了依托,并利用活动室创办团员青年*,带领大家学政治、学经济政策、学文化、学科技、相互交流在外打工经验。团组织*达到了有教室、有桌椅、有黑板、有教材、有师资、有计划"六配套"。努力把团组织建设成为富有生机和活力的先进青年组织。
(二)、开展丰富多彩的主题教育活动,提高了团员青年的服务意识和能力,有效的推进了社会主义新农村建设。
乡团委充分发挥团组织的自身优势,围绕发展这个第一要务,牢牢把握青年服务于社会,服务于经济,服务于大局,与时俱进,开拓创新,积极开展共青团的各项活动。使共青团工作迈出了新的步伐,取得了新的成绩。
1、团委服务于青年,青年服务于社会,在锐意进取中全面提高团员青年的思想道德、文化素质,提高他们服务社会的本领。20xx年初,乡团委积极招募36名青年志愿者,以"一对一"的结对帮扶形式,开展"关爱帮扶建国前入党农村老党员"活动,对老党员提供长期性的帮助。坚持在实践中提升共青团员的思想意识,通过建立青年志愿者帮扶长效机制,以人为本,注重实效,帮助建国前入党农村老党员解决生产生活困难,体现全社会对建国前入党农村老党员的关心和爱护,为构建和谐作出贡献。
2、乡团委联合民政部门,对农村"孤儿家庭"、"单亲家庭"、"留守儿童"进行摸底调查,并在20xx年将12名农村孤儿,7名单亲家庭儿童纳入到低保范畴,从经济上给予他们最切实际的援助。对100名留守儿童实行"2+1"的管理模式:每名儿童配一名辅导教师,每名留守儿童与本班品学兼优的学生结成对子。通过"2+1"的管理模式,弥补父母不在身边的家庭教育的缺失。辅导教师与留守儿童多进行心理沟通,积极开展一些充满关怀的集体活动,多到留守儿童家中走访,定期与委托监护人及外出父母沟通交流,让留守儿童的心灵洒满爱的阳光。辅导教师实行"五个一"的管理工作制度。即:每周与帮教儿童谈心一次,每周对留守儿童的品学状况了解一次,每月到留守儿童家庭走访一次,每月指导留守儿童向远方的父母写温情书信一封或电话联系一次,每年与留守儿童的父母交流谈心一次,为"生活上缺人照应,行为上缺人管教,学习上缺人辅导"的留守儿童撑起一片爱的蓝天。乡团委还联合司法部门,与20xx、20xx年在本乡两所中学聘请法律专家进行了4次普法教育活动;还联合公安部门取缔和清理整顿学校周边非法经营的网吧、电子游戏厅、录像厅、歌舞厅、音像书刊点和违章建筑、无证经营的饮食、食品、生活日用品摊点等。净化了学校周边环境,保证了学生安全,切实保证学校教育教学工作的有序开展。
3、为保护母亲河,我利用上级大搞植树造林的契机,号召沿黄河各村团支部,在黄河两岸营造绿色长廊20平方公里。从黄河上游的庄、,到下游的,共有18个村参与了速生杨树的种植,其中所植杨树面积,质量,在保护母亲河的活动评比中,被团县委命名为"青年林"建设工程。
4、乡地处黄河滩区,牧草资源较为丰富,发展养殖业具有得天独厚天然优势。我积极响应乡党委号召,领导庄、庄、庄团支部,建起了养羊基地,并在团支部设立了波尔山羊人工配种站;在庄建起了肉牛养殖基地,我亲自去省畜牧局购置紫花苜蓿种子,在庄试种100亩,并带领团支部成员去县银香集团考察,引导群众改变传统的养殖习惯。同时扶植村团员、村青年建起了养牛场。
5、自担任团委书记以来,我特别重视希望工程救助的贫困学生,先后为260名被救助的学生发放救助款,并组织学生给结对者写复信,汇报学习成绩,表示感谢。本人任职期间,配合团省委、团县委在寨新建黄河希望小学一处,改善了革命老区的办学条件。每年清明节,还组织学生祭奠王高寨96烈士,加强青少年思想道德建设,增强团员青年的爱国主义精神。
6、20xx年、20xx年黄河洪水泛滥,我带领全乡团员青年,积极投身抗洪抢险、救灾物资的运送工作,不顾个人安危,不分昼夜奋战在抗洪救灾第一线,把灾区群众的安危冷暖放在心上,忠实地践行了"三个代表"重要思想,凝聚人心,团结群众,成功地经受住了自然灾害的严峻考验。被团省委授予"青春立功活动一等功"、"山东省新长征突击手"荣誉称号。
7、20xx、20xx年我担村党支部书记,与村委干部协调团结,积极解决黄河复堤压地、复堤土场赔偿款发放、耕地多年调整不开、生产队无干部、村内派性林立等问题、大力发展养殖业,为村内新修了柏油路,通上了自来水,理顺了村班子关系,搞好了团结,村内出现了蓬勃发展的正气,推动了乡新农村建设。20xx年4月,我被乡党委派驻到村,任工作组长,负责解决穆庄搬迁后遗症。白天逐户走访群众,与重点对象个别座谈,晚上与村干部研究对策,经过两个多月的艰苦工作,化解了村内矛盾,理顺了干群关系,群众不再越级上访,昔日的上访村变成了一个文明、和谐、稳定的新农村。20xx年9月,我又被乡党委派驻到乡七号新村,任工作组长,负责村的搬迁工作。
8、本人在年2月股级干部公开选拔中脱颖而出,走向管区领导岗位,在工作中勤于思考,开拓进取,敢于创新,全面完成了党委、政府制定的工作目标。长期以来,村由于各种利益矛盾相互冲突,各种现实问题和历史遗留问题相互交织,人民内部矛盾激化,上访案件接连不断,给经济社会发展、政治稳定带来了一定的压力。我深入基层,从重视纠纷调解入手,化解干群矛盾;从强化思想教育入手,取得群众的理解和支持,解决了村水利工程征地补偿等矛盾。通过以情相访,进行感情沟通和交流,减少和杜绝了村内矛盾加剧,促进了农村社会稳定。通过化解矛盾和解决问题,密切了干群关系,结束了多年来不向乡政府上缴水费的历史,使瘫乱的村变成了和谐村。
自参加工作以来,在上级领导和同志们的关心支持下,工作取得了一定成绩,这些成绩的取得是和上级团委领导、乡党政领导的支持分不开的。但我也清醒的认识到,自己的能力还有待于进一步提高,在以后的工作中我将严格要求自己,勤奋务实,开拓进取,在新的工作岗位,做出更大成绩!
过去一年,是我院高举___理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,认真学习贯彻xx届四中全会精神,解放思想,开拓进取的一年,医生思想工作总结。在这一年里,我院得到了各级领导和社会各界人士的大力帮助和支持,在全院职工的努力拼搏下,医院各项工作取得了长足的进展,获得了社会效益与经济效益的双丰收。现就我在20_年里的思想工作情况总结如下:
一、履行本职工作情况
(一)以创建“群众满意医院”为契机,着力加强全院职工的服务意识,品牌意识。
今年4月份,省卫生厅倡导在全省医疗卫生单位,开展创建“群众满意医院”活动,该项活动对于提高服务质量,树立医院形象,促进医院发展是一个非常好的举措。为了扎实有效地开展这项活动,推动医院各项工作上台阶,我们主要在以下四个方面下功夫:
一是在提高医疗质量上下功夫,努力提高医疗质量意识,形成“质量兴院”的良好风气。建立健全了“层次分明、职责清晰、功能到位”的必备医疗质量管理组织,完善了各项医疗制度并形成了严格的督查奖惩机制,实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。业务院长每周至少到一个临床科室进行业务查房,有关职能科室每周下病房,查医疗质量制度落实情况。活动开展以来,医疗质量明显提高,全年未发生一起医疗事故。医院业务量也有较快的增长,今年门诊、住院人次分别比去年同期增长10%和21%.
二是在改进医疗服务上下功夫,为使创建活动认识到位、措施到位和效果到位,医院把创建活动作为一项“民心工程”和“实事工程”来抓,为病人提供最温馨的“人性化服务”,展开了换位思考,把自己置身于病人的角度,从病人的思维出发,提倡医患零距离接触,推出了40多项便民利民措施,将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程。同时每月进行一次服务质量调查、召开一次患者亲属座谈会,广泛了解病友及家属的要求和意见,自觉接受社会监督,医院聘请了10名义务监督员,并在醒目位置设立投诉箱、意见箱,公布投诉电话,本着“闻过则喜”的态度,虚心接受,只要要求可行,意见合情,医院就全力解决,认真整改,直至病人和家属满意。
三是在控制医疗费用上下功夫,使患者以最低的费用享受到最优质的服务,今年我们将一百多个价格高,有普通药品可以替代的新药品种清理出医院药架,同时对所有药品实行了竟价采购,有效地降低了药品成本,降低了药品价格,平均降价幅度达到40%,据不完全统计,医院让利群众达160多万元。同时要求各科室坚持合理检查、合理用药、合理治疗,提倡成本低、效果好的“朴素治疗”,纠正滥开检查、开大处方的行为,为此制定了以常用药物为主的《基本用药目录》,在用药结构和用药范围上,对临床用药进行指导和控制,建立临床用药三线三级管理制度,严格控制进口、贵重药品的使用,使药品在医院总收入比例由20_年的62%降到50%以下,有效控制了药品费用的不合理增长。
为了规范医院的收费行为,成立了医院内部审计科,对医院各科室收费进行不定期的专项审计,对超标准收费、分解项目收费的,除费用退回患者外,给当事人予以经济处罚,并实行了医院收费电脑管理及住院病人费用一日清单制,通过一年来的努力,医院每门诊人次费用和每住院床日费分别比去年同期下降7.6%和11%.
四是在加强卫生行业作风建设上下功夫,按照卫生部的“八项行业纪律”和省卫生厅的“六个不准”的要求,完善医德医风考评制度,考评结果与医务人员的工资、职称晋升和评先评优挂钩,加大了对违规违纪行为的查处力度,对群众反映医德医风不好的实行“一次投诉待岗”制度。今年医院处理了5起违规违纪的人和事,其中有2人次受到待岗处理。
自活动开展以来,群众的投诉逐渐减少,满意度逐渐提高,省、市、县群众满意医院创建活动督查组分别来我院进行了全面的督查。通过采取听汇报、看资料、现场考评、走访科室、调查患者、召开座谈会等形式的检查,对我院的创建工作给予了充分肯定,综合测评中门诊患者的满意度为90%,住院患者的满意度为95%.10月底我院已顺利通过县卫生局评审,荣获县级“群众满意医院”,12月底市级“群众满意医院”考评组到我院进行了验收。
(二)突出重点,加强学科建设,着力打造医院的人才结构。
抓好学科建设是提高医疗质量的基础,是医院发展的重要保证。针对我院目前学科建设不甚规范,专科优势和特色尚不明显,人才出现断档的现象,根据当代医学技术发展方向和各科室的实际情况,充分发挥市场的调节作用,对学科进行了结构性调整,突出重点,发展强项,扶持特色,工作总结《医生思想工作总结》。在人才培养上,医院采取多种形式提升医务人员的技术水平,并把重点转移到培养专科人才和学科带头人上来。今年己选派10余名业务精、工作能力强的年轻医生到北京、上海等地的著名医院进修学习,为完善我院人才结构,提高我院专科技术水平和医疗管理水平打下了一定的基础,同时,正筹备年内将外科由两个科分为三个科,妇产科分为妇科和产科,逐步形成人有专业,科有重点的格局,提升医院医疗技术的核心竞争力。
(三)加大科技投入,进一步完善医疗基础设施。
要在医疗市场激烈竞争中占有一席之地,不但应该拥有一支高素质、高水平、高质量的医疗队伍,而且医疗设备配套应紧跟临床需要。今年,在医院资金异常紧张的情况下,想方设法筹措资金,投资200余万元,购置美国产贝克曼全自动生化仪、韩国产立斯特c臂机、日本产东芝b超等一大批先进医疗设备。使医院的科技含量得到进一步提升。
(四)未雨绸缪,拓展医院发展空间。
由于历史的原因,我院目前业务用地面积仅有23亩,已经不能满足医疗需要,且周边已无拓展可能,更制约了今后医院的发展。为使人民群众医疗保健的环境得到进一步改善,也为医院的发展奠定基础,今年医院审时度势,从长远发展结合城市建设、方便群众就医角度出发,自筹资金350万元,在于银大道旁购置土地65亩,用于筹建人民医院分院。目前征地工作已接近尾声,正准备开山修路及平整土地。
(五)创新服务思路,拓宽医疗服务市场。
本着“以人为本”的理念,创新思路,在全县首创了集医保、社区服务、健康体检三位一体的健康服务中心。医学教,育网|搜集整理把医疗服务延伸到社区,以社区为基础,家庭为单位,居民个人为中心,以健康促进为目标,向社区提供一体化服务。形成了社区为医院发掘病人,住院病人康复期转到社区中心的新型医疗模式,初步探索了一条既能满足社会健康需求,又能节约医疗资源的发展道路,目前建康服务中心为群众体检咨询3000余人次,取得了良好的社会效益,得到了群众的好评。
(六)积极参加我县创建文明卫生城市活动
为策应“对接长珠闽、融入全球化、呼应新赣州、建设新于都”的发展战略,积极投入到省级文明卫生城市活动,医院成立了创建领导小组,成立创建办公室,配备专职人员二名,制定了具体工作方案。医院投入2万余元,完善了院内及院外责任区的卫生基础设施,如:铺设地砖、疏通下水道、地面硬化及绿化等,对院外责任区的脏乱差进行了全面治理,创建工作达到了上级的要求。
二、政治学习与廉洁自律情况
坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻xx届四中全会精神,把学习“三个代表”重要思想与改造主观世界和改造客观世界结合起来,坚持讲学习、讲政治、讲正气,坚持自重、自省、自警、自励,坚持深入基层,联系群众,倾听群众意见,广泛发扬___,坚持___集中制原则,积极开展批评与自我批评。
(一)带头搞好党政领导班子团结。一方面团结和依靠医院党支部去做工作,充分发挥党组织在医院改革和建设中的政治核心和战斗堡垒作用,并在工作中注重尊重党支部领导,做到“思想上多交流,工作上多通气,决策上多商量”。另一方面,团结和带领副职领导努力工作,充分发挥副职领导的作用,与班子领导相处做到平时多交心,工作先交底,同时根据副职领导的特点和专长分配其分管具体工作,医学教,育网|搜集整理并且做到权力下放,日常工作中注意维护他们的威信,让他们在各自的职责范围内,独立自主地大胆开展工作。
(二)是带头执行“四大纪律八项要求”,坚持___决策。对重大决策、干部任免、重要项目安排和大额资金使用都经过领导班子集体讨论决定。我院所有万元以上设备的购置,均先由使用科室申请并附可行性报告,以避免盲目性,经院务会批准后,由有关科室进行论证考察,听取有关专家及使用人员的意见,然后报政府采购办组织招标。在药品的采购方面,医院实行药事管理委员会、药剂科、采购人员逐级把关的做法,所有新药购入均由药事委员会讨论审批,医院每半年进行一次药品竞争性寻价采购,按最低价采购的原则购入,避免采购中的不正之风。其它大宗物品的购置也由专门的采购领导小组进行,采取定点购置、公开招标的办法。为把好物资采购关,设立了内部审计科,专门负责了解市场行情,增加监督环节。
(三)是带头廉洁自律。在日常生活与工作中,始终严格自律,注重人格修养,不滥用职权,强化表率作用,凡是要求别人做到的,自己带头做到,凡是要求别人不做的,自己坚决不做。作为人民医院的院长,平时面对的___很多,自律、自省、自爱非常重要,为此上任伊始便自己给家人定下规矩,公事一律在办公室谈,凡到家里拜访的,一律不开门,从而减少了许多不必要的麻烦。
在新的一年里,我认真学习贯彻党的xx届四中全会精神,带领导全院职工抢抓机遇、开拓进取,以加快发展为第一要务,以改革创新为动力,以人才队伍建设为重点,以学科建设为主线,全面提高医院综合实力和办院水平。
3月19、20号,我有幸参加了在桂林举办的“全国名师课堂展示暨广西小学数学特色教学研讨会”。会议的研讨主题是:新课程理念下的概念数学。这次听课会议让我受益匪浅,首先使我对数学概念有了更明确的了解。小学数学中有很多概念,它们是相互联系着的,根据小学生的接受能力,表现形式各不相同,主要是定义式和描述式。它们呈现出两大特点:一是数学概念的直观性;二是数学概念的阶段性。在整个小学阶段,由于数学概念的抽象性与学生思维的形象性的矛盾,大部分概念没有下严格的定义;而是从学生所了解的实际事例或已有的知识经验出发,尽可能通过直观的具体形象,帮助学生认识概念的本质属性。数学概念的教学一般分为三个阶段:
1、引入概念,使学生感知概念,形成表象;
2、通过分析、抽象和概括,使学生理解和明确概念;
3、通过例题、习题使学生巩固和应用概念。其中张齐华老师从哲学和认知心理学的角度剖析了什么是概念?什么是数学概念?给我们讲授了数学概念的组成及获得方式,演讲精彩生动。
再者,在这两天还听了四位名师的课和专题讲座,感受真是与众不同,印象最深的是全国特级教师徐长青老师讲的《重复》一课,整个课堂就是在玩中学习,让复杂变得简单,让枯燥的数学变得奇乐无穷。听完后感觉是一种享受!徐老师更像是一位相声演员。真的为徐老师那扎实的教学功底,幽默诙谐的教学语言、精湛的教学技艺和灵活的教学方法而深深的折服!徐老师在课堂上的一个眼神、一个手势、一个动作,都充满着启发与挑战,将数学思想融于课堂之中。不仅使学生感受到数学的魅力,同时也使听课的教师们感受到:原来数学课还可以这样上!回想起来:原来每一个看似随意的环节,其实都是徐老师刻意的设计,真可谓是“随意中的刻意”!
“刻意一”:理发师的困惑!
创设开放性的问题情境为学生的探究提供大量可以选择的信息,学生可以根据自己的理解、用自己的爱好选择不同的信息,从而形成个性化的解决问题的方法。徐老师在“情境引入,感受新知”环节创设的“理发师的困惑”这个问题情境就具有很强的`开放性。徐老师在课堂上讲述“理发师的困惑”这个小故事别有一番味道,他居然采用了三种不同的声音叙述出三个人物之间的对话。犹如一位经验老道的配音演员在给孩子们表演广播剧。一下子就把学生带进故事情境之中,学生猜想理发师的困惑到底是什么呢?学生可以理解为有四个人,理发师困惑的是理发的先后顺序;也可以理解为只有三个人,理发师困惑的是那个人到哪去了?在争论中,提出:“为什么会只有三个人?”“哪个是爸爸?哪个是儿子?”?即使是三个人,理发师困惑的究竟是祖孙三代的两对父子,还是一个爸爸和两个儿子的两对父子等等,并用四个手指表示出三个人物的关系,使学生初步感受到生活中的“重复”,真是妙趣横生!上课伊始,开放性的问题情境打开了学生思维的闸门,不同的思维方式碰撞出璀璨的火花,诱发学习情趣,使学生很快地进入最佳学习状态。
“刻意二”:抢椅子!
著名心理学家希尔博士说过:人与人之间只有很小的差异,但这种差异却往往造成巨大的差异。人与人之间的很小差异是指对事物有无兴趣,巨大的差异就是成功与失败。“学生对学习有浓厚的兴趣,将是其获取知识和发展能力的最大动力。创设有趣的问题情境,使学生对学习内容本身发生兴趣,是激发学生积极主动的一种最实际、最直接的内驱力。”徐老师在“活动体验,揭示新知”环节设计的“猜石头、剪子、布”和“抢椅子”游戏都有很强的趣味性。徐老师抓住学生好玩的天性,玩的过程中学生动脑、动口,在智慧的较量中其乐无穷。正是由于学生兴趣浓厚,所以体验深刻,效果极佳。如“抢椅子”游戏一开始用了两把椅子和两个人,学生发现无法游戏。教师问:“那怎办呢?”学生提出可以增加人。于是老师一下子又叫上来四个学生。见此情况,学生叫嚷着:“人多了,人多了,得去掉几个。” “那去掉几个呢?” “去掉三个。” “好,听你们的,就去掉三个。”徐老师顺从地采纳了学生的建议。这里参加游戏人数的多少不是老师规定的,而是学生在游戏的过程中自主探究后自己确定的。其实,徐老师在这里刻意地埋下伏笔:在决定留下谁来玩抢椅子游戏的同时,又多玩了“石头、剪子、布”的游戏,为后面深入学习“重复”做好了准备,整节课中学生们都一直处于兴奋的状态。可见徐老师各个环节问题情境的创设可以说都是紧紧围绕“探究性”三个字在做文章。体会到教师在其中既要扮演“教”的角色,也要体味“学”的角色,才能成为学生在学习中的良师益友。
“刻意三”:呼啦圈
徐老师所创设的问题情境无时无处无不体现着以学生为主体的教育精髓。在“呼啦圈的解释”这一问题情境中,学生先是用一个呼啦圈套进四个猜“石头、剪子、布”游戏的学生,接着又用第二个圈套住三个玩“抢椅子”游戏的学生,第二个呼啦圈需要从第一个圈中拽出一个学生,可是第一个圈又把这个学生拉回去。就在两个呼啦圈互相争抢一个学生,闹得不可开交、发生矛盾冲突时,老师来了一句经典台词:“我还不管了,你们自己看着办吧!”竟然扬长而去了,把问题留给学生独立解决。学生在你争我夺地较量一番之后,慢慢的将两个圈互相靠近,又经过激烈的讨论、交流终于将两个呼啦圈交叉,双双地套住了那个“既参加‘猜’的游戏又参加‘抢’的游戏的同学”。这时全场报以热烈的掌声!此时,我深深地体会到:把课堂留给学生时就要学会“等待”。教师的离开,并不是对学生不闻不问。因为当教师揭示谜底的时候,也就是意味着学生思维的停止。当教师退出学生的视线之外,学生的潜能也就被挖掘出来。这样使原本复杂、抽象很难理解的知识具体化、生活化、直观化!真是活灵活现!徐老师老师智慧地将自己隐藏到幕后,学生表现出极大的主动性和创造力,这正是我们追求的一种教学境界。
“刻意四”:贴名字
徐老师让学生把自己的名字写在一张卡片上,本以为是为了便于与学生交流,原来写名字也是为后面教学:将重复的现象抽象成集合时做好铺垫,真可谓一举两得!当学生自主探究出将两个呼啦圈交叉套住那个“即参加了‘猜’的游戏又参加了‘抢’的游戏的学生”时,学生已经较为深刻地体验了交叉重复的含义。但是,教师又别出心裁地设计了“贴名字”游戏:引导学生把两个交叉的呼啦圈画到黑板上,自然地画出了表示“重复”的图示。本来很抽象的数学符号,老师并没有作过多的说教,而是在学生的自主探究的过程中自然地产生出来。学生不仅能画出图示,而且明白其含义,这不正是问题情境设计的目的之所在吗?至此,老师还未罢手,再掀高潮,让参加游戏的学生把名字贴到图里。只参加一个游戏的学生很快就把名字贴对了地方,参加两个游戏的学生可“苦”了:先把一张名字贴到了第一个圈里,接着又把另一张名字贴到了第二个圈里。可是一数有了8个人,明显不对啊,于是又拿下一张,再一看,更不对了,有一个圈里没他的名字了。最后,在全班同学合作交流、共同探究中形成了共识:将两张名字“重复”地贴在了一起。至此,全班同学在老师精心设计的具有探究性的问题情境中理解了“重复”的本质意义,通过形象具体的问题情境形成了抽象的数学认识,实现实际生活问题的数学化。
徐老师的这节课把预设与生成紧密地联系在一起,环环相扣,甚至让人无法断定它们的分界,如行云流水给人耳目一新的感觉。徐老师善于把握学生思维进程的节奏,在一步一步引导学生探究的过程中,每到谜底就要揭示的时候,他总是嘎然停止,在等待中使学生一步一步靠近事物的本质,从而领悟数学的真谛。徐老师善于抓住教学过程中有利的时机来告诉孩子们这个重要的数学思想,在本节课中虽然不是必学的数学思想,但对于孩子们来说却是终身受益的。整节课下来都来不及做笔记,就像观赏一场精彩的演出,全神贯注地害怕错过任何一个细节。随后徐老师的演讲也十分精湛,以手机比喻教育,以医疗比喻教育,举例深刻形象,发人深省。他主张“简约数学”,即简单的教数学,从冗繁到凝练,从杂乱到清晰,从肤浅到深邃的逐步转变。真是简约而不简单。善于制造课堂乱象,学会等待把多一点时间留给学生也是徐老师的教学良方,徐老师说:“乱世出英雄!”课堂看似乱其实并不乱,反而使得学生有更大的空间表达自己内心的真实想法。把教育的脚步慢下来,其实只要给学生多点的时间,很可能会有意想不到的效果。
“学不会是每个学生的权利”,“成长在于经历而不是得到”徐老师的这些教学理念深深的铭记在我的心中。
一、深入学习贯彻党的xx大、xx届三中全会精神和系列讲话精神,为街道科学发展提供思想保证
1、把握主旋律,做好“xx大精神”宣传教育活动。依托街道党校xx大精神理论讲师团、蒲公英村头宣讲团、“和风”宣讲团等各类理论宣讲队伍,通过科学选题、集体备课、分层施教,加强对宣讲内容的把关。几支宣讲队伍结合各自实际,深入各社区、村、企业应地制宜、应时制宜开展宣讲,今年累计开展宣讲六十多课次。通过xx大精神的学习宣讲,进一步调动了广大党员干部干事业的自觉性、能人办企业的主动性、群众创家业的积极性、外来建设者闯新业的坚韧性,着力营造“稳中求进、好中求快”的和谐氛围。同时紧紧围绕大碶社会发展中的热点、难点、重点问题,加强理论调研,解决实际问题,确保社会稳定。
2、加强理论学习,积极打造学习型党组织
二、加强道德建设,善领社会风气
1、加强道德体系建设,着力提升市民文明素质。充分整合各类资源,在街道党校设立“满门忠烈小李家”事迹陈列馆,全面学习宣传“小李家一门两烈士,一家十党员”的事迹,并在清明、八一期间免费开放。注重示范引领,开展先进典型宣传。积极探索“好人做好事留好名有好报”的工作机制,探求“最美”现象,弘扬“最美”精神,培塑好人文化。年初成立的“大碶好人寻访团”,着力挖掘、推荐和宣传本地本土各类好人典型、最美人物,在全街道形成“找寻好人、学习好人、宣传好人”的良好氛围,引领社会文明风尚,提高区域群众文明素养。
2、以点带面,“道德讲堂”示范效应明显。今年街道8个社区全面开展了“道德讲堂”系列开讲工作。基本上做到每个社区每月开展一次。据不完全统计,今年对社区居民、新大碶人共开展“道德讲堂”100余期,进一步弘扬了社会正气,宣扬了身边好人,努力争做“遵德守礼”的宁波人。在群众路线教育进程中,制作专题纪录片——《转作风强服务学习身边好典型》,以区域内的好人在平凡的岗位上做出不平凡的事迹为榜样,号召全体机关干部、党员和辖区居民向他们学习。
三、总结提升、长效管理,文明城市创建工作稳步推进
1、健全制度、标杆引领,完善常态化机制。以街道卫生保洁改革为契机,深化环境卫生网格化管理体系,明确职责、带好队伍。每周召开例会,在城区落实“三乱”责任制,落实“一把扫帚、人机合体”等作业模式。城区内公共设施及时更换。垃圾中转站加大清运力度,做好垃圾日产日清。同时在XX市卫生街道复评迎检中,及时调整农村动态保洁机制,新出台农村环境卫生核定补助和考试奖励办法,加大环境卫生管理和督查。继续发挥文明城市管理长效机制工作领导小组作用,文明城市创建实现了真正意义上的常态化、日常化。
2、专项整治,整体提升,“五水共治”成效显著。今年以来,按照区委、区政府的统一要求和部署,大碶街道主动“亮黑揭臭、自我加压”,将治水工作列为头等大事。以全面消除“黑臭河”和辖区内治污全覆盖为目标,积极响应、快速启动、全力推进。年初以来,以“近期治标、远期治本、标本兼治”为原则,制定“一河一策”,落实河长制度,扎实推进9条“黑臭河”、“水质较差河” 及辖区内治水各项工作。全面开展污染源排查、清淤、换水、沿河违法建筑拆除、城区截污、老工业区“最后50米”纳管等一系列工作,并进一步加强河道、村庄保洁。
四、加强基层群众文化建设,丰富群众业余文化生活
1、依托文化礼堂建设,抓好传统文化挖掘传承
一是规定运作扎实到位。我街道在去年建成九峰文化礼堂的基础上。今年新建横杨、太白、学苑、灵岩、金泉、青林、共同七个区域的文化礼堂。七家礼堂根据各自区域的实际情况和文化特点加以梳理、提升,形成各自的文化特色,着力把文化礼堂打造成基层群众的精神家园。同时大力扶持原先祠堂文化开展较好的徐洋、湖塘及杨岙村,使其成为各自区域内文化礼堂的分堂,既节省了礼堂建设部分资金也保证各类活动的连续和延伸。用好用活已建成的礼堂,使之不仅“可看、可用”,更做到“实用、好用”。开展“我们的节日”系列节庆活动,如元宵灯会、新春文化周、迎新春书画展、舌尖上的传统节日等,营造良好的节日氛围。举办启蒙礼、成人礼、敬老礼等传统礼仪活动,做好未成年人在品德、做人等方面的熏陶,使文化礼堂真正成为“文化家园、精神礼堂”。
二是自选动作推陈出新。在省委宣传部下发的文化礼堂材料的基础上,编印出版春泥计划系列教材——《四海雏鹰》下,供各文化礼堂及假日学校使用。同时在各个礼堂开展中华经典诵读活动,让优秀传统文化生根、落地、发芽。利用九峰文化礼堂与市文联结对的优势,顺势而为,邀请市文联画家协会的会员绘制了富有大碶特色的《九峰传奇》,引起了较好的反响。在今年浙江省“村歌”创作演唱比赛中,太白社区选送的“社区之歌”——《亲亲家园》一举夺魁,分获浙江省村歌“创作金奖”和“演唱银奖”。
2、实施文化惠民工程,丰富群众业余文化生活
一是提升草根文艺团队素养。依托文化加油站平台,进一步充实街道文艺专职工作者队伍。同时,坚持送各类文化培训、文艺专家进村入社到户,着力推动大众文化与精品文化的有效衔接和良性互动,进一步提升基层文艺队伍的整体水平,真正做到“拉得出、打得响、走得远”。
二是搭建多元文化展示平台。坚持送戏下乡,开展“海享大舞台、欢乐星期五”, “月光下的文化行”、书画展览、慈孝文明行、各类音乐会、艺术走进企业等,着力丰富群众文化生活。鼓励群众参与,在文化宫剧场、各村大礼堂举行不同形式的文化活动,让群众成为“舞台”上的主角,形成村落文化、社区文化、校园文化、企业文化、军营文化多头并进的良好局面。
五、精心策划,巧妙结合,新闻信息工作成为街道中心工作的强大引擎。
1、新闻报道工作紧紧围绕街道中心工作,突出改革、发展和稳定的主旋律。以群众路线教育为契机,加强舆论宣传工具,大力宣传报道街道“五水共治”、 “三改一拆”、“美好家园”等建设中所取得的成绩以及涌现出来的好人好事,较好地完成了上级下达的任务指标。今年1月份至今,区级以上媒体共发表报道 240余篇,市级以上媒体30余篇,其中在《浙江日报》中发表的《代购员工返乡票——北仑大碶企业推出的暖心之举》、《宁波日报》中发表的《馒头店老板的爱心之举》、《“组团联村”激活干部“能量引擎”》、《共同村:竹林深处有人家》、《百里小道串起富民通途》等报道引起强烈的宣传效应。信息方面,截止 11月中旬大碶街道在北仑之窗共发表信息519余篇,在9个乡镇(街道)中位居第二;在宣传平台共发表信息及舆情共计1032篇,分数高达1135.4分(乡镇街道全年考核任务为100分),遥遥领先于其他乡镇(街道)。做好网络舆情引导,成功引导网民在网络上的舆情倾向,稳定人心。
2、紧跟潮流,畅通渠道,电子政务稳步推进。今年以来,街道开通了《微观大碶》微信公众号,并积极做好官方微博《XX区大碶街道》(新浪微博)、《微观大碶》(腾讯微博)的维护工作。截至为止,《微观大碶》微信公众号关注粉丝量已达5200余人,官方微博发布量达844条,粉丝量达755人。市民有诉求、有建议和意见都可以通过微博渠道面对面地进行交流和沟通。由微博最初发现并最终圆满解决的问题共80多起,受到了市民的一致好评。对网友“像流浪的小孩紧抱孤单”咨询的申请居住证、申请房屋租赁登记证明、网友“赵赵赵赵雅婷”投诉学苑社区警务室态度恶劣、网友“夕阳孤梦_宁波”反映大碶菜场北路有摊贩占道摆摊等事宜进行了解答并处理。做好大碶街道官方网站“北仑大碶”的网站维护工作,及时跟新信息。今年以来,共更新信息15005余条,回复投诉及咨询件112条。
20xx年以来,xx镇在县委、县政府的正确领导下,全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,带领全镇干部群众团结一致,真抓实干,积极完成县委、县政府下达的各项工作任务,全镇经济建设、社会事业和基层组织建设得到持续、健康、全面、协调发展。现将xx镇20xx年各项工作开展情况总结如下:
一、20xx年工作总结
过去的一年,是实施“十四五”规划起始一年,是承上启下的重要一年,一年来,我们咬定目标不放松,凝心聚力解难题,开创了经济社会持续发展的新局面。
一、扎实开展经济建设工作,不断夯实发展根基。
(一)不断优化产业结构。立足本镇实际,大力发展特色产业,进一步推进白莲、竹荪菇、大蒜、鳗鱼等特色种植、养殖业发展。严格落实粮食产量,确保粮食安全。20xx年,我镇早稻(包括制种)种植面积xx亩,中稻种植面积xx亩,竹荪菇种植xx亩,白莲种植xx亩。白莲每亩纯收入xx元左右,竹荪菇每亩纯收入xx元左右。
(二)不断夯实经济基础。立足本镇优势产业,突出招商重点,广泛搜集招商线索,全力以赴开展招商。同时,不断加强企业跟踪服务,对引进的企业提供“保姆式”服务,帮助企业解决实际问题。20xx年通过“以商招商”,成功引进xx有限公司,于20xx年x月份开始投产,预计往后每年可实现税收xx万元。截止20xx年xx月底,共完成财政收入x万元,税务完成万,非税完成xx万元,预计到年底完成财政收入xx万元。
(三)不断完善基础设施。把抓基础设施建设作为改善民生实事的头等大事,进一步完善农村“水、电、路、网”基础设施,投资xx万元邹坊上桥、投资xx万元邹坊塘湾桥和投资xx万元淡水樟树桥、投资xx万元xx村乡村道路拓宽工程已经完工。我镇基础设施正在不断完善,人民群众生产生活水平不断提升。
二、扎实开展乡村振兴工作,持续巩固拓展脱贫成效。
(一)聚焦问题抓整改。我镇召开党政联席会研究整改工作,并多次召开镇村干部和连心小分队参加的工作布置会和推进会。一是落实省20xx年度成效考核问题整改。共查找问题xx个,问题已全部整改到位。二是落实省委巡视x回头看问题整改。共查找问题xx个,问题已全部整改到位。
(二)聚焦巩固抓落实。在教育保障上。20xx年春共有xx名学生享受教育资助。20xx年秋共有xx名学生享受教育资助。享受雨露计划政策资助的学生xx人。享受中职教育补助x人。对三村和xx名残疾学生进行了送教上门。开展捐资助学活动,共募集助学金xx余元,资助xx名学生。向温州商会给xx名学生争取到每人xx元助学金。在医疗保障上。严格按照健康扶贫“三道保障”防线,确保贫困户住院报销比例控制在%的适度目标。同时,为全镇位贫困户成功进行慢性病鉴定,发放慢性病告知书。在住房保障上。为所有贫困户房屋进行认定,其中A级有xx户,B级xx户,不存在住危房现象。20xx年,依据政策配合建口为x户无房脱贫户申报了新建“交钥匙”项目,目前两户房屋均已完成主体建设。在饮水安全保障上。经县疾控中心进行检测,我镇集中和分散饮水源饮用水水质良好,每户脱贫户档案袋中均放置了水质检验报告和饮水安全评价表。在保障扶贫上。我镇建档立卡脱贫户人口享受低保户数xx户,xx人;分散供养五保户xx人,供养金20xx年提标到xx元每月;特困人员全部享受照料护理服务,每月每人安排护理费xx元。20xx年x月,全镇享受养老金的贫困人口共计xx人(其中xx岁以上享受高龄补贴的有xx人)。20xx年xx月,全镇发放残疾人生活补贴补贴xx人,发放护理补贴xx人。
(三)聚焦拓展抓提升。产业扶持方面。一是在全镇xx户脱贫户全部加入光伏产业合作社的基础上,积极引导贫困户发展分散种养业。20xx年x月发放光伏分红,低保脱贫户每户xx元,一般脱贫户每户xx元,共计发放xx万元。20xx年发放产业补助xx户x万元。二是严格执行“免抵押、免担保、基准利率放贷、财政贴息”的小额信贷优惠政策,为有需求的贫困户提供小额信贷服务。20xx年截止到xx月xx日,我镇共有xx户脱贫户申请小额贷款xx万元,预计到年底可完成小额贷款任务目标。三是培育产业致富事带头人,带动贫困户发展产业和实现就业。20xx年全镇共有致富带头人xx人,带动贫困户xx人发展产业和实现就业,其中xx人实现就业,xx人发展产业。就业扶持方面。截止到目前我镇共有xx人务工。县外务工xx人,县内务工xx人,已发放交通补贴xx人,合计xx万元。安排公益性岗位xx人,其中生态护林员xx人、扶贫专岗xx人,农家书屋残疾人管理员xx人,村级零就业xx人。项目扶持方面。以扶贫项目为抓手,以产业扶持项目为重点,将完善基础设施建设和发展产业作为改善农村生产条件、助力乡村振兴的重要手段和途径。截止到目前,经上级部门批复,20xx年我镇共安排xx个专项扶贫项目,安排资金xx万元。
(四)聚焦返贫抓排查。一是开展“三类人群”申报工作。组织镇村干部学习精准扶贫APP的使用与操作,对农户的申报上户核实,对于确属应纳入三类人群的农户应纳尽纳、应帮尽帮;对于不符合要求的申报农户上门做好解释工作。二是组织镇村干部走访排查。对于农户未主动申报的,上户走访排查,主动发现因灾因病因意外突发的严重困难户并开展帮扶。三是核实上级部门数据比对发现的突发困难户。对每一户进行核实,作出情况说明,进行分析评议,作出纳入与不纳入的研判,严格按照程序进行村级评议、公示公告,并采集基本信息及收入情况。四是采集分析就业和收入信息。每个月对脱贫户的就业情况和收入信息进行采集与分析。建立就业与收入台帐。
三、扎实开展疫情防控工作,保障人民生命安全。
一是常态化宣传。持续利用疫情流动管控队伍、以及广播、喇叭,引导群众科学认识、理性应对,提高全民预防意识和预防能力。二是加强摸底排查。精准摸排对疫情中高风险地区返乡人员进行每日摸排,及时排查疫情传染风险。三是加强物资储备。全镇储备了x万个一次性医用口罩、公斤消毒,确保新型冠状疫情防治、控制工作有序、有效、有力开展。四是网格化管理常态化。成立了由镇党委书记、镇长为一级网格长、包村领导和村书记为二级网格长、为包村干部和村干部为三级网格长、村民代表和志愿者为四级网格员的网格化管理模式,按照全镇疫情防控工作“一盘棋”统筹指导、协调推进,形成全镇全面覆盖网格化管理,有效的保障了疫情防控安排部署高效有序落实。五是有序推进疫苗接种工作。高度重视,第一时间成立疫苗接种工作领导小组,确保疫苗接种工作有序开展。积极宣传,浓厚氛围。通过宣传条幅、张贴海报、入户宣传、流动疫情防控喇叭、村民微信群等方式广泛转发疫苗接种知识,强化正面宣传疫苗安全性和有效性,及时解答群众疑惑,引导群众理性看待可能出现的异常反应,提高接种的意愿,在全镇上下营造了“疫苗接种、人人有责”的浓厚宣传围。全面开展摸排,严格按照主要领导统一调度指挥,班子成员及包村干部下沉,村级干部全面上户摸排人员信息,分年龄段,我镇-xx岁人员xx人,-xx岁xx人,xx岁以上xx人,并分门别类建立接种人员信息台账。统筹推进疫苗接种及接种证明收集,自疫苗接种工作开展以来,我镇立即设立蓝水卫生院及中心卫生院两个接种点,各村安排车辆接送村民前往接种点接种,并对行动不便的群众开展上门接种服务。并及时收集在外务工人员接种凭证,逐户逐人过,确保了疫苗接种及时清零。
四、扎实开展环境整治工作,不断优化人居环境。
一是持续推进拆临拆违。自拆临拆违工作开展以来,xx镇以抓铁有痕、踏石留印的狠劲投入到拆临拆违工作中,继20xx年拆除面积万平方米、20xx年拆除面积x万平方米、20xx年拆除x千余平方米,20xx年拆临拆违纵深推进拆除面积达xx余平方米。二是狠抓镇村两级环境整治。20xx年以来,以打造美丽、宜居乡镇为目标,在全镇范围内持续深入的开展人居环境整治工作,对各村下任务,常态化开展人居环境整治工作,严格按照“三清三改一建”的要求开展,领导小组不定期对人居环境整治开展督查,发现问题立即整改,对弄虚作假通报批评。三是积极创建省级卫生乡镇。积极开展“爱国卫生运动”,创建省级卫生乡镇,引导群众主动参与卫生清扫活动,提升群众生活环境和生活质量。四是长效管护到位。对所有常住农户张贴“门前三包”告知书、责任牌,每月村级长效管护站对农户环境卫生进行打分评比,每季度评选“清洁家庭”并纳入红黑榜给予表彰发放一定奖励,各村长效管护员负责对农户落实“门前三包”进行督导,镇每半年评选一次“清洁村庄”,并发文表彰,纳入年终绩效考核。五是全力建设“五美乡村”。以规划为引领、以生态为特色、以长效管护机制为保障,全力推进“五美”乡村建设。20xx年新建新农村提升点x个已全面开始实施,预计xx月底之前可全面完成。六是开展户厕摸排录入与整改。配合卫健部门开展户厕改造摸排和系统录入。开展户厕摸排录入培训,组织人员到各村进行指导和督查,及时反馈各村录入中出现的问题并提出修改意见。截止目前已全部完成系统录入,全镇共xx户,其中有问题厕所xx户,无厕所xx户。计划今年完成户厕整改xx户,其中xx村改厕xx户,邹坊村改厕xx户,xx村改厕x户,xx村改厕x户。
五、扎实开展安全维稳工作,不断促进社会和谐有序。
一是持续抓好安全生产。安全生产工作规范运行,对事故隐患持续开展排查整治,扎实开展“安全生产月”活动,大力宣传“生命至上、安全发展”的理念,切实营造了“人人懂安全、人人抓安全、人人要安全、人人保安全”的良好社会氛围,全镇安全生产形势持续稳定。二是持续守护汛期安全。构建镇、村、组三级联动体系,加强宣传,提升群众安全保护意识;组建应急防汛队伍,扎实做好防汛值班、隐患排查等工作,将安全隐患消除在萌芽。三是持续做好森林防火。成立护林防火工作领导小组,完善工作制度和应急预案,签定护林防火责任书,明确责任区域,及时更新刷写防火宣传标语,加大巡山检查频率。一年来,全镇无重特大安全事故发生。四是常态化开扫黑除恶,专项斗争。每季度召开x次常态化开展扫黑除恶,专项斗争工作布置会,积极开展“‘x·’案整改再提升、保障促发展”年活动,提升巩固扫黑除恶,专项斗争成果,巩固扫黑除恶成效。严格线索摸排制度,强调重点,明确责任,各村(居)及成员单位各负其责,密切协作,对摸排出的线索按规定程序处置,确保每条线索有着落。五是统筹推进平安建设。组织召开xx镇政法工作推进会x次、“两会”维稳工作布置会x次、平安建设会议xx次、平安建设领导小组会议x次、xx镇公众安全感和满意度测评工作推进会x次、xx镇村级综治中心建设工作推进会x次、xx镇建党100周年x维稳安保工作布置会x次,持续加大“平安乡村”看家摄像头的布控力度,进一步提升了xx镇“平安乡村”群防群治建设的覆盖面。六是持续做好信访存量化解。重点抓好矛盾纠纷的排查,做到“家底清、情况明”,对全镇所有可能引发的不稳定因素进行摸排,对摸排出来的'情况逐一建立台账,逐一进行化解销账,力求把事态控制在萌芽状态,确保小事不出村,大事不出镇,矛盾不上交,今年受理信访件,已处理完结件,x件正在处理。七是开展重点地区、行业整治工作。为了维护社会治安稳定开展了重点地区与重点行业相结合的整治方式。排查治安突出问题xx次,开展为期x个月的治安重点地区整治。
六、扎实开展党建工作,不断夯实基层堡垒作用。
一是推进党组织规范化建设。全面贯彻新时代党的组织路线,严格落实民主集中制和“三重一大”决策制度,认真开展“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会等组织生活各项活动,加强和规范党内政治生活,发展积极健康的党内政治文化。镇党建指导站不定期到各村支部指导,确保党建“三化”工作取得实效。二是加强村级党组织队伍建设。一方面配齐村“两委”干部,20xx年x月底我镇圆满完成村“两委”换届工作,村“两委”班子年龄结构得到优化、学历结构得到优化。另一方面积极发展优秀年轻党员,截止xx月中旬,xx镇发展党员数量为xx名,完成了%,其中xx岁以下xx名,大专及以上学历x名,预计xx月底可完成xx个党员发展目标。三是深入开展“党史,学习教育”。组织全镇各党支部开展党史,学习教育,从革命先烈的英勇奋斗史中汲取精神力量;坚持扎实推进党史,学习教育常态化、制度化,将“我为群众办实事”工作切实落到实处,今年以来共开展为群众办实事xx余件。四是落实全面从严治党。切实加强党风廉政建设,组织全镇党员干部观看警示教育片,运用正反典型,教育党员干部,加大了案件查处力度,维护党纪政纪的严肃性,发挥纪律教育室廉洁教育作用,以反腐败斗争形势任务宣传、党纪条规解读、典型案例通报等为主要内容对镇、村两级干部进行廉政教育。积极运用监督执纪“四种形态”,将抓早抓小作为干部日常管理的重要手段,对党员干部苗头性、倾向性问题及时提醒,防止小问题变成大问题精准运用。今年以来,全镇立案x件,运用监督执纪“四种形态”处理x人次,给予党纪处分x人、政务处分x人。
二、在工作中存在的问题
在肯定成绩的同时,我们也深刻认识到工作中还存在不少困难和不足,主要表现在:一是基础设施建设不够完善;二是村级集体经济发展和农民持续增收的难度较大;三是人居环境整治中长效机制不健全,网格化管理等运行维护机制还需进一步加强,边整治边反弹的现象仍然存在;四是产业集中度还不强,在市场中的主导地位还没有形成,引领产业发展的单体项目规模普遍不大,整体竞争力不强。
三、20xx年工作计划
(一)以项目建设为载体推动经济社会发展。坚持把强化发展、谋求突破作为第一要务,以“项目为王”为引领,全面推动经济社会发展。一是全力以赴招商引资。通过“以商招商”、“委托招商”等多种形式开展招商引资,引进一批投资规模大、产业层次高、科技含量高、带动能力强的龙头骨干企业。二是积极谋划实施重点项目。紧盯重大国家战略和上级政策支持方向,围绕乡村振兴、生态环保、基础设施、社会民生等领域谋划包装一批项目,全力争取上级政策性项目资金。加快推进xx镇自来水厂、xx镇“一河两岸”休闲景观带、鹿港片区亮化工程、少数民族文化活动中心、日间照料中心升级改造工程、xx镇种子烘干初选基地、xx镇水系连通等工程建设,争取成功申报店前水山洪沟治理项目。三是持续优化营商环境。牢固树立“服务企业就是服务发展”的意识,更加尊重企业主体地位,强化“大服务”、“真服务”、“常服务”理念,认真落实支持企业发展的政策措施,不断完善服务机制,拓展服务内容,坚持主动解难题、重拳治环境,努力为企业发展营造良好环境,以此推动企业进一步提升工业产值和效益。
(二)以美丽乡镇为主题打造生态宜居镇。围绕全县创建省级文明城市、省级卫生县城工作重点任务,全力推进美丽乡镇建设。一是聚焦省级卫生乡镇创建。常态化开展环境卫生整治和农村人居环境整治工作。继续加大对公路沿线主干道路域环境综合整治工作,严格落实环境保护“一岗双责”,建立健全长效机制,巩固路域环境整治工作成果,严厉打击“两违”和农村乱占耕地建房现象。继续加大对农村环境卫生整治工作,推进农村垃圾无害化处理,推进农村生活垃圾处理全覆盖。继续加强集镇建设和管理,充分发挥乡综合执法队伍的作用,加强对“门前三包”环境卫生、出店经营、乱停乱放整治工作。发动群众全民参与环境卫生整治,加强基础设施建设,解决我镇功能设施滞后、管理薄弱等问题,改善提升我镇环境。二是倾力推进生态文明建设。积极践行绿水青山就是金山银山的理念,以规划为引领、以生态为特色、以长效管护机制为保障,严守环境保护底线、生态保护红线,对破坏环境行为“零容忍”。扎实落实“林长制”,增强绿色底蕴;积极践行“河长制”,实施好兰水流域综合治理;全面落实“路长制”,加强马路沿线全面整治,扎实推进“四好农村路”建设;加大大气污染防治,狠抓秸秆禁烧和综合利用,打赢蓝天保卫战;真正做到让空气常新、绿水常流、蓝天常在。
(三)以乡村振兴为契机加快农村产业发展。全面促进农村一二三产业融合发展,做好“互联网+”文章,做好生态与现代农业和旅游业结合文章,支持和鼓励农民就业创业,拓宽群众增收渠道。一是大力发展农业专业合作社,培育新的经济增长点。积极发挥村注册公司的作用,加大村企合作力度,开展“企业+合作社+农户”模式,使农民增收致富。二是扎实推进农村人居环境整治工作。扎实走出美丽生态、美丽经济、美好生活的“三美融合”乡村振兴之路。三是着力做好“旅游+”文章。积极挖掘x村、xx村、文化等文化旅游资源,探索特色生态文旅小镇建设模式。四是不断优化特色农业结构。发展特色农业和环保低排的养殖业如稻田养鱼、虾等,以点成片,不断扩大白莲、竹荪菇、大蒜等特色种植业规模形成连片,逐步打造特色种植养殖示范圈,着力实现梯次发展和重点突破。五是全力增加村级集体经济收入。通过积极争取上级配套发展资金、盘活用好集体资产资源等方式,加快村级产业发展布局和项目建设,确保村级集体经济收入逐年增加,实现村级集体经济收入的常态化、长久化。
(四)以民生事业为抓手提升人民群众获得感、幸福感。在推动经济社会发展的同时,着力保障和改善民生,不断提高人民“三感”指数。一是积极谋划包装一批基础设施、社会民生领域项目。加快推进xx镇自来水厂、xx镇“一河两岸”休闲景观带、xx村乡村道路拓宽等民生工程建设,切实让发展的过程成为造福人民的过程。二是加强农村公益性文化工作。积极开展送文化下乡活动,全面提升群众文化获得感。三是促进卫生事业健康发展。支持医疗机构实施基础设施建设,不断优化镇卫生院新建卫生大楼功能。四是常态化疫情防控工作。持续加大疫情防控宣传力度,引导群众增强自我防范意识,提高自身防护能力,使群防群控氛围常态化,严格遵守疫情防控规定,加大风险隐患排查力度,动态掌握中高风险地区返乡人员信息,严格落实管控措施,完善应急预案,全面提高应对突发疫情处置能力。扎实推进疫苗接种,将疫苗接种精确到户、具体到个人,全力推进目标人群疫苗接种应接尽接、全覆盖,坚决维护人民群众生命安全和身体健康。五是打造健康养老品牌。力争上级升级改造资金将日间照料中心建设为可纳xx个床位的智慧养老模块,全力完善医养结合、休闲娱乐健康养老体系,满足老年人养老多层次、多元化的需求,加快推动日间照料中心实行社会化运营,增强服务能力,切实打造健康养老品牌。六是认真落实各项惠民政策。完善救助保障制度,落实城乡低保、五保供养标准,进一步扩大救助覆盖面,做好困难群众救助。大力支持工会、共青团、妇联等群团组织发挥自身优势围绕党政中心工作更好地履职尽责,更好地服务人民群众,进一步增强人民群众的获得感、幸福感。
(五)以维护稳定为核心确保全镇大局和谐有序。坚持“平安单位”“平安乡村”“平安家庭”评比创建活动,创新平安创建宣传,持续推进群众安全感、满意度提升双双进位。一是继续加大矛盾纠纷排查化解力度。组建由综治、信访、派出所、自然资源、林业、司法所等部门组成的调处小组,集中力量,解决林权确权、土地、经济等纠纷以及历史遗留问题。坚持运用法治思维和法治方式解决矛盾和问题,妥善解决群众的合法利益诉求;严厉打击非法缠访、闹访行为,千方百计确保重大敏感时期和社会大局稳定和谐,重点做好重x典活动期间的信访维稳工作,确保小事不出村、大事不出镇,矛盾不上交,不断提高群众的满意度。二是加快推进社会治理现代化。加大对违法用地行为的查处力度,严格落实安全生产“党政同责,一岗双责”,重点做好食品药品安全工作,完善监管体系,健全应急管理机制和预防机制,坚决杜绝重特大事故发生,全力保障人民群众生命财产安全、不断提升人民群众的安全感。三是推进文明村镇创建。提升广大群众的精神文明素质和社会责任意识,坚持以文明新风引导,进一步激发社会组织活力,寻求本土、多元、有效、文明的治理模式。
(六)以强化自身建设为基础不断增强执政能力。面对适应工作新常态、抢抓发展新机遇、民生改善新要求,核心与关键是加强自身建设。一是旗帜鲜明讲政治,切实强化政治引领。把党的全面领导贯穿政府工作全过程、各方面,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,确保各项工作始终沿着正确的政治方向前进。二是深化法治政府建设,提高依法行政水平。以建成法治政府、提升依法行政水平为目标,积极推动普法依法治理工作持续深入,深化主题法治宣传实践活动,大力弘扬宪法精神和社会主义核心价值观,开展各类普法主题法治宣传活动,有效推进法治建设。三是深入推进“五型”政府建设,提升服务能力。进一步深化“放管服”工作改革,坚持以服务发展和改善民生为己任,为经济发展、脱贫攻坚、方便群众提供全方位的服务,进一步加快推动高质量跨越式发展。四是全面加强廉政建设,始终保持清廉本色。扛牢全面从严治党主体责任,认真落实党风廉政建设“一岗双责”,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,大力整治“怕、慢、假、庸、散”等问题,坚决纠治形式主义官僚主义,持续深化以案促改,严肃查处腐败问题,树立清正廉洁的形象。
四、对县委、县政府工作的意见和建议
(一)建议进一步精简会议。可以合并开的会合并开,尽可能利用现代通信和技术手段召开电视电话会议,以便让基层有更多时间去推进工作落实。
(二)建议财政加大对乡镇的返还比例。确保基层政府在能够正常运转的前提下,大力发展各项社会事业,下大力气解决群众在求学、就医、住房、就业、社保等方面的具体问题,努力增加群众收入,让改革发展成果更多更公平地惠及全县人民。
(三)建议进一步加大对基层干部的关爱力度。在政治待遇和经济待遇上给予基层干部一定的倾斜,激发广大乡镇干部工作积极性和工作热情,确保干部队伍思想稳定,担当作为。
20xx年8月,由于组织的关心,我调到镇党委工作,担任党委副书记,兼任党政办公室主任,分管组织、人事(劳资)、宣传、精神文明建设、保密、档案、工会、共青团、妇联等工作,联系兴义村。历任新农村建设工作队队长、副队长,村新农村建设指导员。
三年多来,在镇党委政府的领导下,我认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的xx大、xx届三中、四中全会精神,牢记全心全意为人民服务的宗旨,不断加强政治理论学习,在工作中严格要求自己,树立良好的工作作风,遵规守纪,爱岗敬业,勤政廉政,按照岗位职责,扎实工作,较好地完成了各项工作任务。现将三年来学习工作等情况总结如下:
一、加强学习,不断提高自身素质
一个好的干部,不仅需要有良好的思想道德素质,而且还需要有较高的理论水平和实践能力,因此,我非常注重学习,觉得一个人只有树立终身学习的理念,才能紧跟形势,使知识不断得到更新,使自身不断得到完善。三年来,除积极参加镇党委政府和有关部门组织的集中学习外,尽量在工作之余挤时间进行自学。一是认真学习理论知识。深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,掌握理论实质,用科学的理论武装自己的头脑,并以其作为行动指南。二是学好政策。认真学习党的路线、方针、政策,把握中央及上级政策的实质,把自己的思想认识统一到各级党委、政府的中心工作上来,努力把上级精神与本地实际、与自己本职工作相结合,创造性地开展工作。三是广泛地学习法律、科技、文化、经济、社会、农村等方面的知识。不断提高自己的知识面和知识量。四是认真学习掌握业务知识。不断提高业务水平,确保了自己更好地做好
自己的本职工作。三年来由于不断加强学习,增强了党性,提高了政治理论水平,坚定了理想信念,进一步树立了正确的世界观、人生观和价值观;通过学习,提高了业务水平,丰富了知识面,为自己在不断发展变化的形势下干好本职工作奠定了良好的基础,自身素质也有了较大提高。
二、认真履行岗位职责,扎实抓好分管工作
任职以来,为了让自己尽快熟悉镇情、村情、民情,使自己更快转变角色,更好地履职,更好地完成各项工作任务,在各位领导、同事的帮助支持下,积极主动地到各村各组、到镇属各单位,尽快熟悉各方面情况,使自己较快地适应工作岗位。按照岗位职责,紧紧围绕镇党委、政府中心工作,充分调动一切积极因素,认真、大胆抓好自己所分管的各项工作。
(一)创新做好组织人事工作,努力开创党务工作新局面
1、采取四关把好党员入口工作。为进一步夯实我镇党委发展党员基础工作,规范发展党员工作程序,提高发展党员工作的规范化、程序化水平,制定并实施了发展党员预审制度,采取四项措施严把党员入口关。一是严把培养考察关。支委会讨论确定的入党积极分子,指定两名正式党员作为培养联系人。要求培养联系人定期不定期找培养对象交心谈心,宣传党的路线、方针、政策。同时,在了解掌握培养对象思想、工作、学习、生活,履行社会义务、遵守村规民约等基本情况的基础上,每季度如实填写培养考察记录。通过四个季度的培养考察,如培养对象表现良好、态度诚恳,则提交支委会讨论,确定为发展对象,反之则延长培养考察期,责令培养联系人多给予帮教。二是认真做好民意调查。经过一年的培养考察,在支委会准备讨论确定为发展对象前,要求分别书面征求8名党内外群众的意见、建议,让群众对该同志在思想、工作、学习、生活等方面的情况给予一个客观的评价。群众满意率达百分之八十五的方可提交支委会讨论。三是实行预审公示。为充分接受党内外群众的监督,经支委会讨论确定的发
展对象,在支部所在的村民小组进行为期一周的公示,公示结束后报党委预审。四是党委对发展对象进行严格预审。预审的内容包括:支委会讨论决定为入党积极分子和发展对象情况、入党积极分子培养考察记录、综合政审材料、群众意见调查材料、发展对象预审及公示情况。通过预审,符合条件的,下发入党志愿书,通知支部召开党员大会讨论发展为预备党员。
2、认真做好为民服务中心日常管理工作。我镇率先成立了第一家为民服务中心,并逐步建成镇村组(镇为民服务中心、村为民服务站、组为民服务点)三级为民服务网络体系。我作为中心负责人,在学习借经验的基础上,结合实际,制订了实施方案,并建议党委把最有利于开展工作的场地改造为服务中心大厅,同时充分整合各职能部门的服务资源,设立党员服务窗口、残联服务窗口、民政服务窗口、社会保障服务窗口、农业科技服务窗口、林业科技服务窗口、新型农村合作医疗服务窗口、计划生育服务窗口八个窗口。坚持“以人为本”的原则配好软硬件设施,公开服务承诺事项和办事程序,统一印制群众办事指南、为民服务卡、群众求助申请表、全程代理承办登记表、跟踪回访登记表、受理反馈意见表、群众满意度测评表等,完善群众求助事项登记、受理、答复等相关程序及痕迹管理。
通过为民服务中心快捷、便利、优质的服务,可以让群众办事“少跑一趟路、少进一道门、少找一个人”。使基层党组织和广大党员干部真正成为解决基层问题、调处基层矛盾、构建和谐社会、扎实推进社会主义新农村建设的组织者、推进者、参与者。使中心真正成为了党委、政府联系群众的桥梁,反映社情民意的窗口,提供为民服务的平台,解决热点难点问题的枢纽。
3、创新工作机制,充分发挥新农村建设指导员的作用。按照省、市委关于下派新农村指导员工作的部署和要求,我个人认真总结,不断完善,积极探索发挥指导员作用的新模式、新举措、新方法,深入实施“一二三四”
工程,较好地促进了新农村指导员“六大员”作用的发挥,有力地推进了我镇新农村建设。一是建好一支队伍。重点从选派和培训两个方面入手,建立一支素质高、战斗力强、有敬业精神的新农村建设指导员队伍。一是精心选派。以标准高、能力强、作风正、守纪律、讲奉献、求实效为标准来选派指导员,采取自愿报名、各站所推荐、组织确定的方式选派优秀职工担任指导员。二是加强培训。采取集中与分散相结合等多种形式,邀请专家、学者举办多种业务知识的专题培训班,切实提高指导员做好农村工作、解决实际问题的能力和水平。二是发挥两个优势。即发挥好指导员派出单位的后盾优势。我十分注重与指导员派出单位的联系和沟通,通过召开座谈会、部门联谊、上门拜访等多种形式,努力争取指导员派出单位积极参与新农村建设,使指导员在开展为民办实事好事的过程中有坚强的后盾保障。二是发挥镇属各职能部门的优势。要求镇属各职能部门从转变干部作风、提高机关效能的大局出发,充分发挥本部门本单位的工作资源和服务优势,对下派到各村的指导员所申请或办理的事项,做到热情周到服务,明确快速办理或答复,在资金、技术、信息等方面为指导员提供帮助。
三是创新三项机制。一是日常管理机制。制定了《新农村建设工作指导员管理办法》,明确了指导员的职责、管理、监督与考核奖惩办法,规范了指导员的学习、培训、报告、走访、会议、督查等。建立了指导员政治学习、情况报送、列席村“两委”会议、请假等制度,有效促进了指导员工作队的内部管理。二是学习交流机制。工作队每季度定期召开经验交流会和专题研讨会,认真组织指导员学习党的xx大、xx届三中、四中全会精神和科学发展观,学习交流指导员工作经验,针对指导员驻村中遇到的困难和问题,大家出主意、想办法、互相交流和借鉴,有效发挥了团队的主动性和创造性,推进了工作,树立了形象。三是驻村汇报机制。要求指导员每月向派出单位领导汇报驻村工作进展情况,并努力争取派出单位领导到驻村调研指导工作,为群众办实事解难题。四是增强四种意识。一是大局意识。要求指导员驻村期间坚决服从镇党委、政府的领导和安排,积极参与村容整治、新型农村合作医疗、村“两委”换届选举、烤烟收购等中心工作。二是规划意识。要求各指导员驻村后,深入村村寨寨实地调研产业结构、基础设施、群众所需等各方面情况,理清工作思路,积极与村“两委”干部一起制定工作计划、村组建设规划,为开展工作奠定了坚实的基础。三是服务意识。提出了指导员要依托派出单位的优势、充分发挥个人的聪明才智、努力挖掘当地资源潜力的工作思路,让各村指导员在派出单位的支持下,多为村组做好事、办实事。四是维稳意识。各驻村指导员采取多种形式向农村党员及群众宣传关于维护农村稳定的政策,注意收集和及时上报有可能引发群体性事件的情况,妥善解决农村社会的苗头性、倾向性问题,及时消除农村不稳定因素。
4、抓好制度建设,健全用制度管人的科学机制。自己十分注重对干部职工执行《党委政府机关工作规则》等制度情况的监督检查。实施四项制度以来,组建了镇四项制度工作领导小组,作为具体负责人,我牵头研究制定了《镇人民政府关于政府部门负责人问责办法》《镇服务承诺制、首问责任制、限时办结制三项制度实施细则》《关于镇工作岗位AB角制度的实施意见》《镇首问责任登记制度》《镇现场解答制度》《一次性告知制度》《落实四项制度督查制度》等制度,并切实负责好四项制度的组织学习、督查、落实等工作。三年来,由于重视制度建设,并加强制度执行情况督查,机关作风有了转变,各单位各部门办事效率有了提高,干部队伍的责任意识有了提高。形成了用制度管人,按制度办事的良性循环的格局,从而大大地提升了干部管理的水平,有力促进了各项工作的开展。
5、进一步规范了我镇的档案管理工作。为促进档案管理工作规范化、制度化、科学化建设,充分发挥档案的价值,更好地为全乡的经济、社会发展服务,按照县档案局的档案“创星”工作要求,结合实际,坚持“依法治档、科技兴档、强化服务、发挥效益”的工作思路,精心组织,积极动员,认真落实,在镇政府机关、11个村委会、计生站、财政所2个站所.
20xx年,在各级党委、政府的正确领导下,在各级领导和同志们的帮助支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,牢记组织和领导的重托,始终坚持高标准、严要求,立足基层、磨炼意志,扎扎实实做事、干干净净为人,勤奋敬业、锐意进取,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高,树立了选调生的良好形象,较好地完成了领导安排的各项工作任务,得到了领导和同志们的充分肯定和好评。现将一年来的工作总结如下:
一、加强学习,注重政治素质和工作能力提高。坚持认真学习理论和“三个代表”重要思想,用马列主义武装自己的头脑,不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提高自身的政治理论水平和工作能力。认真学习深刻领会上级工作会议精神,在实际工作中认真加以贯彻,保证党和国家路线方针政策的执行。一年来,共写心得体会、学习笔记累计1万余字。通过扎实的思想政治理论学习,为自己开展各项工作提供了强大的思想武器,在日常工作中注重学以致用,取得了明显效果。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务和政策法规知识的学习,努力做到在工作中学习,在学习中工作,精益求精,不断探索,使自己更加胜任本职工作。
二、身体力行,深入细致地作好本职工作。根据组织与单位领导的安排,一年来,我时时严格要求自己,较好的完成了以下几项工作:一是镇办公室工作。作为乡镇党委秘书,在工作中我端正态度,积极主动,无论是接听一个电话、传达一个指示,还是撰写核对一篇文稿、汇报一项工作,都力求做到准确无误,较好地完成上传下达工作,充分发挥了办公室的纽带作用、窗口作用。二是包村工作,去年初,根据镇工作的需要,我负责XX镇西南片工作。在工作中,我放弃了许多休息时间,深入群众,深入基层,经常走村串户,与村民聊天,拉家常,了解农村工作的实际,立足本职,发挥自身优势,创造性地开展工作,圆满完成了种粮直补、农业税征收、“两工”和基层稳定等重要工作。三是县委调研室工作,去年12月份,经组织考察推荐,我调入县委办公室工作,面对新的工作环境,我一切从头做起,认真钻研业务知识,不断学习经济、法律、人文、计算机等方面的知识,注重积累,学以致用。立足于办公室工作,用心观察,用心思考,用心研究,积极开拓创新,及时准确认真完成领导交办的各项工作任务。对自身严格要求,严格遵守办公室各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,平易近人。综合表现得到了县委办公室领导的充分认可与肯定,受到办公室各位同志的一致好评。
三、坚持严于律己,努力做好表率。一年来我不断加强思想作风建设。严格按照提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为其他同志的楷模。 通过一年来的工作实践,我深深体会到:作为一名选调生、一名年轻干部,基层的锻炼是一笔宝贵的财富。要想在政治上靠得住、有本事,应具有“三心”。一是崇高的事业心。事业心是成功者的基石,胜利的源泉。在基层工作的我们由于工作对象的特定性及工作环境的艰巨性与复杂性,需要我们有强烈的责任感和使命感。只有这样,人生才会显得充实,精神才会有所寄托,困难才能得以克服。 二是爱心。爱心的具体表现形式本人认为应是以人为本,坚持实事求是的工作作风。实事求是是马克思主义、毛泽东思想活的灵魂,是理论的精髓。作为一名干部应有一种视人民为父母,时刻关心人民冷暖的爱心,以一种实事求是的态度发现问题、研究问题、解决问题,以一种主人翁的态度创造性的开展工作。三是进取心。作为一名干部应该通晓马克思主义、毛泽东思想、理论、三个代表重要思想,要掌握党的路线、方针、政策;对一般的社会科学和自然科学有一定的了解;对社会生活的实际知识需进一步掌握;与此同时,知识更新的速度不断加快,这就必然要求我们挤出时间充实自己,继续接受教育,勤奋刻苦地学习新知识,新技能。既要向书本学习,又要向他人学习,向社会学习。
总之,一年来,我在工作上取得了一定成绩,理论水平、工作能力和自身修养有了一定提高。但距领导和同志们的要求还有不少的差距:一是政治理论学习的系统性和深度还不够,特别是具体事务性工作多的时候,对自己在理论提高方面要求的标准不够高;二是工作中有时有急躁情绪,工作方式方法有时不太细,需要进一步改进。三是如何在岗位工作中坚持与时俱进、大胆创新做的有欠缺,意识还不够强。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,兢兢业业,尽职尽责地做好各项工作,努力做一名优秀的选调生,做一名优秀的年轻干部,不辜负党和组织对我的期望。
入党思想工作总结范文三:
一年来,在委局领导的正确指导、大力支持以及同志们的帮助协作下,自己恪尽职守,认真履行党员义务和工作职责,较好地完成了各项工作任务,现在,我将自己一年来在思想、学习、工作方面的情况做以总结。
一、 思想学习方面
做为一名共产党员,自己在思想和行动上能始终和党组织保持一致,认真学习《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《公务员法》等党纪法规,认真学习党的xx届六中全会精神,学习贯彻“八荣八耻”重要讲话精神,通过学习和实践,提高了自己做为一名党员的思想觉悟和理论修养。同时还能认真学习科学文化知识,纪检业务知识,通过学习,提高了自己的工作能力和执纪案的水平。
二、工作方面
一是协助主任抓了党风廉政建设责任制工作,年初,以领导干部履行党风廉政建设责任制“五个一”活动为载体,对全区党风廉政建设责任制任务进行了细化分解,共分为7大类45小项。围绕领导干部落实“五个一”工作,向全区科级以上领导干部下发了“五个一”记实手册100份。并督促领导干部对分管范围的党风廉政建设责任制工作进行了认真的部署、安排和落实。全区党风廉政建设责任制工作及领导干部履行党风廉政建设责任制“五个一”活动进展顺利。
二是协助主任认真开展党风廉政建设宣传教育工作。今年党风廉政建设宣传教育工作从四个方面开展了工作:一是在全区纪检监察系统组织开展了学习贯彻党章及“做党的忠诚卫士,当群众的贴心人”主题实践活动;二是结合纪念中国共产党成立85周年活动,以弘扬“红船精神”,巩固和发展保持共产党员先进性教育活动成果为主题,在全区开展了“红船杯”学党章知识竞赛活动,全区53个单位参加了学党章知识答题活动,共]答题53份。三是组织开展了廉政文化“六进”活动,在总结去年廉政文化进社区试点工作的基础上,今年在全区全面开展了这项工作,制定了《金台区廉政文化“六进”活动实施方案》,同时进一步完善、规范了西关福临堡社区廉政文化进社区的相关资料及宣传板面,力争使福临堡社区成为名副其实的廉政文化进社区试点单位和样板社区。四是结合学习“八荣八耻”重要讲话精神,为了进一步拓展反腐倡廉教育的内容和形式,营造“以廉为荣,以贪为耻”的良好氛围,发挥大宣教的作用,在全区开展了“树荣辱观,唱正气歌“主题演唱活动,全区共组织开展了200余场次的演唱活动,累计参加演唱的党员干部达到6000余人次。
三是案件审理工作。按照市纪委及委局领导的安排,年初对全区XX年和XX年两年期间区纪委监察局自办的13件违纪案件案卷及基层查办的18件违纪案件案卷,围绕事实是否清楚、具体,证据是否充分、确凿,定性是否准确,处理是否恰当,程序是否合法,案件材料及公文是否规范,处分决定是否执行到位等方面进行了认真的自查,对查出的问题,协同检察室、信访室及基层相关单位进行了认真的纠错,对不规范的资料逐一进行了补充完善和规范。在自查中,对处分决定执行情况进行了重点督查,走访了区委组织部、区人劳局、及相关区级部门和乡镇街办事处,通过查阅个人档案、单位会议记录、个别了解情况等形式,保证了处分决定执行到位。XX年、XX年两年所查处的31件违纪案件,从检查、审理到处分决定的执行都得到了市纪委的肯定,顺利通过了市上的检查验收。
今年指导国税局纪检组、陈仓镇纪委、蟠龙镇纪委对3名违纪党员的违纪案件材料进行了审核,按照党纪处分的程序,督促基层召开会议,讨论研究并上报了支部和党委(组)的相关材料,提交纪委会议研究,分别给予3名党员开除党籍处分。
三、 廉洁自律方面
能遵守廉洁自律各项规章制度,认真履行党员义务,积极参加党的组织生活,生活工作中能按照党员的标准要求自己,遵纪守法,遵守机关的各项规章制度及工作纪律。
四、存在问题及今后打算
在学习工作、思想作风等方面,自己与组织的要求还有一定的差距,还存在许多缺点和不足,主要表现在以下几个方面:一是学习不够系统深入,没有一个长远的学习计划,有急用急学的现象,学习中浅尝辄止。通过这次回顾总结和反思,自己认识到只有加强学习,才能使思想更加充实,知识更加丰富,头脑更加灵活,也才能更好地开展工作。所以,在明年,自己不仅要加强政治理论学习,还要加强文化知识和纪检监察业务知识学习,使自己具备实际工作需要的更高本领,努力成为做好纪检监察工作的行家里手,同时注重把加强学习与加强实践锻炼紧密结合起来,真正做到学以致用,用以促学,学用相长,用有所成。二是工作上创新不足,主观能动性发挥不够,满足于按部就班的工作习惯,求得工作不出差错过得去的多,深入思考研究创新的少,工作中时有畏难和怕得罪人的思想情绪。今后工作中自己将结合工作实际和新形势的要求,勤思考,多研究,不断探索和创新工作的方式、方法,学习和借鉴同志们好的做法和经验,做到与时俱进,开创工作的新局面。三是工作能力和水平有待于继续提高。由于自己理论及业务知识有限,难免在工作中出现一些偏差和不尽人意的地方,加之工作中还将面临新的形势,新的任务,这对自己今后的工作也提出了新的更高的要求,所以适应新形势,面对新任务就需要不断地提高工作的能力和水平,在今后的工作中,自己将注重调查研究,加强自身政治素养,提高政策理论水平及执纪办案的能力,从而达到提高工作效率的目的。
根据上级工作安排以及社区九项公共卫生服务的具体要求,天坛社区服务中心在20xx年里圆满完成各项工作任务,现就具体工作总结如下:
一、计划免疫工作
1、组织领导、建立健全计划免疫管理体系
在院委班子领导下,建立健全计划免疫管理报告体系,成立计划免疫管理领导小组,完善计划免疫管理相关制度与奖罚措施,积极有效地开展计划免疫接种工作。
2、加强计划免疫管理知识培训、做好计划免疫管理工作按照疾控考核标准,制定计划免疫培训计划,定期组织开展麻疹、AFP、新破监测、流动儿童情况调查、脊灰查漏补种、脊灰副反应监测等知识培训、考试,年培训次数达到14次,培训合格率到95。
3、做好信息化管理
按照市疾控中心要求,做好我辖区20xx年1月至20xx年6月儿童接种证换证工作,共换850本接种证,圆满完成换证工作。
4、接种门诊建设
根据《河南省卫生厅关于开展预防接种单位考核验收工作的通知》积极开展“示范门诊”验收工作,对照标准自查整改,着力提升接种单位服务能力和技术水平。经过努力,现在基本上达到示范门诊的验收标准。我们接种门诊将会以更优美的环境、更好的服务态度、更优质的服务意识来为辖区群众服务。
5、4月25至30日开展以“接种疫苗宝宝健康“为主题的预防接种周宣传活动,我们在大厅设立咨询台、悬挂横幅一条,发放宣传单600余份,分别向学校、托幼机构及家长发放接种知识有奖答题300多份。检查学校托幼机构12所,调查儿童200人。
按照省卫生厅关于加强脊灰疫情监测与防控工作的通知要求,积极开展脊灰疫苗查漏补种工作。本次摸底7052人,常住应种1059人,实种1058人,接种率98,流动应种68人,实种67人,接种率98.圆满完成查漏补种工作,确保辖区无脊灰状态。
6、抓好计划免疫管理、加强预防接种工作目标。按市疾控中心要求,全年完成12次冷链运转,加强白破二联139人、糖丸2903人,乙脑930人,百白破1948人,乙肝1608人次,麻腮风394人,麻腮197人,麻风404人,A+C流脑429人,,产房接种乙肝、卡介苗424人。对辖区所有适龄儿童进行建证,20xx年建证419人,建证率达100%;适龄儿童接种率98%以上;全程适龄儿童接种率达到98%以上;新生儿乙肝首针及时接种率达98%以上;适龄儿童加强免疫接种率达95%以上,并做到接种底册、微机、接种证登记相符。
7、按照目标、做好儿童各种疫苗强化及接种证查验工作10月查验接种证1808人,查漏补种率达98%。每季度对辖区7岁以下流动儿童情况进行摸底登记,对发现的漏种儿童开展补种,补种率达98%以上。
8、强化督导、加强宣传
定期对辖区开展计划免疫综合性督导4次,并利用425加强预防接种知识的宣传。
9、做好各种统计、及时上报报表,实行信息化管理每月按时上报计划免疫各种报表及麻疹、AFP、新破监测、脊灰、副反应监测的上报。做到无暴发流脑、乙脑、风疹、水痘、腮腺炎疫情。
10、加强冷链、生物制品管理,保障儿童接种安全专人负责冷链、疫苗管理,按要求每天负责冰箱温度测量,定期对冰箱进行除霜,保持卫生洁净,运转正常,并做好记录。建立生物制品专帐,有疫苗领发制度,疫苗领发记录完整。一类疫苗使用省级下发的统一账册,生物制品供应渠道正规,手续齐全,苗账相符。做到一人一针一销毁,确保儿童接种安全。
二、疾病控制
1、建立各种组织,完善各项工作制度。
传染病防治工作是一项组织性专业性很强的工作,没有完善的组织和制度,要想做好是不可能的。为此年初便成立了传染病防治工作领导小组,抢救小组,疫点处理小组,公共卫生突发事件应急处置小组,霍乱防治领导小组,抢救小组等,疫情上报制度,24小时值班制度,疫点处理制度,流行病学调查制度,吐泻物处理制度,消毒隔离制度,漏报调查制度等。今年完善了一系列规章制度,为各项工作有序开展提供了依据。
2、加强传染病防治知识培训、做好传染病防治工作按照疾控考核标准,制定传染病培训计划,定期组织开展传染病防治法、突发公共卫生事件应急条例、传染病信息报告管理规范、霍乱、SARS、人感染高致病性禽流感、甲型H1N1流感、手足口病、艾滋病、不明原因肺炎、结核病、疟疾等防治知识培训、考试,培训合格率达95%以上。
3、抓好传染病疫情管理、及时登记、上报疫情,做到无迟报、漏报现象发生。
按市卫生局要求,有关人员每天定时收集传染病报告卡,认真审核、登记,及时按法定时限进行网络直报。
20xx年全年转诊疑似结核病人38例,其中阳性病人14例,按时参加上级组织的业务培训,防病宣传。管理结核病16人。
报告各类传染病203例,其中表面抗原阳性144例,按时做好辖区传染病防病宣传及乡村医生传染病预防知识培训工作。
20xx年共接报管理手足口病10例,报告2例,每天下午按时接报和上报,并做好全部流行病学调查,每位病人有专人负责。并做好手足口病的防病知识宣传。每月做好艾滋病检测及性病数据报表及时上报。管理辖区HIV病原携带者1例,HIV病人1例,能认真做好病人的随访工作。对各种传染病无漏报、迟报、谎报。并按期对各类传染病报告卡进行核对,每月初对上月传染病疫情进行分析、总结。并组织领导对传染病报告进行自查,发现问题及时整改,按制度进行奖惩。
4、认真做好结核病人的管理和随访工作,定期或不定期下乡,做好传染病的宣传工作。
5、做好辖区内手足口病的宣传和管理工作。定期深入幼儿园,讲解手足口病的知识,做好宣传及督导工作。
6、做好学校卫生工作。定期组织学生体检,发放宣传资料1000余份。
7、做好乡村医生及医院门诊医生培训工作年初组织全员职工培训,请专家讲课,并考核。年底组织全院医务人员及乡医艾滋病防治知识培训,请高年资医师讲课,并给予考核。
8、定期不定期开展传染病防治知识的宣传咨询。发放宣传资料30000余份。
9、加强慢性非传染性疾病防治工作:
为了做好慢性非传染性疾病防治工作,我们配备兼职人员进行死因监测管理工作,对死亡卡片进行收集,分别进行登记、网络直报。全年共收集死亡报告卡126张,全部进行网络直报。
每月按时上报疟疾和疟原虫镜检监测报表,按照要求完成疟疾的各项工作计划,全年共完成血检342例,没有发现疟疾病人。对辖区小庄、柴庄、霸王庄等各进行一次主动侦查;对北潘、东石和霸王庄、贾庄四个村进行虐防督导;举行一次针对辖区医疗人员的疟防知识培训班。
三、妇保儿保
1、强化管理,加强妇幼保健监督与评估。
20xx年按《妇幼保健工作考核评估标准》要求,结合辖区18个卫生所的妇幼保健工作进展情况进行了检查督导,保证村级报表及工作连续、准确。
2、强化两个系统管理不断提高管理质量。
认真开展孕产妇系统管理,儿童系统管理工作,抓好孕产妇和高危儿童的筛查,月报及高危追踪管理。切实注重管理质量,确保我辖区妇女儿童保健及服务质量和工作指标逐年提高。3、妇女保健工作完成情况:
(1)妇女保健工作:
在辖区18个村均开展了孕产妇系统管理管理工作,截止12月10日,有孕产妇913人,孕妇464人,活产婴453人,产妇建卡管理913人,孕产妇保健覆盖率98%,产后访视率达100%。
(1)新发接生及住院分娩。截止12月10号,本辖区有产妇449人,活产453人,围产死亡0人。
(2)高危及产妇管理:本辖区有孕产妇-----人,筛查出高危孕产妇65人,高危管理65人,管理率达100%。高危住院分娩率达
100%。
(3)孕产妇死亡监测:上半年本辖区开展孕产妇死亡监测工作中无一例孕产妇死亡。
(4)妇女病查治情况:本辖区有育龄妇女2163人,参检率3.77%,检出慢性宫颈炎30人,霉菌性阴道炎20人,滴虫性阴道炎50人,其它妇科病人280人。
(5)孕产妇服用叶酸情况:截止12月10号,我辖区为了预防胎儿神经管畸形,保证优生优育发放叶酸1025盒,发放叶酸资料宣传单2500张。
4、儿童保健工作:
(1)0----7岁儿童保健系统管理:
本辖区18个村均开展0---7岁儿童系统保健管理工作,管理村100%:。0----7岁儿童共管理20xx人。0----3岁儿童共管理1124人。并定期体检1124人。筛查出体弱儿儿童84人。其中低体重41人,贫血儿童8人,佝偻病儿童80人。全辖区活产数453人,新生儿访视453人,,开展6个月母乳喂养情况调查。实查人数453人,母乳喂养人数445人,母乳喂养率达98.%。
(2)随访监测儿童生长发育情况:
定期指导家属合理添加辅食,加强全面营养促进儿童健康茁壮成长。定期连续监测儿童生长过程。定期体检,并给予评价,指导。
(3)体弱儿管理:早发现早治疗早纠正保证儿童健康成长。
(4)出生医学证明管理:
确保证章分离,出生证明登记本记录齐全,编号连续填写规范,无缺项漏项。证明存根装订整齐。当年出生孩子出生医学证明签发率达90%。
四、社区工作、健康教育
天坛辖区位于济源市市区西部,辖18个居委会,辖区13个社区卫生服务站、6个卫生所,辖区内现在户籍人口320xx余人,流动暂住人口38000余人,辖区面积19.8平方公里。20xx年天坛社区卫生服务中心按要求为社区群众提供卫生服务,有力地推动了社区卫生工作的健康发展,具体如下:
1、建立规范的居民健康档案
我们通过广泛宣传,入户服务、疾病筛查、健康体检等多种形式,由社区中心人员及各服务站的工作人员,建立居民健康档案,截至目前共件纸质档案25977份,电子录入23000份。
2、健康教育工作
20xx年,我们天坛社区设置健康教育宣传栏20余个,宣传内容更换120余次,健康咨询70次,健康教育活动60次,参与人数约6000余人次,印刷发放各种宣传资料50000余份。
3、老年人管理
我辖区65岁以上老年人1674人,系统管理1674人,20xx5月下乡为老年人免费体检。
4、高血压管理
辖区内有高血压患者1052人,平时工作诊疗中对35岁以上门诊患者进行常规首诊测血压,对确诊的高血压及时纳入慢性病管理,每年定期4次随访,对血压控制不满意者,两周内再随访。
5、糖尿病管理
辖区内有糖尿病患者210人,进行慢性病管理,定期随访,20xx年中心工作人员进行一次较全面的体检,内容包括血压、体重、B超、心电图、血糖等检查,对血糖控制不满意的患者及时更换或增加降糖药物,增加随访次数。
6、重症精神病管理
辖区内有精神病患者8人,进行规范管理,本年进行4次随访,对较重病患者,建议其到专科医院.
7、加强服务转型,狠抓人员培训,加强社区卫生队伍建设。20xx年选派5名优秀社区卫生服务工作人员到省里参加全脱产全科医师理论培训4个月。
总之,在20xx年,我们社区服务中心的工作任务是相当繁重的,在人员条件都达不到的情况下,我们克服种种客观困难,想方设法圆满完成了全年的工作任务,在明年的工作中,我们会更好的完成自己的工作和上级下达的各项工作指标。
一、把握主旋律,围绕中心抓好理论学习
1、形势政策宣讲教育活动有成效。通过举办分众式培训、专题式讲座、立体式宣讲、点题式辅导开展宣讲。街道党校讲师团推出五大类近二十个专题辅导菜单,各村、社区结合自身要求自主挑选课程和教师。同时,对菜单外的培训需求开展预约服务,邀请区委党校、市文化大课堂的专家来基层上课,截止日前已开展各类宣讲达120余次。
2、基层干部理论学习显品牌。以中心组理论学习为平台,打造机关干部“月半课堂”。以区域特色为基础,打造基层理论学习“一区一特”品牌。形成农村党员学习区域化制度、九峰山红色理论五线谱(理论政策解惑线、上门送课预约线、和谐交流谈心线、党政电刊订阅线以及干部坐堂接访线)、横杨社区老社工传帮制、新社工轮岗制等学习品牌。
3、“故事会”落地生根。线上线下故事会精彩纷呈。在线下成立了“顾阿姨讲故事”、“岩河故事会”等立足区域特色的百姓故事会。在线上以《微观》公众微信、号及新浪为平台,开辟“小江讲故事”专栏,以“微语言、微视频、微图片、微连环画”的形式定期发布历史故事、好人好事、风土人情、时事政治。
4、“讲故事”蔚然成风。截至10月底,xx街道故事会共开讲118场,内容涵盖五水共治、两会政策解读、先进人物学习、民风民俗传承等,受众达15000多人。九月份在微观上开展“风尚”好故事征集及“十大好故事”评选,并以此为基础进行“风尚”讲故事比赛,深受群众欢迎,形成了“村村有故事、家家讲故事、人人传故事”的良好氛围。
二、探索有效管理,推进文明创建持久长效
1、加强道德体系建设。成立“好人寻访团”,着力挖掘、推荐和宣传本地本土各类好人典型、最美人物,在全街道形成“找寻好人、学习好人、宣传好人”的良好氛围,引领社会文明风尚,提高区域群众文明素养,其中救火英雄李锋还被推荐为“浙江好人”。
2、完善文明创建机制。以街道卫生保洁改革为契机,深化环境卫生网格化管理体系。在城区落实“三乱”责任制,落实“一把扫帚、人机合体”等作业模式,同时出台农村环境卫生核定补助和考试奖励办法,加大全域环境卫生管理和督查。
3、开展专项治理行动。全面展开“三改一拆”、“四边三化”、“两路两侧”、“五水共治”以及农村环境卫生专项整治行动。截止10月底,累计拆除大桥建材市场等违法建筑175处,拆除面积达17.9万平方米。对老贺高墩、漕子河、前宋老贺连河、科技园区河、宁职院河等五条黑臭河继续开展河道生态化治理,防止黑臭河反弹。
三、适应新形势,提高宣传及舆论引导能力
1、加强传统媒体报道力度。围绕街道重点工作与特色工作,着力推进主题宣传、成就宣传、典型宣传、形象宣传,形成多视点、多角度、广渠道的新闻宣传模式。截至目前,在《人民日报》、《浙江日报》、《中央人民广播电台》、《宁波日报》、《宁波晚报》等市级以上媒体用稿60余篇,《北仑新区时刊》用稿211篇,北仑之窗用稿600余篇。
2、提升网络舆论引导能力。加强网评、员队伍建设,成立以机关干部、社工为主要成员的网评、员队伍,建立网评、员培训及轮岗机制,定期召开座谈及经验交流会,不断提升团队凝聚力及舆论引导能力。探索网络舆论应急处置,成立由街道主任为组长的舆情应急领导小组,建立发现、整理、引导、解决的舆论事件应急处置机制,今年共正确引导网络舆情热点37件,化解矛盾12起。真正起到弘扬社会正气、通达社情民意、引导社会热点、疏导公众情绪的作用。
3、策划提升形象主题宣传。探索政府形象宣传新方式,在“微观”上策划的“俯瞰”、“好人”、“老街”等主题报道,以丰富的展示形式、接地气的网络语言和深厚的文化底蕴受到当地群众的热捧。开展街道形象宣传方案征集活动,以历史底蕴、山水特色、文化传承为依托,充分挖掘街道的山水、人文、景观、工作特色,全方位展示街道新形象。
四、依托文化礼堂,丰富群众文体生活
1、有序推进礼堂建设。根据街道统一部署安排,今年新建吕鉴村文化礼堂和林头方村文化礼堂,目前全街道已建成礼堂10家。探索文化礼堂建设新方式,在有条件的村通过政府支出一部分、村级自筹一部分、村民捐助一部分、社会资助一部分的方式,开展乡贤集资共建礼堂活动,摒弃政府大包大揽、一统到底的做法,充分发挥村、村民及其共建单位的积极性。
2、充实公共文化服务体系。探索开展“文化走亲”,建立文化礼堂常态化机制。创设“礼堂节目库”,组建“线上走亲平台”,推动礼堂文化资源的双向交流。以传统节日和重大节庆为载体,开展群众文化活动。先后举办了第十届梅花节、第十二届艺术周、第三届“文化统战月”等主题文化活动。打造区域品牌,实现文化惠民。开展“海享大舞台”、“月光下的文化行”、静态艺术展等系列文化活动,截至11月底共送戏下乡54场、蛟川走书50场、海享大舞台64场、放映公益电影150场、展览11场、培训88次。
3、打造群众文艺精品。加大对基层文艺团队的培育支持力度,培养本土文艺骨干,打造群众文艺精品。组织本土文艺团队参加“与春天有约”XX区20xx海享大舞台首场演出、民俗踩街活动、20xx年XX区首届文体集市活动等活动,增强基层文艺团队活力。组织参加各级文艺比赛,不断提升团队实力。今年有两个舞蹈节目在区排舞比赛获得金奖,甬剧小戏《后继有人》区二十一届文艺调演(小品曲艺)获创作金奖和表演银奖。
今年以来,乡统战工作在乡党委的高度重视下,受县委统战部的精心指导,以“促进经济发展,构建和谐社会”为契机,调动和发挥一切积极因素,促进非公有制经济的健康有序发展,推进全民创业,强化宗教工作,狠抓了统一战线各项工作的落实到位,全乡统战工作呈现了新的局面。现将乡20xx年统战工作总结及20xx年工作计划汇报如下:
一、20xx年工作开展
(一)党委重视,建立健全工作机制
1、明确工作目标,积极召开统战工作会议。乡党委高度重视统战工作,把统战工作纳入乡年度工作考核目标责任制和干部培训内容,培训有方案、有落实,学习有计划、工作总结和专题发言稿。20xx年,乡党委会召开专题研究统战工作会2次;主要领导或分管领导每季度听取统战工作情况汇报1次,四个季度共4次;乡党委理论学习中心组学习统战理论2次,组织统战人士集中专题学习3次。
2、完善工作机制,配齐配全统战工作班子。建立健全 “大统战”工作机制,要求年初有计划,平时有工作指导,年终有总结,做到了“五落实”,即:落实了分管领导;落实了统战委员;落实了统战干事;落实了统战办公场所;落实了统战工作经费。
(二)强化管理,进一步做好党外干部工作
1、建立党外后备干部和党外知识分子代表人士电子信息库,实行信息动态化管理。
2、举办党外干部培训班2期,并由培训方案。
(三)狠抓民族宗教工作,维护社会和谐稳定
1、积极开展各类法制宣传教育活动,引导他们多为群众做好事实事。其中,开展爱国主义教育和法制宣传教育2次。
2、全乡党员干部无宗教界人士,全乡境内信仰邪教的群众。
(四)做好新社会阶层工作,鼓励非公经代表人士自主创业
1、加强非公经代表人士思想政治和政治安排工作。20xx年,全乡组织召开非公经济代表人士座谈会2次。
2、建立完善了非公经济代表人士电子信息库,积极开展新的社会阶层认识统战工作。
(五)抓好海外统战工作,维护祖国统一
1、全乡无港、澳、台、侨人员。
2、认真贯彻落实《归侨、侨眷权益保护法》,推进港、澳、台联谊工作,搞好各项服务工作。全年,召开各界人士座谈会1次,并有详细的会议记录。在工作中没有因工作落实不到位出现重大工作失误和造成不良影响的事件发生。
(六)加强调研,强化统战办自身建设
1、乡统战办建立健全各项规章制度,并抓好落实。乡领导班子带头、干部职工参与共同协作,切实履行职责,工作认真到位。
2、积极组织人员深入基层,了解村情民意,总结统战工作经验,并完成了有分析有研究对策的统战工作调研报告2篇,
3、全面完成了县委统战部组织的调训任务和其它各项工作任务。
二、存在的问题
(一)态度不够端正,工作积极性不高。部分同志认为统战工作是统战部门的事,对统战工作不闻不问、不理不睬,缺乏工作热情。
(二)学习不够深入,统战队伍整体素质不高。大多数人很难静不下心来学习统战理论、统战方针政策、市场经济知识、现代科技知识和法律、法规,没有学习氛围。
(三)工作效率不够高,特色亮点工作不显著。工作创新意识不强,方式方法不多,过于求稳守旧,工作特色难于呈现出来。
(四)协调沟通不够,工作运行困难。与有关单位和社会各界知名人士的联系、协商、沟通工作不够,工作运行还存在一定问题。
三、20xx年工作计划
(一)端正态度,提高工作积极性。对思想认识片面的同志进行批评教育,激发他们对统战工作的兴趣,树立正确的统战工作意识,提高工作效率。
(二)加强学习,提高统战队伍整体素质。领导干部、党内外干部都要加强统战会议精神、方针政策和相关业务知识的学习,不断提高自身理论素养和工作水平,为切实落实全乡统战工作提供人才保障。
(三)提高工作效率,突出工作亮点。创新统战工作方式,充分发挥广大青年的积极性、主动性和创造性,不断创建先进典型,突出工作特色,形成生动活泼的局面。
(四)加强协调沟通,发挥部门合力。乡统战办与县委统战部要互相往来,密切关系,与乡各相关部门间要共同协作,整合力量,积极做好统战服务工作。
(五)开展惠民工程,积极争取上级的支持。扩大统战工作知晓度,以温暖工程和光明行动等惠民工程为亮点,争取项目和资金支持,开拓基层统战工作的新环境,发挥统一战线工作在促进全乡经济发展方面的作用。
20xx年,在地委、行署的关怀支持下,在县委、政府的正确领导下,某县某局党委以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的__大、__届五中全会精神,紧紧围绕县委中心工作,以爱国主义为核心,以“社会公德、职业道德、家庭美德”和诚信建设为主要内容,扎实推进公民思想道德建设,按照“巩固、提高、延伸、辐射”为总体要求,深入开展群众性精神文明创建活动;坚决贯彻落实中央关于宣传思想工作的重要指示精神,把各项宣传任务真正落到实处,为我县的改革、发展及对外宣传营造良好的氛围,提供强大的精神动力和思想保证;大力开展文化阵地建设,努力构建“三个文明”建设协调发展的良好局面。现将年度某局党委精神文明建设、宣传思想工作及文化阵地建设工作汇报如下:
一、紧紧围绕县委中心工作,扎实推进公民思想道德建设,狠抓精神文明创建活动
(一)、领导重视,加大投入,制定创建规划
为使精神文明建设工作落在实处,某局党委在年初召开了下属各支部书记及全体干部职工参加的精神文明建设动员大会,对年精神文明建设工作做出了具体的工作安排,成立了由党委书记任组长、各支部书记为成员的精神文明建设工作领导小组,制定并下发了精神文明建设工作安排意见和考核细则,并要求各支部也成立相应的精神文明建设工作领导小组,并与各支部书记签订精神文明工作考核责任书。对各支部精神文明建设工作不定期督查,在全系统形成精神文明工作齐抓共管的局面。同时,加大投入力度,年仅局机关就投入精神文明费用元。
(二)、加强政治思想教育,不断提高广大职工的政治思想觉悟
加强党的政治思想教育,努力提高广大干部群众的思想觉悟,是坚持党的基本路线不动摇,坚持改革开放,加快四个现代化建设的根本要求,也是精神文明建设的一个重要内容。为此,年初根据县委的安排,局党委进一步完善了《在职干部理论学习制度》、《干部自学制度》、《党委中心组理论学习制度》等,各支部根据局党委的要求制定了学习计划、工作安排,并进行了认真的实施。
抓好理论学习工作。围绕全县经济发展思路,牢固树立发展是第一要务的观念,在思想道德教育中加强用邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的__大精神武装党员,教育广大干部职工;加强党的路线、方针、政策的学习,深入开展学习__大、__届五中全会精神宣传教育活动。同时加强对新《宪法》、《行政许可法》等法律法规的学习。并根据上级安排,要求副局级以上领导干部撰写字以上的读书笔记,篇论文或调研报告;一般干部撰写字读书笔记,篇心得体会。尤其是党的__届五中全会胜利召开后,我局党委认真学习贯彻__届五中全会精神,积极探索如何加强党的执政能力,在全系统掀起贯彻学习__届五中全会精神的热潮。要求职工写出字的读书笔记和字的学习心得。通过学习,提高认识,进一步坚定对改革开放和现代化建设的信心和决心,增强党的凝聚力和战斗力,加强党的执政能力,为城市建设和管理工作的顺利进行奠定了坚实的思想基础。每月以板报、《城建工作动态》等形式,对党的路线、方针、政策及法律法规,好人好事进行宣传。
广泛开展理想信念和爱国主义教育。通过广泛开展理想信念和爱国主义教育,培养干部职工的艰苦创业精神。局党委在努力抓好平常教育的基础上,要求各支部开展多种形式的宣传教育活动,对广大干部职工开展共产主义理理想信念教育和爱国主义教育。
(三)、积极开展"四个认同"教育活动,贯彻落实党的宗教政策、民族政策,维护社会稳定
教育纳入民族团结教育月活动,为建设系统民族团结教育活动的开展赋予新的内涵,对本系统进一步开展民族团结教育活动提出了更高的要求。局党委把“四个认同”教育作为当前和今后一个时期宣传思想工作的重要内容贯穿于民族团结教育活动的始终,认真开展“四个认同”宣传教育,并从以下几个方面做好此项工作:
突出“团结、进步、稳定、发展”的主题,进一步学习宣传马克思主义民族观、党的民族理论、民族政策,大力宣传建设系统民族团结的典型事迹,使民族团结教育活动形式多样,内容丰富,深入人心,富有成效,坚持与时俱进,丰富内容,创新形式,不断提高吸引力和感染力。
进一步加强意识形态领域的反分裂斗争,认真开展对《某省的历史与发展》的宣传学习,旗帜鲜明地反对,坚持不懈地对广大干部群众进行马克思主义“五观”教育和党的民族政策的宣传教育,构筑牢固的反分裂、反渗透、保稳定的思想长城。
提高认识,加强领导,精心部署,狠抓落实,把民族团结教育月活动不断引向深入。继续完善民族团结工作领导责任制,形成党委统一领导,支部密切配合,齐抓共管,每项宣传教育活动有人抓,有人管,有人做的良好机制,认真研究本系统民族团结教育工作的新思路、新问题,积极探索民族团结教育工作的新思路、新方法,实现教育内容和活动形式的创新,增强针对性、吸引力、感染力和覆盖面。努力开创建设系统民族团结进步,共同繁荣发展的新局面。在民族团结月,局党委除了要求各支部出板报,加大宣传民族团结先进事迹之外,还举行了一次全系统民族团结演讲会和座谈会,大家畅所欲言,共同谴责了民族分裂主义的反动言行,在思想上、政策上、行动上同党中央保持了一致,在大事大非面前时刻保持清醒的政治头脑。
(四)、突出“三个代表”学习的创新
一是坚持学用结合。局党委要求各支部要在不断完善学习制度,抓好广大党员干部理论学习的基础上,将理论学习内容与我县经济工作和实际联系起来,根据不同时期的工作重点确定学习内容、制定学习计划。二是切实为民办事。要求各支部要始终坚持把人民的意愿和要求作为学习的立足点,教育引导广大党员干部牢固树立“立党为公,执政为民”的公仆意识,切实解放思想,转变观念,扑下身子为群众解决生产、生活中存在的问题,真正做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。为经济发展出思路、出谋路、出胆识、出计策。
(五)、深化精神文明创建活动,以“三个文明”协调发展促进城市建设
在“三大创建”工作中,某局党委在拓展领域、充实内容、改进方法、提高水平上狠下功夫,深化精神文明建设创建工作,以“三个文明”的协调发展促进城市建设。年加快了市政道路、防洪设施、城市供排水、集中供热等为重点的基础设施建设,加强环境卫生综合整治工作,使城市建设取得了较快的发展。
加快市政道路、防洪设施及园林绿化建设。年,我县加大了市政道路、防洪设施及园林绿化建设力度,共完成投资。万元,其中市政道路、工业园区等基础设施建设完成万元;防洪设施建设完成万元;园林绿化、美化、亮化建设完成。万元。
首先加快市政道路建设,进一步完善城市交通体系。截至目前已完成迎宾北三路修建工程,全长米,造价万元;完成古道街路修建工程,全长米,造价万元;完成耘田路建设工程,全长米,造价万元;完成迎宾北路、金沟河西路工程,全长米,造价万元;投资万元对全县条道路、人行道进行了维修,对条主要道路进行交通标识线重新施划,对条主要道路两侧草坪栏杆重新刷漆;投资万元对铁路立交桥段米道路进行摊铺;投资万元完成了县城交通指示灯系统的维修和更新。同时,投资万元完成火车站广场平方米摊铺工程;完成新世纪广场扩建工程,面积平方米,造价。万元;新修公厕座,翻修座,完成投资万元。完善工业园区基础设施,加快我县招商引资工作。年我县完成了工业园区场地平整工程,投资。万元;按照工业园区规划,修建道路米,并已完成砂石路基工程,投资万元;修建桥涵四座,完成投资万元。
其次进上步完善城市防洪体系。年我县修建了防洪堤续建工程,把原有的防洪堤从铁路以南延伸至高速公路,续建防洪堤总长米,工程总造价万元。防洪堤续建工程建设,为工业园区的开发建设奠定了良好基础,使我县的城市防洪能力明显增强。
加大城市绿化、美化力度。年我县的绿化工作力求上档次,打造精品。重点对城区主干道的绿化层次和色彩搭配进行了丰富,投资万元,在县城各大广场、街道和花坛栽植草花万株;完成新增绿地微喷安装公顷,投入资金万元,使城市主干道的绿化档次大为提高;投资。万元,完成各广场设施的维修;投资。万元完成春季植树株;完成了凯旋广场及滨河路微喷安装,投资万元。
供排水工程紧跟城市发展。完成了某某改水一期工程,造价万元,修建主管网公里,解决了县城周边地区今后—年的生产、生活和绿化用水;完成了污水处理厂工程,造价万元。
进一步完善城区集中供热管网。为提高我县供热质量,进一步改善大气环境。年,对县城供热管网进行并网优化改造,改善供热质量,完成投资万元;对所有锅炉进行全面检修,保证供热安全。
(六)、精心组织,狠抓落实,推进“讲文明、树新风”活动向纵深发展
广泛开展公民道德建设实践系列活动。第一,深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,局党委及各支部都采取了文体活动、文明学校、黑板报等多种方式和途径,宣传字公民基本道德规范和字的社会公德、职业道德、家庭美德的具体规范,把《纲要》提出的原则,要求和任务,落实到干部职工的日常工作、学习和生活中去,使道德宣传教育经常化、大众化。第二、在建设系统广泛开展共铸诚信活动。年是我县的“招商引资年”,某局党委加强了诚信建设,组织开展形式多样,切实有效的诚信建设宣传教育活动,在全系统营造良好的投资环境和经济发展环境。一是加强政务诚信建设。各支部均开展了“做人民满意的公务员”,“创文明机关、做人民公仆”等系列活动,切实转变工作作风,提高服务质量;二是加强社会诚信建设,积极参加“共铸诚信,做明礼诚信沙湾人”的大讨论。局党委在全系统开展形象工程,即“内抓管理,外树形象”,努力在全系统形成共识。
大力开展“评先树优”活动。在广泛开展评选“十星级文明户”、“五好文明家庭”、安全文明小区等活动的基础上,今年还积极参加了宣传部推出的“三讲一树”活动,“十佳文明标兵”评选活动。同时,加大对不文明行为的监督力度,从正反两个方面引导建设系统干部职工向先进学习,向陋习宣战,形成崇尚先进,学习先进,“改陋习、树新风”的良好风气和强大声势。
(七)、继续深入开展城乡文明共建活动
按照上级的安排我局与某某村结成城乡文明共建对子。为做好此项工作,我局专门成立了由党委书记任组长的城乡文明共建领导小组,并与共建村队共同组织开展了次以党团组织活动;为烧坊庄子村捐赠册图书;共同组织在烧坊庄子村开展《村镇规划及抗震设防知识宣传》、《环境卫生宣传》等一系列宣传活动,组织开展蓝球友谊赛,棋类比赛等文体活动;为烧坊庄子村提供各方面的支持,加强“三室一场”配套设施建设,进一步提高村民思想道德素质和科学文化素质。通过城乡文明共建活动,促进共建双方团结、相互学习、共同提高。
(八)、大力开展丰富多彩的文体活动
某局党委十分重视开展各种文体活动,春节前夕,举行了建设系统迎新春文艺演出联欢晚会,局系统十个支部演出了丰富多彩的文艺节目。月日在《中华人民共和国城市规划法》颁布实施十四周年之际,某局组织了规划、房产、城管、质监等部门六十多人,出动宣传车一辆,摩托车四辆,在世纪路开展城建法规宣传周活动。此次活动,共向群众散发各类宣传单三千多份,并到某某、某某等八个建制镇,行程五百多公里,接受宣传教育群众约两万多人,收到良好效果。月日,开展了建设系统庆祝“五。一”国际劳动节文体比赛活动,此次活动由某局党委组织开展,共设乒乓球、拔河、跳绳、谜语、踢毽子等个大项。建设系统下属供排水公司、环卫处、园林处、物业公司、局机关等个支部共选派选手多人参加了这项比赛。七一前夕,在供排水公司灯光球场举行了新党员入党宣誓活动及文艺节目汇演。精神文明建设的丰硕成果,振奋人们的精神,鼓舞人们的斗志,坚定人们的信心,有力地促进城乡建设改革的深化和经济建设的健康发展。
二、坚决贯彻上级关于宣传思想工作精神,把各项宣传任务真正落到实处
(一)、领导重视,切实抓好宣传思想教育
宣传思想工作对人们思想的意识有潜移默化的作用,同时还起着引导和鼓励的作用。某局党委对这项工作给予高度的重视,把它摆到重要工作议事日程。年初局党委专门召开某局系统年宣传思想教育工作会议,会上对宣传思想教育做了明确的.计划和安排,并以文件的形式下发到下属各单位,同时成立宣传思想工作领导小组,配备宣传工作人员,所属各支部也都配备了宣传员,强化对宣传思想工作的领导,为宣传思想工作顺利开展奠定坚实的基础。目前,局党委及所属各支部坚持宣传员例会学习,互相沟通。重视宣传员的业务培训,使其业务水平和工作能力逐步提高,切实发挥了引导、宣传和促进建设事业发展的作用。
(二)、围绕中心,服务大局,进一步加强宣传报道工作
某局党委历来重视宣传报道工作,在年初的城建工作会议上对各部门、各支部领导以及每个通讯员做了具体的要求和规定。为加强宣传工作,局党委专门成立了宣传报道小组,聘请了兼职信息员,编发了《沙湾城建动态》三十二期、《某县监理工作动态》六期、《某县建筑工程质量信息》八期、《某县供水节水简报》六期。为培养复合型的宣传干部和通讯员,提高通讯员的写作水平,局党委主办了二期有关信息写作的培训班。同时向中央电视台、某省电视台、地区电视台、《塔城报》、《伊犁日报》、《西部建设报》等媒体发表稿件篇。另外,还参加了县上各部门举办的各类板报展余次,建设系统共出各类板报次。很好地宣传了党的政策、法规、及时地宣传报道了我县城乡建设的可喜成绩。
三、大力开展文化阵地建设,努力构建“三个文明”建设协调发展的良好局面
(一)、重视文化阵地建设工作,加大投入力度
为使文化阵地建设工作落在实处,并纳入工作重要议事日程,某局党委及时成立了以党政主要领导为正副组长的文化阵地建设领导小组,年初对本年度文化阵地建设工作做出具体计划、安排,制定并下发文化阵地建设安排意见和考核细则,并要求所属各部门根据本部门实际情况作出创建计划和实施措施,为积极创建各级文明单位和开展文化阵地建设奠定了基础。局财务室每年都要设立文化阵地建设资金专户,划拨专项资金用于文化阵地建设,专款专用,并逐年加大专项资金划拨数额,加大文化阵地建设力度。
(二)、将精神文明建设与文化阵地建设有机面结合起来
我局党委对精神文明建设和文化阵地建设高度重视,制定了详细的创建计划、措施,提高创建文明单位、创建文化阵地质量,努力使各项创建工作落到实处,营造浓郁的创建氛围。各支部在职工中广泛开展了以精神文明建设为主旋律的“讲文明,树新风”争创文明行业活动,积极开展“十星级文明户”、文明科室及文明职工评选活动,并以此为平台,精心搭建无处不在的文化阵地。同时要求各单位积极开展军民共建活动,军民团结一家人,军地双方互相帮助,互相关心,谱写了一曲曲军地团结的赞歌,军民共建活动搞得有声有色。
(三)、加强文化阵地硬件设施建设,夯实文化阵地建设的基础
近年来,建设系统加大投资力度,加强文化阵地硬件设施建设。先后完成了两座灯光篮球场建设;完成了乒乓球室、文化活动室、电教室、档案室、图书室等建设工作;修建了四处体育器材健身点,投资近多万元。逐步形成了功能明确,设施齐全、方便实用的文化阵地硬件设施体系,夯实了文化阵地建设的基础。
(四)、积极开展道德实践活动,加强文化阵地建设
自三月起开展每月每位干部职工做一件好事;并要求各支部、各单位组织干部职工集体做好事活动。月日,我局参加了“某县第三个‘公民道德建设月’活动”启动仪式,并开展志愿者、法律宣传、便民利民活动,同时开展了志愿者进家入户开展“一助一”扶贫助困活动。月日,我系统组织了大规模的卫生大扫除活动,力争创造干净整洁的工作环境。按照上级统一安排,月日我局领导专门前往县二中,为初一班的夏乐哈尔和初二班巴拉拜分别送去元的生活费和学费,拉开今年我系统的扶贫助学活动,并以三月带动全年将爱心活动深入持久地开展下去。突出抓好“爱心捐赠”活动,响应县文明委的号召,广泛开展“爱心捐赠”活动,此项活动开展后,我系统广大干部职工积极响应,跃踊捐物献爱心,弘扬了中华民族扶危济困的传统美德,提升了干部职工的道德水平,为城镇贫困弱势群体送去了温暖。截至目前,已捐赠物品余件。月日,某局党委一行五人,前往某*慰问三年来由我局扶助就学的特困生达尔汗同学,给该同学送去学费元及食品、衣物和生活用品,使少数民族儿童感受到党的关心和人民的爱心。月日,某局召开年城镇扶贫帮困献爱心捐资动员大会,建设系统干部职工共人,积极踊跃向我县城镇特殊困难群众共捐资元正。月日,为系统一婴儿患脑瘫的家庭捐款元,为这对年青夫妇送去一份温暖,并以爱心捐助活动为契机,在全系统掀起向艾买尔?依明同志学习的高潮。通过丰富多彩的道德实践活动,构建文化阵地开阔平台。
在今后的工作中,某局党委将以“三个代表”重要思想和__大、__届五中全会、自治区党委六届八次全委(扩大)会议精神和地委扩大会议精神为指导,按照“发展要有新思路、改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”的要求,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,努力开创建设系统精神文明、宣传思想及文化阵地建设工作的新局面。
根据 号通知精神,现将我市x年宣传思想工作情况、文化体制改革进展情况和基层宣传文化队伍建设情况汇报
一、x年宣传思想文化工作情况
我市宣传思想文化工作在省委宣传部强精心指导下,按照年初工作部署,突出学习型党组织建设抓理论武装,突出服务转变经济发展方式抓舆论引导,突出创建省级文明城市抓社会主义核心价值观教育,突出落实文化强省建设工作会议精神抓文化改革发展,突出优化基层宣传文化队伍抓阵地建设,各项工作在建设中发展,在改革中创新,在管理中完善,为好地方“科学发展、后发赶超”的工作大局提供了扎实的智力支持、舆论保障和文化条件。
(一)切实强化以学习型党组织建设为主要载体的理论武装,学习推动科学发展的成效初步显现
按照以学习型党组织建设带动学习型社会建设,从而推进中国特色社会主义理论体系大众化的工作思路,我市把建设学习型党组织作为深入学习实践科学发展观的重大政治课题来抓,作为理论武装工作的重点工程来落实,以学习能力提升推动改革发展的成效逐步显现。得到了中央、省委建设学习型党组织领导小组的充分肯定,新华社、《人民日报》、《光明日报》、《经济日报》等中央主流媒体先后两次到我市采访报道学习型党组织建设的相关做法。领导带头,示范带动。一是持续开展“示范性学习中心组”创建活动。严格党委(党组)中心组学习管理,建立健全导学、督学、助学机制,确定示范性学习中心组26家。市委学习中心组就转变经济发展方式、社会主义文化大发展大繁荣、x届五中全会等方面内容进行了5次集中学习。二是深入推进党委(党组)书记讲党课活动。全市乡镇以上党委书记每年给本单位党员干部上一堂以上的党课。市委中心组成员带头到联系点上党课,党委(党组)书记年均上党课一万余场次。三是集中组织主题调研活动。以“坚持科学发展,加快后发赶超”为主题,在各级中心组成员中开展多层次的理论调研活动,在各类媒体刊发主题1000余篇,为科学发展积聚了动力。<
2、硬化措施,强化落实。一是学习制度促动。制定下发了考核评价机制、述学评学考学机制、激励保障机制三项长效机制,促进学习的长效化。把建设学习型党组织纳入领导班子综合考评体系,将考核成绩作为考核领导班子、选拔任用干部和党员评先评优的重要依据。二是学习典型催动。在全市范围内选择了两个县、部分市直机关、乡镇、学校和企业共10个单位作为创建活动示范点,以点带面推动创建活动的开展。启动了十佳学习型党组织和百名学习型党员评选表彰工作。三是学习活动带动。重点抓好了干部理论考试、专题宣讲报告会、“一季一主题”读书活动、“学习的力量”主题演讲赛等12项活动。组织开展了转变经济发展方式、“四化两型”、学习型党组织、文化邵阳建设等专题宣讲报告会近1000场次;围绕“一季一主题”读书活动,向党员干部推荐了一批必读和选读数目,结合推荐书目,各级党组织开展领导干部讲党课、专家学者讲理论、先进人物讲事迹、党员干部讲体会“四讲”活动2万余场次;“学习的力量”主题演讲赛,近5000名党员干部参与比赛。今年的干部理论考试,由市委建设学习型党组织工作领导小组组织,市委组织部、市委宣传部具体落实,将于11月底在市县乡三级行政事业单位党员干部中举行,市委建设学习型党组织领导小组办公室将干部理论考试成绩登记备案,作为提拔使用干部的参考。
3、立足实践,确保实效。将学习型党组织建设放在促进赶超的大局中去推进,确保工作实效。一是把学习型党组织建设工作与加快经济发展方式转变、推动科学发展结合起来。党员干部在转变经济发展方式上形成了四个共识:从大办工业向办大工业转变,从开发城市向经营城市转变,从传统农业向现代农业转变,从“黑色产业”向“绿色产业”转变。二是与解决人民群众的利益问题结合起来。把建设学习型党组织的过程作为坚持不懈地解决难题、改善民生,确保广大人民群众共享改革发展成果的过程。三是与丰富党员干部精神文化生活结合起来。积极整合学习资源,充分发挥党校、农村远程教育、网络、阅报栏等学习资源的综合效益,为基层党员干部读书创造便利条件,丰富了基层党员干部精神文化生活。
(二)强力推进以“科学发展、后发赶超”为主要内容的新闻外宣,社会舆论基调昂扬精心实施主题宣传。采取报纸、广播电视、网络、手机媒体协同作战,设立专题、专栏,多层次、大范围的推进了“转变经济发展方式,促进科学赶超”、“世博专递”、“科学发展,创先争优在好地方”、“建设学习型党组织,积聚后发赶超动力”等系列专题宣传,组织大型采访活动10次,刊发专题报道5000余篇。特别是在转变经济发展方式宣传中,分精神传达、情况综述、县市区动态、基层典型剖析四个方面,既宣传成绩、总结经验,又分析原因、明晰差距,较好的凝聚了全市上下致力科学发展的力量。同时积极做好对上新闻报道,截至10月底,我市共在省级以上各类新闻媒体刊播专题、新闻1800多条,好地方稿200多条,头条42个。在全国推荐了我市建设学习型党组织的经验和学习型党员——,在全省推介了学习
2、致力推介品牌。围绕,举全市之力打造 品牌,全面加强对外宣传和文化交流,大力提升好地方的度和美誉度。今年印制了《中国好地方》、《之路》画册和书籍5万余册(本),制作《铿》、《寻梦好地方》光碟近4万张,印制中英文对照宣传册50余万份。在《香港大》头版头条以一个彩色整版刊登崀山申遗历程和景点风光图片。在好地方遗摄影名好地方采风”、“好地方家画崀山”、“明星演唱会”、“《好地方”等10大活动,邀请中新社、香港文汇报等30余家中央和省市媒体好地方济社会建设成就进行全方位报道,中央电视台7套《乡村大世界》、际频道对大型明星演唱会进行全程录播。中国台湾中天电视台《台湾脚逛大陆》栏目摄制组来崀山进行为期五天的旅游专题片拍摄,将向中国台湾民众推介好地方美的山水风光、独特的风土人情和特有的风味美食。同时还着重以重大经贸节会活动加强好地方象的对外展示。上海世博会湖南活动周期间,成功举办“x年好地方(上海)经贸洽谈会”,编印了《世博好地方动周快讯》3期,在香港大公报、香港商报、上海东方卫视等媒体及时发布相关信息20余条。至10月底,我市已在国内外外宣刊物、境外媒体发外宣稿1300余篇,专版14个,制作专题节目13个,在中内、省级重点网站发正面宣传稿件3万余篇。达到了宣传推介好地方构建合作平台、引进外来投资的良好成效。
3、切实做好热点引导。一是完善新闻应急报道。以加大对县一级对外新闻报道工作的培训与指导为重点,加强了对突发事件及网络热点事件新闻报道的管理力度。对邵论热点事件,及时沟通,果断处置,第一时间编发新闻通告,有效平稳了社会舆论。二是有效加强网络舆情管理。对国内重点网站、博客进行重点监控,发现信息及时汇报并处理,现已发《网络舆情》15期,内部参考文件12期,为市有关领导及时了解信息、妥善处理网上突出问题提供了依据。组建了“好地方络联动”qq群,实现市网管办对50名市直单位网评员和12名县市区网评员的直接管理。到目前为止,全市网评员共发主贴220篇,发跟帖1万余条,有效地引导了网上舆论。三是不断拓宽新闻发布。积极推进新闻发布向党委部门工作,的单位。至10月底,全市共举办新闻发布会29场。
(三)突出抓好以创建省级文明城市为主要目标的文明创建,城乡文明协同发展
市委、市政府在我市成功创建省级卫生城市后,根据好地方际提出创建省级文明城市目标。我们把创建省级文明城市即作为一项优化城市环境、改善城市形象、促进科学发展的工作目标,又作为开展文明创建、加强思想道德建设、落实社会主义核心价值观的重要抓手,推动城乡文明协调发展。强化工作制度保障。通过深入基层调研、广泛征求意见和借鉴兄弟市州创建经验的方式,制定了等一系列文件,强化创建工作的制度保障。
2、深化市民素质教育。一是突出主题抓教育。开展“创建文明城市,争当文明市民”五大主题活动,即:开展好地方市城市精神征集提炼评议活动、开展“践行文明争做文明市民”文明礼仪知识竞赛活动、开展“争做文明人,共创文明城”9.20道德宣传日主题活动、开展以“学习道德模范,弘扬文明风尚”为主题的全市道德模范巡回演讲活动、开展以“用良知检讨社会,让道德植根人心”为主题的“文明大讨论”活动,在全市唱响了文明、和谐的主旋律。二是夯实阵地抓教育。以市(村)民学校为阵地,深入开展公民素质教育。目前,全市城区共创办市民文明学校121所,农村共创建村民文明学校672所,今年来,共开展各类教育培训6000余次,培训人数达96万余人次。三是紧扣“节日”抓教育。组织了“我们的节日”系列活动,在节组织广大市民,开展诗歌经典诵读、座谈会等活动,弘扬民族文化,倡导民族认同感。抓住x上海世博、广州亚运会召开的契机,广泛开展了“迎世博讲文明树新风”、“迎亚运讲文明树新风”活动,着力提高市民素质。
3、细化思想道德建设。坚持在制度上下功夫,在创新上做文章,在优化环境上想推动我市思想道德建设工作迈上新台阶。继续坚持把未成年人思想道德建设工作纳入各级党委政府的实事工程。全市新建未成年人活动中心和实践基地38个,95%的社区已经建立未成年人心理咨询室,市县两级共组建未成年人思想道德建设志愿者服务队46支。等4处基地成为第三批湖南省爱国主义教育基地。。在全省未成年人思想道德建设经验交流会上,我等一批先进典型在全省未成年思想道德建设经验交流会上受到表彰,还在此次大会上就关爱留守儿童工作做了典型发言,“心理辅导三十六策”被评为全省优秀创新案例。
(四)全面加快以贯彻文化强省工作会议精神为主要任务的文化发展,文化综合实力稳步提升大力繁荣文化事业,提升公共文化服务能力。一是打造文艺精品工程。进一步加大了对文艺精品创作的指导扶持力度。开展了邵阳市第五届精神文明建设“五个一工程”评选表彰活动,收集各类作品86件。在视台开设每周一期的文化栏目《开讲邵阳》,举办了文化表演、游园、诗歌活动于一体的首届紫薇游园文化节暨中秋诗歌会。水府文化、年度10大文艺新人评选等激励创作活动持续推进。营造了文艺创作的良好氛围,新人新作不断涌现,拍》。二是丰富群众文化生活。“五下乡”、“送戏下乡”、农村2131公益电影放映活动深入开展。各类节庆、广场、行业文化活动日益丰富,市委市政府举办了元宵文艺晚会,市花鼓剧团推出成立60周年系列演出活动。三是展示特色文化魅力。进一步加大了我市特色文化资源的挖掘、整理、传承和展示力度,举办了“文化遗产展演展示活动”,等一批文化项目新入选全国非物质文化遗产名录。四是加快设施建设步伐。以乡镇宣传文化活动中心为重点的文化场馆建设和以农村有线电视网络整合为重点的数字电视工程扎实推进。全市转换有线电视用户24.1万户,完成2290个村的“村村通”工程建设任务。今年向中央、省里争取乡镇文化站建设项目90个,争取中央资金1404万元,省资金266万元。投资2600万元对祁剧院、市花鼓剧团的硬件设施进行改造,成立了市歌剧团,全市公共文化服务能力稳步提升。
2、积极文发展化产业,提升文化经济实力。确定了在东部县区打造以出版印刷业为龙头的传统文化产业基地,在西部6县市发展以文化旅游为重点的文化休闲基地的产业发展总体布局。近年,化产业呈现出较好的经济社会效益,发展速度明显快于同期gdp增长速度,人均创造价值、利润等指标,均高出同期二、三产业整体水平。x年全市文化产业总产值31.8亿元,从业人员近4万人,增加值13.8亿元,是x年的2.3倍。今年,全市文化产业总值有望突破40亿元,增速在20%左右。一是文化旅游业来势好。投入资金4亿多元,开发花瑶民俗文化旅游,建设等文化旅游景点。崀山文化旅游节签约投资项目28亿元;民俗风情旅游节暨姑娘节吸引游客20余万人;金银花文化艺术节给金银花产区带来2亿元以上的直接经济收益;化旅游项目11个,达成投资意向8.7亿元。二是传统产业发展快。传媒产业快速扩张,视台投入200万元对栏目节目进行全面改版,创办了电台音乐频道,城市报开办的全省第一家地市级手机报上半年已发展用户2万多户,预计年底用户达到10万户以上;投资1500余万元建成九州、两家电影院,填补了我市3d影视的空缺。市直广电系统年经营收入正向亿元目标冲刺,力争在x末达到1.5亿元。文化艺术业快速成长,全市现有文化艺术业1700余家,产业收入近四个亿。占地200亩,预算2.7亿元的市文化艺术中心已完成规划论证选址和地质环境评估等工作。印刷业快速发展,现全市印刷从业人员6000余人,年销售收入近10亿元,资产超千万的民营印刷企业发展到12家,永吉红包厂成为全国的红包生产基地。三是“x”产业规划起点高。高起点编制“x”文化发展规划,并纳入全市x经济社会发展总体规划。到“x”末,形成较为完善的文化市场体系,产业总量达100亿元,产业增加值占全市gdp5%以上。着重推进两城、两园、一基地建设,建成文化艺术城、报业产业城、君子传媒产业园、印刷工业园和生态民俗文化产业基地建设。
x年是全面贯彻落实党的x届五中全会精神的关键之年,是中国共产党成立90周年,也是实现“x”发展规划的开局之年,还是深入落实中央政治局第二十二次集中学习讲话精神,深入推进文化体制机制创新的重要一年,宣传思想文化工作既面临着艰巨的工作任务,也面临着难得的历史机遇。基于这一基本形势,x年,我市宣传思想文化工作的总体思路是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,深入学习宣传党的x届五中全会精神,以开展建设学习型党组织、“创先争优”活动和优化作风建设为手段,不断提升宣传文化队伍整体水平,扎实做好弘扬时代旋律、服务科学发展、满足精神需求等方面的工作。坚持在深入推进学习型党组织建设中学习贯彻党的x届五中全会精神,深化拓展理论武装。一是进一步抓好《市学习型党组织和学习型党员考评细则的完善落实,强习阵地、学习服务、理论工作队伍建设,推动学习型社会建设。二是做好x届五中全会的学习宣讲工作,开展多层次x届五中全会精神理论骨干、宣传委员培训。四是以建党九十周年纪念活动为契机,举办相关理论研讨活动,大规模、大声势宣传表彰一批学习型党组织和学习型党员。
2、坚持在推进系列主题宣传中平稳社会舆论,着力营造科学发展的氛围。一是围绕“庆祝建党90周年”、“学习贯彻x届五中全会精神”、“x回顾、x展望”、建设习型党组织、“争先创优活动”等主题,多层次、大范围的开展主题宣传。二是以省、市组织的重大涉外、经贸、文化、旅游活动为载体,打好外宣战役,继续在境外媒体办好专版,全面展示良好形象。三是进一步拓宽新闻发布工作,推动党务和政务信息公开透明,加强新闻发言人和网评员队伍建设,营造良好舆论环境。四是编印出版外宣重点图书《四卷》、《名家名作选集》,打造外宣精品。
3、坚持在创新体制机制中促进文化大发展大繁荣,不断提升文化软实力。一是开展以建党90周年文艺主题为重点的文艺活动,举办专题创作扶持、红色歌曲演唱、主题文艺展演等活动,大力宣扬主流文化。加大公共文化服务体系建设的力度,满足群众基本文化需求。二是着力推进以文化旅游业为重点的产业发展,协调抓好“两园、两中心、一基地”重大项目建设和出台文化经济政策,积极融合文化旅游圈。四是全力贯彻落实《关于推进各市州文化体制改革意见》,确保各项改革任务顺利推进。
4、坚持在创建省级文明城市中全面提升城乡文明,进一步巩固社会主义核心价值体系。一是提升市民素质。利用市民学校、各种传统节日等,积极组织志愿者服务行动,开展形式多样的文明教育活动,攻克文明城市创建的难点。二是组织评选全市第二届道德模范评选,大力践行社会主义核心价值观。三是在全市深入推行未成年思想道德建设考核考评机制,进一步加大未成年人思想道德工作力度。
二、文化体制改革进展的情况
我市文化体制改革工作自x年启动以来稳步推进,成立了以市委书记负总责,市长任组长,各相关职能部门主要负责人为成员的文化体制改革和文化产业发展领导小组。确定了三家单位为改革试点单位,并纳入全省试点范围。公益性事业单位内部机制改革得到一定程度推进。市广电实行了局台分离,顺利完成电影管理体制划转工作。报社、文化馆、剧团、电台电视台积极推进人事、劳动、分配制度改革,人员实行聘任制、分配向专业人员倾斜,中层干部进行竞聘上岗,人的积极性和工作活力得到有效调动。经营性文化单位改制上,制定了转事为企的改革实施方案。特别是中央、省委系列文件措施出台后,以高度的政治自觉,加大了改革工作的力度。深入学习。广泛学习宣传贯彻x在中央政治局第二十二次集体学习时重要讲话精神、省委宣传部调研时讲话精神、《关于推进各市州文化体制改革的实施意见》、文化旅游产业研讨会精神,不断提高全市各级推动文化繁荣发展的自觉性和积极性,推动文化科学发展。特别是就x在中央政治局第二十二次集体学习时重要讲话精神市委学习中心组进行了集中学习,市委书记童名谦作了专题讲话。市委宣传部组织机关全体干部职工、市直宣传文化系统副处以上单位负责人进行专门集中学习,并向各县市区委宣传部、市直宣传系统各单位下发了《关于认真学习宣传贯彻x在中央政治局第二十二次集体学习时重要讲话精神的通知》。经过广泛深入的学习,不仅宣传文化单位干部职工,还是全市各级各部门思想观念得到较大的触动,工作压力、信心和决心得到较大提高。
2、扎实调研。联合市文化、广电部门,就文化体制改革在全市范围进行了一次广泛调研。我市市县两级现有宣传、文化管理单位40个,文化馆13个,图书馆11个,电影公司10个,乡镇文化站、广播站各201个,新闻媒体有3报、11台(电台1个、电视台10家)。市直宣传系统文化单位24家,其中公益性文化单位13家,经营性文化单位11家。调研中发现,困扰改革深层次推进的原因主要有以下几个方面:其一,思想观念的问题,思想解放不够,对文化发展重视不足;其二,配套政策问题,缺乏具体的推进改革的政策;其三,改革成本问题,我市宣传文化单位大多比较困难,历史欠账较多,改革缺乏一定的成本。
3、加快进度。为解决制约改革的难题,积极做好同财政、发改委、劳动人事、编办等部门的联系协调工作,就落实相关政策先后召开协调会三次。按照省八部门《关于推进各市州文化体制改革工作的若干意见》安排,结合有关文件精神,就文化行政管理体制和文化市场综合执法改革作出了初步方案,力争年底前完成改革任务。同时进一步做好改革单位干部职工的思想政治工作,召开干部职工座谈会20余场次。
4、几点建议。在文化行政管理体制改革方面,一是按照党管意识形态、党管文化原则,建议明确改革后的广播电视台为同级党委宣传部的正处(政科)级直属事业单位。二是按照国发【x】17号文件“不得将某个部门的上级业务主管部门确定为集中行驶处罚权的行政机关的上级主管部门”精神,同时为加大对手机、互联网等新兴媒体的监管力度,明确文化市场综合执法机构直接归口同级党委宣传部管理。三是按照 “文化行政部门要实现政策制定职能与监督处罚职能相对分开”的要求,“扫黄打非”领导小组办公室日常工作由文化市场综合执法机构承担。在文化企事业单位改革方面,建议省里出台相关具体政策措施。
三、中宣发[x]14号文件贯彻落实情况
8月2日,收到中宣发[x]14号《关于加强地方县级和城乡基层宣传文化队伍建设若干意见》文件后,部务会全体人员立即进行了传阅,确定了出做好文件精神传达,组织好专题调研,摸清当前基层宣传文化队伍建设情况和存在的问题,出台有针对性的具体措施和办法的工作思路,当前,一系列工作正在的序推进之中。认真学习传达了文件精神。8月6日,我们组织了部机关全体干部进行了学习和讨论,明确了各相关科室工作任务。随后,市宣传部、市组织部、市编委、市发改局、市财政局、市人力资源和社会保障局六家相关单位负责人进行了会商,对在我市如何深入贯彻落实中宣发[x]14号文件精神进行了初步探讨,各相关单位也相应组织了本单位干部的学习和讨论。同时,我们向各县(市、区)委宣传部下发通知,要求做好该文件学习和贯彻落实。
2、深入组织开展了专题调研。我部组织工作力量,针对宣传文化队伍建设进行了一次全面调研,通过调研,摸清了全市宣传文化队伍基本情况。当前,市宣传文化队伍5.65万人,其中体制内6501人,体制外约5万人,主要分布在文化、网络、印刷、广告业等各类市场,虽然近年来,我们不断加大宣传文化队伍建设力度,但依然存在以下一些问题,具如:基层宣传文化队伍薄弱。体制内宣传文化工作从业人员主要集中在市、县级,全市体197个乡镇、18个街道办事处仅有在编宣传委员或宣传干事219人、文化站所人员458人,且这些人员大多数不需承担乡镇其它中心工作;村一级没有在编人员,宣传文化从业人员也是屈指可数。队伍结构不太合理。全市宣传文化人才队伍中,新闻、理论、出版和复合型专业人才相对匮乏,领导职数偏多,县级文化馆和在一些县常作为军转干部、复退军人的“安置站”。高层次人才奇缺。文化团体内,在全省乃至国内文艺界有一定影响的专业文艺工作者屈指可数,有影响的学科带头人、文化领军人物,特别是在全省乃至全国叫得响的名人名家更是紧缺,视野宽、懂策划、有创意、善经营、会管理的“复合型”文化专门人才几近为零。全市宣传文化系统干部及人才队伍中,研究生以上学历仅5人,大学本科以上学历1625人,大专及以下学历4871人,分别占总人数的25%和75%。干部待遇较难落实。从政治待遇上讲,宣传文化系统干部普遍存在提拔难或交流难的问题。调查发现,宣传文化系统各单位,在同一个岗位工作或任职,年限超过x年的人不在少数,有的甚至在一个岗位工作到退休,尚难落实一个正(副)科级待遇的也大有人在;从经济待遇上讲,近年来已有较大的改善,尤其是乡镇文化站、广播站的干部,基本工资均能全额发放。但基层文化单位的津补贴部分仍然难以落实。政治、经济待遇得不到落实,既影响到干部及引进人才在工作中的积极性,更严重的是,影响到整个宣传文化系统干部或人才队伍的整体稳定和宣传文化事业的长足发展。
3、优化基层宣传文化队伍采取的措施。一是整体规划,明确要求。制定基层宣传文化队伍建设中长期规划,并纳入全市干部人才队伍建设“x”规划。并向县级党委政府提出了制定加强地方县级和城乡基层宣传文化队伍建设的对策建议。二是抓好培训,提高素质。把宣传部文化部门干部培训纳入全年培训计划,积极选派人员参加中宣部、省委宣传部组织的培训班。全市就文化艺术、新闻宣传、理论教育开办讲座1000余场次。并每年可有组织地、分期分批派送部分干部到省、市党校或行政学院等机构进行有针对性的理论培训 。三是积极争取,加大投入。我们就宣传文化队伍保障等问题向市委、市政府主要领导汇报后,领导高度重视,表示市财政应将按照中央、省出台的有关扶持政策,对照财政收入增长比例相应增加对本市文化事业人才队伍建设经费的投入力度。
20xx年是全面落实xx届三中全会精神,深化改革、扩大开放,促进发展的重要一年。半年来,博湖县委宣传部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持党的基本理论,基本路线,基本纲领,基本经验,全面深入地学习贯彻xx届三中全会和全国、自治区、自治州宣传思想工作会议精神,以思想道德建设为主线,大力倡导公民道德建设基本规范,弘扬时代精神,着眼于提高全县各族干部群众思想道德素质和科学文化素质。我们按照县委确定的“旅游发展年”的各项工作举措,在上级主管部门的指导下,在县委、县人民政府的支持下,以不断优化县域经济发展环境为己任,不断创新宣传工作的新方法,优化博湖的投资软环境,采取有利措施,较圆满地完成了上半年的各项工作任务。现就上半年的具体工作总结如下:
一、加强干部政治理论学习,不断提高广大党员干部的政治理论水平
㈠在理论学习方面,始终坚持做到早安排、早部署,突出重点,抓住精髓,不断提高广大党员干部的政治理论水平;做到干部政治理论学习年初有计划,各阶段有小结,半年有检查,年初安排组织学习了白克日·卡依尔同志先进事迹,在全县再次掀起了学习白克日·卡依尔同志先进事迹的热潮,组织开展了“学习楷模、讴歌英雄”网络征文和庆“七一”征文活动,以求真务实创新环境加快发展大讨论活动为契机,组织广大党员干部以自学和集中学习相结合的方式,认真学习了《中国共产党党内监督条例(试行)》,《中国共产党纪律处分条例》,《行政许可法》,《论党风廉政建设和反腐败斗争》,在中央纪委三次全会上的讲话和“两个务必”的论述,中共中央政治局委员、自治区党委书记王乐泉同志在自治区纪委五次全会上的讲话,州委书记张志恒同志在自治州第七次党代会和州委七届四次、五次全委(扩大)会议等等必学内容。并对学习活动进了行全面细致的安排部署,要求一般干部掌握的,领导干部先掌握,充分发挥党员领导干部的先锋模范作用,县纪检委、县委组织部对全县副科级以上干部进行了短期集中培训,实行严格的请消假制度,确保培训顺利完成,同时,于4月28日举办了以”求真务实、创新环境、加快发展“为主题的演讲比赛。通过形式多样的活动,为求真务实、创新环境、加快发展大讨论活动营造一个良好的学习氛围,使各族干部进一步增强了运用理论解决实际问题的能力。在5月民族团结教育月,组织全县干部职工认真学习了“四个认同”相关内容,并组织党员干部征订了《“四个认同”读本》,同时,为了使该书的征订覆盖到基层,减少农村党支部和城镇居委会负担,县委宣传部统一为全县25个村党支部和4个城镇居委会征订了该书,免费下发。无偿下发的书还有《平凡的胡杨》和《美丽的巴音格楞》两本书,共计600册。通过学习,坚定了全县各族干部建设有中国特色的社会主义信念,强化全心全意为人民服务的宗旨观念。
㈡不断完善县委中心组学习制度,将“三个代表”重要思想、“四五”普法、计生法规等法律知识纳入学习计划,坚持每周一夜校学习制度,并要求中心组成员撰写读书笔记、心得体会,强化了学习效果。在日常工作中,我们不断拓展提高干部综合素质的新思路,单位建立了理论学习档案,便于年底集中对全县干部进行理论知识测试。
二、以活动为载体,夯实精神文明建设和宣传工作基础
㈠求真务实,开拓创新,努力开创宣传思想工作新局面。为了切实做好今年精神文明建设工作和宣传思想工作,3月31日,召开了博湖县精神文明建设暨宣传思想工作会议。会议安排部署了今年的精神文明工作和宣传思想工作,表彰了20xx年度精神文明建设先进集体和宣传思想工作先进个人,对兑现奖励了20xx年度在通讯员在上级新闻媒体刊登稿件的稿酬。并与基层党委签订了20xx年度目标责任书。
结合当前农村工作实际,以农村正在开展的三级联创促精神文明建设工作向深层次发展为契机,对20xx年精神文明建设目标责任书进行了创新改革。以领导班子好、理论教育好、宣传舆论好、文明创建好、创新环境好等“五好”作为今年精神文明建设目标责任书内容。修改后的精神文明建设目标责任书内容更加完善、具体,操作性更强,将有力地促进当前农村深入开展的“三级联创”工作。
㈡加大信息报送力度,建立了《博湖宣传》和《博湖精神文明信息》。这两刊信息主要是宣传贯彻中央、自治区、自治州、县委关于精神文明建设和宣传的方针政策和工作要求,交流各党委(工委)、各部门、各单位开展创建工作和宣传工作的经验做法,指导和推动全县的精神文明建设工作和宣传工作。为了确保信息的时效性,减少基层负担,设立了通讯邮箱,通过网络传输基层上报的稿件,大大提高信息传递速度和网络使用率。截止目前,《博湖宣传》已发9期,《博湖精神文明信息》7期,各基层党委上报各类信息1000余篇。
㈢积极配合求真务实、创新环境、加快发展大讨论活动。博湖县委宣传部与博湖县求真务实创新环境加快发展大讨论活动领导小组联合举办“大讨论”理论文章征文活动,并将大讨论理论文章汇编成册,推动县域思想大讨论、思想大解放活动的全面展开。全县各党委共上报高质量的理论性文章40余篇,目前整理汇编工作正在进行之中。通过活动,广大干部切实转变了观念,树立了科学的发展观,不断激发了广大干部群众谋求大发展的热情和工作的积极性、创造性,为推动全县各族干部群众思想大讨论、大解放,促进博湖县求真务实、创新环境、加快发展大讨论活动向更高更深层次发展,为博湖思想大讨论再掀新高潮推波助澜。
㈣今年3月是自治区第三个“公民道德建设月”。为认真贯彻《公民道德建设实施纲要》,切实加强精神文明建设,大力弘扬家庭美德,丰富城乡人民文化生活,以活动促行动,达到以月促年的目的,在搞好公民道德建设学习的同时,博湖县委宣传部、县文明办成功举办“公民道德人人讲、你乐我乐家家乐”活动。通过家庭竞赛的形式,突出活动的娱乐性,充分展现家庭每一个成员的艺术才能,家庭和睦关系等。通过本次活动,增进了家庭和谐,建立平等、互助的家庭人际关系,促进社会的安定。活动以比赛、竞争贯穿始终,注重艺术性、娱乐性和文化性的融合,深受各族人民的好评。
㈤为进一步弘扬巴州电力公司塔什店火电厂检修工、革命烈士、自治区民族团结进步模范个人白克日·卡依尔同志作为学习雷锋同志先进典型的英雄事迹,歌颂英雄生前可歌可泣的英雄故事,激励广大群众学习白克日·卡依尔同志先进事迹的热情,将英雄的故事传遍千家万户,掀起学习英雄、争当英雄的热潮。县委宣传部、县文明办、县电信局于3举办“学习楷模、讴歌英雄”网络征文比赛,以歌颂英雄,赞美英雄或公民道德建设为主题。本次征文共有40余人参加,50多篇征文,点击网络征文人次达1100余人次,参赛者通过论文、散文、诗歌等多种文体表达了对英雄的缅怀和争当英雄的决心。通过网络征文比赛,再次在全县掀起了学习英雄、争当英雄的热潮,达到了本次活动预期的效果。
㈥3月15日至17日由博湖县委宣传部、县文明办联办的“海涌书法万里行”活动在博湖展出,近千名博湖各族群众参观了展出。此次展览是著名的书法艺术家袁海涌所践行的“海涌书法万里行”活动的组成部分,展览期间,袁海涌先生用书法艺术表现了博湖的人文地理,风土人情,山水风光,以此推动博湖文化发展,促进文化交流,以书会友,以书交友。同时,巴州书法家协会四位书法家艺术家也参加了作品展,进行了有益的书法艺术交流,有力地推动了县域文艺事业的发展。
㈦为使社会治安综合治理基础知识人人皆知,家喻户晓,提高广大人民群众的自我防范意识,真正形成全党动手,全民参与,各负其责,齐抓共管的局面,进一步推进综治宣传活动的深入开展,县委宣传部会同综治办、司法局、县信访办、县团委,于4月12日联合举办了社会治安综合治理知识竞赛。同时,为加大环境宣传力度,结合第32个“6·5”世界环境保护日,县委宣传部、县文明办与县环保局联合举办了以“保护环境、治理污染”为主题的环保板报展和以“我与博斯腾湖”为主题的中小学生环保征文和书画展活动。
㈧第十届全国人民代表大会第二次会议通过了《中华人民共和国宪法修正案》,为了在全县广泛、深入的学习宣传宪法,认真贯彻实施宪法,博湖县以“4月学习贯彻实施宪法月”活动为契机,成立了博湖县学习宪法领导小组,下发了学习贯彻实施新《宪法》意见,首先通过县委中心组、夜校组织领导干部认真学习,还刻制了新宪法学习讲座光盘(上下辑)提供给县党校,利用党校这个主阵地组织培训,同时抽调12人组成宣讲团深入全县广大农村牧区生产一线巡回宣讲新《宪法》,开展了面对面的宣传教育,宣讲活动按汉、维、蒙三种语言,共宣讲20多场次,受教育人数达6000多人,营造了学习宣传贯彻实施新宪法的浓厚氛围。
三、抓好民族团结教育月,切实做好民族团结工作
民族团结教育工作是我们这些年来一直常抓不懈的工作,在今年是自治区第二十二个民族团结教育月,为营造团结、进步、稳定、发展的良好教育气氛,博湖县以活动为载体,以五月促全年,多层次、全方位地开展形势多样的教育活动。
㈠积极做好民族团结教育月安排,于4月底下发了《博湖县关于深入开展第22个民族团结教育月活动的安排意见》,使民族团结教育月工作做到早安排、早部署、早落实。
㈡在全县再次掀起学习先进典型的热潮,尤其是学习英雄白克日·卡依尔同志先进事迹。举办了以“学习楷模、讴歌英雄”网络征文比赛,组织党员干各族群众、中小学生参加自治州白克日·卡依尔英模事迹宣讲,宣讲分汉语和维语两个会场,共计500余人。并组织干部职工、中小学生观看白克日·卡依尔图片实物展。同时,深入开展了“四认同”教育,使全县各族干部群众充分认识到新疆自古以来就是祖国不可分割的一部分,更加坚定了走中国特色社会主义道路的信念。
㈢举办民族团结教育月系列活动,主要有:一是举办一期以民族团结教育月活动为主题的“团结之花”板报展。二是6月2日举办博湖县第十九届民族团结运动会,运动会采取群众喜于参与的体育运动与趣味性游戏相结合,主要项目有:4100米接力赛、民族团结接力赛、拔河比赛等。趣味性游戏有穿越雷阵救伤员、民族式摔跤赛、蒙古式摔跤赛、合家欢、喝啤酒比赛、斗鸡等,激烈的体育比赛和有趣的游戏迎来了参赛队员和各族群众的阵阵掌声。三是6月2日晚,县委宣传部、县文明办在博湖县体育场承办了“蓝色畅想”专场文艺晚会,晚会前,表彰了博湖县第十九届民族团结运动会、“学习楷模、讴歌英雄”网络征文比赛、“团结之花”板报展等民族团结教育月系列活动的获奖单位和获奖个人。精彩的文艺节目不仅丰富了博湖县各族群众精神生活,同时,把第22个民族团结教育月活动推向了高潮,切实达到以月促年的效果。
四、以巴州成立50周年为契机,做好对外宣传工作
为认真做好“大庆”期间的系列宣传报道活动,努力营造喜庆、热烈、祥和的良好社会氛围,充分展示博湖县自建县以来的在地方经济、历史文化、风景名胜、民风民俗、人文资源等方面的突出成就和亮点,按照州委“美丽的巴音郭楞”这一宣传报道主题
20xx年上半年,xx县宣传思想工作按照 夯实基础,彰显活力,创立品牌,构建大宣传格局,树立大县宣传形象 的工作定位,扎扎实实抓工作,轰轰烈烈搞活动,解放思想促发展,凝心聚力创品牌,达到了 科学理论三入脑,新闻宣传三围绕,精神文明创建三到位,公共文化建设三推进,特色文化三提升 五个三 工作成效,推动了社会主义文化大发展大繁荣,为深入实施 对接长珠闽,建设新宁都 战略提供了强大的精神动力和良好的舆论氛围。
一、紧扣学习党的xx大精神,做到 科学理论三入脑
2、抓好学习型机关创建,促科学理论进干部头脑。广泛开展 创先争优 活动,加强基层党校建设,以基层党校为载体,抓好广大党员干部的理论学习。全县广泛推行 站
三分钟讲台 活动,各单位每周组织一次集中学习,每次安排一位干部上台讲三分钟课。围绕回答和解决 宁都问题 ,举办全县 突出践行科学发展观,奋力推进追赶与跨越 金点子 主题调研活动和 看成就、议发展 征文活动。
3、抓实理论常下乡活动,促科学理论进群众头脑。在县电视台开设 社科讲堂 ,邀请县内党史、社科专家讲课。围绕科学发展观主题,县四套班子领导,乡镇、县直各单位主要负责深入基层宣讲,把科学理论送到田间地头和干部群众之中。各乡镇和村组建立理论宣讲员队伍,针对群众提出的难点、节点问题及时解答,释疑解惑,理清情绪。
二、紧扣科学和谐发展舆论引导,做到 新闻宣传三围绕
1、围绕六大宣传战役抓外宣。围绕县委县政府中心工作,认真组织做好学习贯彻落实党的xx大精神的宣传,做好 突出践行科学发展观 学习教育活动的宣传,抓好中央、省、市经济工作会议和农村工作会议等重要会议宣传,广泛开展 全民迎奥运 主题宣传,认真做好抗冰救灾和灾后重建的宣传,扎实做好关注民生、构建和谐的系列宣传。
2、围绕全国人会代表抓策划。今年全国 两会 两会期间,我县配合组织策划了《廖丽萍:果农托我捎封感谢信》、《【代表委员献策建言】我从灾区来》、《灾区代表访问商务部帮助农民谋新策》系列报道,宁都第一次在两会期间多次露脸,这次新闻活动取得了很好的成效。
3、围绕先进典型抓资料库收集。通过突出践行科学发展观学教活动 号脉县情 工作,我们了解掌握了全县先进单位的先进事迹;通过开展 10+1 感动宁都人物评选活动,我们掌握了全县各条战线的先进人物,在这基础上,我县建立 宁都县典型宣传储备库 ,将全县先进单位、先进个人资料全面收集整理,为以后典型宣传奠定了坚实的基础。
三、紧扣社会主义核心价值体系建设,做到 精神文明创建三到位
1、 六个一批 让思想政治教育到位。推介诵读一批好书,推动全民读书活动;以县电视台影视栏目和 2131 电影放映工程为载体,放映一批优秀影视作品;以 七、一 大合唱动力,组织学唱一批红色歌曲;以宁都深厚的红色、客家、民俗文化底蕴为基础,组织编写一批乡土教材;以农民业余剧团和广场文艺晚会为载体,组织一批感人演出;以全县 10+1 系列感动宁都人物评选活动为重点,推出一批先进典型。
2、 10+1 让感动宁都系列人物评选到位。为践行社会主义核心价值体系,在全县组织评选 十大创业先锋 、 十大新农村建设标兵 、 十大扎根山区优秀教师 、 十佳政法干警 、 十大爱心医生 、 十大生育文明户 、 十大敬业奉献模范 、 十大诚实守信模范 、 十大孝老爱亲模范 、 十大助人为乐模范 ,在此基础上,由获奖的 十大 先进人物中评选出 感动宁都十大人物 。评选活动由评委会投票和群众投票相结合,发动全县广大干部群众积极参与。评选活动现已启动,年底结束。
3、 三管齐下 让省级文明卫生城市创建到位。我县自去年开展创建省级文明卫生城市,在创建中,我们做到 三管齐下 。一是实施 宣教 工程,优化软环境。提出 要创文明城,先做文明人;先有文明人,后有文明城 的口号,已有8个社区组建了腰鼓队、舞蹈队、老年娱乐队,广场文化活动已成为精神文明建设一道亮丽的风景线。二是开展 美容 工程,强化硬环境。去年起从财政拿出1000多万元资金,按照 路平、灯明、排水畅、环境美、设施全 的标准,把12条背街小巷列入综合整治范围,覆盖了城区所有的街巷,共修复破损路面1万多平方米,人行道5000多平方米,改造排水管道5500余米,为小街小巷安装路灯162盏。三是实施 文明 工程,美化人文环境。在全县广泛开展 倡导文明规范,争当礼仪明星 、 优化市容环境,争当环境卫士 、 遵守交通秩序,争当文明使者 等主题实践活动,推动人人讲卫生,个个讲文明。
四、紧扣以人为本的工作理念,做到 公共文化建设三推进
1、 五大工程 推进农村文化建设。一是推进 百村千户文化 工程。在全县建设240个村级文化科技中心,1000户文化科技中心户。二是实施 村村阅报栏 工程。每个乡镇在3个以上行政村设阅报栏,全县建成80个阅报栏。三是启动 村级文化长廊 工程。要求每个乡镇至少选择一个资源丰富、有一定文化经济基础的行政村建设一个文化长廊,主要用于宣传党的政策、文化科技知识,举行书法、绘画展示等,全县已建成15个文化长廊。四是推动体育广场工程。在每个新农村建设点,开辟一个体育广场,县里支持一批体育器材,指导群众开展体育活动。五是推动 特色文化村 工程。每个特色文化村成立一个文化建设理事会,树立一个文化特色村牌子,建设一具标志性雕塑,建设一块文化宣传墙,开辟一个文化展览室,组建一支文化解说、表演队。今年我们启动建设的特色文化村有黄石镇中村 傩戏文化村 ,田埠乡的东龙村、赖村镇的新民村和水西村 宗祠文化村 ,田埠乡排上村 楹联文化村 ,石上镇曾坊村 剪纸文化村 。
2、 四拓展 推进社区文化建设。一是拓展文化项目。实施 市民素质艺术教育推进工程 ,推动文学、戏剧、音乐、舞蹈、曲艺、书法、绘画、技艺等进社区,由原来较单纯的唱歌跳舞转向全面发展。二是拓展文化团队。在县乡文化部门的指导下,建立健全社区文化带头人队伍,每个文化带头人组建一个队伍,不断扩大群众团队的参与面、受益面。三是拓展文化资源,采取与县级文化团院共建等形式,丰富文化产品,满足社区群众多样化文化需求。四是拓展文化品牌,把弘扬传统文化与培育社区特色文化品牌相结合,培育社区文化节、邻居节等一批亮点。积极编排群众喜闻乐见、反映社区好人好事的原创节目,提升社区的和谐度。
3、 三进工业园 推进企业文化建设。一是抓好宣传工作进园,由工业园牵头,各企业设立宣传干事,负责宣传教育工作、思想政治工作、舆论引导工作。二是抓好文化建设进园,加强园内学校、医院等社会事业设施建设,加快园区文化设施建设,大力建设园区文化和企业文化,组织开展农民工文化活动,增强工业园的文化凝聚力。三是抓好教育工作进工业园,在工业园区成立专门针对进城务工农民的培训机构 农民工培训学校,实行订单培训,培训后保送到相应企业就业。
五、紧扣繁荣优秀传统文化,做到 特色文化三提升 。
1、提升传统文化普及。一是举办文乡诗国、客家摇篮、红色故土、赣南粮仓等主题电视讲座,普及宁都传统文化。二是举办宁都民俗文化、红色文化、客家文化展览,让更多的人特别是广大青少年了解家乡文化,热爱家乡文化,如石上镇。三是开展老师带徒授艺活动,抓好业余文化团体和民间艺人的培养工作。
2、提升区域文化品牌。一是完成了中央红军第一部无线电侦察台旧址修复。3月8日,中国工农红军第一部无线电侦察台旧址在宁都县小布镇赤坎村修复揭牌。中国人民解放军总参谋部首长,总参谋部三部首长,省委、省委组织部部长弘强,省军区司令员彭水根,潘玉兰、陈春明、王俊杰、程关怀等领导出席竣工典礼并揭牌。今年,旧址已接待大型旅游团4次300人。二是继续抓好反 围剿 战争为主题的红色文化品牌建设。继续抓好中央苏区反 围剿 战争纪念馆建设,认真做好革命历史文物的搜集、整理,做好相关历史传说、故事的收集和整理,积极倡导、牵头召开中央苏区反 围剿 战争理论研讨会,研讨会已经市委同意,报中央相关部门审批。三是继续抓好客家千年古村田埠东龙的旅游开发。东龙村今年列入全县新农村建设点,县乡组织力量,经过两个月的集中整治,拆除了影响整体美观的猪牛栏和厕所,并聘请专家设计村庄整体规划,县财政继续投入200万元,对古建筑进行整体性抢救性维修。继续加大对外宣传力度,力争通过招商引资实现旅游开发。
3、提升特色文化产业。一是发展文化旅游产业。我县走 文化揽客 新路,重点推进古村旧址的规划开发和民俗文化的挖掘整理。先后投资兴建和维修宁都反 围剿 纪念馆、 宁都起义 总指挥部旧址、苏区中央局 宁都会议 旧址、中央红军第一部无线电侦察台旧址。西晋佛教圣地青莲古刹动工扩建。国家森林公园道教第三十五福地翠微峰旅游开发工作,在搁浅多年后今年经友好协商,投资方已重新确定投资2亿元,并已启动锦绣湖开发项目。建设三年的县影剧院、青少年中心已竣工,下半年可以投入使用。二是发展特色演出业。重组了宁都采茶歌舞剧团,招聘14位演员,并逐步输送到专业院校深造、进修、培训,为采茶歌舞培养一批编剧、器乐、演职人员。大力支持农民剧团发展,全县36个农民业余剧团争奇斗艳,其中卫东文宣队在农村 三项文化活动 的支持下,重新焕发生机,今年还召开了纪念卫东文宣队建队40周年座谈会,黄石中村傩舞、洛口南云竹篙火龙等群众文艺团体也有新人加入,基本解除了无人继承的担忧。三是发展特色文化旅游产品。组织剪纸、纸扎、灯彩、笼灯、书画、奇石、根雕、傩面具、陶玩具、竹编、黄石砚等宁都特色文化产品对接市场,发展特色文化旅游产品。今年出版的剪纸作品《魅力宁都》,成为宁都旅游文化代表产品。
今年上半年我县宣传思想工作虽然取得了一定成绩,但与先进县市相比,与广大人民群众精神文明需求相比,还有较大的差距。主要体现在:一是外宣工作还处在落后位置,与宁都的大县地位不相称;二是信息工作还跟不上工作要求,总结推广的经验不多;三是虽然对红色文化,客家文化有所挖掘利用,但尚未形成文化产业,文化对经济增长贡献率还很小。这些问题,已引起我们的高度重视,决心采取有效措施,在以后工作中加以解决。
下半年,我们将着重抓好以下工作:
1、按照 文化兴县 战略要求,建立文化发展综合评价体系和统计指标体系,建设系列宣传文化工作制度。
2、认真做好中央苏区反 围剿 战争理论研讨会。
3、精心组织纪念改革开放三十周年系列宣传庆祝活动。
4、认真抓好 继续解放思想,推动科学发展 主题教育活动。
5、认真做好 10+1 系列感动宁都人物评选,加大典型宣传力度。
6、继续抓好省级卫生城市创建工作,确保通过省里考核验收。
7、继续抓好中央苏区反 围剿 战争纪念馆建设和东龙村对外宣传招商开发工作。
8、大力发展文化产业,繁荣歌舞娱乐、健身休闲服务等文化市场。
9、组织好道德模范人物先进事迹巡回演讲活动。
宣传部作为学生会的喉舌部门,同时也是院学生会的一个门面,它关系到整个学生会在外界的形象面貌,因此其重要性是不言而喻的。 首先它有明确的任务,比如对重大节目的宣传,这也是宣传部工作的一个重要组成部分,在这些活动中,宣传部充当了发起者和气氛渲染者的作用,这样的节目有很多,像教师节、国庆节等等,都需要宣传部部内成员的协同策划。对于这种类型的宣传,性质比较严肃、庄重。形式虽然不能拘泥于一格,可以有不同的设计方案,但宣传部所要达到的效果应该是一致的,而不应该是太活泼而忽略了其本质! 其次,宣传部作为学生会众多部门中的一个,应该有效的融入到这个大的总体上来。又因为宣传部本身的功能,决定了它不仅要遵循团委及主席团的旨意,而且要配合其他部门开展各种活动。所以不论怎样,宣传部总是充当着一个鼓号手,一个开路先锋的作用。
〈一〉 新形式的挑战 宣传部,由于其工作的性质,本身就决定了这是一项重要但完成起来特别是出色地完成确实不是轻而易举的事;而今没有了秘书处,又少了新力量的融入,就显得特别困难。当然,这也不只是宣传部,也是院学生会所面临的事情。但是对于宣传部来说,这就意味着原来由十几个人共同协作的事情要由七八个人去做,原来要结合十几个人智慧结晶的方案要由七八个人去定夺,而且平心而论,我们部里的精英并不是现在留下的几个(当然也包括我),这对于一个依靠人才前进的部门来说可是万分不利的局面。
〈二〉 应对措施 首先,耐力的重要性是无与伦比的。面对困难,我们只有具备了坚持下去的信念,才能有战胜困难的可能性。如果这个组织缺乏这样的人,它早就运转不下去了,同时,我也相信,留下来的同志都是非常有耐力的,能够将学生会维系下去。 但注重耐心的同时,我们也不能忽略了策略。就比如说我们如何处理同副部们之间的联系上,我想应该做到两点:一是要用以前建立起来的同事关系解决各种问题,而绝不能过分依赖行政关系去强制命令。在我们铭记自己是一部之长记住自己责任的同时,我们也不能忘了,所有副部都是同我们一样经过一年努力而坚持到今天的,所以单纯的命令是绝不能解决问题的。二是我们应该在工作中建立自己的威信;就个人来说就是干各种事情我们一定要走在最前头,对于任务一定不要滥加推脱,从而使副部们能够从内心里接受;就副部来说,对他们应该采取牵制而不是压制的策略,我们要积极引导,并且不要总是整天一些鸡毛蒜皮的小事就把他们叫来,这样她们会很反感的,我想与其让她们带着抵触情绪干事,到不如“养兵千日,用兵一时”,平时一些我们自己能解决的事情就不劳烦她们了,但一有需要他们的时候,我要求她们必须要到,这样才能用最少的人解决最多的问题。 对于今年一年的活动安排,主席已经交代过让我们部将年度重要日程记下来,然而重新确定其中几件重要的活动来办,以减轻我们宣传部的负担,在这我代表本部所有人员向上级的体谅表示感谢,并且我们一定会以努力工作作为回报。 另外,我会结合本部情况,以及学生会事项进程开展一些自己部里的活动,但因人力有限,我会请其他部同事予以帮助。
〈三〉活动计划及工作展望 1. 负责本学期的学生会各部举办活动以及所有的其它学生工作的具体时间、地点、内容的通知。 2. 重大节日的宣传工作。在确定具体日期后,根据需要做好文化节的对外宣传 3.在网上做好历史系重大事件的宣传工作。和网络信息部合作,及时,完整地把历史系各重要活动粘贴到网上,使同学们能了解活动的具体内容和进展过程。 4. 配合主席做好对外联系工作,举办一系列的题宣传活动。 5. 对本学期的各项宣传工作进行备案。尽量详细、完整地把宣传工作记录保存下来做好重大事件的宣传工作,和各部.院播站以及院报密切合作,全方位多层次的开展宣传工作。 6. 做好重大事件的宣传工作,和各部.院播站以及院报密切合作,全方位多层次的开展宣传工作。 7. 提高自身的工作能力和素质,在提高工作质量的同时提高工作效率,使宣传部的工作开展的更加顺利。 8. 配合所有其他兄弟部门的不可预见的活动的宣传,确保我院每项学生活动的顺利开展。由于我院本学期的工作多难免会有我们宣传的冲突,所以为使宣传工作到位,希望其他部门提前通知我部,以便我部有更充分的时间去设计,创作。 9. 适时开展书法.板报.绘画等形式灵活的比赛,充分挖掘同学们的宣传才华,加强校园文化氛围,开发出一片新的宣传阵地。如: 金秋书画展。金秋收画展是由院团委主办,院宣传部承,全校学生均可参与的文化活动。它以发掘艺术人才,丰富同学们的课外生活为宗旨,极大地调动了同学们参加活动的积极性。 信息中心前橱窗文化建设。为充分利用信息中心前的橱窗,搜集一些有用的课外知识,在橱窗中展出,这对丰富同学们的知识具有重大意义。 节日贺卡设计比赛。为表达对父母和老师的尊敬和感谢,在父亲节、母亲节和教师节前,在全校 征集各类优秀贺卡。这不仅可以提高同学们的创新意识,还可以调起同学们对父母和老师们的感激之情,让他们自己敬一份孝心。 10. 保护我院宣传阵地,监督其它一些广告和其它海报的张贴 以上就是我对工作的认识、计划、展望,请领导审阅。
一、认真组织好校党委中心组理论学习活动。
根据年初制定的校党委中心组理论学习计划,我们认真做好中心
组理论学习的组织工作。今年,我们共组织学习了江关于"以德治国"重要论述、江"七一"讲话、xx届五中全会文件
《关于改进党的作风》、《中共中央关于加强统一战线工作的决定》及光明日报社论《认真做好知识分子工作》等专题,取得了较好的学习效果。
二、学习、宣传、贯彻、落实江"七一"讲话精神。
江《讲话》发表前夕,根据上级指示,我部与组织部联合颁发了关于在全校组织收听收看"七一"讲话的通知,其后,我们向上级部门书面汇报了有关情况。开学前夕,我们在学生工作领导小组的领导下组织召开了学生政工系统学习《讲话》研讨会,对全体政工干部如何在学习《讲话》上先走一步、学好一些作了总结,并对下一段学习做了具体部署。同时,我们把深入学习宣传贯彻落实"七一"讲话作为20xx年下半年学校思想政治教育工作的首要任务并列入实施计划,颁发了"关于20xx年下半年福建医科大学校级中心学习组学习计划"的通知及"关于20xx年下半年我校政治学习安排"。9至11月份,我们邀请校内外专家组织多场专题讲座、报告会,对学习活动进行指导,11月底,我们还组织召开了学习汇报交流会,畅谈
学习心得、交流学习经验,取得了一定的学习成果。
三、学习江-泽-民同志"以德治国"重要思想,加强师德建设,学习、宣传、贯彻、落实《公民道德建设实施纲要》。
江"以德治国"重要思想发表后,5月9日,我部与校工会联合组织召开学习江"以德治国"重要思想、加强师德建设座谈会。会上,校"师德之星"代表们纷纷发言,联系个人实际,畅谈了如何贯彻落实 "以德治国"重要思想、加强师德建设的认识和看法,有的同志还介绍了本单位、本部门加强医德医风,校风学风建设的具体做法及经验,会议发言质量较高,受到大家的一致好评。为了深入贯彻落实江"以德治国"重要思想,10月24日,我国《公民道德建设实施纲要》颁布后,我们及时发布通知,对全校相关学习做出具体安排,并在宣传栏出了学习宣传《公民道德建设实施纲要》专刊,加强宣传力度。
四、总结经验、积极开展思想政治研究会活动。
今年年初,我们组织召开了全校思想政治教育研究会20xx年会。会议传达了全省高校思想政治教育研究会20xx年精神,全面总结了我校思想政治教育研究会去年的工作。通过会议交流,大家就如何搞好我校思想政治教育工作谈了不少好的意见,会议还对我校20xx年思想政治教育的主要任务和工作要点做了具体部署。这次会议共收到
论文30余篇,是近年历次会议中论文数量最多、质量最好的一次。今年,我们还组织申报了省"十五"规划社科课题《"以德治国"战略思想的理论研究》。 12月份,全省高校思想政治教育研究会20xx年年会在漳州师范学院院召开,我们积极组织力量,认真推选出6篇优秀论文参加会议交流.
一个学期来,本人在教育教学工作中,始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立“以学生为主体”,“以培养学生主动发展”为中心的教学思想,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展,工作责任心强,服从领导的分工积极做好本职工作,认真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,广泛获取各种知识,形成比较完整的知识结构;严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平,并顺利完成教育教学任务。现将一学期的工作与思考总结如下:
一、政治思想方面:
我积极参加各种学习培训,认真参加政治学习。开学初就学习了刘延东的讲话,明确人民群众的满意度是标准。我在工作中严格落实师德要求,廉洁从教,从来不参与有偿家教,做一个有责任心的人,教学中的有心人。我还积极学习解读《弟子规》,不但懂得更多为人的道理,也为我进一步教育学生践行弟子规打下基础。我还深知要教育好学生,教师必须以身作则,时时做到教书育人、言传身教、为人师表,以自己的人格、行为去感染学生,努力使学生、家长能接受我、喜欢我。我知道班主任工作要讲究方法,要不断学习借鉴,不断实践总结,才能不断提高班级管理水平。在实施新课程中,我认真拜读了各种有关教育的文章,努力使自己不被新课改的浪潮所淹没。作为一名教师自身的师表形象要时刻注意,我在注意自身师表形象的同时非常重视对学生的全面培养。因为我深信良好的品行是每个人身上最美的东西,针对社会这一大气候和学生这一小气候我把学生的德育、美育工作放到了最重要的地位。在工作中,我积极、主动、勤恳、责任性较强,乐于接受学校布置的各项工作。在不断的学习中,努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。
二、教育教学方面:
要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作: 在教学工作方面,优化教学方法,按常规做好课前、课中、课后的各项工作,认真钻研教材,课堂教学真正体现“教师为主导,学生为主体”的教学思想,并结合教学内容对小学生进行心理健康教育,发展学生心理;创设生动具体的情境,诱发学生的认知需求和创新欲望,使学生从情感、思维和行为上主动参与学习;在培养学生形象和抽象、分析和综合思维能力的同时,有意识地培养学生求新、求异、聚合、发散等创新学习活动所要求的思维方式和方法;以学生创新学习为主线组织课堂教学活动,鼓励学生主动参与、主动探索、主动思考、主动操作、主动评价,运用启发学习、尝试学习、发现学习、合作学习等方法,在教学中求创新,在活动中促发展,课堂教学重视学生的训练,精心设计练习作业,练习作业有层次有坡度,对学生的作业严格要求,培养良好的作业习惯。在进行计算能力训练时,我要求学生先要认真审题,边审题边思考:“题抄对了没有?先算什么?再算什么?”计算过程中要求学生做到一步一回头,进行自觉检验。如果发现个别学生做错了题,及时要求学生纠正,自觉分析造成错误的原因,防止再错,养成认真计算的习惯。平时要求学生对题目中的数字、运算符号必须写得清楚工整、规范,作业做完后,要养成自觉检验的习惯,端正认真学习、刻苦钻研的学习态度,培养独立思考和克服困难的精神。
要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,部分学生缺乏自觉性,经常不能按时完成作业,甚至有的学生欠交作业,针对这种问题,我就对学生进行思想教育。树立学习的信心,有的学生学习成绩不理想,并不是他们没有潜能,而是不相信自己有潜能,在经历了一两次失败和挫折后,对自己失去了信心。因此形成“自己脑子笨”这种意识,久而久之,形成习惯,一遇到问题,先想自己不行,对自己没信心,结果自己什么都学不成,什么都不想学,作业不会做,造成成绩低下。我所教的班级差生有几个,他们基础比较差,学习数学很吃力,多次测验都没有及格或没有达到优秀等级。他们主要是对数学产生了畏难情绪。针对这种情况,在课堂上我有意识地通过一些浅显易懂的问题为他们提供发言机会,让他们到黑板上做题,给他们自我表现的机会,同时对他们在学习中的点滴进步,我都给以表扬和鼓励,使他们逐
步树立起学习的信心。这样一来他们也体会到学好数学的成功感,学习成绩也不断提高。今后,我决心发扬优点,改正缺点,努力改进教学方法,加强对中下生的辅导,使学生的数学成绩有更大的提高。
三、认真参加校本教研,努力提高教育教学水平。
这个学期,我继续认真参加学校的有效校本教研活动,积极参与听课、评课,虚心向有经验的老师学习先进的教学方法,不断提高教学水平。 作为教师,自己的知识千万不能只比学生快一课时。我们平时说的最多的就是学生有一杯水,我们就要有一盆水、一桶水。所以自身的学习很重要。这一期中,我积极参加各种教师培训特别是校本培训,牢牢抓住每次学习的机会,认真观看、思考、做记录,然后回来整理思考,结合自己的实际向他们学习,更重要的是得到更多同行和领导的批评与指导,然后慢慢的成长。不过比起那些有经验的老师们,我还是存在着很大差异的,今后还要继续进一步的学习、提高。对于数学组的活动,我每次都能积极参与。不仅是观看示范课,更多的是参与到评课讨论中去。我还认真学习《新课程教学研究》等继续教育书籍,并做好笔记,从中吸收营养,充实自己。
四、优化班级常规管理,努力培养良好班风学风。
教育以德为首。德育工作是搞好其它工作的重要基础。我高度重视德育工作,积极创建健康、和谐、向上的良好学风、班风。以养成教育作为德育工作的切入点,以此带动教育、教学工作的全面开展。
(一)践行弟子规,抓好学生的养成教育。
好的习惯将让人终生受益。我结合这个学期学校开展的践行弟子规活动,把抓好学生的养成教育作为重点,结合学校每周的“流动红旗”评比,向学生进行常规教育。通过积极鼓励、引导、批评和教育,使学生形成良好的生活和学习习惯。重点抓好班风建设,针对个别调皮学生,积极引导,想对策,通过反复抓,促使学生的养成教育进一步得到提高。培养了几个得力的小干部如中队长郑雯珊、纪律委员黄楚雯等,促使班风得到好转,做到周周都有训练的重点。这个学期班上打闹的现象少了,特别是岑俊俞同学,打人的坏毛病基本能克服,很少有同学告他的状了。
(二)把安全教育放在首位。
安全工作是学校工作之首,我坚持做到每月讲,每周讲,每天讲。
1.经常进行安全教育,树立安全意识,提高自我防范能力。
2.加强学生路队安全的教育,经常与家长交流,取得他们的支持与配合,督促学生按时上学、放学,不要太早上学,不在离校和返校途中逗留等,确保学生的安全。
3.加强课间安全教育,经常指导督促孩子课间做文明游戏,不要追逐,减少和避免安全事故的发生。
4.向学生讲有关安全救护知识,增强学生安全防范意识,组织学生学习消防逃生知识、防暴雨雷电,及加强法制教育等。天气炎热后,天天加强防溺水安全教育,告诉学生一些溺水的事故,反复强调不能私自去游泳或去河边玩耍等。
(三)继续进行良好习惯的养成教育。
1.做好学习习惯的养成教育。
经过四个学期的学习训练,同学们对学校的很多规章制度已经有了一定的了解,对应该如何听课、上课的坐姿、课前的准备、听课时的思考及回答问题、与同学的讨论交流等,都有了明确的认识,但要养成习惯,还需要耐心的指导和培养,直到现在也只是差强人意,许多学生的课堂纪律还比较差,小动作多,随便说话的也多,还需要今后继续努力。
2.培养良好的卫生习惯。
我注意引导学生讲究环境卫生,不随手乱丢废纸杂物。在教室里、校园内外看到废纸杂物都有责任和义务捡起来放进垃圾箱。通过开展各种形式的活动,让学生在活动中接受教育,养成良好的卫生习惯。我经常以身作则,带头打扫卫生。还充分利用班队活动课对学生进行教育。要求学生做到的事情老师首先要做到,给学生做好榜样。对于爱劳动讲卫生的学生给予表扬。
3.养成讲文明有礼貌的好习惯。
通过积极创设文明的环境,进行基本礼仪的训练,教育学生同学之间要团结友爱,不打架骂人,推广礼貌用语与普通话,帮助学生养成文明礼仪好习惯。对做得好的同学及时给予表扬,并及时鼓励其他同学以他们为榜样,对学生起到了很好的教育效果,调动了孩子们的积极性。对特别有礼貌的蒋
懿乐等同学评为文明之星。
(四)与家长保持密切联系,共同促进学生健康成长。
通过校讯通以及电话联系,面谈等多种形式,做好与家长的沟通工作。定期向家长汇报,让家长及时了解小朋友在学校时的表现和学校的常规要求,争取家长配合学校共同抓好养成教育,促进学生健康成长。
认真召开家长会。通过家长会,使家长对学校的教育教学有了进一步的了解,对“教育就是培养习惯”有了比较深刻的认识,对教育引导孩子践行弟子规有了更深刻的认识,家长进一步了解了习惯决定着孩子成长的质量及培养孩子良好习惯的策略,受到家长的一致好评。
(五)认真开展主题教育活动
班队活动是对学生进行思想品德教育的基本途径。一次精心设计的班队活动所起到的教育作用远胜于一百次空洞的说教。因此,我十分重视班队活动的发展。本学期,结合重大节日等开展了一系列的别开生面的主题教育活动,如践行弟子规、“知识守护生命、安全警钟长鸣”、“除陋习、讲卫生、树新风”、“向雷锋叔叔学习”|“我与小树交朋友,争做绿色小天使”、 “真爱生命、善待自我”、 “学习安全知识,提高避险能力”、“让我们的生活溢满书香”,等等,使学生的思想认识在各个方面得到熏陶和提高。
五、不足与反思。
(一)班级管理方法还不够完善,还有进步空间,班风进步不大,特别是在学生自觉性方面特差,课堂纪律仍需加强。
(二)个别学生卫生习惯差,乱丢垃圾的现象常有,部分学生怕搞清洁卫生。
(三)个别学生不乐意与老师沟通,有问题不向老师反映。
(四)学生课间打闹追逐现象仍是无法避免,还要加强课间的巡视,在班上也还要对孩子们进行严肃的安全教育,希望大家一起重视。
六、采取的措施:
(一)以勤立身,增强老师自身的榜样作用。老师为同学为班级干了什么,要借机向学生说教,不然二年级的小朋友是不会了解老师的苦心的。
(二)加强思想教育与个别指导。特别是学习和纪律的后进生,如秦松佳、
覃世旺等,加强耐心的具体的行为指导。
(三)进一步加强良好习惯的养成教育,及时纠正一些不当言行等。
(四)教学要注意及时回顾,反馈补救。每个知识点的教学都要进行小检测,对于不能过关的学生做到心中有数,及时辅导,并争取家长协助教育。
在师生的共同努力下,这个学期我们班多次获评为规范班级,在期中检测中,我任教的数学学科成绩名列前茅。在今后的工作中,我将不断克服自身的一些不足,更加严格要求自己,认真学习、体会和总结优秀教师好的教学方法和经验,刻苦钻研,不断提高自己的教学水平和工作能力,在教学实践中逐步完善自己,使自己成为一名优秀的教师。
从20__年7月6日来美姑报到参加工作,至今已近三年时间。根据组织部门安排,我先后在依果觉乡党委工作,在县委群众工作局和县委办公室两个部门学习锻炼,现在县委办公室从事县委主要领导秘书工作。近三年来,在各位领导的亲切关怀和同事们的大力支持下,我逐步适应工作环境,积极履行工作职责,圆满完成各项目标任务,得到了领导和同事的一致肯定,我也亲身感受到了组织的关怀和团结奋斗的快乐。现将近三年来的工作情况总结如下:
一、高举旗帜、学习创新,不断提高自身综合素质
(一)在思想上,政治立场更加坚定,牢固地树立并深化了为人民服务的理念。能够及时关注世界形势发展变化趋势,全面系统地学习了xx届四中、五中、六中全会,省委九届七次、八次、九次全会,州委六届十二次、十三次全会、州第七次党代会和县委十届十二次、十三次全会、县第十一次党代会精神,时刻做到保持头脑清醒、用马克思主义最新理论成果武装自己的头脑。能够积极贯彻执行党的民族政策,切实履行公务员职责。面对艰苦的基层工作环境,我发扬延安精神,端正工作态度,艰苦奋斗,自力更生,努力做好本职工作,逐步承担起一定的社会责任。积极从学校人向社会人转变,逐步培养并加深了对基层农村和广大人民群众的感情,坚定了在艰苦民族地区长期扎根服务的决心和信心。
(二)在学习上,能够主动挤出业余时间钻研理论知识,不断充实提高自身素质。近三年来,我认真阅读了大量涉及领导学、秘书学、民族政治学、基层党建等专业领域的书籍和理论文章。利用业余时间共撰写言论、散文、诗歌等文章111篇,其中《倡导彝族优秀传统文化回归本位》、《为开展新生活运动积累物质财富》等近30篇言论文章在《凉山日报》头版公开发表,获得读者较好评价。多篇原创文章被网络媒体转载,其中《公务员招录专业要求何必求全责备》在《半月谈网》“基层之声”栏目发表,先后被腾讯网、新浪网、新华网、中国青年网、中青在线、国家公务员考试网等转载。20__年9月成功考取广西民族大学政治学与国际关系学院政治学理论专业在职研究生,目前正在攻读政治学硕士学位;20__年10月参加州委党校选调生主体培训班学习1次,完成2万字的学习笔记,结业时被评为“优秀学员”。20__年1月被凉山日报社聘为《凉山日报》“议论风生”栏目专栏作者。 20__年6月诗歌《六月里,我们唱响绿色的歌谣》获美姑县20__年度“六·五”世界环境日有奖征文活动三等奖;20__年6月论文《用延安精神哺育民族地区青年干部成长》先后获得美姑县纪念中国共产党建党九十周年理论征文活动一等奖、凉山州纪念中国共产党成立__周年理论研讨会三等奖和陕西省“延安精神与中国共产党__年”理论研讨会优秀奖。
二、求真务实、踏实肯干,不断增强业务工作能力
近三年来,根据组织部门的安排,我先后经历了基层乡镇、信访部门、县委部门三个不同的工作岗位,在各位领导和同事们的帮助下,主要做了以下工作:
(一)在依果觉乡党委工作期间(20__年7月至12月)。我主要负责党政综合办公室文秘工作,通过办文办会办事,参与办公室日常事务管理,我不仅掌握了乡镇党委的组织结构、工作流程和运作模式,明确认识了乡镇机构在整个行政体系中的地位、作用以及今后的改革方向和发展趋势;还提高了独立分析问题、动手解决问题的能力,增强了工作责任感和使命感。在日常工作中,我及时地为前来办事的老百姓盖章、开证明、办介绍信……争取做到不拖不等,随叫随到。我还对全乡教育“两基”工作验收必查资料分门别类、统一标签、登记造册,顺利通过了省、州专家组检查,并受到了表扬。在做好办公室工作的同时,我和同事先后深入依德阿门村给猪打疫苗,深入依果觉村五、六组多次察看易地移民、沼气节能灶工作,去尔玛村给“三房改造”前的113户老房子拍照存档,帮助同事到处洪觉村搞林权改制摸底调查工作。在工作中,我尊重领导,团结同事,心系群众,勤动手、勤动口、勤动脑,勤动笔,虚心求教老同志,努力做好本职工作,尽快熟悉工作环境,争取做到了工作“零”失误,和领导、同事、广大人民群众建立了良好的人际关系,为今后开展工作奠定了良好基础。
(二)在县委群众工作局学习锻炼期间(20__年9月至10月)。我被分配在接待室,负责接待群众来信来访。我先后共接待上访群众5批22人次(其中个体访2批3人次、集体访3批19人次)。在处理每一个信访案件的时候,我都和同事们积极讨论,认真思考分析,寻求解决方案,提高自己能力。经过仔细询问、登记备案、协调处理,大部分信访案件得到了有效解决,部分案件经县领导同意后移交相关部门办理落实。我经常登录中央、省、州信访部门网站,及时了解信访工作动态,学习信访政策法规,努力理解和掌握信访工作业务知识。在同事的指导和帮助下,通过具体工作实践,我逐步地掌握了信访案件的办理流程,更加深入地了解了县情,学习并掌握了处理急、难、险、重工作以及突发事件的方式方法,受到了启发,得到了锻炼,开阔了眼界,增长了见识。期间,我还协助同事完成了《美姑县信访维稳工作调研报告》上报到州信访工作督导组,获得较好评价。
(三)在县委办公室学习锻炼期间(20__年12月至今)。我被分配在秘书一股,负责县委主要领导秘书工作。我忠于职守,兢兢业业,认真办文、办会、办事,努力做好“三服务”工作。两年多来,共撰写领导讲话稿、会议纪要、情况报告、汇报材料、县委文件草稿等各类公务文稿100余万字;参与服务县委常委会议、县委工作会议、县四大班子联席会议、县委办公室工作会议等大小会议100余次;跟随领导下乡40余次,去过全县20多个乡(镇),对美姑县情有了更加深入的了解。20__年12月为县委主要领导撰写的署名文章发表于省委政研室刊物《调查与决策》。20__年11月全程参与县第十一次党代会筹备工作,主笔承担了县党代会报告起草工作,圆满完成了州第七次党代会美姑代表团简报编写、联络工作任务。此外,还积极协助同事承担了县委政研室、县委保密局、县委办公室综合股等科室的部分工作,20__年3月协助县委政研室编辑完成约11万字的《美姑县20__年度调研论文选编》,20__年9月协助同事编辑完成了约11万字的《凉山美姑彝族民间故事传说集》。我积极履行工作职责,努力完成各项工作任务,没有让领导交待的任何事情在我身上延误,没有让任何文稿在我手中出错,没有让前来办事的同事在我这里受到冷落,没有让县委办公室的形象在我面前受到影响,力争做到了工作“零”失误。20__年3月被县委评为“20__年度全县政策研究工作先进个人”; 20__年12月被州委政研室评为“20__年度全州党委政研系统先进个人”。20__、20__连续两年被单位测评为“优秀公务员”。
三、艰苦朴素、真诚待人,逐渐适应彝区生活环境
面对迥异于北方的语言、气候、环境、风俗习惯、人际关系……我努力地克服着生活中遇到的种.种困难。在日常饮食中,我逐步学会了“干”坨坨肉、喝泡水酒、吃荞麦饼,争取做到入乡尊俗、入乡随俗。在乡镇工作期间,我和同事一起深入农民田间地头,帮助他们打荞麦、挖土豆、割猪草,共同分享丰收的喜悦。为了深入了解彝族群众的宗教信仰和风俗习惯,我认真阅读了《凉山彝族哲学与社会思想》、《大凉山美姑彝族民间艺术研究》、《毕摩文化》等专业书籍;在晚上专门抽时间到同事家中观看过毕摩做法活动;以参加彝历新年、火把节等民风民俗活动为契机,充分感受彝族群众的热情和豪放,逐步融入到当地的生活圈子中来。我尽可能地学习民族语言,了解民族风俗习惯,千方百计和同事、群众打成一片,尽快熟悉彝区环境,适应彝区生活。在生活上,艰苦朴素,作风正派,结交了许多优秀的各民族朋友。利用放假时间和学习机会,去了雷波、普格、冕宁、木里、盐源、昭觉、西昌等州内各县(市)以及广西南宁、云南昆明、甘肃兰州等地,对不同地方的人文风情、不同民族的风俗习惯有了更加深入的了解。20__年8月,记者以我在凉山彝区工作、生活为素材撰写的人物通讯《我是永久牌,不是飞鸽牌——记美姑县20__年省委组织部选调生陈虎》在《凉山日报》发表,更加激励了自己的工作和生活热情。
四、存在的问题和不足
虽然近三年来我做了不少工作,但细细查找,仍然存在不少的问题和不足,和组织的要求以及群众的期望还有较大的差距。主要表现在以下方面:
(一)没有很好处理工学矛盾。经常忙于工作,以工代学的现象突出,即使学习了也不深入,不能够静下心来系统地学习,尤其对于理论知识的学习只停留在表面文字的理解上,不能够很好地予以领悟和践行;在英语的学习上只停留在简单的抄抄写写,不能集中精力完成。同时,由于参加了在职研究生学习,不能够全身心地投入到工作中来,致使工作面接触不深入,工作上偶尔存在断层现象。
(二)接触基层一线时间少。由于工作性质的缘故,平时忙于文案工作多,深入基层一线调研时间少;和领导干部接触时间多,和基层群众接触少;了解的表面现象多,获得的一手资料少。加之语言不通,即便是和彝族群众接触、获得一些信息,仍然不能够真实、全面、及时、系统地了解他们的所思所想。对于我而言,无论从基层公务员的角度,还是从年轻人的角度来讲,都是一种极大的痛苦甚至悲哀。
(三)无法脱除书生气息。工作中仍然存在一些小的失误,偶尔的不仔细、不认真现象时有发生,这些都不符合秘书工作的要求。也许是没有完全摆脱书生气的因素,也许是远离家乡、远离亲人的缘故,很多时候难免孤单,往往一些很小的事情就会使自己变得寂寞和无助,加之性格的缘故,一些不好的情绪在心底慢慢滋生,导致工作热情受到影响。
(四)工作积极性有所松懈。工作中大多时候按照老套路出牌、根据旧习惯办事,创新性措施比较少。也许是年轻气盛、人生历练不够的缘故,很多时候对名利追求的多了一些,静下心来为群众服务的心思有所减退;对固有知识和思维的依赖多了一些,对创新的重要性认识不足。在一个地方久了,随着人际圈子的不断扩大,平时也会忙于各种场合的应酬,偶尔存在一些吃吃喝喝的现象,一定程度上影响到自己的工作、学习和生活时间。
五、今后整改的方向和措施
来美姑工作已近三年时间,无论今后处于什么岗位、从事任何工作,我都会服从组织部门安排,一如既往地完成各项工作任务,从以下方面努力进行整改:
(一)加强学习,提高理论素养,增强自身素质。要始终保持思考和学习的习惯,始终保持奋斗者的状态和惯性。具体来讲,就是要结合工作实际,深入学习基层党建、民族地区经济发展、金融财贸管理等理论知识,不断更新、充实、完善自己的知识结构和理论储备;要加大彝语学习力度,掌握更多的工作技巧,逐步适应并且熟悉彝区生活;向各级各地各部门的领导、同事以及广大普通群众学习,从更加广泛、更加全面的角度充分感知这片陌生而又熟悉的土地。
(二)减少应酬,集中精力攻坚克难,把更多的心思放在工作和学习上。要分清主次,把握重点,把有限的时间充分利用好,不能够迷茫,不能够徘徊,不能在日常的觥筹交错中迷失自己,不能在酒精的麻痹下放松自己的信仰,不能在平淡的生活中放纵自己的散漫,不能在程式化的工作中忘记自己最初的梦想。要正确处理工作和学习、工作和生活、生活和学习的关系,力争做到统筹兼顾、全面发展。
(三)正视矛盾,处理棘手问题,切实提高处理突发事件的能力。作为公务员,日常从事的行政工作是一项全面、复杂、系统的工程,突发性事件随处可见。要时刻做好准备工作,注重培养敏锐的洞察力和分析能力,在纷繁复杂的事务性工作中把握事物之间的联系和区别,凡事多问“几个为什么”,凡事做到“三思而后行”。注重在工作实践中不断积累经验,努力提高处理突发事件的能力。
(四)拓宽视野,不断调整思维方式,以全新的理念和思路面对工作、学习和生活。在面对现实生活的时候,不能够一味地停留在温室的阳光沐浴中。要紧紧抓住参加在职学习、回家探亲等机会,在不影响工作的前提下,多找机会去云南、广西、重庆、陕西、甘肃、内蒙古等地走一走、看一看,知晓各地风情,了解各方风俗,结交各路朋友,向社会学习,向生活学习,不断丰富人生阅历,不断完善自我认知,以全新的理念和思路面对工作、学习和生活。
广阔的基层是选调生成长的良好平台。虽然入川工作仅短短的近三年时间,虽然美姑是国家级扶贫开发工作重点县,但是我深深地热爱着这片神秘而又充满生机的土地。在各位领导、同事、广大人民群众的关心和帮助下,我学习到了许多知识,初步积累了基层工作经验。然而,作为一名共产党员,我要时刻保持自己的先锋意识和旗帜意识,积极参加锻炼,丝毫不敢懈怠,努力改造自己的人生观、价值观、世界观,提高自己的工作能力,争取做到“下得去、留得住、用得上”,全心全意为人民群众服务,为今后成长发展奠定良好的基石,以实现自己的人生理想和社会价值。
过去一年,是我院高举“三___表”重要思想伟大旗帜,认真学习贯彻xx届四__会精神,解放思想,开拓进取的一年。在这一年里,我院得到了各级领导和社会各界人士的大力帮助和支持,在全院职工的努力拼搏下,医院各项工作取得了长足的进展,获得了社会效益与经济效益的双丰收。现就我在20__年里的思想工作情况总结如下:
一、履行本职工作情况
(一)以创建“群众满意医院”为契机,着力加强全院职工的服务意识,品牌意识。
今年4月份,省卫生厅倡导在全省医疗卫生单位,开展创建“群众满意医院”活动,该项活动对于提高服务质量,树立医院形象,促进医院发展是一个非常好的举措。为了扎实有效地开展这项活动,推动医院各项工作上台阶,我们主要在以下四个方面下功夫:
一是在提高医疗质量上下功夫,努力提高医疗质量意识,形成“质量兴院”的良好风气。建立健全了“层次分明、职责清晰、功能到位”的必备医疗质量管理组织,完善了各项医疗制度并形成了严格的督查奖惩机制,实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。业务院长每周至少到一个临床科室进行业务查房,有关职能科室每周下病房,查医疗质量制度落实情况。活动开展以来,医疗质量明显提高,全年未发生一起医疗事故。医院业务量也有较快的增长,今年门诊、住院人次分别比去年同期增长10%和21%。
二是在改进医疗服务上下功夫,为使创建活动认识到位、措施到位和效果到位,医院把创建活动作为一项“民心工程”和“实事工程”来抓,为病人提供最温馨的“人性化服务”,展开了换位思考,把自己置身于病人的角度,从病人的思维出发,提倡医患零距离接触,推出了40多项便民利民措施,将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程。同时每月进行一次服务质量调查、召开一次患者亲属座谈会,广泛了解病友及家属的要求和意见,自觉接受社会监督,医院聘请了10名义务监督员,并在醒目位置设立投诉箱、意见箱,公布投诉电话,本着“闻过则喜”的态度,虚心接受,只要要求可行,意见合情,医院就全力解决,认真整改,直至病人和家属满意。
三是在控制医疗费用上下功夫,使患者以最低的费用享受到最优质的服务,今年我们将一百多个价格高,有普通药品可以替代的新药品种清理出医院药架,同时对所有药品实行了竟价采购,有效地降低了药品成本,降低了药品价格,平均降价幅度达到40%,据不完全统计,医院让利群众达160多万元。同时要求各科室坚持合理检查、合理用药、合理治疗,提倡成本低、效果好的“朴素治疗”,纠正滥开检查、开大处方的行为,为此制定了以常用药物为主的《基本用药目录》,在用药结构和用药范围上,对临床用药进行指导和控制,建立临床用药三线三级管理制度,严格控制进口、贵重药品的使用,使药品在医院总收入比例由20__年的62%降到50%以下,有效控制了药品费用的不合理增长。
为了规范医院的收费行为,成立了医院内部审计科,对医院各科室收费进行不定期的专项审计,对超标准收费、分解项目收费的,除费用退回患者外,给当事人予以经济处罚,并实行了医院收费电脑管理及住院病人费用一日清单制,通过一年来的努力,医院每门诊人次费用和每住院床日费分别比去年同期下降7.6%和11%。
四是在加强卫生行业作风建设上下功夫,按照卫生部的“八项行业纪律”和省卫生厅的“六个不准”的要求,完善医德医风考评制度,考评结果与医务人员的工资、职称晋升和评先评优挂钩,加大了对违规违纪行为的查处力度,对群众反映医德医风不好的实行“一次投诉待岗”制度。今年医院处理了5起违规违纪的人和事,其中有2人次受到待岗处理。
自活动开展以来,群众的投诉逐渐减少,满意度逐渐提高,省、市、县群众满意医院创建活动督查组分别来我院进行了全面的督查。通过采取听汇报、看资料、现场考评、走访科室、调查患者、召开座谈会等形式的检查,对我院的创建工作给予了充分肯定,综合测评中门诊患者的满意度为90%,住院患者的满意度为95%。10月底我院已顺利通过县卫生局评审,荣获县级“群众满意医院”,12月底市级“群众满意医院”考评组到我院进行了验收。
(二)突出重点,加强学科建设,着力打造医院的人才结构。
抓好学科建设是提高医疗质量的基础,是医院发展的重要保证。针对我院目前学科建设不甚规范,专科优势和特色尚不明显,人才出现断档的现象,根据当代医学技术发展方向和各科室的实际情况,充分发挥市场的调节作用,对学科进行了结构性调整,突出重点,发展强项,扶持特色。在人才培养上,医院采取多种形式提升医务人员的技术水平,并把重点转移到培养专科人才和学科带头人上来。今年己选派10余名业务精、工作能力强的年轻医生到北京、上海等地的著名医院进修学习,为完善我院人才结构,提高我院专科技术水平和医疗管理水平打下了一定的基础,同时,正筹备年内将外科由两个科分为三个科,妇产科分为妇科和产科,逐步形成人有专业,科有重点的格局,提升医院医疗技术的核心竞争力。
(三)加大科技投入,进一步完善医疗基础设施。
要在医疗市场激烈竞争中占有一席之地,不但应该拥有一支高素质、高水平、高质量的医疗队伍,而且医疗设备配套应紧跟临床需要。今年,在医院资金异常紧张的情况下,想方设法筹措资金,投资200余万元,购置美国产贝克曼全自动生化仪、韩国产立斯特C臂机、日本产东芝B超等一大批先进医疗设备。使医院的科技含量得到进一步提升。
(四)未雨绸缪,拓展医院发展空间。
由于历史的原因,我院目前业务用地面积仅有23亩,已经不能满足医疗需要,且周边已无拓展可能,更制约了今后医院的发展。为使人民群众医疗保健的环境得到进一步改善,也为医院的发展奠定基础,今年医院审时度势,从长远发展结合城市建设、方便群众就医角度出发,自筹资金350万元,在于银大道旁购置土地65亩,用于筹建人民医院分院。目前征地工作已接近尾声,正准备开山修路及平整土地。
(五)创新服务思路,拓宽医疗服务市场。
本着“以人为本”的理念,创新思路,在全县首创了集医保、社区服务、健康体检三位一体的健康服务中心。把医疗服务延伸到社区,以社区为基础,家庭为单位,居民个人为中心,以健康促进为目标,向社区提供一体化服务。形成了社区为医院发掘病人,住院病人康复期转到社区中心的新型医疗模式,初步探索了一条既能满足社会健康需求,又能节约医疗资源的发展道路,目前建康服务中心为群众体检咨询3000余人次,取得了良好的社会效益,得到了群众的好评。
(六)积极参加我县创建文明卫生城市活动
为策应“对接长珠闽、融入全球化、呼应新赣州、建设新于都”的发展战略,积极投入到省级文明卫生城市活动,医院成立了创建领导小组,成立创建办公室,配备专职人员二名,制定了具体工作方案。医院投入2万余元,完善了院内及院外责任区的卫生基础设施,如:铺设地砖、疏通下水道、地面硬化及绿化等,对院外责任区的脏乱差进行了全面治理,创建工作达到了上级的要求。
二、政治学习与廉洁自律情况
坚持以“三___表”重要思想为指导,认真学习贯彻xx届四__会精神,把学习“三___表”重要思想与改造主观世界和改造客观世界结合起来,坚持讲学习、讲政治、讲正气,坚持自重、自省、自警、自励,坚持深入基层,联系群众,倾听群众意见,广泛发扬民主,坚持民主集中制原则,积极开展批评与自我批评。
(一)带头搞好党政领导班子团结。一方面团结和依靠医院党支部去做工作,充分发挥党组织在医院改革和建设中的政治核心和战斗堡垒作用,并在工作中注重尊重党支部领导,做到“思想上多交流,工作上多通气,决策上多商量”。另一方面,团结和带领副职领导努力工作,充分发挥副职领导的作用,与班子领导相处做到平时多交心,工作先交底,同时根据副职领导的特点和专长分配其分管具体工作,并且做到权力下放,日常工作中注意维护他们的威信,让他们在各自的职责范围内,独立自主地大胆开展工作。
(二)是带头执行“四大纪律八项要求”,坚持民主决策。对重大决策、干部任免、重要项目安排和大额资金使用都经过领导班子集体讨论决定。我院所有万元以上设备的购置,均先由使用科室申请并附可行性报告,以避免盲目性,经院务会批准后,由有关科室进行论证考察,听取有关专家及使用人员的意见,然后报政府采购办组织招标。在药品的采购方面,医院实行药事管理委员会、药剂科、采购人员逐级把关的做法,所有新药购入均由药事委员会讨论审批,医院每半年进行一次药品竞争性寻价采购,按最低价采购的原则购入,避免采购中的不正之风。其它大宗物品的购置也由专门的采购领导小组进行,采取定点购置、公开招标的办法。为把好物资采购关,设立了内部审计科,专门负责了解市场行情,增加监督环节。
(三)是带头廉洁自律。在日常生活与工作中,始终严格自律,注重人格修养,不,强化表率作用,凡是要求别人做到的,自己带头做到,凡是要求别人不做的,自己坚决不做。作为人民医院的院长,平时面对的诱惑很多,自律、自省、自爱非常重要,为此上任伊始便自己给家人定下规矩,公事一律在办公室谈,凡到家里拜访的,一律不开门,从而减少了许多不必要的麻烦。
在新的一年里,我认真学习贯彻党的xx届四__会精神,带领导全院职工抢抓机遇、开拓进取,以加快发展为第一要务,以改革创新为动力,以人才队伍建设为重点,以学科建设为主线,全面提高医院综合实力和办院水平。
20xx年上半年我镇的宣传思想工作在上级党委政府的领导下,在县委宣传部的具体业务指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实__届五中、六中全会精神和科学发展观重要指导思想,紧扣发展与和谐两大主题,围绕“生态立镇、旅游兴镇、工业强镇、法德和镇”的镇整体工作思路,广泛深入开展宣传思想及精神文明创建工作,取得了显著的成效。现将元至七月份工作开展情况汇报如下:
一、高举旗帜,进一步抓好理论武装建设
一是深入推进学习型党组织建设。建立和完善党委中心组理论学习计划,认真组织学习《党的__大报告》、《廉政准则》等专题内容,同时结合新形势新任务,及时组织学习党的路线方针政策以及市县重要文件精神,将理论学习与贯彻落实县委县政府重要工作部署相结合。镇党委中心组还联系实际,积极开展调研,在特色产业发展、小城镇规划建设、基础设施建设等方面形成新的工作思路,推动工作上取得新成效。
二是扎实开展机关干部理论学习。严格坚持党委中心组集中学习制度和机关干部周四学习制度,坚持以党的__届五中、六中全会和科学发展观等最新理论成果武装广大党员干部思想,坚持采取机关同志轮流授课、组织讨论、现场问答、报告会等多种形式开展学习活动,并结合党员干部远程教育、清华大学教育扶贫远程教育系统、先进事迹报告会及讲座等多种载体,把理论学习同学法律、学科技、学业务结合起来,注重实用性、强调针对性、把握灵活性。全镇领导干部、机关同志都能坚持学习制度,并且做到了集体学习有记录,个人学习有笔记、有心得体会。通过学习,使全镇上下进一步统一了思想,转变了工作作风,提升了服务质量和水平,形成了奋发有为、干事创业的良好局面。
三是抓好基层农村干部群众的学习教育。针对市县提出的“结构调整、土地流转、生态旅游”三篇文章一起做的整体要求和群众对特色产业产业发展的需要,邀请相关专家在黑元土猪养殖、大鲵冷水鱼养殖和高山蔬菜、中药材种植、早实核桃种植等方面进行了专业技术培训。并组织村组干部、种养殖大户到河南开封、安徽亳州等地学习大白鹅养殖、中药材种植等技术,通过一系列的理论学习和实地调研,极大地激励了广大党员干部群众发展特色产业的积极性和信心。除参加镇党委组织的集中学习外,各村还自主开展学习,通过远程教育、农家书屋、宣传专栏等多样化载体,扎实开展理论宣传普及活动,提高了党员群众整体的思想认识和理论水平。
二、围绕中心,深入开展宣传思想及精神文明建设工作
一是认真组织开展各项群众性文化活动。利用元宵节、“三八”
妇女节、“五一”劳动节、“五四”青年节、“六一”儿童节等重大节日,组织开展民间故事汇演、戏剧演出、手工艺品展览、体育竞技比赛等群众喜闻乐见的各种文化节目,围绕党的各项方针政策和法律法规,进行知识、科普、法律等专项宣传活动。为庆祝建党91周年,“七一”前夕,我镇精心准备、周密安排举行了创先争优先进事迹报告会暨庆“七一”表彰大会、“我是党员我为叫河添光彩”演讲比赛、入党积极分子培训会等一系列丰富多彩、形式多样的活动,进一步加强党的凝聚力和战斗力。入夏以来,为满足广大群众晚饭后业余活动的需求,我镇在文化体育广场开展了以“崇尚文明、健康有我”为主题的一系列消夏广场文化活动,其中戏曲联唱、K歌大赛、广场健美操、篮球比赛等各项活动,既丰富了群众的业余文化生活,又激发并活跃了基层的文化氛围,推进了基层精神文明建设的发展、创新。认真落实“戏曲下乡”和农村数字电影公益放映工作,元至七月份共组织戏曲放映两次共16场,完成电影放映116场。
二是持续推进镇域思想文化体系建设。在全镇建立具体完善的《公民道德家庭形象档案》,并全部录入微机,实行动态管理、网络互联和信息共享,实现了电子档案和纸质档案的同步发展、同步管理。建立的档案将成为我镇公民个人的永久信息,并作为全镇各村党员发展、星级评定、模范评选、惠民实事落实的评价依据。同时,结合各村新修订的村规民约和设置的荣誉台、曝光
台,在先进模范的评选、道德模范的评定等方面发挥了积极的作用。元至七月份,全镇累计利用荣誉台、曝光台公示各类优劣事迹120余件。为镇域社会风气的净化和社会正气的树立起到了积极的推动作用。
三是进一步加强基层文化阵地建设。在全镇15个行政村文化大院建设的基础上,加强对各村文化体育设施和农家书屋的维护管理工作。在投资50余万元建成青少年宫的基础上,为其配备了齐全的教学、娱乐用具,进一步加强管理和使用工作。在投资500余万元建成文化体育广场的基础上,加强了各项相配套基础设施的建设,建成两个标准化篮球场、400米标准跑道、配套体育运动器材以及其他各类休闲附属设施,为丰富群众业余文化活动、活跃基层文化氛围提供了有力的场地支撑。
四是进一步加强青少年思想道德教育。一是依托县关工委“三无两有一关爱”活动的开展,在东新科村、黎明村和犁水阳光社区开展对青少年的帮扶和关爱活动,发动镇域内老干部对弱势青少年进行“一帮一”结对帮扶和暑期补习班集中帮扶,切实加强青少年思想道德建设,弘扬社会正气。二是以全镇中小学为阵地,加强中小学生思想品德教育活动力度,在全镇中小学中累计举行观看红色电影、举办演讲比赛、实行课前唱红歌、开展品德教育课程、进行法制教育活动等40余场次,内容丰富,形式多样,新鲜感强,有力地促进了青少年自觉践行社会主义荣辱观,牢固树
立正确的世界观、人生观、价值观,培养高尚的道德情操和健康的人生理想。三是以弘扬农村文化与教育青少年工作相结合,强化青少年的教育工作,充分发挥青少年人才荟萃的优势,为全面建设小康社会提供强大的智力支持。
三、多措并举,切实加强对外宣传工作
一是开展教育培训,提升宣传队伍整体素质。我镇建立了由各科室工作人员、大学生村官、各村分管宣传工作的村组干部组成宣传报道队伍。今年以来,共开展了5次新闻、信息采写培训工作,并组织部分人员参加了全县宣传系统通讯员和县委信息工作培训,提升了镇宣传人员的业务水平和作品质量,提高了我镇宣传工作成效。
二是多渠道宣传,加大对外宣传覆盖面。我们认真做好各级新闻单位来人采访的接待工作,积极同上级新闻单位进行沟通,提供新闻信息。同时,紧紧围绕镇党委政府的中心工作,以全镇特色产业发展、新农村建设以及全局性工作为重点,积极开展调查研究,有计划、有针对性的组织宣传。今年以来,我镇共上报党政务信息470余条,其中新华网采用2条,县委县政府两办信息采用31条,手机报采用20条。为我镇经济社会发展营造了浓厚的宣传舆论氛围。
三是完善网络宣传,积极应对网络舆情。为及时宣传我镇的工作动态,我们定期对叫河镇网站中本地动态、政务公开、新闻
报道等栏目进行更新,今年以来,镇门户网站共发布新闻动态400余条,为塑造叫河新形象,扩大对外影响起到了重要作用。在应对网络舆情上,我镇专门设置网络舆情监督员,全天不间断监控各大论坛、网站上关于我镇的网络舆情,发现后积极处置并回复。上半年共处理网络事项16件。
过去的半年,我镇宣传思想文化工作虽然取得了一定的成绩,但离上级要求仍然存在一定的差距,主要表现在:一是理论学习抓得还不够紧、不够深;二是对外宣传工作力度还不够,主要是深度和广度不够,形式还比较单一,重点还不突出;三是宣传基础薄弱,宣传力量不足,宣传队伍建设有待进一步加强,宣传质量和效率还有待于提高;四是农村精神文明创建活动发展不平衡,群众性文化活动场次少。对于以上的问题,下一步我们将以更加负责的态度,更加务实的作风,不断推进叫河镇宣传思想工作和精神文明建设工作的跨越性发展,为镇域经济社会发展提供强大的精神动力和文化支撑。
一、继续抓好理论学习。以__届六中全会精神为指导,实施理论武装工程,提高领导干部驾驭全局的能力和理论水平。
二、继续抓好宣传思想道德教育工作。策划、开展好主题实践活动,围绕9月17日县君山广场“魅力洛阳、锦绣栾川”叫河镇专场文化宣传活动,不断推进叫河镇对外宣传工作创新发展。
三、继续抓好对内对外的宣传工作。提升我镇的知名度和区域核心竞争力。
四、继续抓好文艺队伍和文化基础设施建设。抓好文化大院和农家书屋的管理和维护工作,活跃和丰富农村文化生活,繁荣农村文化市场。
20xx年,学院思想政治教育研究所紧紧围绕学院建设国家示范性高职院校的中心工作,深入开展国家和自治区德育科研课题的研究与推广,以开展思想政治教育课题研究为核心,以推广实验“十五”科研成果、树立社会主义核心价值观、构建学院和谐德育体系为目标,在上级领导的大力支持和各部门领导的积极配合下,认真履行工作职责,较全面地完成了各项工作任务。下面将一年的工作总结如下:
一、20xx年的主要工作
(一)筹备成立了学生思想政治教育研究会各二级学院分会 3月初,思想政治教育研究所研究制定了《新疆农职院学生思想政治教育研究会章程》,在学生处、团委的配合下组织开展各二级学院分会会员的申报工作。至3月30日,经济贸易学院、动物科技学院、园林科技学院、生物科技学院、软件技术学院、工程学院和继续教育学院等7个二级学院相继成立了学生思想政治教育研究会,共有会员399 名,为下一步开展学生课题的研究搭建了平台。
(二)高职思想政治理论课专题化教学模式取得重大突破 6月,思想政治教育研究所主持研究的思想政治理论课专题化教学模式,在自治区高校思想政治理论课教学竞赛中首次亮相,接受教学观摩。我院采取的“以案例、问题为核心”的探究式教学方法,得到了自治区教育厅及各高校专家的肯定。主讲教师王学利获得“自治区高校思想政治理论课教学能手”称号。
(三)主持并论证的《思想道德修养与法律基础》方案,获得自治区高校思想政治理论课重点建设课程立项
4月初,思想政治教育研究所主持《思想道德修养与法律基础》课重点课程建设的申报论证工作,撰写了三万五千字的申报论证材料,并于4月10日报自治区教育厅思想政治工作处。6月,经自治区教育工委、教育厅批准,学院申报的《思想道德修养与法律基础》获得自治区高校思想政治理论课重点建设课程立项。自治区教育工委、教育厅每年给予课程建设3万元的经费投入,并在人员培训、进修考察等方面予以支持。
(四)学生申报自治区级思想政治教育科研课题获得新突破 7月31日,在自治区高职高专院校、中等职业技术学校思想政治教育科研规划项目申报中,思想政治教育研究所指导申报的16项思想政治教育科研课题获得立项,其中教师课题4项,学生课题12项。学生申报课题获得立项成为本次课题立项的一大突破。
(五)成功主办了新疆职业院校思想政治教育研究中心、研究会20xx年会暨第三届学术研讨会
8月12-14日,由新疆职业院校思想政治教育研究中心、研究会主办,阿勒泰畜牧兽医职业学校承办,阿勒泰地区教育局协办的新疆职业院校思想政治教育研究中心、研究会20xx年会暨第三届学术研讨会在阿勒泰市地区旅游宾馆召开。来自全疆32所中高职院校的89位代表参加了本次年会。
本次会议的主题是:以 大精神为指导,坚持“育人为本、德育为先”,贯彻落实中央8号、16号文件和《国务院关于大力发展职业教育的决定》精神,深化和谐德育的研究与实验,开展课题研究成果的交流,表彰先进,培训队伍,为全面推进素质教育,促进学生健康和谐成长,为建设社会主义和谐新疆而努力实践。
自治区教育工委副书记赵卫山、阿勒泰地委委员库兰、自治区教育厅计财处处长盛敦川、思想政治工作处处长丁邦文、副处长孙秀江、阿勒泰地区教育局党委书记高志敏及32所院校的书记、校长出席本次会议。
阿勒泰地委委员库兰致欢迎词。自治区教育工委副书记赵卫山作了重要讲话,新疆职业院校思想政治教育研究中心主任、学院党委书记李玉鸿同志作了研究中心、研究会20xx-20xx年度工作报告,他回顾了过去一年来的工作,安排部署了下一年度的工作任务,明确了今后的工作思路。新疆职业院校思想政治教育研究会会长、“研究中心”常务副主任何成江同志作了关于自治区中等职业学校德育评估指标体系的解析报告。新疆职业院校思想政治教育研究会秘书长、“研究中心”办公室主任、学院思想政治教育研究所副所长王学利作了如何做好自治区职业院校思想政治教育科研工作的报告。
我院被评为20xx-20xx年度思想政治教育科研工作先进学校;20xx高职会审(1)班等14个班级被评为思想政治教育科研工作先进班级;吾甫尔〃艾买提江等11名同志被评为思想政治教育科研工作先进工作者;李皓等19名同志被评为思想政治教育科研工作先进教师;20xx高职会审(2)班张江南等22名学生被评为思想政治教育科研工作先进学生;我院师生共申报思想政治教育科研优秀成果265项,经思想政治教育研究所初审,新疆职业院校思想政治教育研究中心学术委员会终审,共有215项优秀成果获得表彰,其中教师成果75项,一等奖7篇、二等奖16篇、三等奖30篇、优秀奖22篇;学生成果140项,一等奖13篇、二等奖30篇、三等奖41篇、优秀奖56篇。在新疆高等职业院校思想政治理论课和中等职业学校德育课说课比赛中,我院马海陆等5位同志撰写的5篇说课稿分别获得一、二、三等奖;在首届新疆高等职业院校大学生职业规划设计征文比赛中,我院获得优秀组织奖,艾健等5位教师获得优秀指导教师奖,学生撰写的19篇作品获得表彰,其中一等奖5篇、二等奖5篇、三等奖9篇。大会还对荣获新疆中等职业学校“文明风采”竞赛优秀组织奖的学校及优秀获奖作品进行了表彰。
与会代表观摩了三位教师的现场说课和学生职业生涯规划设计演讲,我院经济贸易学院副院长陆红霞,生物科技学院20xx高职能环班学生郑兴敏分别进行了展示,受到了与会代表们的好评。
(六)教育部人文社会科学研究重大课题委托项目《大学生日常思想政治教育实效性研究》课题的研究顺利通过教育部验收,圆满结题
思想政治教育研究所开展了教育部重大课题委托项目《大学生日常思想政治教育实效性研究》课题的研究工作。何成江、王学利主编的高职高专规划教材《职业道德修养》和王学利撰写的《高职日常思想政治教育模式的创新与实践》一文,在全国中文核心期刊、全国教育系统唯一党建期刊《学校党建与思想教育》第282期上发表,为课题的结题工作奠定了基础。10月,经教育部专家组结题验收,该课题被批准结题。
(七)学院荣获20xx年度“全国德育科研先进实验学校”称号
10月19日,全国教育科学规划课题“和谐德育的研究与实验”20xx年年会暨第十一届学术研讨会、中国伦理学会德育专业委员会第四届学术研讨会在山东南山隆重召开,大会隆重表彰了20xx年度全国德育科研先进集体,学院被评选为 20xx年度全国德育科研先进实验学校;学院在“十五”课题研究中荣获的“四个一百”德育成果被编入《立德树人文典》。
(八)和谐德育谱新篇,高职论坛结硕果
10月19-25日,在全国教育科学规划课题“和谐德育的研究与实验”20xx年年会暨第十一届学术研讨会、中国伦理学会德育专业委员会第四届学术研讨会上,学院吾甫尔艾买提江等五人被评为德育科研先进工作者;园林科技学院姜浩等14人获得“德育科研先进实验教师”称号;我院申报的35篇成果获得表彰。在高职德育论坛上,思想政治教育研究所副所长王学利作了题为《立足高职,加强研究,整体构建高职心理健康教育教学新模式》的报告,李玉鸿书记主持高职德育论坛并做了总结讲话。
(九)全国教育科学规划课题“和谐德育研究与实验”子课题“整体构建高职心理健康教育的内容体系的研究”通过立项,研究成果《心理健康》已交付出版社
1、2-3月,由李玉鸿书记主持,思想政治教育研究所副所长王学利、大学生心理健康与咨询中心林孟晖老师负责起草课题成果《心理健康教育活动读本》的编写纲目。
2、4月11日上午,学院召开和谐德育专题研讨会,在前期研究的基础上正式启动课题的研究工作。大学生心理健康教育与咨询中心的林孟晖老师就《心理健康教育活动读本》的编写和修改方案进行了阐述和说明,并就编写方案广泛征求了意见。
3、5月20日—23日,在河南信阳职业技术学院召开了和谐德育论坛暨全国高职院校校本教材编写工作会议,李玉鸿书记代表《心理健康》教材编写的主编单位,做了题为“走进心灵深处 关怀自我和谐——心理健康教材编写工作的`报告”,我院整合的18所参编院校11名学院领导、心理健康教育专家和一线教师参加了论坛。在《心理健康》教材编写分论坛上,思想政治教育研究所副所长王学利做了关于教材编写体例设计思路的主题发言。与会代表就体例、大纲、样章进行了热烈的讨论,一致认可了本教材的编写体例,对大纲和样章的提出了修改意见。对本教材明确了分工,分配了任务。
4、8月,思想政治教育研究所组织开展了全国教育科学规划课题“和谐德育研究与实验”子课题“整体构建高职心理健康教育的内容体系的研究”的申报立项工作,该课题由李玉鸿书记主持,联合北京农业职业技术学院等11所区内外院校共同开展课题研究及推广实验工作。
5、9月1日,经过总课题组专家评审鉴定,“整体构建高职心理健康教育的内容体系的研究”被批准立项,课题编号:HXDY-2560。
6、10月18-25日,全国教育科学规划课题“和谐德育研究与实验”20xx年年会暨第十一届学术研讨会、中国伦理学会德育专业委员会第四届学术研讨会在山东南山召开。在高职德育论坛上,思想政治教育研究所副所长王学利代表课题组对研究成果《心理健康》教材进行了推广介绍。
7、12月,课题研究成果《心理健康》交付出版社出版。
(十)主持编写的《和谐德育活动读本》完成初稿并交付出版社
由学院何成江、吾甫尔艾买提江等同志主持、联合疆内10所高职院校合作开展研究的自治区高职高专院校、中等职业技术学校思想政治教育科研规划项目“高职院校和谐德育活动课模式的深化研究与推广实验”研究成果《和谐德育读本》完成初稿并交付出版社,力争年底出版。
(十一)思想政治教育科研成果丰硕
20xx年学院思想政治教育科研取得可喜的成绩。在国家级核心刊物上发表学术论文4篇:王学利撰写的《以案例为导引、以问题为核心创新高职学校思想政治理论课教学模式》,发表于全国高校思想理论教育核心期刊《思想理论教育导刊》20xx年第8期总第116期;王学利撰写的《高职日常思想政治教育模式的创新与实践》,发表于全国中文核心期刊、全国教育系统唯一党建期刊《学校党建与思想教育》20xx年4月总第281期;马海陆撰写的《高职院校思想政治理论课实践教学的初探》,发表于全国中文核心期刊《教育与职业》20xx年第29期总第597期;魏寒梅、罗欣、马海陆等撰写的《中国清真寺功能研究现状——兼论研究目的与意义》,发表于中国人文社会科学核心期刊《青海社会科学》20xx年第4期。在其它各类刊物上共发表学术论文8篇。在新疆职业院校思想政治教育研究中心、研究会20xx年会暨第三届学术研讨会上共有215项思想政治教育科研优秀成果获得表彰,其中教师成果75项,一等奖7篇、二等奖16篇、三等奖30篇、优秀奖22篇;学生成果140项,一等奖13篇、二等奖30篇、三等奖41篇、优秀奖56篇。在全国教育科学规划课题“和谐德育的研究与实验”20xx年年会暨第十一届学术研讨会、中国伦理学会德育专业委员会第四届学术研讨会上,我院申报的35篇成果获得表彰。一等奖18篇,二等奖11篇,三等奖6篇;其中教师获奖19篇,一等奖7篇,二等奖6篇,三等奖6篇;学生成果获奖16篇,一等奖11篇,二等奖5篇。
二、存在的问题
(一)由于没有独立的IP地址,无法登陆新疆职业院校思想政治教育研究中心网页,造成网页内容无法更新、信息交流不畅。
(二)各二级学院对学生开展思想政治教育科研的重视程度不够。
(三)学生思想政治教育研究会各二级学院分会已经成立,但由于各种原因,学院学生思想政治教育研究会总会还没有成立。
(四)对学生开展课题研究激励机制不健全,学院应对学生开展思想政治教育科研给与一定的经费支持,加大表彰和奖励的力度。
多年以来,我一直积极思考如何做好班主任工作,希望自己成为一名智慧爱心型的优秀班主任。
下面,我就谈谈我的具体工作和具体做法。
一、开学三步曲
在新生入校的第一天,我设计了三个活动:
1、自我介绍,就是给每个同学一分钟的时间介绍自己,姓名,年龄,爱好,特长,愿望。
主要是给学生一个锻炼机会,让每一个学生敢于站在讲台面对大家讲话,要讲的精练,生动,精彩,令人难忘。
2、竞争班干部。
每个同学都可以来竞争一个职位。
主要是培养学生的竞争意识,挑战意识,领袖意识和参于意识。
3、给每个学生一封公开信,在信中,我首先对学生进入我的班级学习表示欢迎,也介绍了我自己的情况,并且对学生提出了具体的要求。
营造家的氛围
1、学唱班歌:“因为我们是一家人,相亲相爱的一家人,有缘才能相聚,有心才会珍惜,有福就该同享,有难就要同当,用相知相守换地久天长。
”歌声把大家的心连在了一起,把家的氛围营造了起来。
2、生日祝福,鲜花,值日生档案:在同学过生日的那天,由班长主持,大家一起给他唱生日歌,让他感受来自同学的祝福;教室里要保证每天有鲜花,让自然的美带给大家好的心情;在后面的黑板报上有一个值日生档案,让值日生写上自己的生日,爱好,最想说的话,让同学们更多的了解他。
3、图书角:由每个学生志愿捐书,集中起来构建了一个小小的图书角,现在已有藏书一百余本。
图书角大大的丰富了同学们的课余生活,也使同学们更加热爱我们的“家”了。
4、写日记:我要求学生每周写三篇日记,有一篇是写给老师的心里话,每周一我会收上来认真的阅读和批改。
这样,即可提高学生的写作水平,又开辟了一条师生沟通的渠道,同时还增进了师生的感情。
学生有了说心里话的地方,感情也就有了归属了。
争当文明班级
在军训的时候,在学校组织的文明礼貌月的活动中,我们都力争做到最好,无论是在艰苦的训练中,还是在平时的学习中,我们都有一个共同的信念:做最好的自己,创最好的集体。
我们获得了军训队列比赛的一等奖。
我们获得了文明礼貌月的优秀班级的称号。
二、创特色班级
特色之一:明确育人的目的:正直,善良,智慧,健康。
我认为,成人比成材更重要,要培养对社会有用的人,要让学生成为建设祖国的栋梁,必须要有强烈的社会责任感,积极向上的团队合作精神,丰富的文化科学知识以及健康的身体和心理。
设计并在班里开展了“五心”活动:忠心给祖国;爱心给社会;诚心给朋友;孝心给父母;信心给自己。
我给同学们介绍了一篇一位中国台湾教育工作者的文章――“天下兴亡,我的责任”。
让同学们明白我们是国家的主人,祖国的兴亡和我们每一个人有着很密切的联系,爱国,就要从身边的每一件小事做起,捡起地上的一片纸屑,不闯红灯,帮助同学,遵守纪律,爱护集体等等,都是爱国的行动。
通过这样的教育,同学们的思想觉悟有了很大的提高。
在运动会结束的时候,同学们看到草坪上有很多表演时留下的彩纸,就主动要求留下来捡,全班同学都自觉的参加了这次活动,受到了大会的表扬。
特色之二:有较强的组织纪律性
1、规范早读,午休,自习课的纪律
早读:在老师来之前,听写英语单词,每天十个,由英语课代表负责。
午休:分时间段安排学生复习功课,写作业,休息。由指定的学生负责。
自习课:要求学生必须安安静静的上自习,不准说话,下位,开始的时候要求要到位,处理要严,等学生养成了好习惯就可以放手让值日生管理了。
2、力争在升旗,做早操和学校的各种大型活动中表现突出。
在升旗的时候,要求同学们站队要快,静,齐,要站的挺,直。
要有饱满的热情和向上的精神。
在早操的时候,要求同学们每次都要争取第一个站好队,要求动作整齐,标准。
我们已经很多次的受到体育老师的表扬了。
现在同学们已经养成了处处争第一的习惯了。
在学校组织的各种活动中,我们都力争做到最好,同学们心里都有一个信念:我要为集体争光。
我们在板报评比中,广播比赛中,运动会的比赛和评比中都得了奖。
3、狠抓课堂纪律,养成良好的学习习惯
要求学生“学会倾听”,在课堂上,尊重老师的劳动,尊重知识,也遵守了纪律。
要求学生要放得开,收得住。
要配合老师上好每一节课。
由值日生每天总结当天的纪律情况,评出每天的先进组。
我们班被选中到中央电视台的史社和科学的录象课,被多次选中上青年教师的优质课,受到校领导和老师们的一直好评。
特色之三:注重能力的`培养和锻炼
期中考试后,为了培养同学们的竞争意识,为了给更多的同学锻炼的机会,我们进行了第二次班干部竞选,组成了两套新的班委会,让他们互相监督,互相学习,轮流执政。
在这种氛围下,班干部的工作很尽心,很认真,很负责任。
我把自习课分给班干部,让他们组织讲课,讲题,听写,默写。
这样,即锻炼了能力,又树立了威信。
我们还策划了很多的活动,如:主题班会,圣诞晚会,学习竞赛,小组竞争,辩论会,跳绳比赛,下棋比赛,大合唱等等,这些活动,都教给班干部们自己组织安排,既锻炼了能力,又给班级带来了活力,还给同学们带来了很多的快乐!
我们还成立了足球队,篮球队,运动队,啦啦队,让我们的生活更丰富多彩!
特色之四:注重师生的情感交流
没有交流,就没有教育,就没有感悟,就没有情感。
走进学生,和每一个学生成为朋友,让他们尊重我,喜欢我,理解我。
就象“班歌”里唱的那样:处处为你用心,一直最有默契,请你相信这份感情值得感激。
日记,是我和学生交流的主要渠道。
在去军训的路上,我收了同学们的日记,利用学生军训的时间批改出来并发给他们,我这样做的目的是想让学生养成坚持写日记的好习惯,并且用自己的行动告诉学生,对工作要投入,认真,负责。
每个星期一我都会在学生的日记上认真的写上评语,现在,学生已经习惯了在日记上和我交流了,而且,他们的日记也写的越来越好了。
军训的时候,孩子们不适应,想家,于是,我就常常到宿舍里陪他们聊天,还把买来的糖分给每一个同学,让他们对我产生一种亲切的依赖感。
利用课间和学生一起游戏,谈笑;利用午饭的时间和学生一起沟通思想,了解情况。
利用放学后的时间和学生谈心,交流……
学生病了,我组织学生去看望他,送作业,送鲜花;我也利用休息时间去看望他;学生打架了,我会静下心来了解情况,把事情教给学生自己处理,往往会有意想不到的效果;学生吵架生气了,我会给他们讲故事,读文章来使他们感悟,使他们懂得友谊的珍贵;骂人了,我会让学生写命题日记来讨论……
用照片和录象来记录下我们的每一次活动。
记得有这样一首诗:我到河边饮水的时候,我觉得那水也渴着,我饮水的时候,水也饮我……
我和学生之间,有三个共同:共同感受:感受学习的过程;感受同学的情谊,感受生活的美好;
共同分享:分享学习的快乐,分享友情的快乐,分享成功的喜悦;
共同成长:不停的学习新的知识,更新观念,和时代同步和学生共同成长。
特色之五:和家长成为朋友
我认为和家长的沟通是很重要的,而且,家长也需要学习,需要和孩子共同成长。
在第一次的家长会上,我是这样讲的:“孩子和父母是天然的朋友,这血缘,这爱是无法代替的,但是,为什么孩子常常表现出逆反呢?这是因为我们家长落后了,不了解孩子的心理,没有和孩子成为真正的朋友。每一个家长都是很爱自己的孩子的,那么,什么是爱呢?爱,就是共同感受,共同分享,共同成长。“
我要求家长和孩子定一个共同成长的计划。
我要求每个家长给班主任老师写一封信,介绍孩子成长的经历,谈谈对孩子的教育的期望。
以帮助我更多的了解孩子,使我的教育工作做的更具体,更到位。
收到信以后,我给每个家长打了电话,交换了意见,这对我的班主任工作有很大的帮助。
在我们班进行爱国主义教育的同时,我把“天下兴亡,我的责任”复印给每一个家长,让他们和学生一起学习并写出读后感,这样的活动使家长受到了很大的教育,他们和孩子近了,他们共同成长了。
在军训的时候,我要求每个学生给父母写一封信,由我贴好邮票亲自寄走,作为中秋节的礼物送给家长。
在中秋节的夜晚,我给每个家长的手机发了一个消息:中秋节愉快!
第二次家长会,是学生和家长一起开的,我们是以班会的形式开的,会议的主题是:心灵沟通。
我把这次会议教给了我的学生去策划,安排,主持。
1、大合唱,我们一共唱了三首歌:班歌“相亲相爱”,粤语歌“真的爱你”,英语歌“柠檬树”。
2、班干部发言,总结期中考试的情况。
3、家长代表发言。
4、学生对家长说的一句心里话。
5、学生代表讲话,小品表演。
6、班主任做总结发言。
7、主持人建议:让孩子拉着父母的手,走出教室,走回家,走向未来。
家长会后,一个家长告诉我,在会上,她有三次感动的想流泪:
一次是开会前看见一个男生往老师的嘴里塞薯条;
一次是孩子们唱着送给母亲的歌:“真的爱你”,把手里的康乃馨送给父母;
一次是当孩子走到父母的身边,拉起父母的手,一起回家。
孩子们用真诚打动了父母,使他们真的的走近了,使他们真的沟通了。
家长对我也越来越信任了,家里的事情,孩子的事情,工作的事情,我们有很多的交流,这对我的工作也有了很大的帮助。
三、班主任随想
当班主任很累,事情很多,很费心,有的时候还会很心烦,这都是免不了的,但是,当你走上讲台,看到那一双双求知的眼睛,当你看到你的学生在你教育下有了很大的改变,当你被学生围着快乐的谈笑,当学生把你当成最好的朋友,当家长打电话来告诉你,孩子变了,变的懂事听话了……那快乐是从心里往外涌的。
班主任要用个人的魅力征服学生,要用自己的热情和朝气去感染学生,无论是服装还是言谈,都会对学生产生很大的影响。
班主任工作是很有挑战性的工作,每一个学生都是一个世界,要想成为每一个学生的朋友,要想得到每一个学生的信任,需要付出很多的心血。
但是,这一切都很值得,因为,你得到的将是一个美丽的世界!工作着是美丽的!
回顾一年来的工作,我在公司总经理的正确领导、各部门的积极配合以及各位同事的支持协助下,严格要求自己,按照公司要求,较好地发挥了行政部服务基层、以文辅政的工作职能,完成了自己的本职工作。虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
一、工作回顾
1、办公室的日常管理工作:行政工作对我而言是一个相对熟悉的工作领域。
作为行政部的主管,我自己清醒地认识到,行政部正是一个公司承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方的枢纽,是推动各项工作朝既定目标前进的中心。细数行政的工作,可说是千头万绪,有文书处理、档案管理、文件批转、会议及活动安排等等。
面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我努力强化自我工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静处理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。
行政工作紧密围绕年初制定的工作重点,充分结合具体工作实际,不断开拓工作思路,创新工作方法。通过近一年的工作、学习,在工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将去年的工作情况总结如下:
1)行政统筹工作的关键事物控制和内部管理。行政事务性工作的内部分工、前台文员的管理、办公室保洁、资料的分配整理等工作以及物流和售后、维修等的监管。
2)切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度,组织落实公司办公设施、办公用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作;
联系办公设备的维修保养合作单位;
与饮用水公司洽谈优惠条件及赠品;
对比办公用品等的采购渠道,寻找高性价比供应商。
3)爱岗敬业,严格要求自己,摆正工作位置。以“谦虚”“谨慎”“律己”的态度开展每项工作,认真地履行了自己的岗位职责。
4)做好协调工作。行政作为后勤服务和办公协调的核心部门,在理顺各部门关系,提高管理效率,保证上传下达等方面具有枢纽作用。过去的这一年,行政部以沟通协调作为开展工作的切入点,在做好办文、办会工作的同时,更注重与各部门的协作配合。
5)认真做好公司的文字工作。
草拟综合性文件和报告等文字工作,负责办公会议的记录、整理和会议概要及重点的提炼,并负责对会议有关决议的实施;
认真做好公司有关文件的收发、分递和督办工作;
及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示的精神;
公司的重要文件资料、批文等整理归档,做好资料的归档管理工作。
6)制度建设。配合总经理在原制订的各项规章制度基础上进一步补充和完善,包括行政人事类、财务类、售后类、业务类等等,以及根据企业现状,制定新的规章制度以适应企业发展的需要。
7)落实公司人事、劳资管理工作。
组织落实公司的劳动、人事和员工的考勤控制监督工作,根据人事相关规定规范劳动合同管理,做好劳动合同的签订、解除及劳动合同档案管理等工作。依法到劳动管理部门办好录用、缴纳社保(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续。体现公司的规范性,解决员工的后顾之忧。
8)做好公司主管会议及其他各部门会议的组织和后勤服务工作。
落实各类会议的会前准备、会议资料搜集等以及会后的会议记录、整理及重点提炼汇总等工作。
2、凭借个人经验,传授方法,协助销售部逐步建立、健全客户档案,并强化管理。
3、加强自身学习,提高业务水平:
作为行政部的主管,自身素质和工作能力是决定办公室是否能够正常运转的基础,是发挥“承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方”作用的关键,对推动各项工作起着决定性因素。随着时代发展和新形势的需要,我越发感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与公司的要求及想要达到的工作效果还有一定的距离,所以不敢掉以轻心,也正在持续学习。向书本学习、向总经理及其他部门主管学习,向周围的同事学习。总体感觉自己近一年来还是有了一定的进步。
经过不断的学习和积累,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题。在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面都有了一定程度的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行。
能够以正确的态度对待各项工作任务并努力贯彻到实际工作中去。
积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,并且具备较强的专业心,责任心,积极努力提高工作效率和工作质量。
二、工作中存在的问题
自我任职以来,深切的体会到:地位来自成绩、创新提高效率、学习提升效能、比较缩小差距。回顾行政部过去的工作,虽在工作开展上有一定的创新,也取得了一些成绩,但同样存在一些问题和不足。主要表现在:
1)公司是我身处的一个全新的环境,其原有的制度包括同事们的做事方式方法,对我而言都需要一个了解的过程,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高。
2)有时对一些日常事务的缺失瑕疵熟视无睹,不够细心,不够敏感,有些工作的协调不是十分到位,在往后的工作中,考虑问题应该更周到详尽。
3)自己的管理水平离公司的高效要求还有一定距离。对部门人员的管理不够细致具体。以后在努力提高自身管理水平的同时更多注重对下属的培养和管理上的进一步加强。
三、20xx年的工作计划
1、充满希望的20xx年到来了,也带来了新的挑战。在新的一年里,我决心不断学习,认真提高工作水平,为公司的经济跨越式发展充分贡献自己的力量,努力做到:
1)加强学习,拓宽知识面。
努力学习专业知识和相关法律法规常识。加强对行业发展的了解,加强对周围环境和同行业的了解、学习。要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数。为领导的决策提供一定的依据和参考。
2)本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报。及时了解员工思想动态,正确引导,加强沟通,了解各人的工作进度和问题反馈给总经理,以便公司各主管及总经理在此基础上进一步安排交付工作,真正做好领导的助手。
3)注重部门工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。
4)在工作中坚持以“服务”为宗旨,强化后勤人员素质,提高办事的实效性,不断加强主动服务意识,赋予办公室工作新内涵,持续改进行政部对其他部门的支持能力和服务水平。
服务工作主要实现两大转变:
一是实现被动服务向主动服务转变。办公室的工作突发性、偶然性、被动性强。因而,对待各项工作,要未雨绸缪,以工作的超前性、预见性增加工作的主动性。
二是实现单一服务向全面服务、超前服务转变。办公室的服务必须注意服务的全面性和主动性,不能只为领导决策提供简单的对与答的单项服务,而应该在领导决策前动议、参谋,在决策中关注、关心、调查,在决策后总结、推介,从而提供超前、全过程的主动服务。
5)全面提高执行力度,狠抓决策落实。保证公司各项决策全面、有效地落实。
6)遵守公司内部各项规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值。
2、持续提升人力资源管理水平。
1)做好招聘及录用等各项相关工作,保证企业人员因素的稳定性。长期的经营实践告诉我们,当代企业的发展离不开六大资源,即人力、物力、财力、信息、技术和文化资源。在这些资源中,最关键、最宝贵的是人力资源,人才资源。人才是企业的第一资本,世界上只要有了高素质的人,
什么人间奇迹都能够创造出来。
在企业管理工作中,坚持以人为本的人本管理思想是企业吸引人才、留住人才的有效方法,也是构建和谐企业,提升企业竞争能力的重要手段。
2)明确岗位职责,严明劳动纪律,完善绩效考核制度和办法。从劳动纪律、岗位履职、沟通协调四个方面进行细化,提高操作性,为人力资源的评价和考核提供有效的依据。
3)加强组织人员结构优化创新,为推进企业的发展奠定基础。组织结构设置进一步科学化,人员结构进一步合理化。本着精简、统一、高效的原则,合理调整设置机构,力求组织结构进一步扁平化。综合考虑人员素质、工作性质、信息沟通、企业文化等因素,科学实施管理流程优化,畅通横向纵向工作渠道,设计管理幅度和跨度,确保组织有效运作,合理调整现有机构,逐步优化管理层级,建立一个富有弹性的组织结构。加强定员定编管理,提高工作效率。
4)加强薪酬制度改革创新。探索建立与企业发展战略相一致,以劳动力市场为参照,以岗位价值为基础,以工作绩效为导向,以企业效益为前提的薪酬制度和体系,稳定员工队伍,激发工作热情,创造高绩效。在薪酬制度设计中,以职位为基础,以清晰明确的企业发展战略、科学的组织结构设置和规范的职位体系为前提,紧密结合绩效考核管理开展工作,并通过绩效考核向员工传递组织压力以激活整个组织的活力,进一步健全员工薪酬增长与企业效益同步增长的激励约