离职证明书【优秀3篇】

在平平淡淡的学习、工作、生活中,大家都不可避免地会接触到证明吧,证明一般由标题、称呼、正文、署名和日期等构成。我敢肯定,大部分人都对拟定证明很是头疼的,这次漂亮的小编为您带来了离职证明书【优秀3篇】,希望大家可以喜欢并分享出去。

公司离职证明 篇1

某某先生/女士/小姐自XX年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年07月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

此致

敬礼!

公司名称(加盖公章)

20xx年XX月XX日

关于离职证明 篇2

国投物业有限责任公司北京一分公司:

本人姓名,(身份证号:xxx,电话:xxx),于年月日与贵公司达成建立劳动关系的合意,因无法提供原工作单位出具的离职证明,特承诺如下:

1、本人承诺,与贵司签订劳动合同之前,本人与其他单位不存在任何劳动关系;

2、本人承诺,本人与原工作单位之间不存在尚在有效期内的保密协议、竞业限制及其他类似的约定。

若上述承诺不属实,所导致的一切后果由本人承担全部责任,如因此造成贵司损失,将由本人予以赔偿。

特此承诺!

xxx

20xx年xx月xx日

公司离职证明 篇3

XXX 同志于 X年 X 月X日至 X 年X月X日任职于XXX公司,于X年 m.shubaoc.com X月X日正式与我公司解除劳动关系,特此证明,公司离职证明样本。

XXX公司(或人力资源部人事处)盖章

X 年 X 月 X 日

特别注明:

1、上述的离职证明有时候为更加严谨,也可以在XXX 同志后加上“身份证(1234567890)”的身份标示,一般是不需要的。

2、一般来讲,如果你已离职超过6个月,是不需要提交离职证明的,或者你直接说丢失可以,大公司一样如此,没有问题。

3、离职证明的目的是新公司用来划清你与原公司之间界限的法律依据,主要用来保护新公司权益的。

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