单位离职证明【优秀5篇】

在平平淡淡的学习、工作、生活中,大家最不陌生的就是证明了吧,证明是证明某人的身份、经历或某件事情的真实情况时所使用的一种凭证。那么拟定证明真的很难吗?下面是小编辛苦为大家带来的单位离职证明【优秀5篇】,希望能够给予您一些参考与帮助。

离职证明 篇1

离职证明

某某先生/女士/小姐自XX年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年07月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明

公司名称(加盖公章)

20xx年07月31日

公司离职证明 篇2

兹证明____先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为__年__月__日至 __年__月__日。现已办理完所有离职手续,特此证明!

公司名称(加盖公章)

20xx年xx月xx日

公司离职证明 篇3

xxx监督管理局:

我单位(x药店)员工(x)担任(x)岗位,已于x年x月x日离职,同意该人员注销其本人的《x行业从业人员上岗证》(证号:xxx),并已依法解除劳动关系。

企业负责人签字:xxx(单位盖章)

x年x月x日

离职证明 篇4

________先生/小姐:

本公司与您(身份证号:_________________)所签劳动合同(合同期限为:______ ______年____月____日至______年____月____日,工作岗位为:_____________,在本公司工作年限共计_____年_____个月),现因___________(原因),依据相关法律于____年 月____日与您解除/终止劳动合同。

特此证明!

员工签名:_____________

_______年____月____日

经办人:___________

________年____月____日

本人已于_______年____月____日收到此通知

离职证明 篇5

______________先生/女士(身份证号码为__________________________________________ )自_________年_____月_____日入职我公司担任______________部_____________职务,至_________年_____月_____日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

公司名称(加盖公章)

_________年_____月_____日

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