在征兵工作会议上镇长讲话（精选8篇）
同志们：
今天我们召开这次会议，主要目的是贯彻落实省、市征兵工作会议精神，总结去年工作，表彰先进，动员部署今年的征兵工作。首先我代表市委、市政府向受表彰的单位和个人表示祝贺!向为我市征兵工作作出突出贡献的单位和个人表示衷心的感谢。刚才，晓武部长总结了20xx年征兵工作，并对今年工作任务进行安排部署，目标任务已经明确，各相关部门和单位要认真贯彻落实。下面，我主要就如何做好我市今年征兵工作强调四点意见：
一、认清形势，扎实推进征兵工作落到实处
征兵工作是国防和军队建设的基础性工作，这是我们各级政府的政治责任，担任以来，强调最多的就是“能打仗、打胜仗”，这是对军队提出的根本要求，部队兵员质量的好坏，事关军队建设的长远发展和战斗力生成。地方政府是把好战斗力生成的第一道关口，我们要把征兵工作摆上重要日程，在人力、物力和财力上全力支持，动员组织优秀青年参军报国，这是我们政府的政治责任。各乡镇、街道、农场要建立“一把手”征兵负责制，党委书记要亲自抓、亲自过问，各乡镇武装部长要提高认识，检查落实到位，各相关部门要积极配合，履职尽责到位，征兵办公室要加强对各单位工作指导，及时解决征兵工作中遇到的问题，今年的目标任务已经明确，我们不但要保证征兵数量，更要提高质量、优化结构。
二、抓住重点，扎实推进征兵工作顺利开展。
一是做好宣传发动和思想教育工作。内容上，要突出爱国主义和革命人生观教育，激发适龄青年参军报国的热情，方法上，要充分发挥报纸、网络、电视等媒体的作用，在全社会营造浓厚的参军氛围。
二是保证兵员质量。征兵工作的核心和重点是保证兵员质量，公安、教育和卫生等部门要按职责分工，严把政治考核关和体检关。去年的征兵工作，没有出现责任退兵，今年，也不能出现退兵情况，如果出现责任性退兵问题，市委、市政府将倒查责任，严格追究有关单位和工作人员的责任，绝不姑息迁就。因个人思想或其它原因产生退兵问题产生而发生的费用将由责任乡镇、责任部门和责任人承担。各级要建立奖惩制度，对征兵工作表现突出的要给予通报表彰，对玩忽职守、不负责任并造成一定后果的，要视情节给予严肃处理。去年我市征集的128名新兵中，有大学生16人，较前年有了很大的提升，但仍然没有达到上级要求，我们还要加大工作力度，确保把高质量兵员输送到部队。
三是严肃征兵纪律，坚决杜绝征兵工作中的不正之风。监察部门要做好督检工作，密切关注群众舆论，及时解决倾向性问题，严肃查处违规违纪行为。要切实提高征兵工作人员的法纪观念和自律意识，对索贿受贿、弄虚作假、徇私舞弊等行为要坚决查处，做到“凡举必查”，真正做到征兵工作公平、公正、公开，让部队、政府和社会都满意。
三、通力合作，确保完成今年征兵任务征兵期间，全市的征兵工作要在市征兵领导小组的统一领导下，在市征兵办公室的具体组织和协调下运作，各相关部门和各单位要各尽其责，树立全局思想，合力做好征兵工作。各部门要选调思想基础好、业务素质精、工作责任心强的同志到征兵办公室做好征兵工作。征兵办公室、体检组、政审组要集中到人武部办公，确保有效加强工作中的协调、统一。负责征兵工作的有关单位和部门，要及时向兵役机关汇报工作中遇到的新情况和新问题，兵役机关要汇总各部门的意见和建议，及时向市征兵领导小组报告，并严格按照市征兵领导小组的要求完成任务。
同志们，做好新时期征兵工作，任务艰巨，使命光荣，责任重大，各乡镇、各相关部门一定要认真贯彻落实市委、市政府的工作要求，扎实工作，高标准完成今年的征兵工作任务，为国防和军队现代化建设做出积极贡献。
广大优秀青年朋友们：
你们好!在金秋送爽、五谷丰登的季节，今年的征兵工作开始了，首先，对你们关心热爱国防，积极支持军队建设，表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!
当前，我国政治稳定，经济繁荣，民族团结，社会进步，综合国力显著增强，国际影响日益扩大，已进入全面建设小康社会的新的发展阶段，全国各族人民正满怀豪情地迎接党的xx大胜利召开。在这一大好形势下，我们还要清醒看到，我国国家安全面临着霸权主义、地区冲突、民族分裂、恐怖破坏、领土和海洋权益争端等多方面的挑战与威胁。祖国宝岛台湾近在咫尺，却和我们若即若离;南海岛礁，弹丸小国都能咬上一口;中印领土之争悬而未决;日本政府不顾中方反对，自导自演的所谓购买钓鱼岛的闹剧愈演愈烈。西方一些国家始终视我为潜在对手，不断加强在亚太地区的军事干预，极力推行西化分化战略，在经济和军事上遏制我国。国无防不立，民无防不安。要保证国家长治久安，人民安居乐业，完成祖国统一大业，实现全面建设小康社会的宏伟目标，必须大力加强国防和军队建设。
我国宪法规定：保卫祖国、抵抗侵略是中华人民共和国每一个公民的神圣职责。依照法律服兵役和参加民兵组织是中华人民共和国公民的光荣义务。按照征兵政策规定，把符合条件的优秀青年送到部队，是各级政府、兵役机关、有关部门和部队的共同责任，也是广大青年应尽的义务。《兵役法》规定：中华人民共和国公民，不分民族、种族、职业、家庭出身、宗教信仰和教育程度，都有义务依照本法的规定服兵役。作为新时代的优秀青年，更应自觉履行依法服兵役的神圣职责和光荣义务，这是历史的呼唤，更是祖国和人民的召唤。国家兴亡，匹夫有责。我们真诚地希望广大青年自觉接受祖国挑选，早日实现自己梦寐以求的愿望，在部队的广阔天地展翅翱翔，为国防现代化建设贡献力量，为国家强起来、人民富起来，牺牲奉献，奋勇担当。
人民军队的使命是为国家安全和发展提供最有力的保障。我们肩负着维系国家尊严、荣誉、安全和利益的崇高使命。军队是广大优秀青年实现远大抱负的最好选择，在这里，有健康成长的沃土，有历练人生的环境，有获取成功的机会。自古英雄多壮志，男儿何不带吴钩。军营是大学校，也是大熔炉，更是大舞台，我们热烈欢迎广大的优秀青年们积极报名应征，服从祖国的挑选，在绿色的方阵里奏出你们人生的华彩乐章。
同志们：
刚才，陈部长总结了去年征兵工作情况，围绕坚持依法和谐安全征兵，在新的起点上推进街道征兵工作创新发展，讲了很好的意见。同志们要结合本村实际，认真抓好贯彻落实。下面，我再强调三个问题：
一、统一思想，充分认清征兵工作的重要意义 当前，国防和军队建设面临着新的形势和任务。从国家安全来看，局部地区并不太平。南海局势陡然升级，菲律宾、越南等小国家不断制造摩擦和外交争论;台海局势潜在威胁，奥巴马上台来，对台军售已达到122.52亿美元，超过美台断交后历届美政府的对台军售总额。从军队建设来看，信息化进程不断加快。投入抢险救灾、参与国际维和、开展海外护航，等等，承担的任务日益多样化。今年8月，中国航母开始出海试水;9月，天宫一号成功发射运行;10月，千余平方公里国土回归祖国(中国和塔吉克斯坦共和国划定国界，塔方实际控制下的1158平方公里土地划归中方)。军队是国家的钢铁长城，不断强大的祖国，需要不断征集高素质的兵员。
做好征兵工作，把优秀青年送到部队，是加强国防和军队建设的一项基础性工程，也是各级党委、政府和兵役机关的重要职责。我们要站在打赢未来信息化条件下局部战争、加强军队的质量建设、维护国家安全稳定的高度，充分认清征兵工作的重要意义，切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来完成。特别是换届后，有些村分管的同志有了新变化。大家务必要克服松懈情绪，始终坚持高标准、严要求，确保征兵工作在新的起点上取得新突破、创造新佳绩。
二、适应新形势，努力提高新兵征集的质量
征兵工作，完成征集任务是基础，提高兵员质量是核心。今冬征兵，有三条新的政策：一是高中应届毕业生首次实行网上预征报名，二是高校在校生主要征集大学一年级新生，三是女兵继续全面面向社会公开征集。这三条新政策，虽然与街道、村一级征兵工作关系不大，但可以说明，军队需要高素质的青年。大家一定要把提高兵员质量这个核心，贯穿到整个征兵工作的始终。
一要严格信息摸排过程。适龄青年名单，街道人武部已经调出，会后会下发到民兵连长手中。各村要加大对新情况新问题的研究力度，特别是要加强对人户分离青年、外出务工青年和异地就读学生的调查工作。要做到严而又严、细而又细。不清楚的地方，要敲得着实。宁可多费点口舌，也不可把适龄青年漏出预征人选。
二要严密组织初检初审。预征名单确定后，街道人武部会发通知到各村。这里面，两件事情大家要做好。一是组织初检。街道会在廿里牌体检站安排统一体检时间，各村主职干部要亲自带队，安排好车辆，让预征对象主动接受身体检查。二是搞好初审。要逐人逐户走访座谈，准确掌握每一个预征人选的现实表现、文化程度、病史以及对服兵役的态度等情况。
三要严明兵役登记纪律。各村要明确分工、责任到人、各负其责，谁负责的工作出了问题，就要追究谁的责任。适龄青年信息摸排：职高、技校、中专学生，是必征对象;普高、大学学生，可以缓征，但必需出具学校证明。“保卫祖国、抵抗侵略是每一个公民的神圣职责。”“依法服兵役，是公民应尽的光荣义务。”大家的工作，就是落实具体精神。要做到一个不漏地登记，一个不漏地进行初检初审。
三、严格抓落实，高标准完成征兵各项任务
这几年来，我们街道征兵工作总的形势是好的。我们在座的同志，有不少原来就在村两委、或民兵连长的职位上，做了大量卓有成效的工作，积累了许多工作经验。但也应该看到严峻的形势：一方面适龄青年人数不断减少，高考入学率进一步上升，可征兵员数量不断下降;另一方面适龄青年大量外出务工经商，人员流动性增大，人户分离的情况增多，致使应征青年的现实表现很难掌握;再是社会就业渠道拓宽、个人发展机会增多，部分青年及家长怕当兵吃亏，在一定程度上影响了适龄青年参军的热情。同志们务必要精心组织，科学安排，认真履行好职责。
一要确保领导到位。各驻村分中心、村党支部、村委会、民兵连要高度重视，把征兵工作作为第四季度的一项重要任务，切实抓好工作落实。这次会议之后，各村要及时召开征兵工作会议。驻村指导员要作好动员报告，村主职干部要牵头负总责，村民兵连长要把具体工作抓细抓实。
二要加强宣传教育。通过各种渠道，采取多种形式，大造舆论声势，激发适龄青年参军报国的热情，形成“一人参军，全家光荣”的社会风尚，营造全社会关心、支持征兵工作的良好氛围。各村主职干部、驻村指导员要主动深入应征对象家庭，做好有针对性的思想教育工作。{这里面，我觉得可以亮亮优待政策：从培养前途来看：现在，部队实行两年制义务兵役。一年期满可以考军校，两年期满可以考士官。从经济待遇来看：当兵并不吃亏，每年市政府优待金以全市农民纯收入的70%确定，20xx已达到12253元，退伍安置费是8380元，再加上部队的退伍费，估算当兵两年纯收入在40000元左右。另外，当兵服役时间可以充抵社保(养老保险)缴费年限｝。
三要形成工作合力。征兵工作是一项系统工程，需要街村干部密切配合，形成整体合力。更需要走群众路线，充分利用群众资源，让更多的回乡士兵、现役军人家属主动“现身说法”。这样做，一定能够收到事半功倍的效果。所以，各村一定要重视回乡士兵的使用，不能送出去热热闹闹，回来时冷冷清清，要关心他们，帮助他们，使他们在农村基层政权和地方经济建设中发挥更大的作用。
同志们，今冬征兵工作已经全面展开。希望各村认真按照市政府、市人武装部征兵命令的要求和这次征兵工作会议的部署，扎实工作，高标准地完成好征兵任务，为国防和军队的现代化建设作出新的更大的贡献!
同志们：
刚才，黄部长对去年的征兵工作进行了总结，同时，对今冬征兵工作做了具体安排和部署，讲得很具体、很明确，针对性、指导性都很强，希望各单位要认真贯彻落实。昨天，省、市分别召开了征兵工作会议，要求很高。今年的征兵工作任务，总的说兵员质量要求高、征兵工作时间紧，任务难度比较大，下面，我就贯彻落实省、市征兵工作会议精神，圆满完成我县今年的征兵任务，提几点要求：
一、进一步强化政治意识，切实增强征兵工作的责任感和使命感
征兵工作作为军队建设的基础和源头，兵员质量的好坏，直接影响着战斗力的生成，影响着军队现代化建设的发展，制约着军队新使命的履行，也关系着国家的兴衰。今冬征兵工作，在征集对象主体、征接兵方式、走访调查、廉洁征兵等问题上进行了不同程度的调整和改革，出台了不少新举措。这些调整改革措施，主要是针对去冬征兵暴露出的问题，经过认真调查研究，采取的实际对策，针对性、操作性、目标-1-
性都很强，对于切实提高新兵质量将起到关键作用。因此，各级各部门一定要认真学习掌握这些政策规定，切实把思想统一到党和国家的要求上来，统一到国防和军队建设的需要上来，统一到国务院和征兵命令上来，以对党、对国家、对人民高度负责的精神，认真履行职责，圆满完成省市政府、军分区赋予我县的征兵任务。
二、进一步采取有力措施，保障征兵工作顺利开展
确保新兵质量，是做好征兵工作的核心。各级各部门必须严格政策规定，把握关键环节，确保把秀的青年送到部队。具体讲，要做到三个“到位”：
一是宣传发动要到位。各单位、各部门和兵役机关的同志，要把征兵宣传作为全民国防教育的重要内容来抓，统一计划，统筹安排。10月25日是征兵活动宣传日，宣传、教育、新闻等部门要充分发挥各自优势，切实加大对《兵役法》、《征兵工作条例》等各项政策规定的宣传力度;兵役机关要采取发放宣传单、张贴标语、布告、开设流动宣传车、发布手机短信息等形式，增强宣传效果;报刊、电台、电视台要通过开辟专栏、开通热线的方式，及时宣传征兵政策规定，解答群众关心的问题。
二是责任落实要到位。征兵工作涉及到千家万户、方方面面，兵役机关要全力以赴，各有关部门在征兵办公室的统一组织下，要各司其职、各负其责、密切配合、齐抓共管，努力形成“军地配合一条心、部门合作一股劲、上下全力一盘棋”的工作格局。严格执行法规制度，严格程序方法，严把“五关”：征兵政审关、体检关、学历关、年龄关和审批定兵关。去年我县征兵工作圆满顺利的完成了任务，但也有不尽如人意的地方，出现了假学历、***的现象，给征兵工作正常开展带来了影响，甚至也引起了群众的反映，今年要严格执行政策规定，有关部门要切实负起责任，坚决杜绝此类现象再发生。
三是廉洁公开要到位。今年是“廉洁征兵”工作落实年，省、市及军分区加大了对“廉洁征兵”工作的检查。各级各部门要通过“阳光征集”，增强征兵工作的透明度。坚持做到“五公开”，即：公开政策规定、公开程序标准、公开监督渠道、公开三个名单(体检合格、政审合格和预定新兵)、公开审定新兵，让群众了解政策、掌握标准，自觉接受群众监督。要通过完善机制，加强对征兵工作的监督。各单位各部门要继续设立举报电话、举报信箱，对群众关心和反映较大的问题，及时给予回复。监察部门要指派专人参加征兵工作的全过程，按照廉洁征兵的有关规定，严肃查处以权谋私、权钱交易、弄虚作假、索贿受贿、徇私舞弊等违法违纪问题，确保规章制度落实。全体征兵工作人员要廉洁自律，自觉遵守各项规章制度，树立政府和兵役机关的良好形象。
三、进一步强化组织领导，高标准完成今年新兵征集任务
做好征兵工作是军地双方共同职责，各级各部门要牢固树立服务意识，发扬拥军光荣传统，对征兵工作进行周密计划，精心组织，积极为征兵工作创造条件，提供便利，搞好服务，确保顺利完成征兵工作任务。具体讲达到“四落实”：
一是领导责任要落实。各级各部门要把征兵工作作为一项严肃的政治任务，列入重要议事日程。主要领导是第一责任人，周密安排部署，精心组织实施，抓住征兵工作中的每一个环节，全程监督，全程保障，及时研究解决征兵工作中遇到的问题和困难，为征兵工作提供强有力的组织保障。
二是跟踪问效要落实。各级各部门一定要深入一线，了解掌握真实情况，亲自组织，加强兵源检查。尤其是各乡镇、社区领导干部要逐村、逐社区的做好工作。
三是督促检查要落实。监察部门，尤其是兵役机关要深入基层，掌握实情，把工作重点从事后检查转到事前准备和事中督查上来，采取派出检查组、情况通报等多种形式，及时发现和纠正征兵工作中的问题，切实提高征兵检查工作的实效性。要把督促检查与指导基层工作结合起来，深入开展调查研究，及时帮助基层解决征兵工作中的困难。
四是奖惩机制要落实。兵役机关和有关部门要各司其职、各负其责、齐心协力抓好落实。建立赏罚分明的责任追究机制，从体检、政审、廉政、安全、经费保障、征接关系等方面入手，明确责任目标、职责范围、奖惩标准，切实把责任落实到每项工作、每个环节和每个人身上，形成一级抓一级，逐级抓落实的良好局面。
同志们，做好今冬征兵工作，总的要求是实现“五无”，即：无因不负责任而出现责任退兵;无因执行政策不公而引起的群众上访告状;无某个单位、某个环节、某个同志人为拖延征兵工作进程;无征兵工作人员违纪受处理;无因工作进展不顺利或完不成征兵任务受到上级批评的现象发生。这个要求，既是经验，更是教训，希望同志们要引起高度重视，切实加强领导，切实负起责任，努力工作，狠抓落实，圆满完成
同志们：
刚才，贵森同志通报了《中共兴义市委办公室 兴义市人民政府办公室关于调整市征兵工作领导小组的通知》、《关于表彰20xx年征兵工作先进单位和个人的通知》、表彰了20xx年度征兵工作、武装工作先进单位代表及先进个人，遵桂同志传达了国防部征兵办《关于着力纠治基层征兵“微腐败”的通知》和刘文新书记、杨永英州长在《关于20xx年度安龙县、望谟县退兵情况及处理意见的报告》上的批示、20xx年上级征兵工作会议精神;并对我市20xx年征兵工作进行了安排部署。讲得很好、很到位，我完全同意。下面，就如何做好今年的征兵工作，我讲三点意见。
一、提高政治站位，强化责任担当
征兵工作是国防和军队建设的一项基础性工程，事关国家安全，事关国防建设，事关部队发展，高标准、高质量完成好征兵任务，努力为国防和军队建设做出应有贡献，是我们各级党委、政府和兵役机关义不容辞的责任，也是坚决贯彻落实强国强军战略思想的具体体现。当前，世界正处于大发展、大变革、大调整时期，不稳定性、不确定性突出。尽管我国经济社会发展取得了重大成就，但面临的国家安全形势依然严峻，军事安全依然是维护国家安全至关重要的支柱和保障。没有军事安全，没有一支强大的军队，没有一个巩固的国防，“两个一百年”奋斗目标、中华民族伟大复兴的中国梦就难以真正实现。所以，各级各部门要进一步提高政治站位，统一思想认识，切实增强征兵工作的责任感和使命感，要站在保证国家长治久安、人民安居乐业的政治高度，紧密联系强国强军的时代坐标和战略需求，充分认识新时代做好征兵工作的极端重要性，不断增强全民依法履行兵役义务的观念，以对国防和军队建设高度负责的态度，采取积极有效措施确保圆满完成我市今年的征兵任务。
二、转变思想观念，推动工作落实
深化国防和军队改革对我军领导指挥体制、力量规模结构、政策制度体系等方面进行了全面系统调整。征兵工作是国防和军队建设的源头工程、基础工程、造血工程，国防和军队的改革同时对征兵工作提出了更高的要求，因此全市各级各部门要主动适应新形势新变化，开阔视野、更新观念，着眼长远、积极探索，推动征兵工作创新开展。
一是要着力转变思想观念。观念引领行动，思路决定出路。征兵工作要实现新提升、新发展、新突破，必须首先在转变思想观念上下功夫，要防止和克服“征兵工作年年抓，年年都是老一套”的模糊认识和消极思想。针对新的形势需求，在工作目标上，要由“任务型征兵”向“质量型征兵”转变;在工作模式上，要由“季节性、突击式”向“全年度、常态化”转变;在工作机制上，要由“政府搭平台、兵役机关唱主角”向职能部门与兵役机关“各司其职、合力联动”转变。
二是要着力完善工作机制。要认真研究和把握新形势下征兵工作的阶段性特征，紧密结合我市实际，进一步完善宣传教育、兵役登记、体格检查、政治审查、审批定兵、跟踪监督等各个环节的措施办法。要加强骨干队伍建设，抽调思想素质高、业务能力强的同志参加征兵工作，提高完成任务的质量水平。
三是要着力提高兵员质量。要紧紧围绕提高兵员征集质量这个核心，不断改进征兵工作的方式方法，切实扩大征兵征集范围。要认真组织征兵工作人员进行政策学习和培训，广泛开展征兵宣传进学校、进村组活动，做到家喻户晓、人人皆知。特别要针对各级各类学校毕业生、在校生和女青年开展征集工作。要认真贯彻落实7月27日召开的全国征兵工作电视电话会议精神，对烈士、因公牺牲军人、病故军人的子女、兄弟姐妹和现役军人子女，符合征集条件的应当优先批准入伍。
四是要着力落实各项优抚政策。优抚安置工作，关系到部队官兵能否安心服役、关系到社会和谐稳定，也是政府公信力的重要体现。各级各部门要把优抚安置工作放在心上、抓在手上，积极为军人军属办实事、解难题，维护好官兵合法权益，真正把优抚工作变成“暖心工程”。要落实好退役士兵就业安置政策，足额按时发放义务兵家庭优待金、自主就业退役士兵一次性经济补助、士官待就业期间补助和大学生入伍奖励等发放工作。要做好退役士兵的安置工作。持续抓好免费职业教育和技能培训，积极搭建就业平台，使退役士兵人尽其才、才得所用。
三、强化组织领导，确保完成任务
今年我市大学生46%的征兵目标必须要完成。各级政府、兵役机关和职能部门要以高度负责的态度和严格的标准，把征兵工作作为一项严肃的政治任务，作为当前重要工作摆上议事日程，周密部署、精心安排，保质保量完成今年征兵任务。
一是要抓好组织领导。要自上而下建立政府主要领导负总责、分管领导负主责、兵役机关具体抓、有关部门分工落实的组织领导体系，要层层签订《征兵工作责任书》，层层压实责任，有力推进征兵各项工作落实，确保事事有人管、工作有人抓、责任有人担。这里我在特别强调一下，各乡镇(街道)党委、政府主要领导对兵员质量要具有“首位责任”，充分利用政府干部职工大会、基层调研、院坝会等时机，督促检查征兵工作的落实。要严格按照《兵役法》《征兵工作条例》《征兵工作流程规范》等法规制度，进一步认清自身职责、规范组织程序，确保国家和军队有关政策的贯彻落实。
二要抓好廉洁征兵。征兵工作，涉及部门多、程序杂、任务重。思想稍微松懈、政策把握不准、督查检查不力就会出乱子。因此各级各部门要全面熟悉和掌握相关政策规定、内容标准、程序方法。市征兵办要组织业务精湛的干部对各乡镇(街道)的征兵工作进行业务指导。纪检监察部门要加大对征兵工作的监督检查力度，对履职不力，消极应对，完不成任务，甚至玩忽职守，出现不正之风，造成不良后果的，必须严肃追责问责，对违规违纪线索，发现一起，查实一起，严处一起，做到“零容忍”。确保征兵工作全过程干净、廉洁，确保征兵工作公开透明、在阳光下运行。
三是要抓好协同配合。市人武部、市征兵办要充分发挥好桥梁纽带作用，科学筹划，合理安排，主动汇报，搞好协调，保证征兵工作有序开展。各职能部门要发挥好主观能动作用。卫生部门要严把体检工作人员选拔关，坚决防止把身体不合格的青年送入部队;教育部门要切实搞好各级各类学校毕业生和在校生的宣传发动，要针对征集学历要求提高的实际，加强各级各类学校的教育引导，积极鼓励优秀青年学生报名应征，并积极配合兵役机关搞好学历审查;公安部门要切实搞好政审工作，保证新兵政治合格;民政、人力资源和社会保障部门要研究制定新形势下退伍军人优抚安置和社会福利保障机制的新政策、新办法，为解决当前“征兵难”问题出力献策;各村(社区)要切实发挥好基层组织的前沿阵地作用，坚持组织兵役登记落实到人、掌握思想动态具体到事、开展教育管理跟踪到家，既当好广大青年的入伍引路人，又要为保证兵员质量把好第一道关。
同志们，今年征兵工作任务艰巨，责任重大，使命光荣，我们一定要振奋精神，精心部署，扎实工作，高标准高质量地完成今年征兵任务，为推进国防和军队建设作出新的更大的贡献!
我就讲这些，谢谢大家!!
同志们：
征兵工作既是国之大事、建军之本，也是一项重要的政治任务，做好征兵工作，责任重大，使命光荣。今天，我们专题召开全县征兵工作视频会议，旨在贯彻落实全市征兵工作会议精神，安排部署我县的征兵工作。刚才，县征兵办主任、县人武吴亚东同志传达了全市征兵工作会议精神，回顾总结了我县去年的征兵工作，对今年的征兵工作做了全面部署，讲的很具体，安排的很到位，我完全同意，会上还签订了责任书，请大家按照要求认真抓好征兵工作。下面，我就做好今年的征兵工作讲几点意见。
一、立即行动起来，广泛宣传动员，积极组织适龄青年踊跃报名应征入伍
搞好征兵宣传，是做好征兵工作的前提基础。党中央、国务院和决定从今年起将全国征兵时间从冬季调整至夏秋季，这是1990年以来的首次重大调整，表面上看主要是征兵时间上的调整，实质上是为了鼓励更多高素质青年投身军旅，从而有效提升兵源质量和军队战斗力。这段时间是高校学生放假或毕业的时间，各镇、各相关部门要抢抓这一关键节点，针对今年征兵工作的新情况、新变化，紧贴实际，迅速行动，科学部署，扎实搞好宣传动员，争取更多高学历青年应征入伍。县人武部要宣传部要制定工作方案，确定专门领导负责，充分发挥宣传、文广、教育等部门和工会、共青团、妇联等团体的作用，广泛利用标语、广播、电视和网络等媒介，通过开展广场宣传活动、播放公益广告、群发征兵短信等形式，大力宣传征兵政策，不断掀起宣传热潮。同时，要抢抓时机，充分利用学校放假前的有效时间，采取“到校、进村(社区)、见人”的办法，把舆-论宣传与面对面的思想工作结合起来，着重宣扬参军光荣、部队锻炼人、当兵能成才的思想，激发广大群众支持征兵工作、适龄青年踊跃参军的热情，引导应征青年积极报名登记，确保有足够优质兵源应征入伍。同时，各镇、各相关部门要把各类优抚政策宣传好、落实好，军属家庭照顾好，实际困难解决好，真正形成拥军爱民、拥政爱民的良好氛围。
二、层层夯实责任，严格把好关口，保质保量完成征兵工作任务
保证新兵质量，既是征兵工作的核心问题，同时也是检验征兵工作成效的根本标准。我们必须不折不扣地按照征兵要求和有关政策规定，层层夯实责任，把好新兵质量关，确保每一个新兵政治合格、思想纯洁、素质过硬。一要严把责任关。县征兵工作领导小组要切实加强对征兵工作的组织领导，及时协调解决征兵工作中的困难和问题;领导小组各成员单位要按照“分级负责”和“谁承办谁负责”、“谁签字谁负责”、“谁主管谁负责”的原则，层层落实责任，从报名、体检、政审到定兵，每个环节都要把责任落实到单位、到个人。各镇要把征兵工作列入重要议事日程，与当前的重点工作统筹抓，各镇镇长要对征兵工作负总责、亲自抓，分管领导要深入学校、村、组、户具体抓，以确保今年的征兵任务圆满完成。二要严把学历关。今年征兵的主体对象为各类本科、大专、高中，以及职高、中专、技校的应届毕业生，县人武部和教体局要采取各种措施，严格学历审查，坚决杜绝***、假学历的现象。三要严把体检关。要坚持“封闭式”体检、“三级”联审、按比例抽查复审等制度规定，做到层层筛选，严把体检关。县卫生局要精心选配政治素质高、业务能力强的医务人员参加征兵体检工作。对抽调的医务人员，要按照“谁体检、谁负责”的要求，严格岗位职责，严密体检程序，坚决杜绝冒名顶替和违规操作的现象发生。县征兵办要明确专人，对体检全程监督，发现问题及时整改，确保体检结果准确公正。四要严把政审关。县征兵办和公安局要针对当前应征对象活动范围广、现实表现难以掌握、政审难度加大的新特征，进一步强化三级政审、区域联审、交叉互审和跟踪审查，加强对长期在外上学、务工和社会关系复杂人员的审查，按照“一清一准”的要求，对应征青年的户口、年龄、现实表现查的清，对成长经历、社会交往摸的准，防止有劣迹的青年进入部队。五要严把定兵关。严格落实集体定兵和择优定兵原则，对合格的青年进行全面衡量，逐个审定，优先批准学历高的青年和高校应届毕业生入伍。同时，要及时张榜公布，接受群众和社会监督，努力做到好中选强、强中选优，真正把综合素质最全面的优秀兵员征集到部队。
三、严明征兵纪律，堵塞一切漏洞，确保廉洁征兵
廉洁征兵是征兵工作的基本要求。各镇、各相关部门要按照上级廉洁征兵的要求，针对今年征兵工作的新情况、新问题、新标准，进一步健全征兵工作机制，为征集高质量兵员提供保障。要加强对征兵工作关键岗位人员的教育监督，负责征兵工作的领导要坚持以身作则，带头执行廉洁征兵的各项规定，率先垂范，不得打招呼，不准批条子。参与征兵工作的人员要坚持原则，执行规定，严守纪律，严禁吃拿卡要，做到公平公正征兵。要坚持民-主定兵原则，在定兵时，必须要有监察、公安、卫生等职能部门负责人参加，加大集体把关的力度，确保新兵征集质量。要充分发挥制度监督、组织监督、社会监督、群众监督和舆-论监督的作用，增强征兵工作的透明度。县人武部、县监察局要事前介入、全程监督，对群众反映的问题，一定要做到事事有回音，件件有着落，让群众满意，让群众放心。今年，对出现退兵或完不成任务的，要实行责任倒查，对工作不力、玩忽职守，造成不良后果的要严肃处理。
四、部门通力合作，全县共同出力，继续保持我县优秀的征兵品牌
截止20xx年，我县已连续20xx年保持了无一人责任退兵的良好成绩，先后多次受到国防部和兰州军区表彰。这些成绩的取得是各级各部门团结协作、密切配合、辛勤工作得来的。今年又是征兵工作政策调整改革的第一年，工作任务重、难度大、要求高，希望各级各部门树立大局意识，珍惜荣誉，发扬成绩，再接再励，以更高的标准、更严的要求、更实的措施抓好今年的征兵工作。县征兵办要切实发挥核心作用，集中主要精力，加强协调衔接，全力以赴，精心组织。各镇、各相关部门要通力配合，认真搞好宣传动员、登记报名、政治审查、新兵体检、定兵送兵等工作，继续保持我县优秀的征兵品牌。
同志们，征兵工作是一项光荣的政治任务，关系到国家长治久安和人民安居乐业。各镇、各部门要统筹处理好征兵工作与当前各项工作的关系，抽调思想好、作风正、业务精、责任心强的同志参与征兵工作，切实将人员和经费保障落到实处，确保征兵工作顺利开展，任务圆满完成。
各位领导，兄弟院校的同仁，大家好：
做好征兵工作，向部队输送优质兵源，是直接关系我国国防安全的大事。大学生应征入伍是提高兵源质量，促进国防现代化，推动军队科学发展，提高大学生全面素质的战略使命，是富国强军的重要举措。
20xx年我校获得了毕业生预征工作全国先进集体荣誉称号， 20xx年我校获得了北京高校征兵工作先进单位荣誉称号，20xx年以来，我校已经向部队输送100名优秀大学生，其中女兵14人，其中我校20xx年有24名学生到部队，女兵3人，进藏兵1人，20xx年有43名学生到部队，女兵7人，应征入伍人数排名首都重点高校前列。我校20xx年至20xx年参军入伍的33人中有11人荣立三等功，15人在服役期间入党，9人考入军校，所有人均两年被评为优秀士兵。我校在征兵工作中取得一些成绩，主要是我校一直高度重视征兵工作，将大学生入伍作为学校人才培养一个重要方面，全校形成了“学习军旅标兵榜样，弘扬军旅成才文化”的校园文化氛围。旅成才文化与实践育人相结合，与社团建设相结合，与军训相结合，形成了以国旗护卫队爱国主义教育基地为基础，以军事联合会、定向越野队等的军事社团建设为载体;以优秀大学生退伍士兵典型宣传为重点，以学生军训为抓手，进一步深化军旅成才文化的覆盖面和实效性，形成了系统建设、氛围突出、工作清晰、保障有力的生动局面。
下面我简要介绍一下我校的做法。
一、领导重视，措施得当，保证征集工作顺利进行。
我校高度重视征兵工作，将征兵工作作为学校一项“学生满意”的工作来抓，学校党委将征集工作纳入学校第四季度主要工作日程上来，统一思想，提高认识，突出征兵工作中心，及时召开校、院两级会议，成立征兵工作小组，由主管学生事务校领导担任小组长、学工办、教务处、财务处、武装部老师，各学院主管学生工作的副书记作
在北京地区高校征兵工作动员会议上的交流材料 北京化工大学 为小组成员，落实责任，明确责任，使各部门、各学院明确了各自责任，增强了各级对征兵工作的严肃性，提高了征兵工作标准。在征集过程中重视廉政建设、建立监督机制方面，认真执行征兵政策有关规定，严格按照征兵标准和程序办事，加大学校政审工作力度，实行征集任务、上站名单、新兵名单公开;各部门形成合力，按章办事，条子不收、说情不办，坚持原则，确保兵员质量。针对现今征兵中出现的不利因素，进一步加大了优抚工作力度，除每人正常享受优抚标准外，学校一次性在“欢送新兵座谈会”上给予家庭经济困难新兵20xx元奖励。良好的优抚环境，极大地激发和促进了适龄青年学生的报名应征的积极性。
自20xx年我校承担征兵工作以来，下面，我从以下几个方面介绍我校的征兵工作的开展情况。
二、坚持三早，做好学生精细化动员。在征兵动员的前期，我校坚持早计划、早介入、早开展，为确定预征对象、推荐高素质人才打下基础。在学年初(9月份)，根据每一年的市、区的征兵政策，早作计划，预留充足的兵员征集时间。分工武装部、系辅导员和班主任提前对入伍意愿积极、学历专业符合条件的学生的专业、数量、参军意愿等进行跟踪考察，全面、实时掌握其学习、身体、家庭情况，做好相关登记，摸清思想动态、掌握征集底数，做好登记备案，早作介入，及时掌握兵员的实时状况。在学校与学院层面之间通过辅导员队伍建立准确、高效的信息对接渠道，高校辅导员及时反馈学生学习成绩、日常表现、身体状况等情况，在10月征兵政策下发后，学校对辅导员进行进一步的征兵知识培训，召开征兵动员会，开展形式多样、学生喜闻乐见的宣传活动，早作开展，确保宣传工作的全覆盖。从而形成学校重视，武装部牵头，学院配合的有序格局，及时掌握兵源情况，为推动兵员征集工作顺利开展打好基础
三、全方位宣传，营造应征入伍的浓烈氛围。我校学生征兵工作的开展采取“平时多种形式普遍宣传、有利时机集中力量重点宣传”的方法，以征兵动员表彰大会为支点，注重拓宽学校、学院两层沟通
渠道，着力构建网络交流、主题宣传、学生组织活动三条主线，抓住年初开学返校、毕业择业、年底征兵的有利时机，充分运用宣传、教育、新闻媒体等资源，形成立体式征兵动员工作开展模式。
其一，我校每年召开征兵动员暨总结表彰大会。宣讲最新征兵政策，校领导现场动员，退伍士兵以朗诵、访谈、情景剧的形式，向学生讲述军营生活，分享参军感受，以大学生士兵在部队锻炼成才的典型事迹，有效增强学生的国防观念和献身国防事业的光荣感，激励广大优秀学子投身军营、建功立业。学校对退伍返校的13名学生分别授予了“军旅标兵”、“军旅之星”荣誉称号，组织优秀入伍学生进行事迹宣讲，在校园内营造“学习军旅标兵榜样，弘扬军旅成才文化”的浓烈氛围。20xx年中国研究生01期杂志做了“砺志军营 寻梦校园——记北京化工大学研究生杜湖泽”报道，文章的主人公杜湖泽是我校第一批入伍学生，也是我校入伍学生的代表，他在学校举办的征兵动员及表彰大会上深情地说：“在部队里，经历过几十公里全副武装的长途拉练，坚持过每天早上四点半起床，这些困难和辛苦都已被我征服，眼前的这点困难又算得了什么呢?”退伍军人现身说法，在同学们当中形成榜样的号召力，使很多同学对入伍参军有了更加形象直观的认识，有利调动了广大学子应征入伍的积极性。
其二，我校注重拓宽学校、学院两层沟通渠道。学校层面，将兵役知识、国防知识、我军传统、国际国内形势等内容融入学生思想政治工作和课堂教学，有计划地开展军事理论课教育;开通征兵咨询报名热线，由武装部、资助办专人负责解答相关咨询;学院层面，每个学院都设有入伍联系人，学生工作一线老师开展“一对一”谈话，与每一位符合入伍条件毕业生进行深入沟通，详细介绍各项优惠政策，鼓励学生积极报名，并与学生的家长取得联系，介绍大学生入伍的相关政策和优惠待遇，争取家长的支持。学校与学院层面之间建立紧密的纽带关系，围绕征兵工作的具体目标，统筹制定动员方案，保持信息的及时反馈与沟通，齐抓共管，协同合力，做好宣传、体检、政审等重要环节。
其三，着力构建网络交流、主题宣传、学生组织活动三条主线，全面覆盖学生群体。网络交流主线即利用校园门户网站、学生热点论坛、QQ群、人人网等网络媒介进行征兵政策、流程、全国入伍预征的典型和我校入伍学生典型宣传，目前我校已经在武装部网站、学生工作办公室网站、就业信息网、资助中心网站以及学生网络中心论坛开辟专栏，开设“军旅之星”人人网公共主页，吸引学生关注;主题宣传主线则运用常规宣传形式，在校内显著位置、学生必经之路，悬挂大幅征兵宣传海报及发放入伍政策宣传手册，并通过广播、滚动屏、报纸给予学生直观的宣传，在校内营造浓厚的军旅成才文化氛围;学生组织活动主线体现宣传的主动性和灵活性，依托国旗护卫队、军旅之星社团、定向越野队等学生组织，结合国庆节、全民-国防教育日、建军节等时机，在校内组织开展主题征文、演讲比赛、知识竞答、电影展播等军旅成才文化主题活动，以学生喜闻乐见的形式，构建全方位、立体式宣传网络，全校上下营造了“宏报国之志 热血融入钢铁长城，尽光荣义务 青春书写军旅人生”的入伍氛围。
第三，兵送走，不撒手，保障“入伍学生安心，退伍学生暖心，学生家长放心”，做好“故乡指导员”。对于确定入伍的学生，学校武装部门协调-教务、财务和资助等部门做好学费退免、学籍保留、经济困难学生补助等工作，让学生安心入伍。建立入伍***，就每一名入伍学生的在校表现、学业状况、家庭情况、经济条件分类记录。退伍后积极协调复学、调换专业、减免学费等政策落实，让退伍学生暖心。通过电话、书信与入伍学生保持联系，及时掌握思想动态。与入伍学生家庭保持联系，及时反馈动态，让学生家长放心。学校构建形成服役部队、学校、学生家庭三位一体的沟通网络，做好学生入伍的“后续”工作，确保入伍学生思想稳定，为圆满完成征集任务提供切实保障。
目前我校从部队返校复学的13名学生中有5人已经本科毕业，其中3名学生保送学校研究生，1名学生考取公费研究生，1名学生签约北京工商银行，其余的8名在读学生在学校、学院也发挥着榜样
作用，为引领校园文化建设发挥着重要作用。
军旅文化满校园，军旅文化深入人心。即将召开之际，做好高校征兵工作，为部队输送优质兵员，责任重大，意义深远，我校将市、区征兵办的指导下，在校党委的直接领导下，总结经验，加深实践，力争高标准、高质量的完成好今年的征兵任务。
今天这次会议，是经镇党委、政府研究决定召开的一次重要会议，主要目的是贯彻落实全县征兵工作会议精神，安排部署今年的征兵工作任务，动员全镇上下进一步统一思想、强化措施，确保征兵工作任务圆满完成。刚才，林永清部长就去年和今年的征兵工作作了回顾和安排，并对当前应征报名工作进行重点强调，请同志们认真学习领会，切实抓好贯彻落实。下面，根据镇党委、政府研究的意见，我讲三个方面的问题：
一、充分认清形势，切实增强做好征兵工作的责任感
国无防不立，民无兵不安。征兵工作是国防和军队建设的一项全局性、基础性工作，加强国防和军队建设，历来是治国安邦的大事。当前，我国国家安全面临霸权主义、地区冲突、民族分裂、恐怖破坏、领土特别是海洋权益争端等多方面的挑战与威胁，安全环境还面临诸多不确定因素。抓好征兵工作，就是为了国防和军队建设打好基础。同时，我们也要看到，优秀青年经过部队的培养锻炼，提高了综合素质，回到地方后，对发展地方经济、维护社会稳定起到了积极的意义。
过去的一年，在镇党委、政府的统一领导下，各村、社区及有关部门通力协作，较好地完成了征兵任务。我镇征兵工作受到省级表彰，在此，我代表镇党委、政府谢谢大家!但我们也要看到，现行的征兵工作面临许多新情况、新问题，主要表现在：一是农村青年大多外出打工，致使农村籍青年主动应征的数量锐减;二是城镇退役士兵安置取消，抑制了部分适龄青年的应征愿望;三是经济社会和国家教育事业的快速发展，社会多渠道办学,高校扩招,导致可征集的适龄青年基数明显下降;四是目前的适龄青年中独生子女比重大，都没有吃过苦，自愿应征积极性有所下降;五是参军入伍高学历比例不断提高，可征集兵员数量不断减少，征兵工作的形势日益严峻。
近年来，为解决“当兵冷、征兵难”问题，各级做了大量卓有成效的工作，取得了一定成效，20xx年国家对征集时间进行调整改革，从冬季征兵改为夏秋季征兵，国防部征兵办开通了“全国征兵网”进行网上报名和兵役登记，在定兵方式上将利用辅助决策系统、体检和政治考核的标准都进行了修正和修改，更加凸显了国家加大征兵工作力度，向部队输送更多的高素质兵员的要求。另外，各级各部门也非常重视征兵工作，每年都要对各单位征兵工作情况进行评比和晾晒，并将严格落实奖惩机制。各村、社区及有关部门要站在讲政治、讲大局的高度，充分认清做好今年征兵工作的重要性，吃透政策，严格程序，强化措施，依法征兵，确保今年的征兵任务圆满完成。
二、抓好宣传教育，努力为征兵工作营造良好社会氛围
抓好征兵宣传教育，形成全社会关心支持征兵工作的良好氛围，是做好征兵工作的基础。实践表明，征兵工作任务完成得好不好，在很大程度上取决于宣传教育搞得是否扎实有效，我们要坚决加大宣传教育的力度和密度。
一要切实整合宣传教育资源。各村、社区及有关部门认真搞好以《兵役法》、《国防教育法》和《征兵工作条例》为主要内容的宣传教育工作。要统筹用好广播、标语、横幅、黑板报、上门动员、身边先进典型动员等多种形式，通过宣传教育，引导广大适龄青年踊跃报名参军，自觉接受挑选。
二要算好“三笔账”。要算好政治账。依法服兵役是每个公民的光荣义务。国家安全是人民生活幸福的重要保障。我们是人口大国，不可能人人服兵役，所以给军人军属许多优待，“一人当兵，全家光荣”，政治上有地位。要算好前途账。部队是一所大学校、大熔炉。部队严明的纪律、刻苦的训练、严格的管理，不仅能锻炼出强壮的体魄、养成令行禁止的优良作风，也能培养吃苦耐劳、顽强拼搏的精神，还能磨炼坚强不屈的战斗意志。有了这种素质，对将来从政、经商、为人处事都会受益无穷。要算好经济账。近年来，政府发放的经济补偿金大幅提高，义务兵平均每月津贴费达到800-900元;我县把义务兵优待金提高到每年1万多元，加上退伍费、吃饭穿衣，平均每年在2万元以上。另外从去年开始，还对应征入伍的大学生进行了6000元的一次性奖励，可以讲，入伍当兵，不一定就比打工差。
三要注重宣传教育的针对性。要突出教育重点，把广泛宣传动员与深入细致的思想工作结合起来，把征兵宣传教育与协助部队做好新兵思想稳定工作结合起来，教育引导广大干部群众和适龄青年自觉履行兵役义务，切实在全社会形成“国防义务，人人有责”和“一人当兵，全家光荣”的良好氛围。
三、加强组织领导，确保征兵工作顺利进行
刚才，林永清部长已对做好今年的征兵工作作出具体安排。各村、社区及有关部门要结合实际，拿出切实管用的措施，不折不扣抓好落实。
一要加强组织领导。为加强对征兵工作的领导，镇级成立了由我任组长，分管领导任副组长，有关部门负责人为成员的领导小组;各村、社区也要明确相应责任人，党(总)支部书记是征兵工作的主要责任人，要亲自过问、亲自动员;民兵营长要切实发挥职能作用，抓好今年新政策的讲解宣传、逐一走访适龄青年，确保把优秀青年选送到部队，同时还要配合公安、武装等部门做好走访调查。
二要形成工作合力。各有关部门要认真履行职责，协调一致开展工作。派出所要针对适龄青年流动性大、外出务工经商多、政审情况复杂的实际，进一步完善三级政审和区域联审制度，确保征集新兵政治上合格。卫生院要做好目测体检和病史调查工作，抽调思想好、业务精的医生成立体检小组，严格标准条件，认真组织检查，防止将不符合征集条件的青年送站体检，提高进站合格率。民政办等要协助兵役机关做好应征青年和家长的思想工作，开展好拥军优属活动，努力营造全民支持征兵工作的良好氛围。财政所要安排好征兵工作的经费，保证必要的支出。党政办要保障好政审外出用车等征兵日常所需。
三要加强督导检查。镇征兵工作领导小组要认真分析研究今年征兵工作中诸如网上报名、体检和政审标准的等新情况、新问题，深入各村进行督导检查，严格执行政策标准，切实提高兵员质量，力争多征集一些大专以上学历的青年入伍。今天已经是7月29日了，8月3日我镇将正式进站体检，但从目前报名情况来看，效果很不理想，离基本的上站体检任务数还有不少差距，而且时间紧迫，希望各村、社区以高度的政治责任感和强烈的事业心，按照每村(东街社区)不少于2人，每社区不少于5人的数额，狠抓报名人员落实，对完不成报名任务的，要在新兵入营一个月内向镇党委、政府作出书面说明，必要时请单位主要负责人在全镇大会上作检查，并在年终考核时扣减相应分值。
同志们，做好今年征兵工作责任重大，意义深远。希望大家利用有限的3天时间，团结协作、务实工作，确保高标准、高质量地完成征兵任务，为国家和国防建设做出我们应有的贡献，以优异成绩向党的十九大献礼!
谢谢大家!