1、《安全生产法》强调“坚持安全发展”，即发展必须建立在安全的基础上，发展决不能以牺牲人的生命为代价。（ ）
2、做好安全生产工作，落实生产经营单位主体责任是根本，职工参与是基础，政府监管是关键，行业自律是发展方向，社会监督是实现预防和减少生产安全事故目标的保障。（ ）
3、生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件；不具备安全生产条件的，经批准后方能从事生产经营活动。( )
4、危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作。（ ）
5、生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当由派遣劳动者单位负责对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。（ ）
6、国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行淘汰制度，生产经营单位不得使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。（ ）
7、生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府安全生产监督管理部门和有关部门备案。（ ）
8、县级以上地方各级人民政府负有安全生产监督管理职责的部门应当建立健全重大事故隐患治理督办制度，督促生产经营单位消除重大事故隐患。（ ）
9、生产经营单位对事故隐患排查治理情况应当重点记录，并向从业人员通报。（ ）
10、生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，不定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。（ ）
第九十六条本法下列用语的含义：
危险物品，是指易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等能够危及人身安全和财产安全的物品。
重大危险源，是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元（包括场所和设施）。
第九十七条本法自20xx年11月1日起施行。
为了提高公司员工的法律安全意识，分公司发布《关于组织学习新安全生产法的通知》。为了贯彻分公司的学习精神，近段时间认真系统地学习国家《安全生产法》，进一步使我认识到安全生产的重大意义。
新法首次提出了“以人为本，安全发展”的理念。安全是一条不可逾越的红线，这条红线就是要坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线，牢固树立以人为本、生命至上的理念，正确处理重大险情和事故应急救援中“保财产”还是“保人命”的问题，所以就要求生产必须安全，安全才能生产。新法为促进和实现这个理念，从两个方面进行了加强：一是明确了安全生产管理工作各个方面及各类人员的职责，包括生产经营单位及其主要负责人和安全管理机构与安全管理人员的职责。明确责任，责任落实到个人。
对新法的学习，责任的明确，责任的落实，责任的追究是新法的主要关注点。新法的责任体系是“强化和落实生产经营单位的主体责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制”。落实生产经营单位的主体责任就要坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的管理方针。安全第一，是指"安全"是生产的前提条件，不安全不生产；为此需要预防为主，包括消除事故隐患及事故应急救援隐患两个方面；要实现上述要求就需要综合治理，包括政府综合有关力量和社会综合有关方面对企业加以管理与监督，和企业内部各职能及各层次的安全管理与监督，并从技术上对人、机、环境生产三要素进行系统的治理。企业主体责任体现为从制度、规范、措施、实施程序、检验、责任等都得到落实。
对于企业来说，学习好安全生产法，这体现了国家对安全生产越来越重视，安全生产需要更专业化，职业化的队伍来管理。这就要求我们现在安全管理人员改变观念，从以前安全管理无计划，无目的，粗放型向有计划，有目的，精细型转变，认真学习安全生产技术，安全生产相关法律法规，先进的安全管理技术，让企业每一位员工都做一个合格的安全人。
1、《安全生产法》规定生产经营单位的安全生产责任包括（）。
A.遵守国家有关安全生产的法律、法规
B.建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度
C.改善安全生产条件，推进安全生产标准化建设，提高安全生产水平
D.加强安全生产管理，确保安全生产
2、危险物品的生产、经营、储存单位以及城市轨道交通运营、（ ）单位应当建立应急救援组织；生产经营规模较小的，可以不建立应急救援组织，但应当指定兼职的应急救援人员。
A.矿山 B.金属冶炼 C.建筑施工 D.机械制造
3、《安全生产法》把安全投入作为必备的安全保障条件之一，要求生产经营单位应当具备的安全投入，由( )予以保证。
A.生产经营单位的决策机构 B.生产经营单位的主要负责人
C.个人经营的投资人 D.生产经营单位的财务部门
4、“综合治理”要求运用（ ）等多种手段，充分发挥社会、职工、舆论监督各个方面的作用，抓好安全生产工作。
A.行政 B.经济 C.法治 D.科技
5、《安全生产法》规定，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，（ ）未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。
A.学会个人防护用品的维修 B.掌握本岗位的安全操作技能，
C.了解事故应急处理措施， D.知悉自身在安全生产方面的权利和义务。
6、生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的。（ ）等情况。
A.时间 B.内容 C.参加人员 D.考核结果
新安全法于20xx年12月1日正式实施，为了提高公司员工的法律安全意识，公司多次组织学习，使我们进一步认识到安全生产的重大意义。以下是我的一点心得体会。
一，新安全法提出了“以人为本，安全发展”理念，安全是一条不可逾越的红线。牢固树立以人为本，生命至上理念，在处理各种工作时，必须本着安全优先，生命为大的原则，要求作到生产必须安全才能生产。
二，新法确立了“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产工作“十二字方针”，明确了安全生产的重要地位，不能以牺牲人的生命健康为代价换取发展的效益，“预防为主”要求把安全生产重心放在预防上，强调把安全工作重点从事后处理转移到事前监督上，综合治理，要求运用行政，经济，法治，科技等各种手段，充分发挥社会，职工，舆论监督个方面的作用，抓好安全生产工作。
三，新法进一步强化生产经营单位的安全生产主体责任，做好安全生产工作，落实生产经营单位主体责任，规定生产经营单位的主要责任人对本单位的安全生产工作全面负责。
安全是企业发展永恒的主题，安全生产不是一个人的事，事公司全体员工的事，我们要认真学习安全生产技术及先进的安全管理经验，提高员工个人安全意识，杜绝事故发生，为社会主义建设多作贡献。
）●（新安全生产法的颁布全面提升了安全生产工作的摆位。既进一步强调安全生产在国民经济和社会发展中的极端重要性，又要突出安全生产法在国家经济建设社会建设中的重要地位，从而去推动人民群众对生产安全、生活幸福的新期待，进一步开创安全生产事业的新局面，是这次修改的主要目的。
如何将“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产工作方针落实到位，深入人心，成为我们每个人安全生产、安全工作的习惯，是我们企业实现安全生产，发展的决定性因素。
其实真正的安全第一源于我们对工作的“素养”，也是我们每天工作前的一种好的习惯，我们只有每天坚持对自己的工具，设备维护好保养好，做到及时发现设备有无缺陷和故障做到及时发现隐患，整治隐患，实现安全生产，我们养成了这种习惯，经过长期训练，渗入血液，渗入意识，我们就会开始自动化地这样工作，不需要思考，不需要比较，不需要排序，我们如果不这样我们会感到有些事情错了有义务去纠正和调整。
所以我们每个人能否把安全摆在第一，自觉实现安全生产关键是我们能否从改变自身的不良习惯开始，坚持做下去，做到持之以恒，践行新安全生产法，我们从改变自己的习惯开始。