在现在的社会生活中，我们都跟制度有着直接或间接的联系，制度是在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范。那么你真正懂得怎么制定制度吗？以下是人见人爱的小编分享的变更管理制度最新8篇，希望能够帮助到大家。
企业名称：河南省柏海同心医药有限公司
受委托人（单位）：黄也清 身份证号：411081196501290409
委托单位现委托上述委托人（单位）在负责我公司药品的销售、配送、收回款项等相关事宜。
受委托人（单位）无转托权，不享有设立债务文书、认可产品质量缺陷等其他权限。
本委托书有效期：20xx年09月01日至20xx年09月01日止（此委托书仅限于销售我公司产品）。
企业法人（签章）：
企业名称（签章）：
年 月 日
为了规范本公司安全生产的变更管理，消除或减少由于变更而引起的潜在事故隐患，结合公司的实际情况，特制定本制度。
本制度适用于公司生产过程中工艺技术、设备设施及管理等永久性或暂时性的变化。
浙江省财政厅：
（竞标行全称）参加浙江省财政厅 年第三期省级财政资金竞争性存放招标活动，授权 （被授权人姓名）领取招标文件，本行保证：完全符合《招标公告》关于竞标行的各项条件要求；提供与招标有关的一切资料真实、完整、合法且符合相关监管要求。
竞标行全称： （公章）
法人代表或负责人签章：
年 月 日
附：
被授权人签名： 职务： 被授权人身份证号码：
通讯地址： 传真： 电话： 邮编： 注：本授权书后附被授权人清晰可辨的身份证复印件。
女方：__________，族，20xx年12月xx日生，身份证号码：__________，住址：__________，联系电话：__________。
男方：__________，族，20xx年12月xx日生，身份证号码：__________，住址：__________，联系电话：__________。
男女双方于20xx年12月xx日办理结婚登记，婚后生有两名女儿(两名男孩；一名男孩、一名女孩)，于20xx年12月xx日由人民法院判决离婚，离婚判决婚生女/子______由______方抚养，婚生女/子______由______方抚养。现双方经协商一致，就婚生女/子_________的抚养权变更达成如下协议：
一、双方共同约定婚生女/子_________的抚养权归______方，并跟随______方生活。
二、方向方支付婚生女/子_________抚养费_____元。
三、双方约定，对子女在未成年期间造成第三人人身或财产损害的赔偿，由取得子女抚养权一方承担赔偿责任。
四、本协议签订后，一方不得干预另一方的生活，不得干涉对方恋爱及婚姻，不得向第三方泄露另一方的个人隐私及商业秘密，不得有故意损害另一方名誉的行为，不得以任何理由扰乱对方正常的工作和生活。
五、如一方违反上述约定，扰乱对方的正常工作与生活，另一方有权要求其赔偿人民币_____元(大写：__________)，并承担相应的损害赔偿责任。
六、双方承诺对该协议书的字、词、义非常清楚，并愿意完全履行本协议，不存在受到胁迫、欺诈、误解等情形。
七、若本协议部分条款被认定为无效，不影响其它部分的效力。
八、本协议生效后在执行中发生争议的，女男双方应协商解决，若协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院起诉。
九、本协议一式两份，双方各执一份，均具同等法律效力，在双方签字后立即生效。
男方(签字、捺印)：__________女方(签字、捺印)：__________
20xx年12月xx日20xx年12月xx日
8.1.对以下变更需进行验证或确认:
8.1.1.原辅料、包装材料质量标准的改变或产品包装形式的改变；
8.1.2.工艺参数的改变或工艺路线的变更；
8.1.3.设备的改变，主要指设备位置调整、设备改进、更换或大修等；
8.1.4.安全设施的变更。
8.2变更的实施仅限于变更申请部门申请并得到批准的变更范围去执行，不准超越批准的范围。
8.3变更主管部门应及时将变更结果通知相关部门和人员。
8.3发生重大变更时，销售公司应在变更发生之日起一个月内及时通知给相关客户和法规部门。
8.4变更实施结束后，变更主管部门应对变更情况进行验收，确保变更达到计划要求。
甲方： 身份证号： 电话： 住所：
乙方： 身份证号： 电话： 住所：
甲乙双方在平等、自愿的基础上，经过充分的协商，现就双方离婚后子女抚养权等相关事宜达成协议如下：
一、被扶养人 ，现经双方协商同意自 年 月 日起，被抚养人随乙方生活，其抚养权归乙方。
二、被扶养人的抚养费及支付方式
1、生活费： 从 ________年 __ _ 月 _ __日起由甲方按月支付乙方 _________ 元作为被抚养人的生活费，直至被抚养人大学毕业止。生活费按年在原有基础上增加 %。
2、教育费：被抚养人的学杂费等由甲方承担，直至被抚养人大学毕业止。
3、医药费：被抚养人的医药费，由乙方先行垫付，凭票甲、乙双方各承担一半。
4、如发生除以上所列费用，凭票甲、乙双方各承担一半。
5、甲方应于每月5 号前将以上费用支付于乙方。
三、探视权
1 、甲方对被抚养人享有探望权。
2 、探望时间及方式： 。
3 、探望之前，必须先经与乙方电话联系。探望期间，要保证被抚养人的安全及身心健康、愉快，不得影响正常生活、学习。
四、如遇其它未尽事宜或应时事宜，按照一切有利于孩子的原则，互谅互让，协商解决。
五、本协议一式叁份，双方签字后生效，甲、乙双方各执一份，一份交派出所办理孩子的户口迁移手续。
甲方： 乙方：
日期： 日期：
变更孩子抚养权协议书的格式
在夫妻双方离婚之后可通过协商或判决将孩子交给一方进行抚养。但是我们在生活中难免也会遇到意外发生或者由于孩子意愿的问题而更改离婚协议书上的孩子抚养权归属问题，这个时候就需要产生另一份协议。
变更孩子抚养权协议书
甲方（男方）________ 身份证号：____________ 住址：________
乙方（女方）________ 身份证号：____________ 住址：________
双方在平等、自愿的基础上，经过充分的协商，现就双方离婚后变更子女抚养权等相关事宜达成协议如下：
一、女儿__自 年 月 日起由女方__抚养，直至年满18周岁，其间负责其日常生活、健康和教育等方面的监护。
二、被抚养人的抚养费及支付方式
1. 男方__ 则每年支付抚养费__元，不承担具体抚养工作。
2.男方应于每年的12 月1-5日前将儿子的抚养费汇至女方指定的银行帐号。
三、探视权
1.男方对孩子_____享有探望权。
2.探望时间及方式，没有抚养的一方每个月可以探望一次。
3.探望之前，必须先经与女方电话联系。探望期间，要保证孩子的安全及身心健康、愉快。
四、如遇其它未尽事宜或应时事宜，按照一切有利于孩子的原则，互谅互让，协商解决。
五、本协议一式叁份，甲、乙双方各一份，一份交派出所办理孩子的户口迁移手续，户口迁移手续自本协议签订后三个月内办理完毕。
六、本协议自双方签字后生效。
甲方：____
乙方：____
年 月 日
7.1工艺、技术的变更:
7.1.1使用单位不准随意变更工艺控制指标，尤其是各种化学反应的压力温度、原辅材料及产品质量等重要控制指标。
7.1.2各单位技术负责人要组织本单位技术人员及操作人员进行技术定额的查定，监督工艺指标执行，优化操作技术及工艺技术，消化吸收外来经验和技术。从实践中找出影响安全，成本和生产过程控制的不合理的工艺指标，及时提出变更意见。
7.1.3各级技术管理人员要深入现场，督促检查工艺指标的执行情况，了解存在的问题，及时提出变更意见。
7.1.4工艺参数变更
一般指标变更由生产车间技术负责人向公司主管部门提交工艺变更申请表。由生产技术负责人协调设备、安全、调度、供应及其他相关职能部门，对工艺变更申请进行论证。由技术部门编制工艺变更通知单，经公司技术负责人批准，下发生产单位，调度室，并报总工办备案。重要或较大的工艺控制指标变更，需报总工程师批准签发。
7.1.5.工艺配方变更、原材料替代、设备技术变更
7.1.5.1生产单位不准私自变更工艺配方（优化试验配方除外），降低原辅材料质量标准，变更品种。
7.1.5.2对于优化配方的试验和新型原辅材料的采用、替代，由生产单位和生产处提出可行性分析报告及试验方案，编制试验计划，上报总工程师批准，总经理签发后，由生产处和相关单位组织实施。
7.1.6公用工程的水、电、气、风的变更
公用工程的水、电、气、风的变更，由动力处根据生产能力负荷的需要，提出可行性分析报告，并编制变更方案和实施计划，上报总工程师同意，总经理办公会批准后，由动力处组织实施。
7.2设备设施的变更:
关键设备及装置的。更新、大修要由生产处、总工办、设备处和有关技术人员广泛搜集新设备、新技术信息，研究在用设备、装置存在的问题，提出改造方案，经主管负责人审核，报总工程师同意，经总经理办公会批准后由设备处组织实施。
7.3管理的变更:
7.3.1安全技术处必须关注国家安全法律法规更新变化情况，并根据安全法律法规的变化，及时修订企业相关的安全管理制度，使其符合国家最新的法律法规的要求。
7.3.2工艺、技术部门必须根据国家或行业安全标准、规范的变更，及时更新企业的相关标准和安全操作规程，变更的标准和安全操作规程经主管负责人审核，报总工程师同意，经总经理批准后实施。
7.3.3相关部门必须按照最新的安全技术标准、规范的要求，提出安全装置变更计划和实施方案，经主管负责人审核，报总工程师同意，经总经理批准后实施。
7.3.4关键岗位人员的增减，必须由用人单位写出需用人计划、申请，报劳资处审核，主管经理批准，方可人员调动。
7.3.5任何人无权做出组织机构（包括生产工段和班组）的变更，确需变更的，由生产单位提出变更理由，写出组织机构变更申请，经主管部门同意，报主管经理审核，总经理批准，方可进行变更。