班级管理制度(优秀10篇)

现如今,很多情况下我们都会接触到制度,制度是维护公平、公正的有效手段,是我们做事的底线要求。想学习拟定制度却不知道该请教谁?下面是整理的班级管理制度(优秀10篇),如果能帮助到您,小编的一切努力都是值得的。

班级管理制度 篇1

1、每周有针对性的对学生进行安全教育。要对学生进行紧急突发问题处理方法、自救互救常识的教育。紧急电话(如110、119、122、120等)使用常识的教育。

2、教育学生遵守学校规章制度,按时到校、按时回家,防止意外事故发生。

3、加强防火安全教育。按《消防法》的要求,做到人人都有维护消防安全、保护消防设施,预防火灾,报告火警的义务。要做到人人都知道火警报警电话119,人人熟知消防自防自救常识和安全逃生技能。

4、不带与学习无关的小刀、利器、易燃易爆等不该带的物品进校。

5、课间休息文明活动,不追跑撵打。

6、上下楼梯靠右走,单列行进,不推,不挤,不抢,不滑楼梯扶手。

7、上下学路队要文明有序,三人成列,两人成行。

8、团结同学,不开过分玩笑,互帮互助,共同进步。

9、共同保持班级清洁,不损坏班级公物。

10、文明就餐,吃饭时不说话,不浪费,爱惜粮食,勤俭节约。

11、时刻以班级为荣,主动维护班级荣誉,不做有损集体的事情。

12、时刻遵守《中小学生守则》、《小学生行为规范》。

13、对学生进行安全教育,防止火灾、交通、中毒和其它安全意外事故的发生。

14、经常检查教室内的电源开关、电线、门窗、照明灯具是否安全、牢固,发生问题要及时报告有关部门维修,并告之学生注意安全。

15、组织好班级各项活动,对安全隐患要有预见性,并采取积极有效的预防措施,要教育学生注意安全。

16、班主任要每天检查学生的出勤情况,及时与无故未到校的学生家长取得联系。

17、学生要做到:不打架骂人、不看色情、凶杀的书刊、不做损人利己的事、不吸烟喝酒、不损害公物、不在教室内打闹。

18、严禁学生携带棍棒、利器等不安全物品进入学校。

19、集会、站队快静齐,不说话,不打闹,不拥挤。

20、学生在校期间因特殊情况离校,需班主任与家长联系,由家长到校接,方可出校门。

21、学生出入教室,上、下楼梯要有礼、有序,严防混乱、拥挤造成的意外伤害事故的发生。

班级管理制度 篇2

一。 班委会职责

1、 配合老师鼓励同学努力学习,组织有关学习活动,介绍学习方法,交流学习经验,帮助同学解决学习中的困难,完成学习任务,提高学习质量。

2、 协助班主任和任课教师教育学生增强组织性、纪律性,遵守学校和班级规章制度,保证各项规定和措施顺利进行。

3、 协助班主任组织同学参加各种有意义的活动,提高同学的政治觉悟、道德水平和各种能力,增强劳动观念。

4、 组织同学开展各种文体活动,丰富文化生活,增进身心健康。

5、 关心全班同学的生活,团结友爱,互相帮助,帮助家庭困难和学习基础差的同学解决学习和活动的困难,共同进步。

6、 维护同学的正当权益,反映同学们的建议、意见和要求,促进同学之间、同学与教职工之间的团结。

7、 坚持原则,敢于向不良思想和行为作斗争,自觉维护集体荣誉。

8、 组织填写各种表册,做好各项考核指标的记录与统计工作。

二。 班委会成员职责

班长:

1、 全面负责班级工作,并指导和协助其他班委开展工作。

2、 负责召开班委会会议,研究、讨论班级工作,,即时向班主任汇报班级情况,提出建议和意见。

3、 严格把好“考勤”关。

团支部书记:

1、 组织好团队活动,丰富同学的课余生活。

2、 组织后备团员的考核、审核工作。

3、 及时收齐团费并上交校团委。

学习委员:

1、 记录好每日各科作业完成、上交情况,即时发现问题,并向班主任汇报。

2、 掌握全班同学的学习情况,及时向班主任和科任教师反映学习中的问题,组织好评教评学活动。

3、 组织交流学习经验,帮助同学们解决学习中的困难。

劳动委员:

1、 负责班级财物管理、修缮。

2、 组织并检查每天清洁小组教室内外清洁,并保持全天清洁,督促同学做好每天的卫生

3、 组织和安排同学们参加大扫除劳动,作检查、记录和评分,完成劳动任务。 体育委员:

1、 按“快、静、齐”要求,组织同学们准时参加每日两操,学校大会。

2、 体育课负责整队,协助体育老师上好体育课及体育达标检查。

3、 组织同学参加学校组织的体育参赛活动。

班级卫生管理制度 篇3

一、班级卫生委员职责

1、每天要随时随地的进行检查班级级卫生,一旦发现垃圾,卫生委员要及时督促劳动组长安排组员把垃圾清扫干净。

2、班级实行卫生组浮动工资制度,班主任要根据当天卫生维持情况,由卫生委员向班主任领取当日卫生组的浮动工资。浮动工资在平时工资上下浮动,上下浮动数值由班主任根据值日组的卫生情况决定。平时工资原则上按照本组人数决定,例如以组员5人计算:5人乘6金币等于30金币,那么本组分配总额为30金币。

3、班主任不在,则浮动工资由卫生委员负责发放。

4、协助老师在本班贯彻卫生公约,检查记载组长工资分配情况;

5、每天派值日生管理清洁工具。

6、负责大扫除卫生安排工作。大扫除工资参照第二条也实行浮动工资制度。

7、重大活动,如期中考试、期末考试、月考等必须及时提醒值日组按规定时间搞好卫生。

二、常规卫生工作

1、每天值日生必须认真打扫班级和卫生区卫生。卫生委员负责检查。

2、每周一下午按学校要求全体同学进行卫生大扫除。卫生委员负责检查并分配好工作。

三、清扫时间:

早晨:--------下午:---------晚上:-----------

四、教室与包干区清扫细则

1、室内地面扫、拖、扫,做到干净、清洁,无污水,物见本色;注意死角。

2、室内墙角线擦面,擦棱,水多而净。除墙角线外,墙围子也要擦拭,做到干净无污。

3、教室前后门窗、窗台玻璃及框干净无尘,明亮似无。

4、宣传框、饮水机及桌、暖气、窗台、机箱、讲桌、前后黑板及框、投影框擦拭及时,一尘不染。

5、饮水机前面要做到维持24小时干洁,脸盆里的水要及时倾倒。

6、抹布、水盆、水桶、扫把、畚箕、拖布等摆放整齐,物归原位。

7、灯管、灯罩、宣传字要做到干净无尘。班中的四扇窗户玻璃要明亮似无,玻璃夹缝要干净无尘。

8、楼道楼梯要扫,做到干净、擦,做到清洁,无污水,物见本色。

9、楼道地面扫、拖、扫,做到干净、清洁,无污水,物见本色;注意死角。楼道墙角线擦面,擦棱,水多而净。除墙角线外,墙围子也要擦拭,做到干净无污。

10、楼道窗台干净无尘,明亮似无。

11、室外花池要及时清理里面的塑料袋等从宿舍楼上掉下的垃圾,做到干净整洁。

五、卫生维持要求及处罚:

1、值日组长要按时带领组员清扫班级垃圾,不按时的组罚值日一天以上。由老师决定。

2、值日组在重大集体活动,如期中考试等期间不论什么原因没有及时值日的,值日不彻底的,罚该组三天,并扣除全组工资

3、除卫生组同学负责全班卫生外,个人卫生区由本人负责,注:个人卫生区域为自己的座位下方和桌子下方所形成的矩形区域。甬道垃圾位于离甬道最近的同学座位横向延伸出去的范围内,由横向离垃圾最近的同学负责。最边上靠墙的同学负责边上卫生。每一次发现个人卫生区不干净,扣除工资一个金币,如果三次发现个人卫生区不干净,罚值日一天,

4、每天放学都把自己板凳放起来方便值日生打扫

5、班级环境靠大家维护,动动手,垃圾务必要入桶,不准练“定点投球式”扔垃圾。谁扔垃圾就罚扫一天地。

6、值日生必须按时到校清扫卫生,无特殊原因的,未曾向老师、卫生委员和组长请假,不劳动的同学,除扣除工资外,还要由老师决定加罚值日一天以上。

7、到班后有不主动清扫卫生者,累计二次者,罚卫生清扫一周

8、有不按要求打扫卫生者,累计二次者,罚卫生清扫一周

9、值日生有不服从卫生委员、卫生组长命令并顶撞的,累计二次者,罚卫生清扫二周

10、如屡犯条例多次,惩罚后仍不改者,写1000字心理说明,并停课叫家长处理。

11、每人自备一个垃圾袋自己装自己的垃圾,垃圾袋不准放在地面上。

六、监督及检查:

由卫生委员监督;卫生组长协助,老师检查

发现情况及时记录在本上,进行公布,并处罚。

七、评比及奖励:

卫生优胜组:根据学校检查情况及平时观察到的情况综合考评,并对优胜的卫生组进行奖励——发放奖励性工资10金币至30金币。

八、保持个人卫生

1、服装整洁、勤剪指甲、常洗澡,每天晨会进行检查。

2、饭前便后要洗手,不吃零食和不干净的东西,不喝生水。

3、认真做好广播体操和眼保健操,养成良好用眼习惯,做到读、写姿势和握笔方法正确。

班级管理制度 篇4

为了加强各班的班级管理,使各班工作更加科学化、规范化、精细化,促进良好校风、学风的形成。根据学校的发展要求,特制定班级管理制度及细则内容:

一、 管理对象

以班级的各学习小组为考核对象。

二、 管理要求

1、班级分成若干小组。

2、实施捆绑式管理及考核。

三、管理单位

1、值周班长:督查班级一周内全方位的工作,评选出本周优秀小组,并计入班级量化考核栏里。

2、值日班长:负责记录、考核、汇报各小组的情况于值周班长处。

3、小组组长:负责小组内的学习、纪律、卫生、出勤等。

四、考核内容及细则

1、考核各小组的学习、出勤、卫生、纪律。

2、 学习:作业、课堂表现、学案、优秀率。学案未完成每人次扣0.2分,作业未完成每人次扣0.2分,小组其他成员各扣0.1分,在月考及大型考试中小组出现单科者每人次加1分,小组总评前三者分别加6、4、2分。

3、出勤:迟到、早退者扣个人0.2分,扣小组其他成员0.1分。

卫生(清洁区、教室、宿舍):个人扣0.2分,小组其他成员扣0.1分;若小组扣1分。

纪律:个人扣0.2分,小组其他成员扣0.1分。若出现吸烟或者携带手机等严重违纪扣5分,小组其他成员扣0.5分。若有仪容仪表不规范现象每人次扣0.5分,其他成员各扣0.1分。

4、被评为本周综合考评“优秀小组”加1分。

5、若学生会、年级或学校直接通报,加大扣除力度,扣小组2—5分,计入小组总分。

6、好人好事

①捡拾到钱,并及时上交的加2分,受到年级或学校表扬再加1分;

②捡到贵重的物品,及时上交加2分,受到年级或学校表扬再加1分;

③主动帮助别人、主动捡拾垃圾加0.5分。

大学班级管理制度 篇5

不求人人升学,但求人人成才!不求最好,但求更好!xx班51名同学宣誓遵守如下班规:

一、出勤纪律

按时到校。不迟到,不早退,不旷课等,有病或有事需请假。违者扣1至3分。

二、课堂纪律

1、上课认真听讲,积极回答老师提出的问题,积极提出自己的问题,认真记笔记。不插嘴,不喧哗,不睡觉不做与上课无关的事等,违者扣1--3分。

2、按时完成作业并上交,缺交作业每人次扣1分,缺交五次以上,叫家长到学校配合教育。

三、卫生纪律

教室每天坚持3小扫,清洁区每天坚持2小扫,星期五下午第三节课打扫除,打扫要及时、干净。不乱丢纸屑,不随地吐痰,不乱拿卫生工具等,违者扣1至-3分。

四、课外纪律

1、课后在教室时,认真学习,认真完成作业。不吵闹,不追打等,违者扣1至3分。

2、尊敬师长,团结同学,讲文明,讲礼貌,穿着得体,落落大方,关心班集体,不做有损班集体荣誉的事情等,违者扣1至--3分。

五、安全纪律

1、时刻注意安全,注意防水,防电,注意交通安全,不推拉,不追打等,违者扣1至--3分。

2、不吵口,不打架,不骂人,不说脏话,不损坏公物等,违者扣1至3分。

六、奖惩纪律

1、班上扣一分,需交班费x元,学校扣一分,需交班费5x元,老师教育不听者,叫家长到学校配合教育。

2、上课举手回答问题并答题正确加1分。

3、乐于助人,好人好事,主动帮助他人的行为加2分,影响较大的加5至10分。

4、连续一周表现优异者,提出〔〕表扬,连续一月或一学期表现优异者加5至10分。

5、月考,期中考试,期末考试校排名前200名之前者加5至-10分。班上排名前十者加1至5分。

6、在运动会,各学科比赛获的名次,为班级争的荣誉者加5至10分。

7、以上第2,3条的加分,或者有其他加分,需要学生自己申请(申请交组长,组长再交班干部),班主任和班干部共同审核确定加分,第2条每周加分15分封顶,第3条每周加分10分封顶。

8、以上加分(扣分)日清月结,满五分奖物质x元。

大学班级管理制度 篇6

一、对于被值日班长和值班班主任记录的违纪人员:

1、被记一次及以下,警告处理。

2、被记两次,蛙跳一百/俯卧撑一百/留校一次。

3、被记三次,留校一次。

4、被记四次,留校一次+蛙跳/俯卧撑一百。

5、被记五次,留校两次。

6、被记六次及以上,交由班主任处理。

注释:每周周末统计班级每人被记数总和,于星期日统一结算。

二.对于因宿舍内务、宿舍纪律、班级室内外卫生检查不合格、自习课联评或被值班老师记录的违纪者:

1、宿舍内务不合格一次者,责任人停课写检查,责任人留校一次。

2、宿舍内务不合格两次者,全体宿舍成员留校一次,由宿舍长和责任人各作出一份600字书面检查。

3、宿舍内务不合格三次及以上者,交由班主任处理,请家长带回三天或走读一周。

4、违反宿舍就寝纪律导致不合格一次者,责任人停课写检查,留校一次。

5、违反宿舍就寝纪律导致不合格两次者,留校两次。

6、违反宿舍就寝纪律导致不合格三次者,交由班主任处理,请家长带回三天或走读一周。

7、班级室内外卫生不合格一次者,该天值日组全体留校一次,罚一周值日。

8、该天黑板两次未及时擦拭,或被班主任点名批评黑板不洁,该天擦黑板人员留校一次或蛙跳一百。

三、对于跑操及阳光活动中违纪人员:

1、不合格一次加跑一圈。

2、不合格两次及其以上者,周日提前到校加练。

四.每天的请假人员,晚三下课之前交所学单元英语课文抄写一遍或所学单元英语单词抄写三遍。

五、在教室里吃东西者,罚款20元。

六、在教室看杂志或小说,第一次罚款,杂志50元,小说100元,通知家长,第二次发生回家反省三天。

七、每位同学要保质保量按时完成作业,每科课代表要按时收作业并且仔细登记没交作业名单,按时把名单给学习委员和班主任,学习委员每周日进行汇总整理。一次不交作业者,停晚自习两节课,完成相应学科作业,预习或复习本学科内容;两次不写作业,以上内容重复两次,并且通知家长,告知第三次出现的处罚措施;第三次出现,回家反省三天。

班级管理制度 篇7

写管理日志,班级管理之中作用大,班主任写好班级管理日志的同时,也要求班干部写好管理日志。

1、每个班干部分发一本笔记本,用作写管理日志,当天由班长负责上交到班主任处。班主任根据班干部的日志,做好次日工作计划和接下来的工作重点。强调:班主任也要写好班级管理日志,对自己专业化成长帮助很大。

2、规定班干部的日志内容:

(1)事先公布班干部的工作细则,详细说明每个班干部的具体工作。

(2)要求每个班干部写好当天班级情况,面对这些情况是如何处理。(如果对于不关心班级事务的班干部,没办法写好这项内容。)

3、每周班干部开会,每个班干部总结上周工作,做好本周工作计划。(事先要求每个班干部做好汇报材料,否则给你惩罚或者撤除班干部职务另选同学)

4、刚开始班主任要监督到位,亲自起表帅作用。

班级卫生管理制度 篇8

1、每天晚上要认真清理教室。每周五大扫除1次,彻底搞好班上和包干区的卫生。每天都要对幼儿生活的环境进行消毒。

2、幼儿玩具每周用0、3%的消毒水泡15分钟,书籍阳光下晒1小时。

3、保持室内外清洁、空气流通,每日早晨、下午起床后开窗换气。

4、班上活动室每天擦地1—2次。周五用消毒水拖地1次。

5、桌椅柜每天擦1—2次,电风扇每周擦1次。

6、班上睡室每天擦地1—2次,每天擦地1次。

7、周托、月托幼儿夏天每天洗澡1次~2次,春秋天每周洗澡1次,女孩子头发每周洗1次,男孩子每周洗1次~2次。每周剪指甲1次,每两周剪脚趾甲1次。

8、枕巾每周洗1次,毛巾被、被子、床单每月洗1次。夏天每天换衣服1次~2次,冬天内衣裤每天换1次。

9、每天用紫外线消毒灯消毒1次睡室和活动室,每次30~40分钟,(幼儿不在场时)。

10、幼儿饭前便后要用肥皂洗手。开饭前要抹桌子。夏天午睡前要洗脸洗脚。

班级的管理制度 篇9

第一章总则

第一条:为使班级管理科学化、民主化、制度化而制定本条例

第二条:本条例对班级有效,所有班级成员(包括班主任)都必须遵守。

第二章班级管理办法

第三条:班级管理采用量化管理方法,量化管理基础分为50分。

a:扣分内容

(一)学习纪律

1、早上7点钟进教室,服从老师或课代表安排。违者扣1分。

2、早自习前将当天要交的作业放在课桌上,由组长统一收取。缺交一次扣一分,并向班主任说明情况。

3、作业独立完成,禁止抄袭,违者扣1分,超过3次通报家长。

4、上课、自习无故迟到整学期不超过2次,每迟到一次扣2分,有特殊情况先向老师说明。

5、预备铃响时做好“课堂三有(书、练习本、笔)”,上课音乐一响即保持绝对安静,违者扣1分。

6、上课时不得说话、打瞌睡,不做与当堂课无关的事,未经老师同意时不得离开座位去专柜取学习资料,一次扣0.5分。

7、课堂被老师点名批评者,扣2分,并写400字检讨。

8、晚自修时说话者,扣2分,经提醒一次仍然说话写600字检讨,检讨书累计3份通知家长。

9、晚自修中途不得接水、上厕所、到专柜取资料、无故离开教室,违者扣1分,老师同意不扣分。

10、禁止将手机带到教学区域,违者按校规处理(没收、学期末家长领回)并扣2分,开一份违纪单。

11、诚信考试,考试作弊者扣5分,写1000字检查。

12、禁止将大型球类(如排球、足球等)带到教室,违者扣1分。

(二)清洁卫生

1、每人负责自己座位周围的纸屑、脏物,离开教室时,无垃圾遗留,违者扣0.5分。

2、值日生在早上6:50、下午4:30到6点、晚自习后按时按要求高质量完成打扫工作,检查项目扣分的,负责该项目的同学扣1分。

3、周五下午离校前按要求完成值日工作,违者扣2分,如有特殊情况,先向卫生组长请假,坐班车同学应提前完成值日工作。

4、打扫卫生脱逃者每次扣2分。

(三)礼仪风貌

1、同学之间和睦相处,互帮互助,发生矛盾应自我省察,不以暴力解决问题,违者扣5分,并写500字检查。

2、文明用语,不说脏话、不叫别人侮辱性绰号,违者扣1分。

3、课间不追逐打闹,不大声喧哗。违者扣1分。

4、注意仪表整洁、佩戴好团徽,违者扣1分。

5、爱护电子白板、教鞭、电脑、饮水机、门窗等班级公共财物,不小心损坏公物者,如主动承认并赔偿,不予追究,若有意损坏公物而且不诚实甚至抵赖的照价赔偿并扣3分。

6、每人负责桌椅的维护,不得乱画乱刻或有其他损坏,违者按有意损坏公物论处,扣1分。

7、食堂就餐后清理桌面,带走食物残渣,违者扣1分

(四)体育锻炼

1、认真上好体育课,违纪者(如课前集合不认真、无故逃课、不按老师要求训练,活动期间到教室学习等)扣2分

2、认真做好眼保健操、广播操,做操不认真者每次扣1分

(五)寝室

1、在规定时间内就寝,熄灯后不得说话、玩手机,违者扣1分。

2、晚自修后不无故串寝、未经他人允许,不随意拿别人物品,违者扣1分。

3、早上迟起床者每次扣1分。

4、认真完成所承担的卫生工作,因个人责任心不强导致寝室扣分的,每次扣1分

5、不得在寝室里做任何有违中学生道德规范的事,违者扣2分。

(六)班团干部

1、学习组长及时收作业,卫生组长负责卫生管理,纪律组长监督各组纪律,表现突出者奖励1分,若有不尽责的扣1分,三次不改的撤销其组长职务。课代表工作主动积极,受到任课老师表扬的,每次加1分,工作拖拉、被动,被任课老师批评的每次扣1分,超过三次撤销其职务。

2、班团干部应起带头作用,做好本职工作,并积极参与班级事务管理,工作负责且能力突出的奖励1分,若因班团干部工作不尽责导致班级扣分及造成不良影响的扣2分,3次发现不能很好管理事务撤销其职务

b:加分内容

3、为班级在学校赢得荣誉的,加2分,为学校赢得集体荣誉的,加6分。

4、做有益于班级、学校、社会的事,由立法委员会集体讨论,视情况加分,为班级着想并作出贡献的,视情况加0.5—3分。

5、参加省市校各种竞赛并获奖的,视情况加6、4、2分

6、期中、期末考试总分居年级前10名加3分,11—60名加2分,61—100名加1分,单科成绩突出者,视情况加1—2分。

7、上课积极发言、演讲出色,被老师公开表扬的每次加1分。

8、黑板报小组成员每次认真负责出一期黑板报加0.5分,在学校评比中获得第一名的该期编写人员每人加1分。

9、在思想和学习上有明显进步(年级进步20名以上)的加1分

10、主动帮老师做事情、关心同学的,视情况加0.5—1分。

11、积极向老师提问、被任课老师肯定、表扬的加1分,追着老师提问甚至把老师问怕的同学加2分。

12、班委、课代表、值周组长在期末述职评审通过的,各加2分。

13、连续三天满分寝室每位加0.5分,连续一周满分寝室每位加1分。连续2周以上满分寝室每位加2分。

14、班级值日连续一周满分,负责相应项目的同学加0.5分

说明:量化管理的记分、统分工作由纪律委员和各组纪律组长负责组织进行,相关班委负责检查、执行。基准分为50分,到学期末低于45分的同学不能参加各项评优,期末积分前三名的同学获得班级文明之星称号、受到奖励,每人家长会收到贺信。

(七)老师

1、老师铃响后两分钟内未下课算拖堂,每次扣2分,并上台表演,能坚持做到不拖课的加2分

2、不能侮辱学生,发现者扣2分,并罚做其它科目题目

3、若体罚或变相体罚学生,扣5分取消期末班级评选资格。

4、积极负责,耐心指导学生学业并给予鼓励的加2分。

5、能明显提高学生学业成绩的加5分。

6、每学期末对任课老师进行评选,排名前三的,受到班级奖励。

(八)四大组量化考核

1、基础分50分,从学习、纪律、卫生三个方面竞争。积分结果每周在班级博客上公示。

2、期中期末考试各科全组平均分第一的加3分,第二的加1分。

3、个人因学习、纪律、卫生加分的,该同学所在的组也相应加分;个人因学习、纪律、卫生扣分的,该同学所在的组也相应扣分。

4、没有最差,只有更好。每个月积分第一的大组有奖励。

第三章附则

第四条:本条例修改权属于班级大会,班级同学如有不满可提出修改,一旦宣布,严格执行。

第五条:本条例最终解释权属于班级立法委员会。

第六条:本条例从宣布之日起执行。

注意事项:

1、班规由班委执行。

2、课代表每天向学习委员汇报做作业收交情况、学习委员反馈给纪律委员

3、劳动委员负责检查班级卫生,反馈给纪律委员。

4、纪律委员每周向班级汇报班规执行情况和积分情况。

班级管理制度 篇10

一、“六心”要求:

忠心给祖国、爱心给社会、孝心给父母、诚心给朋友、信心给自己、责任心给集体。

二、纪律方面:

1、上课有说话、传条、做小动作现象,影响了教室安静和教学秩序的,有以下措施:(一周内)

第一次:给予为班级服务一周或为班级环境美化做贡献的机会。

第二次:给予其家长与老师交流的机会一次。

2、迟到(含上课、升旗、课间操及学校组织的各项集体活动)或早退者,给予早晨单独值日三天的机会。(特殊情况除外)

3、严重扰乱课堂秩序,顶撞老师,损害其他同学利益的,给予在全班做公开检查的机会并要求为班级做更大的贡献。(含卫生、环境)

4、打架斗殴及其它严重损害班级声誉者,给予为班级服务一月的机会。

5、凡不服从班干部或组长管理者,视情况当选黑板、讲台桌及窗台卫生的负责人一周。

6、每月评选学习最刻苦、劳动最积极、管理最负责、守纪最突出的同学各一名,给予适当的物质奖励,并相应评出最差者。

三、作业方面:

1、各科作业,主要由科代表负责检查监督。全班共分8个小组,每组设组长几名,组长每天协助科代表收交作业。学期末评选优秀科代表和优秀组长。

2、作业有一次不完成者,补交作业的同时加写两遍;一周内两次不完成者,给予其家长与老师交流的机会一次。

四、卫生方面:

1、全班共分八组,轮流负责室内、室外卫生。由班长协同值日组长进行检查。

2、值日小组同时负责本周的公物管理,损坏由小组赔偿。各组注意交接时的检查。

3、无故不值日者给予为班级服务一周或为班级环境美化做贡献的机会。

五、班干部方面:

1、班干部要做同学们的榜样,起到模范带头作用,团结帮助同学,齐心协力为班集体服务。

2、班干部负责班级的日常管理并做好各项记录。设值日班长轮流负责。

3、班干部出现违纪情况,加倍处罚。学期末评选本班优秀班干部,给予适当奖励。

4、班委会要根据其表现情况和同学们的意见不断调整完善。

六、表彰原则:

1、班级值日工作,如经学校检查卫生,一周得满卡,则值日组长和成员奖励红花,但若值日不认真的,不以奖励。还要继续做清洁为大家服务。

2、在学校进行的各项比赛中,若获得相应成绩的,主要成员每人奖励2朵红花,次要人员的每人奖励1朵红花。学校进行的各种比赛中获奖人员每人奖励2朵红花。

3、积极参加学校各项竞赛或比赛活动,参加者每人奖励1朵红花。

4、学习小组成员完成计划的,成绩明显提高的,组长每人奖励2朵红花,组员每人奖励1朵红花。

5、受到学校通报表扬的,每人奖励2朵红花,受到批评的为班级服务一周。

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