机关党支部工作总结开头（通用27篇）
20xx年是深入学习贯彻落实党的xx大精神的开局之年，也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在本年度的工作当中，我局认真组织学习贯彻落实党的xx大精神，加强基层组织建设，深入开展党的群众路线教育实践活动，扎实推进党建工作，为推动经济社会发展提供了良好的组织保障。现将本年度我局党建工作总结汇报如下：
一、我局党建工作的现状。
(一)机关基层党组织设置。
现有党员18名，其中退休党员10名。20xx年8月经县直机关工委批准，新建了党支部及下设离退休支部委员会。20xx年8月经选举、并报上级批准产生了以党组书记为党支部书记、组织、宣传、纪检委员各1人的新一届局机关党支部委员会。同时也成立离休党支部，现在离退休支部委员会的组织健全，并加强了离退休党支部的各项制度建设，根据离退休党员的年龄、身体等实际情况，每月过一次组织生活，每半年召开一次民主生活会。我局重大事项经常向老干部伟达，并为他们订阅了不同形式的报刊。离退休干部党员能按规定及时交纳党费。
(二)党员思想政治建设。
1、以党组理论学习中心组为龙头，机关党员干部的理论学习以集中学习和自觉学习相结合，领导干部带头上党课制度和“三会一课”制度，完善“每月一学”制度，每次集中学习时间一天，主要学习党的xx大重要文件、党和国家最新的重要会议文献和颁布的各项政策法律、党和国家领导人的重要讲话和重要理论文章等。
2、认真落实中央、省、市、县委关于改进机关工作作风、严肃工作纪律和密切联系群众的有关规定，进一步密切党群、干群关系。扎实开展了党的群众路线教育实践活动。开展机关服务品牌创建活动。组织开展一次以“立足本职，弘扬正气，服务基层，帮扶企业”为主题的实践活动，努力科技服务品牌，不断加大“五型机关”创建力度。
3、对党风廉政建设进行责任分解，领导班子成员都写了廉政承诺书，同时开展了廉政谈话，并定期向局党组上报“履行党风廉政建设责任制汇报材料”。
(三)党员队伍建设工作。
1、我局现有8名干部职工全部是党员，没有发展党员的指标，但我局要求每名党员干部职工都读一套党纪法规学习资料、撰写一篇心得体会、提出一条以上合理化建议，确保了学习教育取得实效，党员队伍素质得到提高。
2、建立党组织和党员对接帮扶机制，认真落实“三结三联三服务”工作。
局党组制定了活动方案，成立了领导小组。分步骤，分阶段，根据不同情况，到所联系的村、社区及企业了解掌握基层群众所需、所想、所盼等情况，积极帮助结对基层单位和联系对象解决生产生活动中遇到的困难和问到，争取做到“三个一”，即提供信息，力争确定一条致富路子;传授技能，帮助培养一批新型农民;帮办实事，切实解决一些实际困难。例如，机关领导班子结对帮扶万福镇的四个村不同情况，党组书记、局长带队班子成员一行先后10余次进村调研指导，与万福镇党委、政府及各村支部、村委，讨论研究了产业发展、组织建设，贫困帮扶、环境整治、组织建设等工作。为他们各自确立了不同的科技项目,建议由镇政府牵头成立养牛专业合作社，待项目成熟后预以项目资金支持，并帮助他们积极争取上级项目;同时，我局8名党员，已全部到各自的社区报到，随时接受他们的派遣。
3、局党组(支部)带领机关党员干部在思想上统一认识，在行动上积极自觉落实党务公开工作，制定了《局党务公开、政务公开实施方案》，成立了领导小组和办公室，使党务公开工作有了强有力的组织保障。并紧密结合新的形势任务和要求，紧紧围绕县委、县政府工作部署和科技局重点工作，采取多种途径和形式开展党务公开工作。一是提前制定全年计划。做到时间、内容、要求、责任部门、责任人公开明确到位。二是突出重点讲求实效。认真学习了县委领导重要讲话和文件，大胆地实践和探索党务公开工作的新途径，有效地推进了党组(支部)思想组织作风建设，有力地促进了行政、业务等各项工作的开展。我们将局党组成员的政治理论学习、科技局的项目计划、科技洽谈会活动内容、局机关人事变动、财务审计情况、党员领导干部的述职述廉述学内容、党务收缴等作为全年党务公开工作的重点内容，定期、及时公示，让全体党员参与，让全体职工了解，让大家评议和监督，增强了透明度，增强了全局上下的凝聚力和创新力。
4、做好党费收缴、管理，足额上缴党费。
党费的收缴、使用和管理，是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。对此局党组、支部高度重视，认真组织全局党员干部学习了关于党费收缴、使用和管理工作有关文件精神和要求。并对单位的党费工作进行了认真安排部署。通过建立台账，核定基数，明确人员，规范操作，认真收取，按时上缴，保证了标准按时、足额交纳了全年党费。
(四)制度建设。
1、成立党建机构，落实职责任务。
局党组成立了以党组书记为组长，分管党组成员为副组长、各科室党员负责人为成员的党建工作领导小组，领导小组下设党建办公室，负责党建工作的日常事务。形成了主要领导亲自抓、分管领导直接抓、科室党员负责人具体抓、全局干部齐心抓党建的工作格局，逐级逐层落实了党建工作责任。
2、健全工作机制，落实党建制度。
紧密结合全局工作实际，认真落实党建工作责任制，进一步健全了党组(支部)定期专题研究党建，局党组书记、党组成员，支部书记、副书记、支委委员在民主生活会上向全局机关干部和上级党委述职述廉等系列党建制度。党组(支部)每季度召开一次党组(支委)会，认真听取党建工作汇报，研究党建工作中的重要问题，认真总结党组、支部先进性建设工程取得的成效，分析存在的问题和不足，提出改进措施，明确工作重点。两年来共召开8次党组成员会议，8次支部党建情况汇报工作会，对做好“五好四强”班子、“五带头五示范”党员队伍建设、“部门帮村、党员帮户”、“三学三强”、“联系指导非公企业党建工作”、“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动等党建工作进行了专提讨论研究。
3、制定工作方案，落实党建工作。
按照县委组织部全年党建工作任务安排和我局党建工作实际，局支部先后印发了《机关支部党建工作实施方案》、《党组学习计划》、《关于认真做好与超市党建联建工作的实施意见》等文件，保证了年度机关党建工作，目标明确，部署周密、举措得力、效果明显。20xx年初，紧扣“环境创优年”活动，扎实开展了为期三个月的“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动，活动期间，共征集产业发展人才和技术需求信息，发放技术需求征集表100余份，收集整理了10余家企业和3个科技特派员团队的人才、技术需求信息65条。
二、机关党建工作主要做法。
(一)领导班子建设。
1、坚持党组中心学习制，不断强化领导班子思想建设。
局党组每年年初都要成立以党组书记为组长、班子成员为副组长的中心组学习领导小组。中心学习组组长主要是根据上级的部署和我局的实际情况，审定学习计划，明确学习任务，提出学习要求，组织学习，检查学习情况，组织交流学习心得，举办学习报告会;副组长负责学习日常工作。中心学习小组还设学习秘书一名，负责起草学习计划，提供学习资料，下发学习通知，做好学习考勤和记录，上报有关信息资料，管理学习档案。为进一步总结学习成果，强化对学习的硬约束，局党组还对中心组理论学习作出了更严格的要求，做到了领导干部述职时要“述学”，民主评议干部时要“评学”。以深入学习掌握建设中国特色社会主义理论体系为中心，深入推进学习型党组织、学习型领导班子和学习型机关建设，坚持高标准，严要求，具体以“三会一课”，即领导报告会、专题辅导会、心得交流会的形式认真组织干部职工学习上级各类党建工作大会上的讲话精神及“八项规定”。除了集中学习和专题研讨外，局领导班子还要学习当代科技、经济、文化等各方面人文科技知识，不断提高在新形势下落实科学发展观的政治觉悟和业务工作能力。2、坚持重大事项集体讨论和民主集中制，保证决策的民主、科学、公开。
局党组通过建立局领导班子会议制度、局长办公会议制度、领导干部重大事项请示报告制度等，规范各种议事规则和程序。局领导班子研究问题时严格按照议事规则办，事先充分调查研究，听取各方面意见，等讨论时机成熟时再提交相关会议讨论决定。严格按规定程序办事，不随意简化、变通，做到重大决策、重要项目安排、大额资金使用、人事任免等事项全部由集体讨论决定，任何个人不得私自表态、决定重大问题，保证决策的民主性、科学性、公开性。
3、坚持民主生活会制度，主动接受职工群众监督。
局领导班子每年都要召开1-2次专题民主生活会，并邀请县委组织部有关领导到会指导。会上，局党组书记代表领导班子作述职述廉自查自纠报告;2位领导班子成员对照领导干部个人重点检查内容，分别进行对照检查，认真解剖自己;班子成员之间还要认真开展批评与自我批评。民主生活会后，根据查摆出的问题，结合局领导班子和班子成员工作实际，制定局领导班子整改方案，局主要领导和班子其他成员必须制定落实整改措施。在机关中层干部会议和班子成员会进行集体审定通过后，以召开座谈会、张榜公示等形式，在机关内部进行公布，接受职工群众监督。
4、坚持述职述廉和勤廉公示制度，示范带头做好党风廉建工作。
局领导班子及领导班子成员高度重视述职述廉工作，认真撰写述职述廉报告，实事求是地进行述职述廉，并通过公告栏进行公示，主动接受社会和群众的监督。局领导班子及领导班子成员以身作则，严格维护和遵守政治纪律，坚持和维护党的民主集中制原则，严格遵守组织人事财经等纪律;班子成员不但自己这样做，也要求自己的子女、亲属、身边工作人员这样做，并主动接受监督。领导班子成员的身体力行，为加强党风廉政建设和机关作风建设起到了很好的示范带头作用。
5、认真贯彻落实党政机关厉行节约要求，积极打造节约高效机关。
局领导班子非常重视节日期间的党风廉政建设工作，严格按照厉行节约相关规定，严格执行各项管理制度，结合我局实际情况，进一步加强对办公用品采购、公务用车维修、公务接待、学习考察、会议等方面的管理，规范公务支出行为。通过强化制度的完善、执行、监督，我局职工工作质量、服务态度、办事时效等取得了长足进步，依法行政能力大大提高，做到了权责明确、行为规范、监督有效、保障有力、廉洁勤政。
三、存在的问题。
(一)思想认识有待提高。个别党员对机关党建重视不够，认真落实思想不到位，片面认为经济、业务工作是硬指标，党务工作只是软任务，机关党建工作也只是业务工作的附加，重视和落实党建工作任务程度还不足，导致党的工作弱化。
(二)活动开展缺乏长效。党组织生活会开展次数任偏少，工作中创新不多，对广大党员吸引力不强，导致党组织活动开展得不够好。
以上就是本年度我局党建年终工作总结，不当之处还请上级领导批评指正。
20xx年，机关党支部在“中心”机关党委的正确领导下，结合“两学一做”学习教育，团结带领支委会一班人，努力夯实党建工作基础，以党建带队建强业务，较好地完成了党员管理和支部建设工作。现将工作情况总结如下：
一、学习理论知识，加强自身建设
机关支部情况比较特殊，除退休老党员之外，有三分之二的党员是科级、处级领导干部，所以机关支部“三会一课”的形式比较多样。一是处级领导干部按照规定参加党组中心组理论学习，参加上级党委举办的党性教育专题研修班、求是讲堂、知行论坛等，认真完成领导干部网络学院学习任务。二是集中学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党问责条例》、《中国共产党党组工作条例》等党纪法规，新提任领导干部参加了党章党规党纪学习培训班。三是建立支部QQ群学习平台，开展党员学习交流研讨，定期发布党内最新法规、文件，提供每月一学资料，营造热爱学习的氛围，不断提高党员的理论知识素养。
二、抓好专题学习，坚定理想信念
自“两学一做”学习教育开展以来，机关支部按照机关党委部署，以书记讲党课、手抄党章、专家教授讲座等方式，通过认真的学推进扎实的做。一是在学习教育启动时，党组书记亲自给党员上专题党课，以讲党课启动开局。在学习教育过程中，邀请市委党校教务处处长林晨作《习近平总书记关于全面从严治党的重要论述》辅导讲座，邀请市纪委派驻市府办纪检组长方季良讲《“守纪律、讲规矩”廉政党课》，把全面从严治党要求落实到每名党员。二是组织党员观看《最美浙江人•时代的先锋》先进事迹报告会和红色经典电影《冲锋号》、《没有共产党就没有新中国》和《最后的特科》，通过先进人物的感人事迹，来强化党员为民服务意识。三是在七一建党节前夕，组织党员参加庆祝建党95周年、千名党员集中宣誓、向革命烈士敬献花篮、重走一大路、评选优秀共产党员等系列活动，回忆党的光辉历程，勉怀革命先烈，坚定理想信念。
三、强化作风建设，培育廉政氛围
按照党要管党、从严治党的要求，采取有效措施加强支部党员作风建设。一是主要领导与分管领导，分管领导与责任处室负责人签订党风廉政建设责任书，所有党员签订廉政承诺书，严格落实“一员双岗”制度。二是开展岗位廉政风险排查，对近年来新提拔的3名中层干部进行岗位风险排查，针对风险点制定了相应防控措施。三是观看了宣教片《镜鉴》—衡阳、南充违反换届纪律案件和嘉兴大案要案警示录，通过典型案例释纪说法、以案为戒，筑牢防腐拒变的思想防线。四是学习贯彻中央八项规定，订阅省纪委监察厅、南湖清风微信公众号，在支部QQ群中发布每月一学资料，让党员能够经常性、便捷地学习廉政知识，营造风清气正的工作氛围。
四、夯实党建基础，促进支部建设
按照支部堡垒指数管理要求，扎实做好支部建设基础工作。一是按时进行支部换届，20xx年6月，支委会任期三年届满，在机关党委的指导下，按照换届选举工作程序，顺利完成换届工作。二是做好支部书记述职评议工作，每年年底，支部书记向“中心”机关党委和支部全体党员述职，接受支部党员监督评议。三是做好“党性体检、民主评议”工作，支部每年召开一次组织生活会，全体党员一起深入查摆问题、严肃开展批评与自我批评。全体党员通过个人自评、党员互评、组织评价，量化打分后评选出先锋党员、合格党员等。四是做好党务公开工作，对党费收缴、党员发展、评选先进、考核评比等党内事务，都公开公平公正操作，保障全体党员的知情权、参与权。
五、开展志愿服务，共建和谐家园
积极鼓励和支持党员参加志愿服务和文体活动，关心关爱党员干部，营造和谐工作环境。一是参加志愿服务活动，支部党员在G20峰会、全国城市文明指数测评、3月份学雷锋主题活动月时，有的参加夜巡协助社区做好维稳工作，有的到服务大厅参加文明引导，有的到戴梦得广场为群众免费提供法律宣传、政策咨询。二是做好结对帮扶和慰问工作，每年走访结对村(社区)困难家庭，送去米油等慰问品和慰问金;重阳节和春节时慰问老同志、老党员，送去慰问品和单位的祝福。三是组织参加各类健康有益的文体活动，组织党员参加了市直机关乒乓球、羽毛球比赛，参加了市直机关书画、摄影文艺团队，参加了干部职工疗休养、迎新春园艺培训、饺香花红一家亲等活动，融洽了干群关系，增强了单位凝聚力。
20xx年，机关党支部决心在“中心”党组和机关党委的正确领导下，突出党要管党、从严治党主线，牢牢把握服务中心、建设队伍两大核心任务，重点抓好以下五项工作：一是重视党建工作，特别是要发挥党支部在推动中心工作中的战斗堡垒作用。二是努力争创五型标尖党支部，提升支委会履职能力，促进支部建设规范化。三是推进党建工作与业务工作齐头并进，助推行政审批和公共资源交易工作。四是擦亮“阳光优家”机关服务品牌，巩固省级文明单位创建成果，进一步提升服务意识。五是组织党员参加集体活动，促进和谐机关建设。
20xx年，机关党支部在*党委的正确领导下，在机关各职能部室的支持帮助下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧抓住工作重点，工作实际，围绕经济效益，解放思想、积极进取，较好地发挥了机关党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，圆满的完成了*党委下达的各项工作任务。现将机关党支部一年来的工作情况做如下总结：
一、认真抓好政治理论学习，努力提高党员队伍素质。机关党支部坚持把党员干部政治理论学习工作摆上重要的位置，做到常抓不懈。一是组织广大党员学习党的路线、方针政策，认真学习党的xx届五中、六中全会精神，深刻领会精神实质。二是学习新《党章》，使党员进一步明确《党章》的规定，权利、义务、性质、指导思想和党的奋斗目标。三是组织收看并集中学习“七〃一”重要讲话。四是邀请党校老来我开展第三次党代会精神宣讲一次，xx届六中全会精神宣讲一次，保证党员在政治上、思想上与党中央保持一致与、**党委保持一致。充分利用每周一、周五召开的晨会，组织党员干部学习、*党委各类会议精神共12次，每次学习都明确学习内容，要求全体党员干部写好学习笔记，并交流学习心得体会，使学习取得了较好
的效果。坚持用科学发展观统一党员的思想，使广大党员及时了解、战略目标、工作任务等，极大鼓舞了广大党员斗志，振奋了精神，积极推动广大党员干部以自己的实际行动为全面实现跨越式发展做出应有的贡献。
二、结合工作实际，开展“六型”机关创建活动。
为提高机关服务质量，提高工作效率，推进机关作风建设再上新台阶，根据*党委的安排，机关党支部开展“学习型、服务型、创新型、务实型、协作型、廉洁型”六型机关创建活动。在创建“六型”机关活动中，机关党支部以突出服务，转变作风为主体，组织各部门，下连队指导春耕生产，为连队和排忧解难，宣传结构调整与科学发展观的关系，使认识到结构调整的重要性。同时积极参加核桃园建设;帮助栽植红枣树;参与葡萄精品园建设;多次深入设施农业基地，帮助设施农业开展春施肥、秋施肥、翻地、作物种植等生产劳动;全力为解决在结构调整中遇到了难题，极大地缓解了设施农业劳动力紧缺的紧张局面，深受好评。同时组织各族干部为兄弟拾花工捐衣物，共计500余件。通过“六型”机关活动的开展，提高了全体党员干部的思想认识，不断提高党员干部素质、充分了发挥党员的先锋模范作用。
三、加强党的组织建设，做好积极发子的教育、发展工作。
1、围绕“创先争优”和“规范化”党支部建设，党支部
以增强党性，提高素质为目标，切实加强党员队伍建设，抓好理论学习，坚持从严治党的要求，保持党员的先进性，使广大党员在各项工作中更好地发挥先锋模范作用。
2、为了加强对新党员和入党积极分子的思想教育，每年机关党支部都选出优秀共产党员，组织他们对新党员或入党积极分子进行思想政治教育。许多同志通过学习，受到了教育，进一步加强了迫切加入党组织的心声。
3、加强党组织建设，坚持发展党员。按照党组织“坚持标准，保证质量，改进结构，慎重发展”的原则，做到成熟一个发展一个，把好入党关，以保证新党员的质量。今年共发展新党员3名，入党积极分子3名。
四、存在的问题和不足
1、理论学习的要求不严，活动的形式创新不够。
2、部分党员干部纪律性不强，作风不实，缺少责任心，一些制度有待进一步修订完善。
3、党员的先锋模范作用有待进一步发挥，党支部规范化建设有待进一步提高和加强。
总之，20xx年，机关党支部根据年初*党委对党建工作的安排部署，结合自身工作计划，大力加强机关党支部党建工作的制度化，规范化建设，积极开展创建“六型”机关活动，取得了一定的成效。今后，我们将继续努力，推进机关党支部党建工作更上一层楼。
20xx年机关五支部在区党工委和机关党委的正确领导下，贯彻落实十九大和十九届三中全会精神，以深入开展党的群众路线教育实践活动为主线，进一步加强机关作风建设，全面贯彻落实上级指示精神，扎实开展党建工作，支部建设成效明显。现将工作情况总结如下：
一、扎实开展党的群众路线教育实践活动
根据上级部署，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，从三月份开始，我支部深入了开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。学习教育、听取意见阶段，支部制定了活动实施方案，召开了动员大会，认真组织了相关文件和书目的学习，采取个别访谈、上门走访、召开座谈会、进行民主评议等形式，广泛征求意见，并进行了梳理归纳。查摆问题、开展批评阶段，采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式找准突出问题，认真撰写班子和个人的对照检查材料，并在此基础上召开了专题民主生活会和组织生活会，目前进入整改落实、建章立制阶段。整个活动，始终做到领导带头、加强组织，对照要求、立足实效，强化宣传、注重结合，确保了活动的顺利开展。
二、自觉加强政治理论学习
支部始终把理论学习作为加强教育、提高素质的重要工作，长抓不懈，努力创建学习型机关。结合群众路线教育实践活动，采取集中授课、个人自学和开展讨论等方式，支部组织全体党员认真学习《党的十九届三中全会报告》，习近平总书记一系列重要讲话精神，《论群众路线——重要论述摘编》、《厉行节约反对浪费——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等读本，组织参看了学习党风廉政警示教育片。结合全市安监员推选活动，组织学习安监系统先进人物事迹。在深入学习的基础上，组织参加“学习焦裕禄精神”演讲比赛，开展“做群众贴心人”和“入党为什么、为党干什么”大讨论，大力开展“五个一”活动，即：组织一次学习交流会、书记上一堂党课、重温一次入党誓词、记好一本学习笔记、撰写一篇心得体会文章。通过深入的学习教育，引导党员干部认真履行职责，扎实开展工作，努力创建为民务实清廉机关支部。
三、不断夯实支部自身建设
一是结合工作实际认真讨论制定全年支部工作计划（要点），并抓好贯彻执行；二是加强对党员干部的管理教育，严格党的组织生活，认真执行“三会一课”等党内生活制度，建立长效机制，不断增强支部战斗力，目前支部已召开7次支委会、4次党员大会、1次班子民主生活会和1次专题组织生活会，书记上了2次党课。三是严格执行民主集中制，坚持重要事情、重大决策、大额度资金使用等由班子集体会议决定，必要时召开扩大会议，提高议事制度的公开性和透明度。四是建立党务公开工作机制，通过党内会议、党务公示栏、内部网络等形式及时进行党务公开，定期更新支部党务活动信息，确保党务公开常态化。五是加强对群团组织的领导。坚持以党建带群团建设，进一步发挥群团组织的整体功能作用，支持他们依照各自的章程独立自主的开展活动。积极参与和开展各类文体活动，丰富大家的业余文化生活。
四、进一步深化机关作风建设
一是组织全局党员干部认真学习中央八项规定、省委九项规定、市委“两规定一办法”和高新区作风建设制度规定，做到入脑入心、自觉落实。二是加强制度建设。重新修订《员工月度考核表》，加强对工作进度、质量、主动性的考核；加大考勤力度，制作人员去向公示牌，不定期抽查周工作日志和在岗情况；修订《关于加强作风建设的有关规定》，进一步加大作风建设力度。三是推进规范化、精细化管理，结合高新区管委会开展的ISO9000贯标工作，进一步修订和完善了工作流程，积极推行首问负责制、一次性告知制、办结制，增强服务意识，加强服务效能建设。四是对照“四风”问题的表现，深入开展对照检查，并制定整改措施，认真召开班子民主生活会和专题组织生活会，搞好批评和自我批评。五深入企业，积极主动征求意见，不断改进工作作风。
五、积极做好机关联基层活动
一是组织在职党员进社区报到，目前支部全体党员均完成在职党员进社区报到工作。二是认真开展“密切联系群众、解决企业问题”专项活动，支部对口帮扶三德科技、泰谷生物、高速公路物资经营开发有限公司、大方农化、名品实业等5家企业，全部进行了上门走访，共收集问题9个，做到有反馈有回复，深受企业好评。三是做好与坪山村支部的联点共建活动，进村入户，认真听群民众心声，积极为群众排忧解难。组织扶贫帮困学雷锋等慰问活动2次，对全村15户困难群众进行慰问，送去粮油和慰问金，并且成功帮助两个困难户联系到工作；矛盾纠纷调解12起，承诺办事3起已经完成1起；积极联系资金消除村里存在的安全隐患，现在解决方案已经出台。
下半年，我们将进一步贯彻落实上级指示精神，不断创新工作方法，做到支部党建与业务工作有效结合，推进支部建设再上台阶，为实现高新区的快速发展做出我们应有的贡献。
一是认真学习罗书记、李主任在上半年工作总结暨下半年工作部署大会上的讲话精神，进一步振奋精神，确保全年工作目标的完成。
二是不断加强作风建设，严格落实各项规章制度，开拓创新，以更加务实的态度和更加扎实的作风为园区企业服务，树立安监队伍良好形象。
三是继续抓好党的群众路线教育实践活动，按照整改落实、建章立制的要求，狠抓专项整治不放松，把问题整改贯穿活动始终，巩固扩大活动成果。
20xx年，xx党支部在公司党委正确领导下，坚持以*理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的xx届三中全会精神和川维职代会精神，围绕公司生产经营工作实际，进取融入企业中心，服务生产大局，从严管理，夯实基层组织建设，激发党员队伍活力，深化“一转双创”和“从严管理”主题活动，不断提升党建思想政治工作水平，为服务川维厂“二次创业”，促进物流公司持续有效、和谐发展供给坚实的政治保证、思想保证、组织保证和精神动力。现将我支部20xx年度支部工作及礼貌单位创立工作总结汇报如下:
一、加强班子建设，发挥党支部的战斗堡垒作用。
1、抓好xx届三中全会精神的学习贯彻。20xx年党支部进取扎实开展形式多样的学习宣贯活动，在形式上做到“四个结合”，在资料上做到“六个把握”，切实把xx届三中全会精神的学习引向深入。
2、采取灵活的学习方法，提高学习效能。为了使学习收到实效，改变了过去的学习方法。主动采取了集中学和个人学，通读文件与专题研讨相结合的方式，经过学文章听报告座谈会，写心得等，提高了学习效能，为进一步加强党的建设，做好新时期党的基层组织工作起到了进取的作用。党支部围绕提高党员的素质教育进一步加强党员政治理论学习，学习参加知识竞赛，选读好的文章等多种形式广泛开展了人身观的教育，学习先进，取得了好的效果。制定学习计划、坚持学习制度，为进一步抓好党员教育工作，按照公司党委的要求，年初我们制定了党员全年的学习工作计划、支部每月组织大家学习一次，并由其成员为党员和员工进行指导，领导干部的理论学习落到实处，使员工的思想觉悟得到了提高。
3、全面贯彻落实职代会精神。深入贯彻落实川维厂和物流公司职代会精神，利用各种会议传达学习职代会精神，讲透形势、讲清目标、讲明措施，增强员工的危机感、职责感和紧迫感，开展各项主题的大讨论，进一步统一思想，提高认识，牢固树立员工与企业，物流与主业的命运共同体、利益共同体意识。
4、深入学习领会从严管理活动要求。“11、22”事故发生后，党支部进取组织深入学习领会集团公司及川维厂从严管理年活动的一系列要求，经过座谈、讨论、撰写心得等方式统一思想，提高认识。切实把全体干部员工的思想和行动统一到从严管理年活动的各项要求上来。
二、加强基层党组织建设
1、党的生活是党组织对党员实施教育，管理和监督的最基本有效形式。厂支部严格按照上级党委的要求，及时传达上级和公司的指示、决定、文件和会议精神。引导和发动党员进取主动的去实践党员的模范行为来体现党的先进性，不断增强党性理念、支部听取党员的思想汇报。检查党员的工作、思想学习情景和组织交办的工作任务情景。认真开展批评与自我批评，关心群众生活、努力为群众办实事、办好事。
2、做好党员发展工作。认真做好党费的收缴管理和党员基本情景统计工作。预备党员情景:今年本支部共有3名预备党员，1名已按期转正，另2名尚在考察阶段。2名预备党员能按期向党支部汇报思想情景，发展情景较好。入党进取分子情景:今年以来，有X名员工向党组织递交了入党申请书，被党支部确立为建党进取分子的员工有X人，X名入党进取分子能按期向党支部汇报自我的思想情景，发展情景较好。
3、坚持“三会一课”和落实党员月活动日制度。每二个月至少一次党课，事先写好党课教材，支部领导亲自给党员上辅导课。年初还专门制定党员月活动计划，计划中既有活动主题，又有活动资料等，全年先后按计划开展活动有:一是思想教育，组织党员学习，并让党员交流心得，二是义务劳动，组织所有党员参加“夏日送清凉”活动。三是关爱老人，组织党员到生活困难的退休老员工家里进行慰问等。
三、围绕生产经营这一主题进取开展思想政治工作。
1、加强服务型党组织建设。坚持把发挥党员在生产经营、安全环保、服务质量、礼貌建设工作中的模范带头作用作为思想政治工作的一项经常性、基础性任务来抓，严格做到“班子建设以尽责为本、现场施工以安全为本、生产过程以质量为本、管理工作以人为本、队伍建设以稳定为本”。
2、持续深入开展党内主题活动。在“创先争优创一流我为物流争光辉”、“情系客户阳光服务”活动中，党员发挥吃苦在先的精神，带领大家进取响应公司号召，改善装车环境、规范装车流程、提升窗口服务水平。根据公司两级检查考核制度从服务、礼貌礼貌、工艺操作、HSE管理、廉洁自律、工作本事、工作作风七个方面制订月度绩效考核标准并进行严格考评，评选和表彰先进个人。
3、深入开展“从严管理年”活动。为了开展好公司的“从严管理年”活动，我们认真组织党员学习《关于深刻吸取“11、22”事故教训，全面开展从严管理年活动的决定》及《物流公司深刻吸取“11、22”事故教训，全面开展从严管理年活动工作方案》，进取开展从严管理年活动，开展对全公司范围内拉网式的安全环保检查，并进一步加强“三基”工作，切实强化基层建设，提高团队的职责心和执行力，强化基础工作，提高团队的实际工作本事，强化基本功训练，提高员工思想和业务素质。
四、加强干部廉洁自律教育，增强清廉务实的大局观念
1、落实了党风廉政建设职责制。我们按照党风廉政建设职责的要求，结合实际情景，做到一级抓一级，一级对一级负责，构成齐抓共管，各负其责的工作格局，保证党风廉政建设和反*工作的各项任务落到实处。让广大党员同志以党员的标准来严格要求自我，时刻不忘党员的权利和义务。
2、加强干部作风建设，继续贯彻执行中央“八项规定”。今年以来，我们围绕中央党风廉政建设指导思想，采取各种行之有效的宣传形式，全体干部认真贯彻落实中央的“八项规定”和公司党委关于加强作风建设的有关规定，加强党性党风党纪教育，强化各层次人员廉洁从业教育。使广大党员干部真正提高了遵纪守法的自觉性，增强了防腐拒变的本事。
3、深入开展创先争优活动，发挥党员优秀示范作用。公司深入开展创先争优活动，我们要求每位党员写出创先争优活动规划。自此活动为创先争优活动的开展起了助力作用，对提高党员队伍素质、树立党员良好形象，书记对开展创先争优活动进行点评，推动了政风建设、建立廉洁务实高效的现代化企业具有重要作用，并且对于在全社会构成进取健康向上的良好风尚具有重要的示范作用。
五、认真作好“对内凝聚人心，对外宣传形象”的宣传报道工作
20xx年超额完成超公司下达的各项宣传报道任务，由党支部牵头，工会、团支部进取参与，经过通讯稿、专栏、黑板报等形式，宣传企业经过转机建制、改革发展取得的新成绩，极大地鼓舞了士气、提振了信心，为企业改革发展稳定营造良好的舆论环境。此外，党支部更加注重宣传队伍建设和青年人才的选拔培养，为公司宣传工作增添了新的活力。
六、作好群团工作，充分发挥工会、共青团的桥梁、纽带作用按照公司工会的年度工作的总体要求，坚持了厂务公开和职工民主监督制度。进取组织职工参加工会开展的各项活动。同时，独立自主的开展丰富多彩的文体活动，活跃了职工的文化活动。
一是为职工办实事，切实维护职工权益。厂党支部坚持开展送温暖活动，做到“四个必到”，即凡结婚、生育、住院、丧葬者必到，全年慰问职工人X次。做到了员工有事情，件件有落实，事事有回音，进一步调动职工参政的进取性。
二是组织职工参加各项活动，增强凝聚力。首先是我支部进取组织职工开展丰富多彩的文娱活动，开展了趣味活动和知识竞赛，得到了铁路分公司职工的好评。其次是进取参加物流公司组织的各项活动，都获得了优异的成绩。从而激发了员工的热情增强了凝聚力。
三是抓好新闻宣传工作。铁路分公司切实做好新闻宣传工作，加强对开展“从严管理年”和HSE宣传教育，牢固树立员工的职责和安全意识。20xx年，随着党支部工作的有序开展，整体思想建设和组织建设和作风建设取得了新的提高，行政效能建设成效更加显著，员工队伍思想坚持稳定，文化氛围逐渐活跃，整体综合素质普遍提高。
展望20xx年，我们党支部将在公司党委的正确领导下，深入贯彻科学发展观，紧紧围绕企业中心工作，团结带领广大职工，坚定信心，以昂扬的精神状态，以饱满的工作热情推动分公司党支部工作上新的台阶!
20xx年，党支部在区委区政府和市局的正确领导下，认真贯彻落实科学发展观，依靠推进机关党的思想、组织、作风和制度建设，不断增强支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用;依靠围绕全区经济发展战略，发挥质监职能作用，不断加快助推“三最”建设步伐;依靠“创先争优、帮扶促建、廉政防控体系建设、庆祝建党xx周年、民生工程”等载体，开展了形式多样、丰富多彩的支部活动，不断加强了行风建设和工作实效，得到了上级党组织的充分肯定，被区委和市局分别评为先进基层党组织。现将20xx年党支部工作情况总结如下：
一、夯实理论，加强组织，扎实推进“学习型”支部建设
一是理论学习强化思想。根据支部建设情况和党员理论教育要求，按需求、分层次、分阶段，采取集中学习为主、个人自学为辅的灵活方式，保障中心组成员全年集中学习不少于12天，干部职工集中理论学习每月不少于一次。先后学习中央、省、市、区全会及“两会”精神，深刻领悟规划纲要的决议、20xx版理论面对面等重要文件、书刊精神，同时，及时将理论精神传达给全局干部职工，全面发放理论学习读本达200册，征集优秀学习心得体会5篇，营造了全局良好的学习氛围。
二是合理分组鼓舞士气。5月份，按照组织程序，支部组织进行了换届选举工作，产生了以支部书记的新一届支部委员会。为进一步活跃党员的组织生活，不断激发党员的模范带头作用，支部将33名党员划分为3个党小组，动员各党小组自主创新活动形式，丰富活动内容，以此带动全局职工迸发出更大的工作激情，增强了党支部的凝聚力、战斗力和向心力。
三是红色教育净化心灵。为拓宽党员教育的渠道，切实增强教育的实际效果，在兼顾部门工作的同时，全局党员职工在局统一安排下，分批到井冈山、南昌等革命圣地开展红色教育，通过缅怀革命先烈、重温浴血历史，让灵魂在南昌的风、井冈山的雨中得到再一次洗礼，增强了为党为国为民履行好质监职能的使命感和责任感，坚定了跟党走的信念。
二、强化基础，完善制度，扎实推进“廉洁型”支部建设
为落实中纪委xx届全会精神，支部以岗位廉政教育为基础，以规范化服务型政府部门建设和行政权力公开透明运行为重点，以制度机制建设为保障，不断加强支部廉政建设。
一是严格落实《廉政准则》要求。学习贯彻了《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪政规，落实了“一岗双责”、廉政考核等制度，签订了科室、党员廉政责任书，填写并备案了干部廉政登记表，制定了《驿质监局党风廉政建设和反*工作任务分工》。
二是严格落实“三重一大”制度。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，强化了决策的科学化、民主化、公开化，努力防止了权力失控、决策失误、行为失范和干部失足。
三是严格落实政务公开制度。坚持行风评议制度，继续推行和落实了政务公开，试点党务公开，不断拓展公开领域，突出公开民情民意热点焦点事项。
四是严格落实了廉政风险防控机制。目前，驿质监局初步清理科室(岗位)权利74项，根据风险大小确定违纪违法行为(1级)26项、违规行为(2级)16项、轻微违规行为(3级)32项，逐步健全完善了廉政长效机制，初步落实“四大体系”、“五大机制”建设，推动了“四项目标”的实现。
三、结合职能，丰富活动，扎实推进“先进型”支部建设
一是创先争优有成效。紧紧围绕创先争优“四个步骤、五个环节”，以“五好四强”、“五争五带”为主要内容，以“三抓三比三争做”为主题，有条不紊的开展各项活动，做好规定动作。积极开展批评与自我批评，以问题工作法、标杆工作法、一线工作法，不断自我完善提升。积极开展“质量提升，服务先行”活动，主动帮助企业提高产品质量和安全水平，减轻企业负担，帮助企业转型升级，推动质量兴区工作。目前，我局公开承诺事项已全面完成，设置“党员先锋岗”、“党员示范岗”各1个，建立了党员服务队1支。
二是扶贫济困有措施。认真贯彻落实“1+1”结对帮扶要求，深入到帮扶村黄土镇大同村，以机关党建带动农村党建，以机关优势带动农村发展。多次下访帮扶村，进一步健全了帮扶村联系制度，对责任帮扶户10户村民进行了慰问，就帮扶大同村产业发展进行了研究讨论，培育xx镇大同村大头菜申报地理标志保护产品，指导当地产业向科学化、标准化、规范化方向发展。同时，继续开展了对三村村特困户廖xx同学的帮扶，在她中考之际，为其送上了慰问金1350元，鼓励她好好学习，奋发图强。“六一”儿童节期间，组织xx街道17小学校的30名留守儿童到xx省科技馆参观，在丰富科技知识的同时，也用爱温暖了孩子纯真心灵，促进了他们健康快乐地成长。
三是建党93周年有活动。为庆祝建党93周年，我局组织全体党员佩戴党徽、挥舞党旗，集体参观水礳镇、白鹿镇，切身感受了在中国共产党坚强领导下，灾区从悲壮走向豪迈的艰辛历程;组织了到洛带中学、洛带17小“唱红歌、增图书进校园”活动;同时组织了全局党员干部以“我有话儿向党说”为主题的征文活动，“我为党旗添光彩”志愿服务活动，以“颂歌献给党”为主题的歌咏活动;慰问了党员老同志;观看了《建党伟业》革命建设影片。一系列活动的开展进一步坚定了伟大中国共产党在我们心中的地位。
四、下一步工作打算
我局支部工作开展扎实有力，得到了上级党组织的亲切关怀和广大党员职工的大力支持，取得了一定成效。下一步，我局将进一步丰富各党小组活动，提升各党小组组织建设能力;进一步强化党风、政风、行风建设，组织开展民主评议工作;进一步开展创先争优活动，做好示范带动阶段的部署工作;进一步结合质监职能，做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系，实现好、维护好、发展好群众利益。
20xx年，党支部在区委区政府和市局的正确领导下，认真贯彻落实科学发展观，依靠推进机关党的思想、组织、作风和制度建设，不断增强支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用;依靠围绕全区经济发展战略，发挥质监职能作用，不断加快助推“三最”建设步伐;依靠“创先争优、帮扶促建、廉政防控体系建设、庆祝建党xx周年、民生工程”等载体，开展了形式多样、丰富多彩的支部活动，不断加强了行风建设和工作实效，得到了上级党组织的充分肯定，被区委和市局分别评为先进基层党组织。现将20xx年党支部工作情况总结如下：
一、夯实理论，加强组织，扎实推进“学习型”支部建设
一是理论学习强化思想。根据支部建设情况和党员理论教育要求，按需求、分层次、分阶段，采取集中学习为主、个人自学为辅的灵活方式，保障中心组成员全年集中学习不少于12天，干部职工集中理论学习每月不少于一次。先后学习中央、省、市、区全会及“两会”精神，深刻领悟规划纲要的决议、20xx版理论面对面等重要文件、书刊精神，同时，及时将理论精神传达给全局干部职工，全面发放理论学习读本达200册，征集优秀学习心得体会5篇，营造了全局良好的学习氛围。
二是合理分组鼓舞士气。5月份，按照组织程序，支部组织进行了换届选举工作，产生了以支部书记的新一届支部委员会。为进一步活跃党员的组织生活，不断激发党员的模范带头作用，支部将33名党员划分为3个党小组，动员各党小组自主创新活动形式，丰富活动内容，以此带动全局职工迸发出更大的工作激情，增强了党支部的凝聚力、战斗力和向心力。
三是红色教育净化心灵。为拓宽党员教育的渠道，切实增强教育的实际效果，在兼顾部门工作的同时，全局党员职工在局统一安排下，分批到井冈山、南昌等革命圣地开展红色教育，通过缅怀革命先烈、重温浴血历史，让灵魂在南昌的风、井冈山的雨中得到再一次洗礼，增强了为党为国为民履行好质监职能的使命感和责任感，坚定了跟党走的信念。
二、强化基础，完善制度，扎实推进“廉洁型”支部建设
为落实中纪委xx届全会精神，支部以岗位廉政教育为基础，以规范化服务型政府部门建设和行政权力公开透明运行为重点，以制度机制建设为保障，不断加强支部廉政建设。
一是严格落实《廉政准则》要求。学习贯彻了《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪政规，落实了“一岗双责”、廉政考核等制度，签订了科室、党员廉政责任书，填写并备案了干部廉政登记表，制定了《驿质监局党风廉政建设和反腐败工作任务分工》。
二是严格落实“三重一大”制度。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，强化了决策的科学化、民主化、公开化，努力防止了权力失控、决策失误、行为失范和干部失足。
三是严格落实政务公开制度。坚持行风评议制度，继续推行和落实了政务公开，试点党务公开，不断拓展公开领域，突出公开民情民意热点焦点事项。
四是严格落实了廉政风险防控机制。目前，驿质监局初步清理科室(岗位)权利74项，根据风险大小确定违纪违法行为(1级)26项、违规行为(2级)16项、轻微违规行为(3级)32项，逐步健全完善了廉政长效机制，初步落实“四大体系”、“五大机制”建设，推动了“四项目标”的实现。
三、结合职能，丰富活动，扎实推进“先进型”支部建设
一是创先争优有成效。紧紧围绕创先争优“四个步骤、五个环节”，以“五好四强”、“五争五带”为主要内容，以“三抓三比三争做”为主题，有条不紊的开展各项活动，做好规定动作。积极开展批评与自我批评，以问题工作法、标杆工作法、一线工作法，不断自我完善提升。积极开展“质量提升，服务先行”活动，主动帮助企业提高产品质量和安全水平，减轻企业负担，帮助企业转型升级，推动质量兴区工作。目前，我局公开承诺事项已全面完成，设置“党员先锋岗”、“党员示范岗”各1个，建立了党员服务队1支。
二是扶贫济困有措施。认真贯彻落实“1+1”结对帮扶要求，深入到帮扶村黄土镇大同村，以机关党建带动农村党建，以机关优势带动农村发展。多次下访帮扶村，进一步健全了帮扶村联系制度，对责任帮扶户10户村民进行了慰问，就帮扶大同村产业发展进行了研究讨论，培育xx镇大同村大头菜申报地理标志保护产品，指导当地产业向科学化、标准化、规范化方向发展。同时，继续开展了对三村村特困户廖xx同学的帮扶，在她中考之际，为其送上了慰问金1350元，鼓励她好好学习，奋发图强。“六一”儿童节期间，组织xx街道17小学校的30名留守儿童到xx省科技馆参观，在丰富科技知识的同时，也用爱温暖了孩子纯真心灵，促进了他们健康快乐地成长。
三是建党93周年有活动。为庆祝建党93周年，我局组织全体党员佩戴党徽、挥舞党旗，集体参观水礳镇、白鹿镇，切身感受了在中国共产党坚强领导下，灾区从悲壮走向豪迈的艰辛历程;组织了到洛带中学、洛带17小“唱红歌、增图书进校园”活动;同时组织了全局党员干部以“我有话儿向党说”为主题的征文活动，“我为党旗添光彩”志愿服务活动，以“颂歌献给党”为主题的歌咏活动;慰问了党员老同志;观看了《建党伟业》革命建设影片。一系列活动的开展进一步坚定了伟大中国共产党在我们心中的地位。
四、下一步工作打算
我局支部工作开展扎实有力，得到了上级党组织的亲切关怀和广大党员职工的大力支持，取得了一定成效。下一步，我局将进一步丰富各党小组活动，提升各党小组组织建设能力;进一步强化党风、政风、行风建设，组织开展民主评议工作;进一步开展创先争优活动，做好示范带动阶段的部署工作;进一步结合质监职能，做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系，实现好、维护好、发展好群众利益。
一年来，学校党支部充分发挥党员队伍的模范带头作用，在全体党员和教职工中有目的地开展各项活动，促进我校教育事业的健康发展，进一步提高党员组织的战斗和凝聚力，端正办学方向，激励教书育人，实施素质教育，促进学生全面发展，提高办学效益。现将一年来的工作总结如下：
一、加强领导班子建设，进一步纯洁干部队伍
对党员支部、校委会一班人，严格要求，抓好学习型，纪律型班子建设，定期组织干部学理论，学政治，提高他们的思想素质和业务水平，工作潜力。定期对学习状况进行检查，检查学习笔记、检查问题的解决状况，做到学习笔记不到位不放过；学习时间不够不放过；思想问题不解决不放过。经常对校委会干部交心谈心、交流体会、促使老同志知识更新，与时俱进；督促年轻干部用心上进、不断探索工作新方法新思路。这样一来，学校领导一班人更加团结、更加努力，工作的思路更加宽广。
二、响应上级组织号召，开展好党员活动和党员教育
1、巩固党员先进性教育的活动成果，持续党员的先进性和模范带头作用。像等一大批优秀党员，能吃苦在前，享受在后，时时处处作表章，模范遵守党的纪律，学校的规章制度。
2、用心安排好并开展“三级联创”活动
认真学习和和传达上级党组织的重要文件和有关会议精神，制订好《xx中学加强党的建设“三级联创”活动的实施方案》。并按照方案有条不紊地开展活动。每一阶段的活动、党支部带全体党员认真学习，用心剖析，寻找对策，解决问题，提高效益。由于全体党员的共同努力，这次活动得到了乡党委和政府肯定和表彰。
3、按时收取和交纳党费
按时上交纳党员费是党员的基本义务，我们支部的党轴都能按时交纳党费，支部及时收费并按时上交上级党委。工作总结
4、领导和指导学区的工作
我校党支部除了开展xx中学的党务工作，思想政治工作之外，还领导和指导好学区的思想政治工作，教学业务指导工作。开好小学校长会，传达上级精神、督办各项工作的落实。保证了学区各项工作的正常性，创造性。
5、用心发展新党员，让年轻、思想进步，有开拓进取精神的同志进入党的组织，得到更好的锻炼。20xx年培养四位年轻同志入党。
三、抓好教职工的师德教育和思想政治工作
1、对教师进行了师德教育，纪律教育，组织学习《xx市教学常规》《xx市教育行为“八不准”》，《给教师的十条建设》等文章的学习。并要求做好学习笔记，针对各自的实际状况写出心得体会，做到学有所得，学习有进步，进一步端正了态度，纯洁了思想。
2、组好教师的师德考查和年度考核。给教师一个公平公正的评价。
每年按照上级的有关文件精神，结合我校实际，制订的学校的师德考查和年度考核工作的实施方案和细则，填写好教师的师德档案，给教师一个公正公平的评价。
四、不足之处
1、工作的主动性还欠差，对行政工作缺乏合理化推荐，有放手行政工作，尽量少参加与行政工作之嫌。
2、对工会、共青团、妇联等工作的领导不力，对政教工作缺少必要的指导性。
回首一年的工作，有花有果，有笑有泪，总结工作不完全是沉醉过去，批评过去，更重要的是迎接新年的挑战。在新的一年我们支部一班人会带领全体党员和全校教职工创新工作，乘胜前进。
在市妇联党组的正确领导下，机关党支部充分发挥自身优势，团结和带领全体党员在20xx年不断创新开拓进取，做出了显著成绩。
一、学习方面
认真组织机关党员干部学习江*同志“三个代表”重要思想，学习江*同志“七一”讲话，学习党的方针、政策、法律法规，特别是党的“十六”大召开后，又组织全体同志认真学习讨论“十六”大精神，坚持学文化、学业务、学科技，积极创造条件，为同志们学习微机、英语、普通话打下了良好的基础，还组织同志们参加WTO考试和全市开展的各项知识竞赛，在“12.4”法律宣传日期间，组织同志们上街宣传解答法律知识，发放宣传单1万份，接待咨询200余人，使同志们在实际工作上提高了综合素质。
二、活动方面
结合春节，在机关开展了联欢活动，结合扶贫帮困，组织妇幼保健、儿科、妇科专家、农业科技专家深入到樊城区太平店镇、襄阳区双沟镇等开展了送温暖、送科技下乡活动，为了开阔眼界，支部又组织全体人员到黄石、咸宁、枣阳学习考察活动，还组织有关人员到宜城潭垴村为3户贫困户送衣服、被子、鞋子、书籍活动。为活跃机关生活，还组织同志们到南漳进行漂流活动，结合“一节一会”，组织了全市妇女文化精品展演活动。“xx大”召开后，党支部积极组织全体同志与党校妇干班全体学员在溪苑宾馆开展庆“xx大”联欢会。为了体现党组织关心，年初制定为机关干部生日祝贺。“十一”前夕，机关6位同志生日，我们又开展了集体祝寿活动，支部带领大家到神农园领略祖国美丽风光，又为同志们过了一个有意义的生日，又使大家更加热爱伟大的祖国。
三、生活方面
机关党支部积极关心老同志，每逢节假日都派同志们去看望离退休老干部，对生病住院的同志也是积极探望慰问，还为老干部普查身体，为机关女同志进行妇科病普查普治，对家庭有困难的坚持给予补助，对入党积极分子重点给予培养，极大地调动了广大党员干部的工作热情。
四、明年工作打算
1、坚持星期四学习制度。
2、坚持党小组每日一次民主生活会，每半年一次党课，每季度一次党支部会，每两个月开展一次支部活动。
3、继续关心看望老干部和有病住院的同志及父母，为同志们的生日祝福。
4、坚持做改革期间同志们的思想政治工作，积极为同志们排忧解难，做好事，办实事。
5、做好入党积极分子的党员发展工作，按照程序及时做好培养发展工作。继续搞好生活困难补助和文体活动，积极参加社会各项公益活动，在新的一年不断做出新的成绩。
机关一支部在党工委、管委会的正确领导下，在机关党委的指导下，在一支部全体党员的共同努力下，认真贯彻落实科学发展观，不断提高政治素质和理论水平，积极抓好各项工作，充分发挥党支部的凝聚力，发挥党员的先锋模范作用，积极参与各项社会活动，为xx区的发展默默工作，具体总结如下：
一、思想政治工作
1、严格按照《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》的要求，认真完成党组织交办的各项工作任务，特别是抓好党风廉政建设，确保每个党员遵章守纪，坚决抵制一切腐败现象。
2、严格按照“五好”(领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反应好)党组织的要求，认真开展争先创优活动，加强基层党组织建设，抓好党员的政治理论学习，构建学习长效机制，提高党员的思想政治觉悟和业务工作水平，激发党员热爱集体、投身工作的积极性。
3、严格按照机关党委组织开展的各项活动的要求，主动抓好实事工程、“两帮两促”等各项工作确保所列帮、促事项和结对帮扶项目件件落到实处。
4、严格按照目标绩效考核要求，认真组织两委会议、重大活动及相应的接待组织和协调工作;搞好全委工作调度，抓好信息工作;把握正确的舆论导向，结合园区重点工作做好宣传工作，抓好文明创建工作;严格规范物资领用、采购工作，确保车队管理和车辆调度有序，办公设备调配合理、及时，物业管理规范优质，食堂管理提质提效。围绕全区工作重点做好督查督办，确保全委政令畅通和重大工作的贯彻落实。
二、党建工作
1、继续开展了争创“五好”支部活动：继续贯彻落实机关党委关于争创“五好”支部活动的意见，坚持各项制度，认真填写党支部工作手册，真实反映党员活动的情况。党支部非常认真的从自身分析原因，查找不足和差距，争取通过实实在在地努力迎头赶上。
2、坚持了中心组学习制度：支部成员能带头参加党群办组织的职工政治学习，主要学习内容包括：xx大报告、中国特色社会主义理论体系、“三新”大讨论、科学发展观等。
3、坚持了支部委员会制度：凡涉及党建等重大问题等都及时召开支部委员会或者全体党员会议进行集体研究。
4、加强了党员队伍建设：继续坚持党员目标管理制度和民主测评制度，增强党员树立自我约束意识，使得党员的思想觉悟明显提高，先锋模范作用明显增强;加强党员队伍的教育，不断提高党员的素质，主要以学习xx大精神为主线，加深对“科学发展观”重要思想的理解。
5、认真抓好党员发展工作：把入党积极分子的培养工作落到实处，始终做到支部有安排，小组有分工。对确定为入党积极分子的同志，所在支部指定支部委成员做为培养联络人与其经常联系，及时帮助;把好发展关，做到成熟一个，发展一个。
6、继续抓好党风廉政建设：从思想上筑牢拒腐防变的思想防线;从组织支部党员收看反腐倡廉警世教育片。
三、问题和不足
机关一支部的各项工作虽然取得了一定的成绩，但还存在一些不足，具体表现在：一是党员在理论学习与联系实际方面还不够紧密，党性修养和理论素质有待进一步提高;二是党员的思想不够解放，作风不够深入，个别党员工作缺乏创新意识，深入基层联系群众较少。
20xx年是深入贯彻落实党的xx大和xx届x中、x中全会精神之年，市环保局机关党支部在市直机关工委和局党组、局党总支的领导下，以“三严三实”忠诚干净担当活动为契机，以忠诚履职、干净干事、职责担当的潜力和素质建设为目标，扎实开展党建目标管理。现将一年来的工作总结如下：
一、一年来的主要工作
（一）扎实开展“三严三实”忠诚干净担当活动。用心响应各级党组要求，开展了党员干部严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实，对党忠诚、坚定信念、清正廉洁、敢于担当的教育活动。局机关党支部科以上党员共参加局党组组织的6个专题活动；副科以上的科级领导党员作了1次“严以用权”的个人认识交谈活动；在全体党员大会上开展了1次《提高认识，不要认为“严以用权”与自己是一个普通党员无关的教育活动；对照工作查找了在“三严三实”方面存在的负面清单。
透过开展教育活动，使环保局机关党支部全体党员认识到：坚持做到严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实，对党忠诚、坚定信念、清正廉洁、敢于担当永远是党员干部亘古不变的价值底色，永远是党员干部人生的方向器、导航标，“忠诚干净担当”，更是环保战线上党员干部的政治生命线。作为党员干部，就是要把“忠诚干净担当”作为一门必修课、教科书，不断学习，认真学好，自觉增强党性修养，做到对党忠实、对民老实、对事公道，坚定理想信念和宗旨观念，坚决维护党章党纪，做到权为民所系、利为民所谋；自觉把权力关进笼子，自觉主动理解监督，坚决不搞特权、不以权谋私。
透过活动的开展党员受到了教育，党组织得到加强，党员和党组织战斗堡垒作用进一步显现。
（二）党建目标管理。
1、认真开展以党性、党纪教育为重点的学习活动。一是认真组织学习了新党章，党的xx届中、中全会精神全会精神。二是按照习近平总书记一系列重要讲话精神，在群众路线教育实践活动的基础上，对作风建设方面还存在和需要提高的问题再次起先对照检查。三是认真组织学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》。四是在全体党员中开展了读书活动。20xx年共支出资金16500元，在37名党员中开展了读书活动，党员上交读书心得体会文章35篇，经支委评选3篇文章获奖。
2、坚持党员管理良好做法的常态化。局机关党支部坚持内部构成的优良传统的常态化，对过去构成的行之有效的党员交心谈心、读书活动、读书之家、歌咏比赛等党员认可、行之有效的做法继续持续。一年来，开展了支委之间、党员之间的党员交心谈心84人次；37名党员坚持读书，局党组支持购买读书经费16500元；开展了歌咏比赛1次，登山运动4次、学新《环保法》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《xx届中全会报告》有关知识谜语抢答比赛3次，共支出资金达20xx0多元。
3、认真组织民主评议党员活动。11月23日，党支部开展了党员民主评议，党员首先实行自评，在自我定格的基础上，由每位党员在党员民主生活会上报告自我评定状况；经全体党员填写《民主评议党员测评表》，评定20xx年度局机关党支部合格党员、基本合格党员、不合格党员。
4、完善党组织管理体系。根据《中国共产党章程》的规定，为强化党员管理，完善党组织管理体系，经支委提名各党小组推荐，并报请局党组和总支同意，内设了环保局机关党支部五个党小组。
二、存在问题
（一）对新形势下党员思想把握不准。市场的多样化、文化的多样性，导致了党员认识和求知的多样性，对党员教育管理，一是客观上造成困难；二是主观上没有深入党员之中，深入了解党员思想动态和自我需求，有针对性的开展党员教育和管理。
（二）主观认识上存在偏差。思想上总认为党建工作只是形势需要，过得去即可，存在没有从关系党的生死存亡、执政地位的高度去认识和把握，没有从捉进环保工作的高度领会，没有从如何学会弹钢琴的角度去掌握整体性、系统性的问题。
（三）存在党建目标管理档案不完善的问题。一是“三会一课”没有严格按要求执行；二是信息报送不及时；三是党务公开不全面。
三、今后的主要工作
（一）认真做好党员教育。认真组织学习党的xx大和xx届中、中全会精神，继续深化党的群众路线教育、“三严三实”忠诚干净担当教育，将机关党支部的管理从制度层面从严管理；坚持党要管党从严治党的方针，进一步增强支部和党员的战斗堡垒和先锋模范作用，为局党组和总支工作创造良好的环境。
（二）强化党建目标管理。进一步完善和强化“三会一课”制度，把在“三严三实”忠诚干净担当教育活动过程中查找出来的存在问题，一一解决好，紧紧围绕作风建设长抓不懈，持续好已取得的成果和经验。
（三）持续党与群众的血肉联系。继续坚持党员联系挂钩村和群众制度，深入群众帮忙解决实际问题，帮忙新路村党支部党建设工作；认真解决群众环境污染投诉。
（四）认真开展党员活动和档案管理。充实党员读书活动的资料和形式，进一步增强党员的党性原则，发展壮大党员队伍，强化支部各项台账管理工作，构成学习、管理和自我约束的良好风貌。
农机站党支部在镇党委的正确领导下，按照年初确定的工作要点，结合部门工作实际，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以保持党的纯洁性教育为契机，全面落实党的xx大精神。不断深化思想工作，转变工作作风，加强精神文明建设，为各项工作的顺利开展提供了强有力的思想保证，现将半年来的工作情况总结如下：
一、提升党员素质，认真开展政治理论学习活动
组织单位党员干部，采取集中与自学相结合、党课辅导与专题讲座相结合、撰写心得体会文章与开展讨论交流的办法。深入学习马克思主义基本原理、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，认真学习贯彻党的XX大精神。重点学习了《XX大报告》、重温《党章》等多个方面的理论书籍。通过定期组织学习，广大党员干部的理论业务技能得到了进一步提高，加深党员干部对所学知识的理解，达到学以致用的效果。党员干部受益非浅。
二、加强党支部建设
我支部以崭新的面貌，在镇党委的直接领导下，以更加饱满的工作热情开展支部各项工作。在加强支部建设中，强调树立六个意识，即：服务、表率、民主、超前和学习意识，做到了职责清、任务明。达到了预期的目标，形成团结、廉洁、高效、开拓的党支部。
在全体党员的通力协作下，充分发挥各自的职能作用。紧紧围绕镇党委、政府确定的中心工作，不断创新工作思路，转变工作方式，以开展支部的团结合作，促进了工作的全面发展。
三、加强制度建设，不断改善工作作风
党支部坚持“三会一课”制度，按时召开支部大会和党课学习，坚持党支部经常学习，有问题及时研究解决。定期召开领导班子民主生活会，有针对性地解决干部职工在思想、工作上等方面存在的突出问题。同时进一步加强制度建设，加强学习制度建设，确保每月集中学习一天。
四、加强思想政治工作，充分发挥党员的先锋模范作用党支部积极开展政策理论宣传，进一步加强思想政治工作，要求每一位党员要用共产党员先进性来具体要求自己。
五、坚持从严治党，认真抓好党风廉政建设工作
认真落实党风廉政建设目标责任书，把党风廉政建设工作纳入党建工作的整体目标，与业务工作同安排、同部署、同落实。支部组织党员干部学习了、关于党风廉政建设的理论。
支部班子成员严格执行《廉政准则》规定，进一步规范领导干部的从政行为。单位内没有发生以权谋私，或以工作职务之便谋取私利等违法乱纪现象。积极推行政务、财务公开和民主监督制度，加强民主管理。使广大干部群众对所关注的热点问题及切身利益享有知情权、参与权、监督权。
六、下半年的工作打算
1、继续抓好党组织的建设。加强班子的执行能力、决策能力、协调能力、管理能力的建设，努力把干部队伍建设成为政治坚定、业务精通、勇于开拓、作风优良的高素质团队。
2.抓好支部成员和党员的学习。党支部要深入地抓好学习型党支部的巩固提高工作。同时支持人才机制建设，使有知识、有能力的同志得到展示的机会，逐步改善学与不学一个样，干与不干一个样，干好干坏一个样，只讲公平、不讲效率的滞后观念和做法。
回顾半年来的工作，我们在抓思想建设、组织建设、作风建设等方面虽然作了一些工作，取得了一定成绩，但与镇党委的要求相比，还有一定差距，在今后的工作中，我们将不断总结经验，扬长避短，努力把支部党建工作做得更好。
为切实履行机构编制管理的职能，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为实现县委、县政府提出的全力打造新城区，实现三年大变样的宏伟目标做出用心贡献，特制订20xx年度机关党建工作计划。
一、指导思想
20xx年机关党支部工作指导思想是：以邓小平理论和重要思想为指导，认真贯彻党的xx大、xx届四中、五中及六中全会精神，坚持机构编制工作为全县经济建设和社会各项事业发展服务的思想，扎实开展机关党组织建设工作，用心开展和谐机关建立活动，切实加强党的领导班子建设、组织队伍建设及基层党组织建设，促进机构编制各项工作任务的全面完成。
二、具体措施
1、切实加强机关党组织建设基础工作，推动机关党建工作顺利开展
一是建立健全党建工作制度。完善《县编委办党建工作制度》，包括党费收缴、党员发展、党的会议、理论学习等制度。
二是按时报送党建工作计划、总结，安排好学习室。
三是按制度按要求开展机关党建工作。认真做好党员发展、党员教育、党员组织关系转移、党建信息报送工作，按要求组织召开每季一次的支委会和支部大会、每半年一次的党员民主生活会，按要求开展机关支部委员会换届选举工作。
四是按照要求开展党务公开工作。
2、切实加强党员队伍建设，提高机关党员队伍综合素质
一是用心开展党员教育，提高全体党员干部的政治理论素养，全年集中理论学习六次。组织党员干部集中学习两会精神、党的xx届六中全会精神、xx届中纪委六次全会精神、廉政准则、《机构编制违纪行为适用〈中国共产党纪律处分条例〉若干问题的解释》及机构编制工作相关会议精神。
二是用心发展党员。今年计划发展一名中共预备党员转正为中共正式党员，按时按质报送相关材料。
三是用心开展支部活动，如开展七一活动等。
三、全面开展机关党建特色工作，促进机关党建工作开展
一是用心开展创先争优和双优建立活动。
二是与乔口镇荷叶湖村党支部深入开展基层党组织结对共建活动。
三是用心开展干部结对帮扶活动，副科级以上领导干部按照区委、区政府的部署用心结对帮扶，资助困难群众。
四是做好关协、工会工作和各种中心工作、活动。
四、以党建工作促中心工作，推动机构编制工作科学发展
我办以科学发展观为指导，以党建工作促机构编制中心工作。一是要统筹全局，圆满完成政府机构改革。严格审核各单位三定规定，全面完成区政府机构改革。二是认真部署，用心推进乡镇机构改革。搞好调研、方案的制定等准备工作。三是服务大局，用心配合撤县设区工作。四是认真履职，切实发挥机构编制管理职能作用。按照法律法规、政策制度规定，合理调整单位职能职责，设置机构，配备人员编制、核定领导职数，为全区经济社会发展服务。五是强化服务，认真开展各项中心工作。如相关人事人才工作等。六是规范操作，不断提高事业单位登记管理水平。精心组织事业单位法人年度审核工作。
20xx年，机关党支部在*党委的正确领导下，在机关各职能部室的支持帮助下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧抓住工作重点，工作实际，围绕经济效益，解放思想、积极进取，较好地发挥了机关党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，圆满的完成了*党委下达的各项工作任务。现将机关党支部一年来的工作情况做如下总结：
一、认真抓好政治理论学习，努力提高党员队伍素质。机关党支部坚持把党员干部政治理论学习工作摆上重要的位置，做到常抓不懈。一是组织广大党员学习党的路线、方针政策，认真学习党的xx届五中、六中全会精神，深刻领会精神实质。二是学习新《党章》，使党员进一步明确《党章》的规定，权利、义务、性质、指导思想和党的奋斗目标。三是组织收看并集中学习“七〃一”重要讲话。四是邀请党校老来我开展第三次党代会精神宣讲一次，xx届六中全会精神宣讲一次，保证党员在政治上、思想上与党中央保持一致与、**党委保持一致。充分利用每周一、周五召开的晨会，组织党员干部学习、*党委各类会议精神共12次，每次学习都明确学习内容，要求全体党员干部写好学习笔记，并交流学习心得体会，使学习取得了较好
的效果。坚持用科学发展观统一党员的思想，使广大党员及时了解、战略目标、工作任务等，极大鼓舞了广大党员斗志，振奋了精神，积极推动广大党员干部以自己的实际行动为全面实现跨越式发展做出应有的贡献。
二、结合工作实际，开展“六型”机关创建活动。
为提高机关服务质量，提高工作效率，推进机关作风建设再上新台阶，根据*党委的安排，机关党支部开展“学习型、服务型、创新型、务实型、协作型、廉洁型”六型机关创建活动。在创建“六型”机关活动中，机关党支部以突出服务，转变作风为主体，组织各部门，下连队指导春耕生产，为连队和排忧解难，宣传结构调整与科学发展观的关系，使认识到结构调整的重要性。同时积极参加核桃园建设;帮助栽植红枣树;参与葡萄精品园建设;多次深入设施农业基地，帮助设施农业开展春施肥、秋施肥、翻地、作物种植等生产劳动;全力为解决在结构调整中遇到了难题，极大地缓解了设施农业劳动力紧缺的紧张局面，深受好评。同时组织各族干部为兄弟拾花工捐衣物，共计500余件。通过“六型”机关活动的开展，提高了全体党员干部的思想认识，不断提高党员干部素质、充分了发挥党员的先锋模范作用。
三、加强党的组织建设，做好积极发子的教育、发展工作。
1、围绕“创先争优”和“规范化”党支部建设，党支部
以增强党性，提高素质为目标，切实加强党员队伍建设，抓好理论学习，坚持从严治党的要求，保持党员的先进性，使广大党员在各项工作中更好地发挥先锋模范作用。
2、为了加强对新党员和入党积极分子的思想教育，每年机关党支部都选出优秀共产党员，组织他们对新党员或入党积极分子进行思想政治教育。许多同志通过学习，受到了教育，进一步加强了迫切加入党组织的心声。
3、加强党组织建设，坚持发展党员。按照党组织“坚持标准，保证质量，改进结构，慎重发展”的原则，做到成熟一个发展一个，把好入党关，以保证新党员的质量。今年共发展新党员3名，入党积极分子3名。
四、存在的问题和不足
1、理论学习的要求不严，活动的形式创新不够。
2、部分党员干部纪律性不强，作风不实，缺少责任心，一些制度有待进一步修订完善。
3、党员的先锋模范作用有待进一步发挥，党支部规范化建设有待进一步提高和加强。
总之，20xx年，机关党支部根据年初*党委对党建工作的安排部署，结合自身工作计划，大力加强机关党支部党建工作的制度化，规范化建设，积极开展创建“六型”机关活动，取得了一定的成效。今后，我们将继续努力，推进机关党支部党建工作更上一层楼。
20xx年机关单位党建年终工作总结20xx年是深入学习贯彻落实党的xx大精神的开局之年，也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在本年度的工作当中，我局认真组织学习贯彻落实党的xx大精神，加强基层组织建设，深入开展党的群众路线教育实践活动，扎实推进党建工作，为推动经济社会发展提供了良好的组织保障。现将本年度我局党建工作总结汇报如下：
一、我局党建工作的现状。
（一）机关基层党组织设置。
现有党员18名，其中退休党员10名。20xx年8月经县直机关工委批准，新建了党支部及下设离退休支部委员会。20xx年8月经选举、并报上级批准产生了以党组书记为党支部书记、组织、宣传、纪检委员各1人的新一届局机关党支部委员会。同时也成立离休党支部，现在离退休支部委员会的组织健全，并加强了离退休党支部的各项制度建设，根据离退休党员的年龄、身体等实际情况，每月过一次组织生活，每半年召开一次民主生活会。我局重大事项经常向老干部伟达，并为他们订阅了不同形式的报刊。离退休干部党员能按规定及时交纳党费。
（二）党员思想政治建设。
1、以党组理论学习中心组为龙头，机关党员干部的理论学习以集中学习和自觉学习相结合，领导干部带头上党课制度和“三会一课”制度，完善“每月一学”制度，每次集中学习时间一天，主要学习党的xx大重要文件、党和国家最新的重要会议文献和颁布的各项政策法律、党和国家领导人的重要讲话和重要理论文章等。
2、认真落实中央、省、市、县委关于改进机关工作作风、严肃工作纪律和密切联系群众的有关规定，进一步密切党群、干群关系。扎实开展了党的群众路线教育实践活动。开展机关服务品牌创建活动。组织开展一次以“立足本职，弘扬正气，服务基层，帮扶企业”为主题的实践活动，努力科技服务品牌，不断加大“五型机关”创建力度。
3、对党风廉政建设进行责任分解，领导班子成员都写了廉政承诺书，同时开展了廉政谈话，并定期向局党组上报“履行党风廉政建设责任制汇报材料”。
（三）党员队伍建设工作。
1、我局现有8名干部职工全部是党员，没有发展党员的指标，但我局要求每名党员干部职工都读一套党纪法规学习资料、撰写一篇心得体会、提出一条以上合理化建议，确保了学习教育取得实效，党员队伍素质得到提高。
2、建立党组织和党员对接帮扶机制，认真落实“三结三联三服务”工作。
局党组制定了活动方案，成立了领导小组。分步骤，分阶段，根据不同情况，到所联系的村、社区及企业了解掌握基层群众所需、所想、所盼等情况，积极帮助结对基层单位和联系对象解决生产生活动中遇到的困难和问到，争取做到“三个一”，即提供信息，力争确定一条致富路子；传授技能，帮助培养一批新型农民；帮办实事，切实解决一些实际困难。例如，机关领导班子结对帮扶万福镇的四个村不同情况，党组书记、局长带队班子成员一行先后10余次进村调研指导，与万福镇党委、政府及各村支部、村委，讨论研究了产业发展、组织建设，贫困帮扶、环境整治、组织建设等工作。为他们各自确立了不同的科技项目,建议由镇政府牵头成立养牛专业合作社，待项目成熟后预以项目资金支持，并帮助他们积极争取上级项目；同时，我局8名党员，已全部到各自的社区报到，随时接受他们的派遣。
3、局党组（支部）带领机关党员干部在思想上统一认识，在行动上积极自觉落实党务公开工作，制定了《局党务公开、政务公开实施方案》，成立了领导小组和办公室，使党务公开工作有了强有力的组织保障。并紧密结合新的形势任务和要求，紧紧围绕县委、县政府工作部署和科技局重点工作，采取多种途径和形式开展党务公开工作。一是提前制定全年计划。做到时间、内容、要求、责任部门、责任人公开明确到位。二是突出重点讲求实效。认真学习了县委领导重要讲话和文件，大胆地实践和探索党务公开工作的新途径，有效地推进了党组（支部）思想组织作风建设，有力地促进了行政、业务等各项工作的开展。我们将局党组成员的政治理论学习、科技局的项目计划、科技洽谈会活动内容、局机关人事变动、财务审计情况、党员领导干部的述职述廉述学内容、党务收缴等作为全年党务公开工作的重点内容，定期、及时公示，让全体党员参与，让全体职工了解，让大家评议和监督，增强了透明度，增强了全局上下的凝聚力和创新力。
4、做好党费收缴、管理，足额上缴党费。
党费的收缴、使用和管理，是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。对此局党组、支部高度重视，认真组织全局党员干部学习了关于党费收缴、使用和管理工作有关文件精神和要求。并对单位的党费工作进行了认真安排部署。通过建立台账，核定基数，明确人员，规范操作，认真收取，按时上缴，保证了标准按时、足额交纳了全年党费。
（四）制度建设。
1、成立党建机构，落实职责任务。
局党组成立了以党组书记为组长，分管党组成员为副组长、各科室党员负责人为成员的党建工作领导小组，领导小组下设党建办公室，负责党建工作的日常事务。形成了主要领导亲自抓、分管领导直接抓、科室党员负责人具体抓、全局干部齐心抓党建的工作格局，逐级逐层落实了党建工作责任。
2、健全工作机制，落实党建制度。
紧密结合全局工作实际，认真落实党建工作责任制，进一步健全了党组（支部）定期专题研究党建，局党组书记、党组成员，支部书记、副书记、支委委员在民主生活会上向全局机关干部和上级党委述职述廉等系列党建制度。党组（支部）每季度召开一次党组（支委）会，认真听取党建工作汇报，研究党建工作中的重要问题，认真总结党组、支部先进性建设工程取得的成效，分析存在的问题和不足，提出改进措施，明确工作重点。两年来共召开8次党组成员会议，8次支部党建情况汇报工作会，对做好“五好四强”班子、“五带头五示范”党员队伍建设、“部门帮村、党员帮户”、“三学三强”、“联系指导非公企业党建工作”、“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动等党建工作进行了专提讨论研究。
3、制定工作方案，落实党建工作。
按照县委组织部全年党建工作任务安排和我局党建工作实际，局支部先后印发了《机关支部党建工作实施方案》、《党组学习计划》、《关于认真做好与超市党建联建工作的实施意见》等文件，保证了年度机关党建工作，目标明确，部署周密、举措得力、效果明显。20xx年初，紧扣“环境创优年”活动，扎实开展了为期三个月的“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动，活动期间，共征集产业发展人才和技术需求信息，发放技术需求征集表100余份，收集整理了10余家企业和3个科技特派员团队的人才、技术需求信息65条。
二、机关党建工作主要做法。
（一）领导班子建设。
1、坚持党组中心学习制，不断强化领导班子思想建设。
局党组每年年初都要成立以党组书记为组长、班子成员为副组长的中心组学习领导小组。中心学习组组长主要是根据上级的部署和我局的实际情况，审定学习计划，明确学习任务，提出学习要求，组织学习，检查学习情况，组织交流学习心得，举办学习报告会；副组长负责学习日常工作。中心学习小组还设学习秘书一名，负责起草学习计划，提供学习资料，下发学习通知，做好学习考勤和记录，上报有关信息资料，管理学习档案。为进一步总结学习成果，强化对学习的硬约束，局党组还对中心组理论学习作出了更严格的要求，做到了领导干部述职时要“述学”，民主评议干部时要“评学”。以深入学习掌握建设中国特色社会主义理论体系为中心，深入推进学习型党组织、学习型领导班子和学习型机关建设，坚持高标准，严要求，具体以“三会一课”，即领导报告会、专题辅导会、心得交流会的形式认真组织干部职工学习上级各类党建工作大会上的讲话精神及“八项规定”。除了集中学习和专题研讨外，局领导班子还要学习当代科技、经济、文化等各方面人文科技知识，不断提高在新形势下落实科学发展观的政治觉悟和业务工作能力。2、坚持重大事项集体讨论和民主集中制，保证决策的民主、科学、公开。
局党组通过建立局领导班子会议制度、局长办公会议制度、领导干部重大事项请示报告制度等，规范各种议事规则和程序。局领导班子研究问题时严格按照议事规则办，事先充分调查研究，听取各方面意见，等讨论时机成熟时再提交相关会议讨论决定。严格按规定程序办事，不随意简化、变通，做到重大决策、重要项目安排、大额资金使用、人事任免等事项全部由集体讨论决定，任何个人不得私自表态、决定重大问题，保证决策的民主性、科学性、公开性。
3、坚持民主生活会制度，主动接受职工群众监督。
局领导班子每年都要召开1-2次专题民主生活会，并邀请县委组织部有关领导到会指导。会上，局党组书记代表领导班子作述职述廉自查自纠报告；2位领导班子成员对照领导干部个人重点检查内容，分别进行对照检查，认真解剖自己；班子成员之间还要认真开展批评与自我批评。民主生活会后，根据查摆出的问题，结合局领导班子和班子成员工作实际，制定局领导班子整改方案，局主要领导和班子其他成员必须制定落实整改措施。在机关中层干部会议和班子成员会进行集体审定通过后，以召开座谈会、张榜公示等形式，在机关内部进行公布，接受职工群众监督。
4、坚持述职述廉和勤廉公示制度，示范带头做好党风廉建工作。
局领导班子及领导班子成员高度重视述职述廉工作，认真撰写述职述廉报告，实事求是地进行述职述廉，并通过公告栏进行公示，主动接受社会和群众的监督。局领导班子及领导班子成员以身作则，严格维护和遵守政治纪律，坚持和维护党的民主集中制原则，严格遵守组织人事财经等纪律；班子成员不但自己这样做，也要求自己的子女、亲属、身边工作人员这样做，并主动接受监督。领导班子成员的身体力行，为加强党风廉政建设和机关作风建设起到了很好的示范带头作用。
5、认真贯彻落实党政机关厉行节约要求，积极打造节约高效机关。
局领导班子非常重视节日期间的党风廉政建设工作，严格按照厉行节约相关规定，严格执行各项管理制度，结合我局实际情况，进一步加强对办公用品采购、公务用车维修、公务接待、学习考察、会议等方面的管理，规范公务支出行为。通过强化制度的完善、执行、监督，我局职工工作质量、服务态度、办事时效等取得了长足进步，依法行政能力大大提高，做到了权责明确、行为规范、监督有效、保障有力、廉洁勤政。
三、存在的问题。
（一）思想认识有待提高。个别党员对机关党建重视不够，认真落实思想不到位，片面认为经济、业务工作是硬指标，党务工作只是软任务，机关党建工作也只是业务工作的附加，重视和落实党建工作任务程度还不足，导致党的工作弱化。
（二）活动开展缺乏长效。党组织生活会开展次数任偏少，工作中创新不多，对广大党员吸引力不强，导致党组织活动开展得不够好。
以上就是本年度我局党建年终工作总结，不当之处还请上级领导批评指正。
20xx年，我党支部在机关党委的领导下，以十九大精神为指针，紧密围绕公司党代会上提出的工作总体思路，立足党员队伍建设和教育管理，认真实施“讲党性、重品行、争先锋、做表率、抓管理、促发展”为主题的党性实践活动。突出加强党的基层组织建设，为各项工作的顺利开展提供了组织保证。具体做法如下：
一、加强理论学习，提高党员队伍素质
一年来，我们根据上级党委的要求，把理论学习作为切入点，狠抓了党员干部职工的思想政治教育工作。具体抓了以下几个方面：一是强化党建理论学习，提高党员政治素质。在学习上。紧密结合新的形势和任务，着力在学习的“深化”上下功夫。坚持把学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十九大精神与基层组织建设相结合。坚持围绕主题、把握灵魂、抓住精髓，通过多种形式，把学习活动不断引向深入。
通过学习增强了党员干部的使命感、紧迫感和责任感。坚持把科学发展观与学习各种新知识结合起来。组织党员认真学习市场经济理论等相关的知识，增强了党员的综合素质，提高了指导工作的水平;在思路上，紧密结合工作大局，着力在增强学习的实效性上下功夫。结合单位工作实际，制定了学习计划，确定了学习内容和学习步骤，确保了理论学习的有序进行。
在学习方法上，坚持以个人自学为主，自学与集中相结合，解决了工作与学习在时间上的矛盾，促进了理论学习的扎实深入。围绕重大理论和中心工作，确定研讨主题，以党支部中心组学习和集中学习的形式，组织学习十九大精神、科学发展观等知识，进一步加深了党员对党的路线方针政策的理解，加深了对企业经营发展中的一些重大问题的思考，推动了工作创造性开展。在实效上，紧密联系工作实际，着力在落实制度上下功夫。坚持每月召开一次支部学习会仪，定期或不定期组织党员干部学习。建立健全了党员自学制度、理论学习制度、业务学习制度、学习考勤考核等相关制度，通过制度的完善促进党员学习的制度化。一年来，支部共组织集中学习7次，举办座谈会2次，支部党员干部学习时间达到了60小时以上。
二、联系工作实际，强化党建目标管理
党建目标管理工作是一个基层党组织最基础的工作，20xx年，党支部按照党委提出的“深入贯彻落实党的十九大精神，全面落实党建工作责任制，坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能，以科学理论指导党建、科学制度保障党建、科学方法推进党建，全面加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，不断提高党的建设科学化水平，保持和发展党的先进性，为践行科学发展、推动又好又快发展提供强有力的政治保证”工作思路，认真抓了各项工作的落实。
一是认真抓好党建目标管理工作，全面加强和改进党支部的建设。根据单位工作实际和形势发展变化的需要，党支部及时研究解决支部党建工作的新情况、新问题，采取有力措施，加大对党建管理的工作力度。建立健全支部建设各项工作制度，改进和完善党员目标管理和民主评议党员制度。严格党的“三会一课”制度，规范支部活动，并做好相关材料的记录、收集、整理、存档工作，努力实现党建管理信息化，使支部党建工作走上制度化、规范化的轨道。
二是全面开展单位效能建设。加强了党员职工的思想道德、社会公德、职业道德、家庭美德的教育。
三是扎实开展创先争优党性实践活动。公司党委深入开展创先争优活动动员大会召开后，支部就成立了由支部书记任组长的创先争优活动领导小组，紧紧围绕党委方针，认真实施党性实践活动。实行领导责任制，一级抓一级，层层抓落实，促使活动扎实开展，活动中党支部扎实推进学习型党组织建设，完成上级党委安排的各项工作任务。
三、强化廉洁自律，落实廉政建设责任制
建立党风廉政建设责任制，是从制度上确保从严治党方针贯彻实施的有效措施，是把反腐败斗争纳入法制轨道的重要保证，是我们生存发展的需要。为了保证党风廉政建设责任制工作顺利开展,一是认真学习贯彻《中共中央关于加强新形势下党的建设若干重大问题的决定》和《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划》，从源头上建立起防腐倡廉的制度体系。二是认真开展了反腐倡廉宣传教育工作。在全体党员干部中广泛开展了理想信念、执业道德和社会主义荣辱观教育，使党员干部牢固树立正确的人生观、价值观和世界观。三是加强领导，落实责任，今年我们加强了对党风廉政建设工作的部署。专门召开会议，全体党员干部参加，明确了目标和责任制，落实了责任领导，规定了工作时限和要求。
四、狠抓创建活动，加强精神文明建设
一年来，我们以深入开展“创先争优”活动，结合今年开展的一系列创建活动，抓好精神文明建设。一是大力加强思想政治教育。在活动中，我们结合“学习型”党组织建设活动，整体推进思想建设、作风建设和组织建设。二是认真开展创建活动，加强支部建设，努力把党支部建设成为领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好，具有较强的凝聚力、战斗力的党支部。三是扎实开展群众性创建活动，陶冶了职工情操，增强了单位的凝聚力。通过活动营造欢乐、喜庆、向上的节日气氛，丰富党员职工的生活，增强支部的凝聚力和向心力，促进了精神文明建设的健康发展。
五、存在问题和打算
20xx年我支部的党建工作虽然取得了一定成效，但离上级党组织的要求还有差距，主要表现在学习贯彻党的方针、政策还不够深入，特别是对创先争优活动开展的不够全面，个别干部职工的思想赶不上形势发展的要求。明年，我们要认真学习十九大精神，深入开展创先争优活动，狠抓党的建设、精神文明建设、社会治安综合治理和安全工作。更新观念，艰苦创业，确保各项工作任务的完成。
20xx年，机关党支部在“中心”机关党委的正确领导下，结合“两学一做”学习教育，团结带领支委会一班人，努力夯实党建工作基础，以党建带队建强业务，较好地完成了党员管理和支部建设工作。现将工作情况总结如下：
一、学习理论知识，加强自身建设
机关支部情况比较特殊，除退休老党员之外，有三分之二的党员是科级、处级领导干部，所以机关支部“三会一课”的形式比较多样。一是处级领导干部按照规定参加党组中心组理论学习，参加上级党委举办的党性教育专题研修班、求是讲堂、知行论坛等，认真完成领导干部网络学院学习任务。二是集中学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党问责条例》、《中国共产党党组工作条例》等党纪法规，新提任领导干部参加了党章党规党纪学习培训班。三是建立支部QQ群学习平台，开展党员学习交流研讨，定期发布党内最新法规、文件，提供每月一学资料，营造热爱学习的氛围，不断提高党员的理论知识素养。
二、抓好专题学习，坚定理想信念
自“两学一做”学习教育开展以来，机关支部按照机关党委部署，以书记讲党课、手抄党章、专家教授讲座等方式，通过认真的学推进扎实的做。一是在学习教育启动时，党组书记亲自给党员上专题党课，以讲党课启动开局。在学习教育过程中，邀请市委党校教务处处长林晨作《习近平总书记关于全面从严治党的重要论述》辅导讲座，邀请市纪委派驻市府办纪检组长方季良讲《“守纪律、讲规矩”廉政党课》，把全面从严治党要求落实到每名党员。二是组织党员观看《最美浙江人·时代的先锋》先进事迹报告会和红色经典电影《冲锋号》、《没有共产党就没有新中国》和《最后的特科》，通过先进人物的感人事迹，来强化党员为民服务意识。三是在七一建党节前夕，组织党员参加庆祝建党95周年、千名党员集中宣誓、向革命烈士敬献花篮、重走一大路、评选优秀共产党员等系列活动，回忆党的光辉历程，勉怀革命先烈，坚定理想信念。
三、强化作风建设，培育廉政氛围
按照党要管党、从严治党的要求，采取有效措施加强支部党员作风建设。一是主要领导与分管领导，分管领导与责任处室负责人签订党风廉政建设责任书，所有党员签订廉政承诺书，严格落实“一员双岗”制度。二是开展岗位廉政风险排查，对近年来新提拔的3名中层干部进行岗位风险排查，针对风险点制定了相应防控措施。三是观看了宣教片《镜鉴》—衡阳、南充违反换届纪律案件和嘉兴大案要案警示录，通过典型案例释纪说法、以案为戒，筑牢防腐拒变的思想防线。四是学习贯彻中央八项规定，订阅省纪委监察厅、南湖清风微信公众号，在支部QQ群中发布每月一学资料，让党员能够经常性、便捷地学习廉政知识，营造风清气正的工作氛围。
四、夯实党建基础，促进支部建设
按照支部堡垒指数管理要求，扎实做好支部建设基础工作。一是按时进行支部换届，20xx年xx月，支委会任期三年届满，在机关党委的指导下，按照换届选举工作程序，顺利完成换届工作。二是做好支部书记述职评议工作，每年年底，支部书记向“中心”机关党委和支部全体党员述职，接受支部党员监督评议。三是做好“党性体检、民主评议”工作，支部每年召开一次组织生活会，全体党员一起深入查摆问题、严肃开展批评与自我批评。全体党员通过个人自评、党员互评、组织评价，量化打分后评选出先锋党员、合格党员等。四是做好党务公开工作，对党费收缴、党员发展、评选先进、考核评比等党内事务，都公开公平公正操作，保障全体党员的知情权、参与权。
五、开展志愿服务，共建和谐家园
积极鼓励和支持党员参加志愿服务和文体活动，关心关爱党员干部，营造和谐工作环境。一是参加志愿服务活动，支部党员在G20峰会、全国城市文明指数测评、3月份学雷锋主题活动月时，有的参加夜巡协助社区做好维稳工作，有的到服务大厅参加文明引导，有的到戴梦得广场为群众免费提供法律宣传、政策咨询。二是做好结对帮扶和慰问工作，每年走访结对村（社区）困难家庭，送去米油等慰问品和慰问金；重阳节和春节时慰问老同志、老党员，送去慰问品和单位的祝福。三是组织参加各类健康有益的文体活动，组织党员参加了市直机关乒乓球、羽毛球比赛，参加了市直机关书画、摄影文艺团队，参加了干部职工疗休养、迎新春园艺培训、饺香花红一家亲等活动，融洽了干群关系，增强了单位凝聚力。
今年以来，机关党支部各项工作虽然取得了一定的成绩，但与上级的要求相比还有一些差距，主要有以下几个方面的不足：一是思想上重视不够，一定程度上存在重业务轻党建的情况，特别是当改革任务较重时，这种情况尤为突出。二是支委会班子的整体工作水平还有待提高，战斗力还有待进一步加强。三是关心关爱党员不够，主动服务意识不强，组织党员开展活动不多，对如何激发党员活力、充分发挥党员工作积极性方面还缺少有效的办法和具体举措。
20xx年，机关党支部决心在“中心”党组和机关党委的正确领导下，突出党要管党、从严治党主线，牢牢把握服务中心、建设队伍两大核心任务，重点抓好以下五项工作：一是重视党建工作，特别是要发挥党支部在推动中心工作中的战斗堡垒作用。二是努力争创五型标尖党支部，提升支委会履职能力，促进支部建设规范化。三是推进党建工作与业务工作齐头并进，助推行政审批和公共资源交易工作。四是擦亮“阳光优家”机关服务品牌，巩固省级文明单位创建成果，进一步提升服务意识。五是组织党员参加集体活动，促进和谐机关建设。
20xx年，机关党支部在“中心”机关党委的正确领导下，结合“两学一做”学习教育，团结带领支委会一班人，努力夯实党建工作基础，以党建带队建强业务，较好地完成了党员管理和支部建设工作。现将工作情况总结如下：
一、学习理论知识，加强自身建设
机关支部情况比较特殊，除退休老党员之外，有三分之二的党员是科级、处级领导干部，所以机关支部“三会一课”的形式比较多样。一是处级领导干部按照规定参加党组中心组理论学习，参加上级党委举办的党性教育专题研修班、求是讲堂、知行论坛等，认真完成领导干部网络学院学习任务。二是集中学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党问责条例》、《中国共产党党组工作条例》等党纪法规，新提任领导干部参加了党章党规党纪学习培训班。三是建立支部QQ群学习平台，开展党员学习交流研讨，定期发布党内最新法规、文件，提供每月一学资料，营造热爱学习的氛围，不断提高党员的理论知识素养。
二、抓好专题学习，坚定理想信念
自“两学一做”学习教育开展以来，机关支部按照机关党委部署，以书记讲党课、手抄党章、专家教授讲座等方式，通过认真的学推进扎实的做。一是在学习教育启动时，党组书记亲自给党员上专题党课，以讲党课启动开局。在学习教育过程中，邀请市委党校教务处处长林晨作《习近平总书记关于全面从严治党的重要论述》辅导讲座，邀请市纪委派驻市府办纪检组长方季良讲《“守纪律、讲规矩”廉政党课》，把全面从严治党要求落实到每名党员。二是组织党员观看《最美浙江人·时代的先锋》先进事迹报告会和红色经典电影《冲锋号》、《没有共产党就没有新中国》和《最后的特科》，通过先进人物的感人事迹，来强化党员为民服务意识。三是在七一建党节前夕，组织党员参加庆祝建党95周年、千名党员集中宣誓、向革命烈士敬献花篮、重走一大路、评选优秀共产党员等系列活动，回忆党的光辉历程，勉怀革命先烈，坚定理想信念。
三、强化作风建设，培育廉政氛围
按照党要管党、从严治党的要求，采取有效措施加强支部党员作风建设。一是主要领导与分管领导，分管领导与责任处室负责人签订党风廉政建设责任书，所有党员签订廉政承诺书，严格落实“一员双岗”制度。二是开展岗位廉政风险排查，对近年来新提拔的3名中层干部进行岗位风险排查，针对风险点制定了相应防控措施。三是观看了宣教片《镜鉴》—衡阳、南充违反换届纪律案件和嘉兴大案要案警示录，通过典型案例释纪说法、以案为戒，筑牢防腐拒变的思想防线。四是学习贯彻中央八项规定，订阅省纪委监察厅、南湖清风微信公众号，在支部QQ群中发布每月一学资料，让党员能够经常性、便捷地学习廉政知识，营造风清气正的工作氛围。
四、夯实党建基础，促进支部建设
按照支部堡垒指数管理要求，扎实做好支部建设基础工作。一是按时进行支部换届，20xx年6月，支委会任期三年届满，在机关党委的指导下，按照换届选举工作程序，顺利完成换届工作。二是做好支部书记述职评议工作，每年年底，支部书记向“中心”机关党委和支部全体党员述职，接受支部党员监督评议。三是做好“党性体检、民主评议”工作，支部每年召开一次组织生活会，全体党员一起深入查摆问题、严肃开展批评与自我批评。全体党员通过个人自评、党员互评、组织评价，量化打分后评选出先锋党员、合格党员等。四是做好党务公开工作，对党费收缴、党员发展、评选先进、考核评比等党内事务，都公开公平公正操作，保障全体党员的知情权、参与权。
五、开展志愿服务，共建和谐家园
积极鼓励和支持党员参加志愿服务和文体活动，关心关爱党员干部，营造和谐工作环境。一是参加志愿服务活动，支部党员在G20峰会、全国城市文明指数测评、3月份学雷锋主题活动月时，有的参加夜巡协助社区做好维稳工作，有的到服务大厅参加文明引导，有的到戴梦得广场为群众免费提供法律宣传、政策咨询。二是做好结对帮扶和慰问工作，每年走访结对村(社区)困难家庭，送去米油等慰问品和慰问金;重阳节和春节时慰问老同志、老党员，送去慰问品和单位的祝福。三是组织参加各类健康有益的文体活动，组织党员参加了市直机关乒乓球、羽毛球比赛，参加了市直机关书画、摄影文艺团队，参加了干部职工疗休养、迎新春园艺培训、饺香花红一家亲等活动，融洽了干群关系，增强了单位凝聚力。
20xx年，机关党支部决心在“中心”党组和机关党委的正确领导下，突出党要管党、从严治党主线，牢牢把握服务中心、建设队伍两大核心任务，重点抓好以下五项工作：一是重视党建工作，特别是要发挥党支部在推动中心工作中的战斗堡垒作用。二是努力争创五型标尖党支部，提升支委会履职能力，促进支部建设规范化。三是推进党建工作与业务工作齐头并进，助推行政审批和公共资源交易工作。四是擦亮“阳光优家”机关服务品牌，巩固省级文明单位创建成果，进一步提升服务意识。五是组织党员参加集体活动，促进和谐机关建设。
20xx年，机关党支部在上级党委的正确领导和支持下，以科学发展观为指导，紧贴我院科研工作实际，以“为民服务创先争优”活动为载体，以创建服务型党组织为抓手，积极探索适应机关发展的党建工作新途径和思想政治工作的新思路，充分发挥了党组织服务群众、凝聚人心、促进和谐、推动发展的核心作用、战斗堡垒作用和先锋模范作用，为圆满完成20xx年全年各项经济指标和工作任务提供了坚实的思想基础和组织保证。
20xx年支部工作回顾
一、以学习贯彻党的xx届五中、六中全会精神为指导，深入开展
为民服务创先争优活动，持续强化党建“强基”工程
1.围绕学习贯彻党的xx届五中、六中全会精神，认真开展形式多样的学习活动
把学习作为支部重要工作进行安排，并纳入干部职工理论学习计划，采取主题发言、座谈讨论、集中培训、研讨交流等多种形式进行学习。学习形式突出针对性，学习安排注重统筹性，以点带面，以面带全，切实做到了学习时间、人员和内容的三落实。结合庆祝建党90周年，进行了形势任务、企业文化核心价值观、红色记忆等内容丰富的宣讲，组织聆听王传利教授“世界格局与中国发展”的报告，认真参加了“颂歌献给党”红歌比赛，并通过爱国主义教育基地参观，重起长征路等活动，努力弘扬以爱国
主义和时代精神为核心的社会主义核心价值体系的学习教育，进一步增强广大党员干部职工的责任意识、服务意识，积极引导广大干部职工自觉把思想和行动统一到机关党支部各项工作部署中来。
2.以服务基层贴近实际为目标，突出发挥党员先锋模范作用，深入开展为民服务创先争优活动
全面了解基层科研生产情况，围绕职工群众关心的热点、难点问题，广泛听取职工的意见和建议，发挥机关职能部门的工作特点，协调工作，使为民服务，创先争优落实到实处。(1)以人为本，统一政策，先后完成了北京院与廊坊分院相关政策一致性的制定。(2)研究并制订了“关于执行勘探院交通费有关政策的通知”、“关于物业费、采暖费报销的通知”;讨论完成了后勤物业、离退休管理业务、资金与北京院区协同一致的事宜;(3)配合上级职能部门研究确定了北京院与廊坊分院福利待遇统一的相关政策制定，从安全、统筹、经济、福利各方面争取政策的和管理的，使为民服务的要求更加贴近职工，贴近需求，为我院队伍稳定起到了积极的促进作用。
二、以切实提高党员干部的素质和能力为目的，不断强加对党员干
部的管理，全力推进干部队伍“锻造”工程
按照“承诺问责、承诺问效”的方针，通过落实党员公开承诺和履诺情况登记制度，加强对公开承诺和履行承诺情况的检查和督导，积极动员引导广大党员干部职工在实际中践行承诺，保障承诺、兑现
承诺，树党员形象，全面提高党员干部的思想素质。
同时提出思想上互帮，作风上互带，技术上互教，管理上互控，安全上互保，生活上互助的要求，进一步规范支部基础工作系统运行，增强机关支部工作的针对性和操作性，有力提升党员干部的认知水平和管理水平。
机关党支部贯彻和落实院党委的工作要求，按照以“围绕中心工作抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，积极主动，开拓创新，支部工作卓有特色，全力推进干部队伍的锻造和锤炼，完成高利生和卞亚南同志党员转正工作和刘国海同志预备党员批准工作，按照年龄梯次配备，知识互补扩增，专业综合配套的原则，进一步优化干部队伍结构，加大复合型人才的培养。
三、以夯实内部廉洁环境为根本，切实加强反腐倡廉工作的教育监
督，有效推动党风廉政“阳光”工程
按照院党委的统一部署，强化领导班子自身建设，统一思想、统一认识、统一行动，坚持“党要管党，从严治党”的方针，加强对班子成员思想作风、工作作风、领导作风和生活作风的要求，以主体教育活动为契机，认真履行了党风廉政建设责任书和廉洁从业承诺书，自觉接受组织和群众的监督。
以查岗位责任，看遵章守纪;查工作作风，看服务效率;查自身形象，看廉洁自律为手段，开展预防职务犯罪警示教育和家庭助廉活动，加大对“三重一大”事项的执行监督检查，夯实内控环境建设，围绕“风险点”，控制“关键点”，对工程建设、大宗物资采购以及大
额资金使用实施效能监察，使党风廉政“阳光”工程不断深入。
四、以关心和维护员工切身利益为基本，注重发挥工会的纽带桥梁
作用，持续完善职工“和谐”工程
根据我院合同化用工、市场化用工、劳务派遣等员工多元化的特点，通过职工思想动态分析，听取职工建议，在院领导的直接关心下，从重视安全、关心职工健康的角度出发，建立了院区办公楼的财产险和职工重大疾病险。按照股份公司关于规范保险业务的要求，对车辆的保险业务进行了统一的招议标;将在册车辆按需求加装了车载ETC电子收费标签，从而加强了经营管理，规范了报销行为，并体现了低碳畅行，快速通行的优势。
积极配合院党委，开展了“掌握在先，帮扶靠前，服务到位”的送温暖活动，并组织参加了工会组织的排球、羽毛球、跳绳、12.9拔河比赛，丰富多彩的党群工作、工会工作、青年工作，凝聚了队伍，活跃了气氛，为保障科研、创新管理、和谐发展注入了活力。
20xx年支部工作思路
20xx年支部工作的总体思路是：深入贯彻党的xx届六中全会精神，以科学发展观为统领，认真落实集团公司、研究院的重要工作部署，以创建服务型党组织为抓手，深入开展为民服务创先争优活动，持续加强和改进机关党支部建设，实现“组织创先进、党员争优先、企业有发展、职工得实惠”的总体目标，全面开创党建工作的新局面，以优异的成绩迎接党的xx大的召开。
一、统一思想，提高认识，把在庆祝建党90周年大会
上报重要讲话、xx届六中全会精神和上级党委的重要工作安排和部署，作为今后一个时间的重要学习内容，列入党员干部职工的政治理论学习计划，进一步提高全员思想认识，把思想和行动统一到我院重要工作部署和安排上来，为20xx年的各项工作奠定坚实的思想基础。
二、深入基层，服务员工，积极维护员工队伍和谐稳定的良好局面，
坚持召开党支部例会和党群工作研计会，认真研究工作中的薄弱环节，加大现场办公的力度，切实解决基层实际问题和困难，同时做好帮扶工作，及时解决员工后顾之忧，稳定队伍。
三、党建创新，强基固本，切实加强和改进基层党组织建设。持续
丰富创建工作内容，拓展创建工作途径，通过调研服务、典型宣传、绩效考评和制度保障等措施，着眼“为民服务创先争优”活动的长期性与实效性，不断创新主题活动的形式与特色，实现文化管理的目标和要求。
四、廉政建设，突出效能，大力营造风清气正的氛围与内部环境。
逐步拓展廉政宣传教育的对象，贴近实际进一步丰富宣传教育的内容，积极推进“三重一大”决策制度和专项治理工作的落实，以制度建设、内控约束来提升效能监察，扎实开展“教育倡廉”、“党课学廉”、“承诺践廉”、“制度保廉”、“干部述廉”和“考核检廉”系列活动，提高领导干部履行党风廉政责任的积极性和主动性。
五、宣传聚力，“和”字为“家”，全力打造富有机关特色的“家”
文化。持续改进宣传报道的培训形式，不断加大新闻策划和网络宣传力度，从完善政研工作入手，围绕机关职能工作特点，在管理、服务等方面，倡导高效管理，优质服务的理念，不断凝聚广泛的思想共识，形成一种新的精神支撑和力量之源，积极打造“学习型、廉洁型、和谐型”富有分院特色的“家”文化。
农机站党支部在镇党委的正确领导下，按照年初确定的工作要点，结合部门工作实际，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以保持党的纯洁性教育为契机，全面落实党的xx大精神。不断深化思想工作，转变工作作风，加强精神文明建设，为各项工作的顺利开展提供了强有力的思想保证，现将半年来的工作情况总结如下：
一、提升党员素质，认真开展政治理论学习活动
组织单位党员干部，采取集中与自学相结合、党课辅导与专题讲座相结合、撰写心得体会文章与开展讨论交流的办法。深入学习马克思主义基本原理、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，认真学习贯彻党的xx大精神。重点学习了《xx大报告》、重温《党章》等多个方面的理论书籍。通过定期组织学习，广大党员干部的理论业务技能得到了进一步提高，加深党员干部对所学知识的理解，达到学以致用的效果。党员干部受益非浅。
二、加强党支部建设
我支部以崭新的面貌，在镇党委的直接领导下，以更加饱满的工作热情开展支部各项工作。在加强支部建设中，强调树立六个意识，即：服务、表率、民主、超前和学习意识，做到了职责清、任务明。达到了预期的目标，形成团结、廉洁、高效、开拓的党支部。
在全体党员的通力协作下，充分发挥各自的职能作用。紧紧围绕镇党委、政府确定的中心工作，不断创新工作思路，转变工作方式，以开展支部的团结合作，促进了工作的全面发展。
三、加强制度建设，不断改善工作作风
党支部坚持“三会一课”制度，按时召开支部大会和党课学习，坚持党支部经常学习，有问题及时研究解决。定期召开领导班子民主生活会，有针对性地解决干部职工在思想、工作上等方面存在的突出问题。同时进一步加强制度建设，加强学习制度建设，确保每月集中学习一天。
四、加强思想政治工作，充分发挥党员的先锋模范作用党支部积极开展政策理论宣传，进一步加强思想政治工作，要求每一位党员要用共产党员先进性来具体要求自己。
五、坚持从严治党，认真抓好党风廉政建设工作
认真落实党风廉政建设目标责任书，把党风廉政建设工作纳入党建工作的整体目标，与业务工作同安排、同部署、同落实。支部组织党员干部学习了、关于党风廉政建设的理论。
支部班子成员严格执行《廉政准则》规定，进一步规范领导干部的从政行为。单位内没有发生以权谋私，或以工作职务之便谋取私利等违法乱纪现象。积极推行政务、财务公开和民主监督制度，加强民主管理。使广大干部群众对所关注的热点问题及切身利益享有知情权、参与权、监督权。
六、下半年的工作打算
1、继续抓好党组织的建设。加强班子的执行能力、决策能力、协调能力、管理能力的建设，努力把干部队伍建设成为政治坚定、业务精通、勇于开拓、作风优良的高素质团队。
2.抓好支部成员和党员的学习。党支部要深入地抓好学习型党支部的巩固提高工作。同时支持人才机制建设，使有知识、有能力的同志得到展示的机会，逐步改善学与不学一个样，干与不干一个样，干好干坏一个样，只讲公平、不讲效率的滞后观念和做法。
回顾半年来的工作，我们在抓思想建设、组织建设、作风建设等方面虽然作了一些工作，取得了一定成绩，但与镇党委的要求相比，还有一定差距，在今后的工作中，我们将不断总结经验，扬长避短，努力把支部党建工作做得更好。
20xx年，我党支部在机关党委的领导下，以xx届三中、四中全会精神为指针，紧密围绕公司党代会上提出的工作总体思路，立足党员队伍建设和教育管理，认真实施“讲党性、重品行、争先锋、做表率、抓管理、促发展”为主题的党性实践活动。突出加强党的基层组织建设，为各项工作的顺利开展提供了组织保证。具体做法如下：
一、加强理论学习，提高党员队伍素质
一年来，我们根据上级党委的要求，把理论学习作为切入点，狠抓了党员干部职工的思想政治教育工作。具体抓了以下几个方面：一是强化党建理论学习，提高党员政治素质。在学习上。紧密结合新的形势和任务，着力在学习的“深化”上下功夫。坚持把学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、xx届三中、四中全会精神与基层组织建设相结合。坚持围绕主题、把握灵魂、抓住精髓，通过多种形式，把学习活动不断引向深入。通过学习增强了党员干部的使命感、紧迫感和责任感。坚持把科学发展观与学习各种新知识结合起来。组织党员认真学习市场经济理论等相关的知识，增强了党员的综合素质，提高了指导工作的水平;在思路上，紧密结合工作大局，着力在增强学习的实效性上下功夫。结合单位工作实际，制定了学习计划，确定了学习内容和学习步骤，确保了理论学习的有序进行。在学习方法上，坚持以个人自学为主，自学与集中相结合，解决了工作与学习在时间上的矛盾，促进了理论学习的扎实深入。围绕重大理论和中心工作，确定研讨主题，以党支部中心组学习和集中学习的形式，组织学习xx大精神、科学发展观等知识，进一步加深了党员对党的路线方针政策的理解，加深了对企业经营发展中的一些重大问题的思考，推动了工作创造性开展。在实效上，紧密联系工作实际，着力在落实制度上下功夫。坚持每月召开一次支部学习会仪，定期或不定期组织党员干部学习。建立健全了党员自学制度、理论学习制度、业务学习制度、学习考勤考核等相关制度，通过制度的完善促进党员学习的制度化。一年来，支部共组织集中学习7次，举办座谈会2次，支部党员干部学习时间达到了60小时以上。
二、联系工作实际，强化党建目标管理
党建目标管理工作是一个基层党组织最基础的工作，20xx年，党支部按照党委提出的“深入贯彻落实党的xx大、xx届四中全会精神，全面落实党建工作责任制，坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能，以科学理论指导党建、科学制度保障党建、科学方法推进党建，全面加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，不断提高党的建设科学化水平，保持和发展党的先进性，为践行科学发展、推动又好又快发展提供强有力的政治保证”工作思路，认真抓了各项工作的落实。一是认真抓好党建目标管理工作，全面加强和改进党支部的建设。根据单位工作实际和形势发展变化的需要，党支部及时研究解决支部党建工作的新情况、新问题，采取有力措施，加大对党建管理的工作力度。建立健全支部建设各项工作制度，改进和完善党员目标管理和民主评议党员制度。严格党的“三会一课”制度，规范支部活动，并做好相关材料的记录、收集、整理、存档工作，努力实现党建管理信息化，使支部党建工作走上制度化、规范化的轨道。二是全面开展单位效能建设。加强了党员职工的思想道德、社会公德、职业道德、家庭美德的教育。三是扎实开展创先争优党性实践活动。公司党委深入开展创先争优活动动员大会召开后，支部就成立了由支部书记任组长的创先争优活动领导小组，紧紧围绕党委方针，认真实施党性实践活动。实行领导责任制，一级抓一级，层层抓落实，促使活动扎实开展，活动中党支部扎实推进学习型党组织建设，完成上级党委安排的各项工作任务。
三、强化廉洁自律，落实廉政建设责任制
建立党风廉政建设责任制，是从制度上确保从严治党方针贯彻实施的有效措施，是把反腐败斗争纳入法制轨道的重要保证，是我们生存发展的需要。为了保证党风廉政建设责任制工作顺利开展,一是认真学习贯彻《中共中央关于加强新形势下党的建设若干重大问题的决定》和《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划》，从源头上建立起防腐倡廉的制度体系。二是认真开展了反腐倡廉宣传教育工作。在全体党员干部中广泛开展了理想信念、执业道德和社会主义荣辱观教育，使党员干部牢固树立正确的人生观、价值观和世界观。三是加强领导，落实责任，今年我们加强了对党风廉政建设工作的部署。专门召开会议，全体党员干部参加，明确了目标和责任制，落实了责任领导，规定了工作时限和要求。
四、狠抓创建活动，加强精神文明建设
一年来，我们以深入开展“创先争优”活动，结合今年开展的一系列创建活动，抓好精神文明建设。一是大力加强思想政治教育。在活动中，我们结合“学习型”党组织建设活动，整体推进思想建设、作风建设和组织建设。二是认真开展创建活动，加强支部建设，努力把党支部建设成为领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好，具有较强的凝聚力、战斗力的党支部。三是扎实开展群众性创建活动，陶冶了职工情操，增强了单位的凝聚力。通过活动营造欢乐、喜庆、向上的节日气氛，丰富党员职工的生活，增强支部的凝聚力和向心力，促进了精神文明建设的健康发展。
五、存在问题和打算
20xx年我支部的党建工作虽然取得了一定成效，但离上级党组织的要求还有差距，主要表现在学习贯彻党的方针、政策还不够深入，特别是对创先争优活动开展的不够全面，个别干部职工的思想赶不上形势发展的要求。明年，我们要认真学习xx届四中全会精神，深入开展创先争优活动，狠抓党的建设、精神文明建设、社会治安综合治理和安全工作。更新观念，艰苦创业，确保各项工作任务的完成。
20xx年，我党支部在机关党委的领导下，以十九大精神为指针，紧密围绕公司党代会上提出的工作总体思路，立足党员队伍建设和教育管理，认真实施“讲党性、重品行、争先锋、做表率、抓管理、促发展”为主题的党性实践活动。突出加强党的基层组织建设，为各项工作的顺利开展提供了组织保证。具体做法如下：
一、加强理论学习，提高党员队伍素质
一年来，我们根据上级党委的要求，把理论学习作为切入点，狠抓了党员干部职工的思想政治教育工作。具体抓了以下几个方面：一是强化党建理论学习，提高党员政治素质。在学习上。紧密结合新的形势和任务，着力在学习的“深化”上下功夫。坚持把学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十九大精神与基层组织建设相结合。坚持围绕主题、把握灵魂、抓住精髓，通过多种形式，把学习活动不断引向深入。
通过学习增强了党员干部的使命感、紧迫感和责任感。坚持把科学发展观与学习各种新知识结合起来。组织党员认真学习市场经济理论等相关的知识，增强了党员的综合素质，提高了指导工作的水平;在思路上，紧密结合工作大局，着力在增强学习的实效性上下功夫。结合单位工作实际，制定了学习计划，确定了学习内容和学习步骤，确保了理论学习的有序进行。
在学习方法上，坚持以个人自学为主，自学与集中相结合，解决了工作与学习在时间上的矛盾，促进了理论学习的扎实深入。围绕重大理论和中心工作，确定研讨主题，以党支部中心组学习和集中学习的形式，组织学习十九大精神、科学发展观等知识，进一步加深了党员对党的路线方针政策的理解，加深了对企业经营发展中的一些重大问题的思考，推动了工作创造性开展。在实效上，紧密联系工作实际，着力在落实制度上下功夫。坚持每月召开一次支部学习会仪，定期或不定期组织党员干部学习。建立健全了党员自学制度、理论学习制度、业务学习制度、学习考勤考核等相关制度，通过制度的完善促进党员学习的制度化。一年来，支部共组织集中学习7次，举办座谈会2次，支部党员干部学习时间达到了60小时以上。
二、联系工作实际，强化党建目标管理
党建目标管理工作是一个基层党组织最基础的工作，20xx年，党支部按照党委提出的“深入贯彻落实党的十九大精神，全面落实党建工作责任制，坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能，以科学理论指导党建、科学制度保障党建、科学方法推进党建，全面加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，不断提高党的建设科学化水平，保持和发展党的先进性，为践行科学发展、推动又好又快发展提供强有力的政治保证”工作思路，认真抓了各项工作的落实。
一是认真抓好党建目标管理工作，全面加强和改进党支部的建设。根据单位工作实际和形势发展变化的需要，党支部及时研究解决支部党建工作的新情况、新问题，采取有力措施，加大对党建管理的工作力度。建立健全支部建设各项工作制度，改进和完善党员目标管理和民主评议党员制度。严格党的“三会一课”制度，规范支部活动，并做好相关材料的记录、收集、整理、存档工作，努力实现党建管理信息化，使支部党建工作走上制度化、规范化的轨道。
二是全面开展单位效能建设。加强了党员职工的思想道德、社会公德、职业道德、家庭美德的教育。
三是扎实开展创先争优党性实践活动。公司党委深入开展创先争优活动动员大会召开后，支部就成立了由支部书记任组长的创先争优活动领导小组，紧紧围绕党委方针，认真实施党性实践活动。实行领导责任制，一级抓一级，层层抓落实，促使活动扎实开展，活动中党支部扎实推进学习型党组织建设，完成上级党委安排的各项工作任务。
三、强化廉洁自律，落实廉政建设责任制
建立党风廉政建设责任制，是从制度上确保从严治党方针贯彻实施的有效措施，是把反*斗争纳入法制轨道的重要保证，是我们生存发展的需要。为了保证党风廉政建设责任制工作顺利开展,一是认真学习贯彻《中共中央关于加强新形势下党的建设若干重大问题的决定》和《建立健全惩治和预防*体系20xx-20xx年工作规划》，从源头上建立起防腐倡廉的制度体系。二是认真开展了反腐倡廉宣传教育工作。在全体党员干部中广泛开展了理想信念、执业道德和社会主义荣辱观教育，使党员干部牢固树立正确的人生观、价值观和世界观。三是加强领导，落实责任，今年我们加强了对党风廉政建设工作的部署。专门召开会议，全体党员干部参加，明确了目标和责任制，落实了责任领导，规定了工作时限和要求。
四、狠抓创建活动，加强精神文明建设
一年来，我们以深入开展“创先争优”活动，结合今年开展的一系列创建活动，抓好精神文明建设。一是大力加强思想政治教育。在活动中，我们结合“学习型”党组织建设活动，整体推进思想建设、作风建设和组织建设。二是认真开展创建活动，加强支部建设，努力把党支部建设成为领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好，具有较强的凝聚力、战斗力的党支部。三是扎实开展群众性创建活动，陶冶了职工情操，增强了单位的凝聚力。通过活动营造欢乐、喜庆、向上的节日气氛，丰富党员职工的生活，增强支部的凝聚力和向心力，促进了精神文明建设的健康发展。
五、存在问题和打算
20xx年我支部的党建工作虽然取得了一定成效，但离上级党组织的要求还有差距，主要表现在学习贯彻党的方针、政策还不够深入，特别是对创先争优活动开展的不够全面，个别干部职工的思想赶不上形势发展的要求。明年，我们要认真学习十九大精神，深入开展创先争优活动，狠抓党的建设、精神文明建设、社会治安综合治理和安全工作。更新观念，艰苦创业，确保各项工作任务的完成。
20xx年，汝南县审计局机关支部在县直工委和局党组的正确领导下，团结一心、奋发向上，以深入学习实践科学发展观活动为契机，紧紧抓住“围绕中心抓党建、服务大局促发展”这个主题，积极开展创先争优活动，全面提高了党支部的凝聚力、战斗力，有力地促进了审计事业的全面健康发展。
一、坚持政治学习，不断提高党员思想政治素质
为抓好党的思想建设和党员、干部学习教育，我局机关党支部制定《20xx年汝南县审计局机关党支部学习教育、活动计划》，认真组织党员干部学习《党员行为规范学习读本》、《党章》和局《关于推进学习型党组织建设的意见》等。通过学习教育，增强了全体党员干部责任意识，较好地发挥党员干部的表率作用，为开展审计工作提供了强有力的思想保证。同时，党员干部能够从实际出发，注重政治理论研究，党员干部的知识面得到不断拓展。
二、增强创先争优意识，园满完成全年审计任务
根据县委创先争优活动办公室的要求，结合审计工作的实际，我们制定了《汝南县审计局关于开展创先争优活动的实施方案》，为了确保《方案》得到贯彻实施，专门成立以局党组书记为组长、副局长为副组长和股室长组成的创先争优领导小组。着重围绕服务中心、改进作风、建设队伍，以“争当排头兵，创建服务型机关”为载体，同“讲党性、重品行、作表率”活动、加强机关作风建设和效能建设结合起来。并以活动为契机，推动“争当优秀共产党员”、“评选优秀审计项目”、“开展计算机审计业务竞赛”等活动的开展，通过各项活动的深入开展，有力地增强了全体党员干部的创先、争优、服务、奉献意识。20xx年，局共完成审计项目89项，查出各类违纪违规资金9901万元，归还原渠道资金1186万元，调整处理资金3809万元。全局上下呈现出了团结奋进、务实创新的良好局面，精神文明建设进一步提升，审计执法监督能力进一步强化，审计队伍建设进一步加强。第三次荣获了“省级文明单位”；继续保持了“省级卫生先进单位”；被市委宣传部命名为“全市思想道德先进单位”；被市局授予“审计工作优秀单位”、“全市审计机关精神文明创建先进单位”；及“信息宣传工作先进单位”；被县委授予为“五好基层党组织”荣誉称号，受到县政府“通令嘉奖”。
三、加强党员作风建设，增强廉洁从政和拒腐防变能力
今年，局每个党组成员还给全局干部职工上了一堂廉政党课，通过听廉政党课，观看媒体教育片、写心得体会、党小组讨论等形式，多角度、多方位地开展廉政教育活动，实现了学习制度化、教育经常化，增强了全体党员干部廉洁自律、依法行政意识的能力。开展理想信念和宗旨教育，增强党员干部“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的意识；开展条规教育，提高党员干部的法制意识和自身免疫力；开展示范教育，使党员干部学有榜样；开展警示教育，使党员干部行有警戒，做到警钟长鸣；开展荣辱观和作风纪律教育，使广大党员干部明是非、辩善恶、知美丑，努力把社会主义荣辱观落实到工作和生活中，切实做到为民、务实、清廉。
四、以各种活动为载体，丰富干部职工业余文化生活
组织开展丰富文化体育活动。组织全局“庆五一、增活力”乒乓球、羽毛球比赛，组织全局在“十一”前夕，举办游世博、看祖国新变化活动，由于今年党建工作成效显著，我局党支部今年“七一”被县委授予“五好基层党组织”的殊荣，、等三位同志分别被县直工委授予优秀共产党员、优秀党务工作者的荣誉称号。
20xx年，机关支部将在党的xx大和xx届四中、五中全会精神指引下，按照县直工委和局党组的部署，把审计工作的热点、难点作为机关党建工作的重点，以求实、求新、求进的态度，扎实工作，与时俱进，努力开创机关党建工作的新局面。一是加强党员学习，不断提高党员的思路觉悟和知识水平。二是加强党风、党纪教育，增强遵纪守法、廉洁自律的自觉性。三是加强支部组织建设。健全支部的组织生活制度，认真做好党员的统计和党费的收缴工作。四是大力开展健康有益文体活动，陶冶党员和全体干部职工的情操。
20xx年机关五支部在区党工委和机关党委的正确领导下，贯彻落实十九大和十九届三中全会精神，以深入开展党的群众路线教育实践活动为主线，进一步加强机关作风建设，全面贯彻落实上级指示精神，扎实开展党建工作，支部建设成效明显。现将工作情况总结如下：
一、扎实开展党的群众路线教育实践活动
根据上级部署，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，从三月份开始，我支部深入了开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。学习教育、听取意见阶段，支部制定了活动实施方案，召开了动员大会，认真组织了相关文件和书目的学习，采取个别访谈、上门走访、召开座谈会、进行民主评议等形式，广泛征求意见，并进行了梳理归纳。查摆问题、开展批评阶段，采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式找准突出问题，认真撰写班子和个人的对照检查材料，并在此基础上召开了专题民主生活会和组织生活会，目前进入整改落实、建章立制阶段。整个活动，始终做到领导带头、加强组织，对照要求、立足实效，强化宣传、注重结合，确保了活动的顺利开展。
二、自觉加强政治理论学习
支部始终把理论学习作为加强教育、提高素质的重要工作，长抓不懈，努力创建学习型机关。结合群众路线教育实践活动，采取集中授课、个人自学和开展讨论等方式，支部组织全体党员认真学习《党的十九届三中全会报告》，习近平总书记一系列重要讲话精神，《论群众路线——重要论述摘编》、《厉行节约反对浪费——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等读本，组织参看了学习党风廉政警示教育片。结合全市安监员推选活动，组织学习安监系统先进人物事迹。在深入学习的基础上，组织参加“学习焦裕禄精神”演讲比赛，开展“做群众贴心人”和“入党为什么、为党干什么”大讨论，大力开展“五个一”活动，即：组织一次学习交流会、书记上一堂党课、重温一次入党誓词、记好一本学习笔记、撰写一篇心得体会文章。通过深入的学习教育，引导党员干部认真履行职责，扎实开展工作，努力创建为民务实清廉机关支部。
三、不断夯实支部自身建设
一是结合工作实际认真讨论制定全年支部工作计划（要点），并抓好贯彻执行；二是加强对党员干部的管理教育，严格党的组织生活，认真执行“三会一课”等党内生活制度，建立长效机制，不断增强支部战斗力，目前支部已召开7次支委会、4次党员大会、1次班子民主生活会和1次专题组织生活会，书记上了2次党课。三是严格执行民主集中制，坚持重要事情、重大决策、大额度资金使用等由班子集体会议决定，必要时召开扩大会议，提高议事制度的公开性和透明度。四是建立党务公开工作机制，通过党内会议、党务公示栏、内部网络等形式及时进行党务公开，定期更新支部党务活动信息，确保党务公开常态化。五是加强对群团组织的领导。坚持以党建带群团建设，进一步发挥群团组织的整体功能作用，支持他们依照各自的章程独立自主的开展活动。积极参与和开展各类文体活动，丰富大家的业余文化生活。
四、进一步深化机关作风建设
一是组织全局党员干部认真学习中央八项规定、省委九项规定、市委“两规定一办法”和高新区作风建设制度规定，做到入脑入心、自觉落实。二是加强制度建设。重新修订《员工月度考核表》，加强对工作进度、质量、主动性的考核；加大考勤力度，制作人员去向公示牌，不定期抽查周工作日志和在岗情况；修订《关于加强作风建设的有关规定》，进一步加大作风建设力度。三是推进规范化、精细化管理，结合高新区管委会开展的ISO9000贯标工作，进一步修订和完善了工作流程，积极推行首问负责制、一次性告知制、办结制，增强服务意识，加强服务效能建设。四是对照“四风”问题的表现，深入开展对照检查，并制定整改措施，认真召开班子民主生活会和专题组织生活会，搞好批评和自我批评。五深入企业，积极主动征求意见，不断改进工作作风。
五、积极做好机关联基层活动
一是组织在职党员进社区报到，目前支部全体党员均完成在职党员进社区报到工作。二是认真开展“密切联系群众、解决企业问题”专项活动，支部对口帮扶三德科技、泰谷生物、高速公路物资经营开发有限公司、大方农化、名品实业等5家企业，全部进行了上门走访，共收集问题9个，做到有反馈有回复，深受企业好评。三是做好与坪山村支部的联点共建活动，进村入户，认真听群民众心声，积极为群众排忧解难。组织扶贫帮困学雷锋等慰问活动2次，对全村15户困难群众进行慰问，送去粮油和慰问金，并且成功帮助两个困难户联系到工作；矛盾纠纷调解12起，承诺办事3起已经完成1起；积极联系资金消除村里存在的安全隐患，现在解决方案已经出台。
20xx年，我们将进一步贯彻落实上级指示精神，不断创新工作方法，做到支部党建与业务工作有效结合，推进支部建设再上台阶，为实现高新区的快速发展做出我们应有的贡献。
一是认真学习罗书记、李主任在上半年工作总结暨下半年工作部署大会上的讲话精神，进一步振奋精神，确保全年工作目标的完成。
二是不断加强作风建设，严格落实各项规章制度，开拓创新，以更加务实的态度和更加扎实的作风为园区企业服务，树立安监队伍良好形象。
三是继续抓好党的群众路线教育实践活动，按照整改落实、建章立制的要求，狠抓专项整治不放松，把问题整改贯穿活动始终，巩固扩大活动成果。
20xx年是深入贯彻落实党的xx大和xx届x中、x中全会精神之年，市环保局机关党支部在市直机关工委和局党组、局党总支的领导下，以“三严三实”忠诚干净担当活动为契机，以忠诚履职、干净干事、职责担当的潜力和素质建设为目标，扎实开展党建目标管理。现将一年来的工作总结如下：
一、一年来的主要工作
（一）扎实开展“三严三实”忠诚干净担当活动。用心响应各级党组要求，开展了党员干部严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实，对党忠诚、坚定信念、清正廉洁、敢于担当的教育活动。局机关党支部科以上党员共参加局党组组织的6个专题活动；副科以上的科级领导党员作了1次“严以用权”的个人认识交谈活动；在全体党员大会上开展了1次《提高认识，不要认为“严以用权”与自己是一个普通党员无关的教育活动；对照工作查找了在“三严三实”方面存在的负面清单。
透过开展教育活动，使环保局机关党支部全体党员认识到：坚持做到严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实，对党忠诚、坚定信念、清正廉洁、敢于担当永远是党员干部亘古不变的价值底色，永远是党员干部人生的方向器、导航标，“忠诚干净担当”，更是环保战线上党员干部的政治生命线。作为党员干部，就是要把“忠诚干净担当”作为一门必修课、教科书，不断学习，认真学好，自觉增强党性修养，做到对党忠实、对民老实、对事公道，坚定理想信念和宗旨观念，坚决维护党章党纪，做到权为民所系、利为民所谋；自觉把权力关进笼子，自觉主动理解监督，坚决不搞特权、不以权谋私。
透过活动的开展党员受到了教育，党组织得到加强，党员和党组织战斗堡垒作用进一步显现。
（二）党建目标管理。
1、认真开展以党性、党纪教育为重点的学习活动。一是认真组织学习了新党章，党的xx届中、中全会精神全会精神。二是按照习近平总书记一系列重要讲话精神，在群众路线教育实践活动的基础上，对作风建设方面还存在和需要提高的问题再次起先对照检查。三是认真组织学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》。四是在全体党员中开展了读书活动。20xx年共支出资金16500元，在37名党员中开展了读书活动，党员上交读书心得体会文章35篇，经支委评选3篇文章获奖。
2、坚持党员管理良好做法的常态化。局机关党支部坚持内部构成的优良传统的常态化，对过去构成的行之有效的党员交心谈心、读书活动、读书之家、歌咏比赛等党员认可、行之有效的做法继续持续。一年来，开展了支委之间、党员之间的党员交心谈心84人次；37名党员坚持读书，局党组支持购买读书经费16500元；开展了歌咏比赛1次，登山运动4次、学新《环保法》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《xx届中全会报告》有关知识谜语抢答比赛3次，共支出资金达20xx0多元。
3、认真组织民主评议党员活动。11月23日，党支部开展了党员民主评议，党员首先实行自评，在自我定格的基础上，由每位党员在党员民主生活会上报告自我评定状况；经全体党员填写《民主评议党员测评表》，评定20xx年度局机关党支部合格党员、基本合格党员、不合格党员。
4、完善党组织管理体系。根据《中国共产党章程》的规定，为强化党员管理，完善党组织管理体系，经支委提名各党小组推荐，并报请局党组和总支同意，内设了环保局机关党支部五个党小组。
二、存在问题
（一）对新形势下党员思想把握不准。市场的多样化、文化的多样性，导致了党员认识和求知的多样性，对党员教育管理，一是客观上造成困难；二是主观上没有深入党员之中，深入了解党员思想动态和自我需求，有针对性的开展党员教育和管理。
（二）主观认识上存在偏差。思想上总认为党建工作只是形势需要，过得去即可，存在没有从关系党的生死存亡、执政地位的高度去认识和把握，没有从捉进环保工作的高度领会，没有从如何学会弹钢琴的角度去掌握整体性、系统性的问题。
（三）存在党建目标管理档案不完善的问题。一是“三会一课”没有严格按要求执行；二是信息报送不及时；三是党务公开不全面。
三、今后的主要工作
（一）认真做好党员教育。认真组织学习党的xx大和xx届中、中全会精神，继续深化党的群众路线教育、“三严三实”忠诚干净担当教育，将机关党支部的管理从制度层面从严管理；坚持党要管党从严治党的方针，进一步增强支部和党员的战斗堡垒和先锋模范作用，为局党组和总支工作创造良好的环境。
（二）强化党建目标管理。进一步完善和强化“三会一课”制度，把在“三严三实”忠诚干净担当教育活动过程中查找出来的存在问题，一一解决好，紧紧围绕作风建设长抓不懈，持续好已取得的成果和经验。
（三）持续党与群众的血肉联系。继续坚持党员联系挂钩村和群众制度，深入群众帮忙解决实际问题，帮忙新路村党支部党建设工作；认真解决群众环境污染投诉。
（四）认真开展党员活动和档案管理。充实党员读书活动的资料和形式，进一步增强党员的党性原则，发展壮大党员队伍，强化支部各项台账管理工作，构成学习、管理和自我约束的良好风貌。
20xx年，县民政局机关党支部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以开展创先争优活动为主线，结合工作实际，围绕中心，服务大局，全面推进支部思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，不断提高支部党员的素质和工作效率，增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力，发挥党员的先锋模范作用，为全面完成民政各项工作任务提供坚强有力的思想保障和组织保证。现将一年来工作汇报如下：
一、深入学习实践科学发展观，加强思想政治建设
(一)加强政治理论学习。深入学习贯彻落实科学发展观，学习县委县政府全会精神，在学习过程中以党组中心组和支部学习为依托，通过集中学习、举办培训班、“三会一课”制度、专题讲座、党员论坛、观看录像、参观学习等方式，结合民政工作实际，努力确保学习人员、学习内容、学习时间、学习效果“四落实”，从而使广大党员进一步牢记党的宗旨，树立和实践科学发展理念，不断提高民政工作能力和服务水平，切实做好民政工作。
(二)全面加强民政工作能力教育。结合自身工作职能，积极探索队伍教育培训工作的方式方法及长效机制。一方面通过走出去和请进来的方式，努力加强对民政有关法律知识的学习和研究。通过讲座授课，通过案例分析、案件点评、组织培训等有效方式不断的积累经验和知识，从而提高办案效率，增强依法行政的能力。另一方面积极参加上级组织的各类民政工作业务培训等，全面提高党员干部的综合素质。认真组织开展“四个一”活动，一是读一本好书。结合学习实践科学发展观活动，读一本关于科学发展观、人生修养的好书，撰写一篇心得体会，提升思想境界，树立服务意识;二是开展一次调研。每个机关干部结合民政工作实际，选择一个热点难点问题开展一次调研，进行剖析，撰写一篇调研论文，以调研实践提升干部解决实际问题的能力。三是上一堂好课。局班成员根据自身分管工作选择一个课题准备一堂课，以学习、交流的方式提升干部的业务理论水平、拓宽视野。四是做好一件实事。年初每个科室制定工作计划，争取为群众为民政工作完成一件实事。并且每季召开例会，汇报交流实事进展情况，及时总结经验吸取教训，使实事一步步落到实处。
二、以创先争优工作为抓手，加强机关组织建设
(一)加强组织领导。一是建立健全机关党建工作责任制。形成局党组书记带头抓、分管领导具体抓，机关党支部抓落实，一级抓一级、一级带一级的党建工作格局。将重点工作予以分解落实，为全年工作奠定组织基础。二是抓好支部工作总结、计划和调研工作。做到年初有工作计划，年末有工作总结，并认真组织开展创先争优活动。
(二)组织生活正常化。认真开展班子民主生活会和民主评议党员工作。开展阳光民政行动，公开干部作风监督电话等活动，及时听取群众的意见和建议，主动接受社会各界的评议和监督，及时发现问题，有针对性地组织学习教育，确保党员干部作风建设经得起监督、经得起评议。开展与党员谈心活动，倾听他们的意见和建议。及时了解党员的思想和工作动态，帮助解决职工的实际困难，增进机关的向心力和凝聚力。
(三)认真开展创先争优活动。
1、高度重视，周密部署。
根据上级“创先争优”活动会议和文件部署，及时召开班子会议进行深入细致的研究、部署，并成立以局党组书记、局长张根林任组长，纪检组长余良才任副组长，其他班子成员、科室负责人为成员的活动领导小组。领导小组下设办公室，由陈永华任办公室主任，专门负责此项工作，保证工作落到实处。同时，在学习上级文件精神基础上，结合民政工作的特点和实际，及时印发《深入开展“讲党性、担责任、比贡献”创先争优活动实施方案》，强调活动的重大意义，明确计划和步骤，为确保我局创先争优活动的扎实开展提供了有力的保障。
2、精心组织，统筹安排。
为有序推进创先争优活动，我局进一步细化实施方案，围绕总体目标具体明确了阶段性任务，做到有计划、按步骤的实施。在前阶段的活动中，具体做了以下几项工作：一是召开动员会。通过动员会，使每个党员了解创先争优活动的目的、任务、要求和自身责任，进一步促使党员干部积极主动参与到“创先争优”活动中来。二是组织好学习讨论。在组织党员干部认真学习县委[20xx]36号文件的基础上，各党员干部对照“五个好”、“五带头”的基本标准，结合自身岗位特点和年初制定的创新性工作计划，广泛深入地开展了大讨论活动，每位党员都做了表态发言。
3、立足行业，注重实践。
对照“五个好”、“五带头”对党组织和广大党员的普遍要求，结合民政系统工作实际，我们做到“三个抓”。一是抓学习，提高党员素质。在认真学好党章、党史的基础上，下功夫学习与民政紧密相关的知识、与工作实际相关的业务知识。通过学习，不断提高民政广大党员干部贯彻与执行政策的能力、分析问题和处理问题的能力、做好民政工作的能力。二是抓作风，提升服务水平。按照“治庸治懒、提能增效”的要求，积极开展“讲党性、重品行、作表率”活动，把开展创先争优活动与结对帮扶、“三民工程”、群众满意站所(办事窗口)评创活动、基层基础“双示范”等结合起来，切实转变工作作风，提升服务水平。三是抓重点，推动事业发展。始终紧紧围绕县委、县政府工作大局，认真履行工作职能，促进民政事业科学发展。
三、以党风廉政建设责任制的落实为重点，加强作风建设
(一)积极推进党风廉政建设责任制落实。一是细化责任制。进一步明确党风廉政建设的责任目标、责任分解、责任考核、责任追究、责任和要求五大项内容。二是层层签订责任书。局长和中层干部、中层干部和科室工作人员层层签订了党风廉政建设责任书，使党风廉政建设和反腐败工作责任到人，目标明确，保证了工作扎实有序地开展。三是签订廉洁自律承诺书。全局干部对自己的行为做出公开承诺，并上墙公开。
(二)及时制定党风廉政建设各项工作计划。一是制定全年计划。结合实际制定了20xx年党风廉政建设工作计划，及时上报县纪委，确保全年工作有重点、有目标、有措施。二是对照目标及时自查自纠。认真按照县纪委的统一要求，对照目标责任制和计划，开展党风廉政建设年中自查自纠，并形成自查报告上报县纪委。三是认真组织开展廉政准则的学习。
四、以提高机关效能建设为重点，树立局党支部的良好形象
健全和完善了政务公开制度、首问负责制、服务承诺制、AB角制度、限时办结制、失职追究制度等，着重提高民政干部的业务素养和服务能力，服务基层、服务群众，树立民政干部积极向上的良好形象。
一年来，在上级局和县委县政府的正确领导下，我局的机关党建工作得到了加强，也有力地推动了各项工作的开展，取得了一些成绩。今后，我们将继续加强机关党建工作，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和引领作用，以优异的党建工作促进民政事业更上一层楼!
20xx年，县残联机关党支部在党组指导和县直工委领导下，深入实践科学发展观，紧密结合党建工作的新形势、新任务和新要求，紧紧围绕县残联中心工作，突出加强思想建设、组织建设和队伍建设，圆满地完成了年度各项工作任务。
一、支部的基本情况
机关党支部现有党员4名，其中正式党员4名，没有预备党员和退休党员。
二、开展的主要工作
1、深化了“创先争优”活动成果。继续深化与古楼村党支部“结对帮扶”活动，将古楼村作为党员干部下基层的联系点，严格按照相关规定落实各项工作任务。利用机关的人才、智力、设施、资金等资源优势，积极促进“康复示范村”工作开展，并联系残疾人家庭结对帮扶。在活动中认真总结，及时分析取得的经验和存在的问题，进一步创新工作方法，不断完善“创先争优”活动工作机制，以推进此项活动长效开展，使帮扶工作经常化、制度化。
2、落实人口和计划生育工作。调整了机关计划生育领导小组成员，坚持把人口和计划生育工作作为一项政治任务，摆在重要位置，采取有效措施，确保万无一失。对20—50岁年龄段的干部职工采取谈话，走访、登记督查到人，检查到户，防患于未然，从检查情况看，无一例超计划生育和计划外隐患。
3、抓好了党费交纳标准调整和按时足缴工作。根据部分党员工资调整的实际情况，支部及时调整了党费交纳标准，要求党员应主动向小组交纳党费，确保党费收缴工作按时，按量，进一步规范了党费收缴工作。
4、开展了机关党员干部下基层活动。以“走近残疾人、了解残疾人、帮扶残疾人”为主题组织开展了“残联党员干部下基层，当好残疾人群众贴心人”活动，通过走进残疾人家庭访贫问苦、捐款捐物，坚定了党员干部全心全意服务残疾人的宗旨意识。活动除完成公开承诺、包点联户等规定动作外，还创造了蹲点调研、编印《工作手册》等新鲜经验。
5、组织了庆祝建党92周年系列活动。以庆祝建党92周年为契机，通过重温入党誓词、聆听党课、开展优秀党员评选等活动，坚定革命理想信念。
6、推进了党务公开各项工作。结合残联实际，制定《**县残联党务公开工作方案》，成立县残联党务公开工作领导小组，实行党务公开主要领导负责制。进一步完善了残联机关党务公开工作，通过召开会议、网络公开、文件传阅等形式，初步形成党务公开领导体制、制度体系和工作机制，使县残联党内监督更加有力，党内民主化程度明显增强，党员主体地位得到尊重、民主权利得到切实保障，党员的先锋模范作用得到充分发挥，残疾群众对党组织的满意度不断提高。
7、认真抓好领导班子带头大走访活动。积极响应县委号召，把开展“五级书记”带头大走访当成阶段性重要工作专题部署，精心制定以“访残问苦、排忧解难”为主题的领导班子带头大走访活动方案，领导班子成员深入基层，倾心访民情，虚心汇民智，尽心解民忧。通过前期的大走访活动，进一步密切党群、干群关系，办好一批实事，破解一些难题，推动全县残疾人事业又好又快发展。先后走访了100余户残疾人家庭、5家残疾人创办企业，征集10多条建议和意见，扶持95名残疾人就业，向30名特困残疾人发放慰问品，帮助残疾人解决40余实事等。
三、主要经验和做法
1、以创建学习型支部为抓手，扎实推进机关党员队伍建设。
以“构建终身学习体系，创建学习型支部”为思路，健全学习模式，创新学习理念，扎实开展创建学习型支部、争做知识型党员活动，把创先争优活动引向深入，有力地促进了残疾人工作持续健康发展，机关党员干部队伍素质全面提升。党支部牢固树立学习工作化、工作学习化理念，努力培养全体党员干部终身学习、终身教育的理念；组织开展“创建学习型党组织、争当学习型党员”活动，引导党员干部“一天读书一小时、每月阅读一本书”，并组织开展“互荐一本书”、“共读一本书”、“共评一本书”等学习活动。倡导个人自学与集中学习相结合，大力营造重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，建立健全管用有效的学习制度，全面提高县残联系统广大党员干部综合素质，形成了凝心聚力干事业、一心一意谋发展的良好氛围，增强了党支部的学习力、凝聚力、战斗力。建立学习监督考核和经费保障机制，把理论素养、学习能力作纳入机关个人年度考核范围。
2、以组织重大活动为牵引，努力提高服务中心的能力。紧紧围绕残联的中心工作，能过组织重大活动，不断提高服务中心、保障中心的能力。推动创先争优活动向纵深发展，使活动呈现出载体活、氛围浓、进展好、效果实的良好态势。开展了“残联党员干部下基层、当好残疾群众贴心人”活动，组织党员干部深入基层残疾群众家庭，在艰苦的环境中磨砺意志品质，提升思想认识，在与残疾人打交道中了解民情、改进作风，在解决各种矛盾和问题的过程中增长本领、提升工作水平。参与了残联领导班子带头大走访活动，访民情、听民意、解民忧、惠民生，切实把群众工作放在机关工作更加突出的位置，进一步推进机关工作重心下移，促进党员干部特别是领导干部深入基层，进一步密切了党群关系。通过重大活动的开展，提升了党员干部的整体素质，促进了机关作风向公仆型转变、办事节奏向效能型转变、行政行为向规范化转变，有力的推动了全县残疾人事业又好又快发展。今年以来，县残联救助贫困残疾人*人，实施例白内障患者免费复明手术，向*名贫困精神病患者发放药费补助（补贴），帮助*名残疾儿童进行了抢救性康复；为33名低视力患者免费提供助视器具，为11名肢残人免费提供轮椅。救助贫困残疾大学生17名和高中教育阶段贫困残疾学生4名。
3、以推行党务公开为平台，不断加强党风廉政建设。认真制定《县残联党务公开实施方案》，全面实施机关党务公开，以公开透明为基础，以有效监督为关键，以权力制约为核心，以扩大党内民主为重点，围绕发挥党员主体作用，强化党内监督，规范权力运行，促进干部廉洁自律。将党组织的决策、决议、干部任免等党员关注的重大事项和热点问题，通过召开会议、网络公开、文件传阅等形式，在适当的范围内予以公开，切实把权力运行置于“阳光”之下，强化了民主监督，促进了干部廉洁自律，密切了党群干群关系，构建了预腐拒变的平台，机关党风廉政建设取得了显著成效。通过不断增强党务工作的开放度和透明度，扩大党员和群众的知情权、参与权，拓宽党群之间沟通渠道。