研究生管理工作总结(热门3篇)

研究生管理工作总结(精选3篇)

研究生管理工作总结 篇1

为落实学校“”发展规划,增进交流,统一理念,不断提高研究生教育水平,12月28日,首都医科大学2019年研究生教育管理学术年会暨工作总结会在北京商务会馆召开。校党委书记李明、校长吕兆丰出席会议。学校各学院(研究所)主管研究生教育及德育工作的领导、管理人员以及校本部各学系、各临床专科学院(系)的专家代表200余人参会。

上午的学术年会由王晓民副校长主持,国务院学位办副主任、教育部学位与研究生管理司副司长黄宝印教授作了题为“研究生教育改革与发展”的重要报告。在报告中,他分析了研究生教育的发展现状,解读了教育部正在进行的研究生教育综合改革的思路,并对今后研究生教育改革的方向提出了新的要求。随后,首都医科大学博士研究生导师、全国优秀博士学位论文指导教师李坤成教授和北京市优秀博士学位论文指导教师诸欣平教授分别作了“专业学位硕士研究生临床能力培养改革的探索”和“把握学位论文质量,提升人才培养水平”的报告,针对提升专业学位临床实践培养质量和如何把握学位论文质量等问题进行了深入的探讨与交流。此外,大会从31篇投稿论文中评选出了优秀论文6篇,在会上予以表彰。

在研究生教育工作总结会上,研究生院雷丽萍常务副院长首先作了2019年学校学位与研究生教育工作年度总结报告。之后,基础医学院王伟副书记、化学生物学与药学院赵明院长、第一临床医学院教育处樊洁处长、第二临床医学院教育处刘力戈处长以及第五临床医学院教育处周健副处长分别从研究生纵向建班、研究生生源教育、研究生综合评价与导师评价的体系构建、专业学位硕士研究生管理、研究生综合素质培养等不同角度作了总结报告。

最后,吕兆丰校长作总结讲话。吕校长对学校及各学院研究生教育工作给予肯定,同时,分析了学校学位与研究生培养工作存在的主要问题,并对今后的工作提出几点要求:学位与研究生培养要做到规模、结构、质量、水平、效益的协调发展,要以专业学位研究生培养为契机,继续完善学位与研究生培养模式改革和培养机制改革,加强新的评价机制建设,注重培养细节,调整培养结构,将学校学位与研究生培养工作推向新的高度。

研究生管理工作总结 篇2

一、组织建设实现历史性突破

为了适应我校研究生规模不断扩大,推动学校从传统师范大学向高水平综合性大学的转变,学校在x年的新一轮机构改革和干部聘任过程中,成立了专职负责研究生思想教育和日常管理工作的党委研究生工作部,配备了专职的研究生思想政治工作干部,标志着我校研究生工作从原来宽泛的学生工作体系中独立出来,朝着学术培养、思想教育、日常管理和人文服务四位一体的工作目标体系迈进。研究生工作部成立以后,在根据国家研究生培养的目标要求,结合我校实际,制订相应工作规划的基础上,狠抓基层组织建设和工作队伍建设,改选了学校研究生会,成立了各学院研究生分会,按照“群众基础好、专业素质高、服务能力强”的标准选拔了一大批热心研究生工作的学生干部,为研究生工作在新的起点上取得新发展提供了组织保障和队伍保障。

二、制度建设实现了与时俱进

研究生工作部成立后,在原来的研究生管理工作基础上从三个方面进行了制度建设梳理:一是为x级新生编印了《师范大学研究生手册》;二是理出了需要废弃的制度和规定;三是进一步完善了《师范大学研究生学籍管理实施细则(试行)》、《师范大学研究生“三助”工作管理办法(试行)》《师范大学研究生会章程》。四是完成了《中共师范大学研究生思想政治工作实施意见(征求意见稿)》、《师范大学研究生学术月实施办法(征求意见稿)》、《师范大学研究生公寓管理办法(征求意见稿)》。

三、思想政治教育有效开展

1、认真组织学习党的理论知识。研工部紧紧抓住我校学习实践科学发展观活动的有利形势,通过辅导报告、座谈会、研讨会等形式和途径,加强研究生对科学发展观、社会主义荣辱观、和谐社会理论等重要理论和论述的学习,并以各研究生分会为单位,在全校研究生中开展“学习实践科学发展观学术论文征文活动”,评定了一二三等奖和优秀奖共33篇。使得研究生学习实践科学发展观活动突出“研究性学习”的群体特点,取得了良好的效果。

2、 大力开展形势与政策教育。研工部和各培养单位结合x年3月十一届全国人大一次会议和全国政协十一届一次选举产生了以胡为核心的新国家领导人,组成新一届政府,以及百年一遇的冰雪灾害、西藏发生的3.14恐怖事件、5.12 的汶川大地震、通过网络力量反击西方政要歪曲中国的言行、北京奥运会成功举办、神舟七号实现中国航天员首次太空行走、食品安全事件、海峡两岸期盼了30年之久的“通邮、通商、通航”的“大三通”的实现、金融危机影响的物价上涨、出口萎缩、股价暴跌等重大事件,开展形式多样的宣传教育,引导研究生正确理解和把握社会热点、焦点问题。

3、 深入开展诚信和学术道德教育。通过各类活动、各种形式对研究生进行诚信意识教育,培育他们理性的科学精神和实事求是的科学态度,塑造他们高尚的学术道德人格。

4、加强心理健康教育。研工部协同学校心理健康指导服务中心,加大了研究生心理健康教育工作力度。

四、文化活动建设彰显了研究生群体特点

1、认真组织研究生社会实践活动。研究生工作部积极组织研究生开展调查研究和科教服务实践活动,引导广大研究生关注国情、省情、民情,塑造为人类社会进步服务的“知识分子的公共精神”,养成脚踏实地,“把文章写在大地上”的学术品质,重视提高解决现实问题的创新能力。x年暑假期间,由研究生学院常务副院长万明钢教授带队的“西北师大赴永昌县博士服务团”,开展了“专家论基础教育”、“新课程改革下的教师素质培养”等高水平的讲座,召开了教师座谈会、中小学校长座谈会、骨干教师座谈会,组织了问卷调查和个别访谈,对中小学教师培训中存在的问题进行了深入了解,每个课题组成员都撰写了高质量的调研分析报告,对我省、我校如何增强教师培训的针对性,提高教师培训质量具有重要的政策建设意义和理论支撑意义。

2、组织研究生参加全省高校体育比赛,并获篮球比赛冠军。成功组织了研究生新年联欢晚会。组织了研究生个人剪纸展等活动。

五、日常管理和服务工作切合研究生群体需要

1、充分发挥网络教育作用,注重研究生信息素养教育。建立了党委研究生工作部网页,及时更新网上信息,通过网络加强和研究生的交流。

2、完成了x级研究生迎新和入学教育工作。发放了《师范大学研究生手册》,举办了3场入学教育专场报告,使新生了解研究生学籍管理等规章制度,帮助新生尽快适应环境,完成角色转换。

3、积极推进就业指导和教育工作。配合就业指导中心组织研究生秘书做好2019届毕业生信息核对工作;组织专场研究生就业指导报告会,让研究生及时了解就业政策,做好就业准备和就业材料,引导研究生先就业再择业,教育研究生诚信求职;通过网页及时公布掌握的就业信息,让研究生及时了解就业新情况。

4、建立健全预警机制,做好研究生安全稳定工作。加大安全教育与管理力度。配合学校做好消防安全演练,定期组织宿舍安全检查,强化学生安全用电用水常识。

5、认真组织开展研究生学术科研活动。组织研究生申报学校学生科研项目,22名研究生获得学校科研项目资助。组织评定了—x学年度32项学术科研奖,12项少数民族学生学术优胜奖,评定并表彰了50名李秉德教育基金获得者。向教育厅推荐了一名李政道奖学金候选人。

6、组织开展研究生奖学金和困难资助金的评审工作。精心组织评选了2019—x学年度8名模范学生干部奖、10名文体优胜奖、2名实践创新奖、组织评定了2名少数民族学生优秀干部。共有103名学生获得了困难资助。

7、做好研究生生源地贷款工作。

8、重视研究生公寓管理工作。重新租用了党校学生公寓。新聘用了公寓辅导员,实行公寓辅导员周报制。定期走访学生公寓,及时了解、解决学生生活中存在的问题,妥善处理突发性事件,保证研究生公寓的安全、稳定。

9、完成了其它工作。

研究生管理工作总结 篇3

又是一年杏叶黄。转眼间,在北京交通大学已经渡过了一年的时光。一年来,我在学校老师淳淳教诲下扩展了视野,丰富了知识。使我更有自信重新走上社会,一年的时间说长也短,说短也久。为了能够对过去有个更好的了解,现把这一年来学习和生活的琐碎片段整理一二:

一、时刻不忘思想政治学习,永葆党员本色

入学后除以崭新的视角学习了规定的政治教育科目知识外。作为一名老党员,虽然党组织关系不在校内,但依然能够严格自律,不忘学习我党先进理论思想,时刻关注国家大事。生活中更是严格用一个党员的标准要求自己,时刻作内心的批评与自我批评,不忘党员本色。以敏锐触角感受党不断取得的新成就,经常收听、收看、阅览合法广播、发行的新闻、评论和报刊等,用党的新变化不断激励自己学习文化知识,为投入到伟大的社会主义建设事业而时刻准备着。

二、努力学习,尊师重教

由于学习基础薄弱,一年来,我边学新知识,边复习老内容。经常怀踹谦虚之心,向学习好的同学请教,向老师解惑,从老师那汲取知识食粮。经过自己不懈地努力,功夫不负不心人,在同学、老师的帮助下,各科成绩取得了理想的成绩。除按时完成老师布置的作业之外,经常泡在图书馆,阅读了大量图书,对于学院举办的前沿讲座也是积极参加,不断开拓视野,学习新知识。不但学院的讲座,其他院校的讲座自己也是想办法获取信息尽量参加,由此来帮助消化书本上的知识和领域的进一步拓展。

三、端正学风,虚心做学问

开学之初,自己就主动找导师交流,谈在校期间的学习安排,聆听导师教导。并明确表示很乐意参加老师的各种科研讨论。事实上也是这么做的,在这一年里,多次参加老师组织的问题讨论并积极发言,从中学习到了很多知识,也找到了自己以前所不知的短板。为了学能够将理论与实践结合,暑假期间利于提供的平台远赴贵州偏远区调研实习。在这期间,能够克服恶劣条件,不畏艰辛跟随车辆到乡村实地考察。一天的颠簸后,回到住处不顾疲劳坚持写完一天的调研报告。实习过程中,积极了解情况,虚心向有经验的同事讨教,努力把理论与实践结合到一起。

四、团结同学,互帮互助

北京交通大学是一所全国知名大学,同学们也是来自不同的地方,能够聚在一起是一种缘份。因此,我非常珍惜跟同学们在一起的日子,经常一起愉快的聊天、谈心,积极参加班级和中心组织的各项活动,尤其在拓展活动中能够顾全大局,全面体现出团队合作精神。只要有机会我也会走出校门,跟各校同学一起相约去爬山、郊游,交流学习心得。帮助同学上,充分发挥党员的先进作用,在自己力所能及的情况下尽量帮助的同学,为他们排忧解难。“勿以善小而不为”,我经常用自己的掌握的一些电脑小技能帮助同学解决电脑问题,用自己时间充裕的便利为同学办事等,只要自己可以做到的,从不说“不”字。这种互助不光局限于班内,而是包括了全年级。

五、不遗余力热衷学院建设

课余时间一直致力于为学院建设添砖加瓦,虽然参加联合会主席团竞选失败,但为学院、同学服务的真心不改,只要有机会就帮助联合会做些力所能及的事情。利用自己的一些优势,为我篮球队与外校的队伍进行友谊赛穿针引线,给###联盟篮球比赛热身赛奠定了基础。

六、加强体育锻炼,注重全面发展

紧张忙碌的学习之余,不忘身体健康的保持。经常利于晚间时间到操场上进行各种运动项目的锻炼,偶尔还会到羽毛球队伍中去小试身手,对篮球的挚爱也是不因技术差而大减,MBA篮球队也会客串一下,在增强身体素质的同时,也很好地调剂了学习生活,加强了同学间的交流,提升了同学凝聚力。

尽管一年来有所收获,也做出点儿成绩,但仍然有不足,主要表现在:

一、容易情绪化。由于个人性格原因,对一些事和人不够宽容,容易情绪化,造成诸多误会,影响了办事效率。

二、学习风气有待改善。虽然学习成绩没有落下,作业也按时做。但总是没有危机意识,只关注专业能力的提升,却忽视了其他辅助技能的学习。

三、生活不规律。没有养成一个良好的校园生活规律,不规律的作息秩序也一定程度上影响了学习效率。

以上是我这一年来的总结,有进步也有不足,进步的地方我会继续发扬,不足之处我会积极改进,请老师同学们多多指正。

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