总结不仅仅是总结成绩，更重要的是为了研究经验，发现做好工作的规律，也可以找出工作失误的教训。这些经验教训是非常宝贵的，对工作有很好的借鉴与指导作用，在今后工作中可以改进提高，趋利避害，避免失误。那关于总结格式是怎样的呢？而个人总结又该怎么写呢？这次帅气的小编为您整理了部队双拥工作计划双拥工作打算（精选4篇），如果对您有一些参考与帮助，请分享给最好的朋友。
郭xx，男，武警xx支队支队长。该同志积极与地方政府部门、学校、企事业单位开展共建活动，先后组织官兵为贫困学生捐款10余万元。在武警xx支队倡导“学雷锋、树新风”便民、利民、为民活动，组织支队官兵义务为群众做好事，清理垃圾，义务献血。2016年，带队参加xx地区抗洪工作，转移群众200多名，抢救10几名老人。积极投身到全市的脱贫攻坚工作中，组织为贫困村筹措物资30余万元，帮助两个贫困村成功脱贫。
杨xx，1989年出生，现任xx集团总裁、党委副书记、xx市人大代表。作为一名青年企业家，他常怀感恩之心，始终听党话跟党走，爱国防爱军队。在坚持节日走访、军民联欢等传统拥军方式的同时，他与时俱进，探索创新，走出了一条新形势下民营企业爱国拥军的“新路子”，并取得了显著成效。公司先后被评为xx省爱国拥军模范单位、先进基层党组织。个人先后获得全国优秀企业家、xx市优秀共产党员、xx青年五四奖章、xx市道德模范等荣誉称号。
一、注重国防教育，不断强化爱国拥军意识。杨xx非常重视公司的国防教育工作。一是注重阵地建设。他舍得投资，把国防教育作为党建展厅的一个重要板块，并开设了军工产品展室、多媒体宣教室以及民兵预备役人员军事训练场所。二是追寻红色足迹。他组织带领党员和积极分子走进城南庄、延安、遵义等30多个红色圣地，开展了“追寻红色足迹，永远跟党走”红色体验。三是讲好国防故事。他多次邀请xx干休所近百名老红军、老八路、老解放到公司宣扬革命优良传统和讲述英雄事迹。他还经常组织员工进行军训，带领员工参加民兵预备训练，同时，还与驻军部队官兵、国防大学学员等进行学习交流。几年来，杨xx同志充分利用这一“军企双育”新课堂，先后对近万名员工和数十万客户及当地学生、群众进行了国防教育，成为xx市第一个被授予“xx省国防教育基地”称号的民营企业。
二、注重科技拥军，大力提升军民融合水平。作为一家生产军工产品的企业，杨xx心系国防建设，不忘拥军责任，带领广大党员和员工，倾力打造高、精、专军工产品，为各军种、各部队做好配套保障服务、为国防建设贡献力量。目前，公司已成功成为部队专业装配载具供应厂商，并与许多军队学院等展开技术合作。有一年，公司接到首都国庆阅兵指挥部的求援，要求在一个月内制造出一种特种设备牵引带，为把在阅兵中突发故障的装甲车辆迅速快捷拖离现场做预想方案。当时在企业吊装带制造生产任务十分繁重的情况下，冒着影响客户订单、损失企业利润的风险，立即组织专家和技术人员，夜以继日，加班加点，联系奋战22天，赶制出了264条装甲设备特种牵引带，高标准完成了这项科技拥军的政治任务。在支援地方人武建设中，他不吝资金为民兵应急分队配置“抗震救灾”和“保交护路”高科技装备器材，为驻地营区安装了100多盏太阳能路灯，用实际行动彰显了科技拥军的理念和决心。
三、注重服务保障，为退役军人培训无私奉献。作为xx市授牌的退役军人创业就业培训基地，公司每年都要承担退役军人参观、培训、授课等任务。杨xx自觉的把服务好、保障好、完成好这一光荣任务作为爱国拥军的实际行动和社会担当。一是无偿做好服务保障。近几年，受国内外种种因素的影响，实体经济的生产和效益都受到很大冲击。但是，杨xx同志对退役军人培训工作总是大力支持，不讲价钱，要人给人，要钱出钱，在时间、场地、人力、物力上优先保障，无偿服务，无私奉献，体现了一个民营企业家的崇高境界和社会担当。二是打造培训优质课堂。他精心安排参观路线，科学设置解说内容，注重提升授课质量，尤其是适应新时代要求，除生产经营和科学管理外，把“非公党建”作为退役军人创业就业培训的第一课，打造出了一堂理论性、实践性相融合的优质课、金牌课。还受邀到xx、衡水等地为退役军人培训班授课。三是拓展延伸培训渠道。每逢部队复员退伍时节，杨xx都要安排人力资源部门走进到军营，开展就业辅导，赠送创业学习书籍，宣传公司招聘用人政策，拓展延伸了培训实训的范围和渠道。去年，xx市退役军人事务局给xx集团颁发了退役军人党建培训基地匾牌，2021年又被授予退役军人创业就业实训基地的称号。近年来，公司先后完成了十几批次、两千余人的退役军人就业创业培训任务。
四、注重政策优惠，帮助退役军人实现华丽转身。2021年底，集团公司与xx省退役军人事务厅签署了《xx省退役军人就业合作协议》，成为xx省退役军人事务厅政企合作签约单位。杨xx提出了xx集团招聘录用退役军人重待遇、重奖励、重任用的“三重”原则。公司每年招收新员工时，优先录用退役军人，同时在工资标准制定上根据岗位不同，比同等学历、同等水平的高出100元-500元。截止目前，集团共招收退役军人300多人，安排50多名军属就业，其中有9名同志已担任公司高管。他们在港珠奥跨海大桥、冬奥会速滑馆“冰丝带”等国家重点项目建设中，成长为技术骨干和大国工匠，发挥了重要作用。建立对部队英模和功臣进行慰问奖励的长效机制。2021年“八一”建军节前夕，刘伶醉酒业公司了开展“退伍不褪色，美酒敬英雄”系列活动，对在部队荣立三等功以上的30多名功臣和徐水区评选的优秀退役军人、军嫂举行慰问演出，赠送了慰问金和慰问品，取得了很好地社会效果。杨xx建议集团公司，要把这一拥军爱军活动以制度的形式加以明确并持之以恒，创新载体，突出特色，真正把让军人受尊崇、让退役军人受尊重的理念变为现实，成为xx集团爱国拥军的实际行动。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，着眼于巩固和发展同呼吸、共命运、心连心的新型军政军民关系，军民相互支持、双向奉献，携手共建关系密切、环境优美、秩序优良、服务优质的文明社区，努力做好双拥的各项工作，促进社区双拥工作的新发展。
1、充分运用多种宣传阵地作用，坚持以人为本，采取多形式、多层次的国防教育和双拥宣传活动，广泛开展双拥宣传教育工作，宣传国防教育知识、征兵知识，增强广大居民群众的国防意识与广大青年依法服兵役的自觉意识，努力形成军民“共建社区美好家园，共筑祖国钢铁长城”的双拥舆论环境。
2、广泛开展国防和双拥教育活动，进行生动形象的爱国主义教育，普及国防知识，提高辖区居民的国防意识和拥军意识。邀请军民参加社区双拥座谈会，形成爱军、拥军、学军的良好社会风尚。
3、在“春节”、“八一”节期间对辖区内的军烈属进行走访慰问，把党和政府的温暖送到他们的心坎里。准确掌握、了解辖区军烈属们的生活、工作情况，并帮助他们解决实际困难。并对有困难的军人家属进行经常性的服务。
4、结合我社区的实际，制定出工作计划和有关规定，做到目标明确，责任到位，完成街道“双拥”办公室安排的各项工作。
5、注重发挥优势，努力形成健康向上的社区文化环境。通过参加创建文明社区活动，弘扬社会主义道德风尚，传播新思想、新道德和新文化，提高军民的思想道德水平和文化程度。
2017年，在市委、市政府的正确领导下，我委在市双拥办指导帮助下开展双拥工作。工作坚持以科学发展观为指导，立足行业特点，紧密结合实际，扎实开展双拥工作，不断提升了全委双拥工作的整体水平，为我市经济社会发展和国防现代化建设做出了积极贡献。现将我委2017年双拥工作履职情况报告如下。
一、加强领导，形成齐抓共管的双拥工作新格局。
1、加强双拥意识培养。将双拥工作摆在维护国家长治久安、稳定社会、经济发展的重要位置，把双拥工作摆到单位的重要议事日程，常抓不懈。
2、认真落实领导责任制。对我委双拥创建工作进行统一领导、组织和协调。定期召开会议，研究双拥工作重大事项，部署双拥工作任务，结合我委实际，制定出双拥工作计划、把目标任务分解落实，并纳入年终考核。形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各部门协同配合，广大职工积极参与的齐抓共管的双拥工作新格局，确保了拥政爱民工作与拥军优属工作的协调发展。
二、强化宣传教育，营造良好的双拥工作氛围。弘扬爱国主义教育，增强国防观念，提高广大职工拥军爱国的自觉性，必须做好广泛深入宣传和教育工作。根据市里统一部署，我委积极宣传双拥创建工作内容。
一是统一认识。统一认识是统一行动的前提，广泛动员是全面运作的基础。6月-7月，我委明确了在全市争创工作中面临的任务和要求，努力尽到发改委门应承担的职责，坚决支持全市创建工作。
二是加强学习宣传。积极浓化创建氛围，学习宣传《国防教育法》，普及国防知识，提高职工的国防意识和拥军意识，把国防教育纳入中心组学习及我委知识抢答赛等活动，同时将市双拥办统一印制的创建宣传标语复印、转发委属各科室，根据各科室意见反馈，选择了2-3条双拥宣传标语在委门户网站滚动宣传。同时运用信息网站、分享视频讲座等活动形式开展经常性、多样性的宣传教育活动。
三是形成共建。通过征求我市军分区、双拥办意见，与郴州市北湖区人民武装部形成共建。
三、结合发改委工作实际，努力支持部队建设。充分发挥自身优势，认真履行双拥工作职责，服务大局，尽心尽力支持部队建设。根据我委工作实际及北湖区人民武装部的现实情况，我委安排今年下半年对北湖区人民武装部开展一次走访活动。进一步加强对共建单位及其他军民共建项目申报工作的指导和支持，如对武警郴州市支队教导队、第六中队新营区建设工程立项审批等工作进行指导和支持；继续做好国民经济动员和装备动员的工作，促进了军民关系良好发展。
四、加强政策落实。认真落实双拥政策法规，将双拥工作纳入规范化轨道。着力解决涉及军民最关心、最直接、最现实的利益问题。今年来，为认真贯彻落实国务院、中央军委《军人抚恤优待条例》和有关双拥工作政策法规，我委积极协调，努力促成我委军转干部家属调动工作。曾多次与组织人事部门的沟通衔接，加强对我委军转干部家属调动的支持力度，努力为转业干部解决问题和困难，把双拥工作落到实处。