在职证明（精选28篇）
兹证明_____先生/女士，出生日期_____年___月___日，性别______，身份证号码_________于_____年____月起在_________公司________部门任_____职务，月薪________元。
特此证明！
公司负责人：_________（公司盖章）
____年____月____日
姓名：性别：x出生年月日：工作单位：职务：何年何月任现职：x单位电话：
该同志将参加由赴进行商务考察和洽谈活动。
特此证明。
x年xx月xx日
兹证明我公司__________先生/女士（出生日期：_____年_____月_____日），自_____年_____月_____日在我公司工作，现任_______________有限公司__________职务。
特此证明！
公司负责人：_________（公司盖章）
____年____月____日
致________驻华使馆签证官阁下:
兹有我公司______先生(性别：______;出生日期：______-______-______;护照号：________________)，在我______公司担任______职务，工作____年，年薪______元，他将于20____年____月前往美国旅游。
此次所需费用由他个人承担，我公司保证其遵守当地法律法规，并按时回国，公司将为其保留原职务，请贵领事馆给予签证的方便。
公司名称
总经理签字
(盖章)
20____年____月____日
x市x有限公司
先生（小姐/女士）是我公司在职人员，在X年XX月XX日出生，从X年XX月XX日起在我公司任职至今，职位是（职位名称）。
我公司批准其在X年XX月XX日离境前往韩国，于X年XX月XX日前归国，请假时间为天，一切费用由其自行承担。我公司保证其在旅行期间遵守贵国法律，并保留其职务到假期结束。
公司地址：XX市路号XX大厦楼X室邮政编码：
上级主管领导：先生（小姐/女士）
出行人联系电话：（区号）（固定电话号码）及手机号
特此证明！
XX市
（加盖公章）
20xx年xx月xx日
兹证明______，出生日期_____年____月____日，性别____,于_______年_____月__日起在_____________公司____部门任_____________职务。
(任职证明日期须至少6个月以上)
单位主管：___________________
月薪：____________________元
单位地址：____________________________________
兹证明_______是我公司员工（身份证号码_____________________），在________部门任________职务，已有_______年。特此证明。
本证明仅用于证明我公司员工的工作，不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。
公司负责人：_________（公司盖章）
____年____月____日
现有员工：身份证号码：于进入我公司工作，该员工在我公司(已/未)开设个人住房公积金账号。
特此证明。
单位名称：
单位公积金账号：
单位公积金开户行：
年月日(盖公章处)
兹证明______先生（小姐/女士）出生于______年____月____日，______先生（小姐/女士）是我公司在职人员，从______年____月____日起在我公司任职至今，职位是______部经理，薪酬为人民币______元/月。
公司地址：____市______路______号____大厦____楼______室
邮政编码：____________
上级主管领导：______先生（小姐/女士）
联系电话：______（区号）__________（固定电话号码）
特此证明！
单位名称（盖章）：_______________
日期：______年___月___日
兹证明____________，男，出生于______年______月______日，身份证号码为：____________，于______年______月起至今在我公司任职，为我公司正式员工。
特此证明！
公司名称（盖章）：____________
责人签名：____________
日期：______年______月______日
兹证明_______先生/女士,身份证号码：___________。自____年____月起在我公司工作至今。现担任本公司________一职。
特此证明!
公司盖章︰________有限公司
公司负责人签名：________
日期：____年____月____日
________先生(小姐/女士)是我公司在职人员，在________年____月____日出生，从________年____月____日起在我公司任职至今，职位是________(职位名称)。
我公司批准其在________年____月____日离境前往________，于________年____月____日前归国，请假时间为____天，一切费用由其自行承担。我公司保证其在旅行期间遵守贵国法律，并保留其职务到假期结束。
公司地址：____市________路________号____大厦____楼________室
邮政编码：____________
上级主管领导：________先生(小姐/女士)
出行人联系电话：________(区号)______(固定电话号码)
手机号码：____________
特此证明!
____市________有限公司
(上级主管领导亲笔签名)
________年____月____日
兹证明先生，男（女），出生于X年X月X日，护照号码：。先生是我单位(职务)，于X年X月起在我事务所任职至今，年总收入约为XX万元人民币。
现先生计划于X年X月X日至X年X月X日多次前往美国进行共计天的旅游。在其出境期间，其仍为我单位(职务)。我单位担保其在美期间能遵守美国的法律，旅游结束后按时回国。此次赴美国旅游（或商务活动）的一切费用由其个人承担。如有其他疑问请联系我公司负责人。
负责人：
职务：
联系电话：
X公司
兹证明____，男性，现在我单位工作，年收入60000元人民币。我们同意其于20xx年12月10日至20xx年12月25日赴欧洲旅游。并保证其遵守当地法律，按时返回中国，继续任职。如有任何问题，请打010-与我们联系。
公司名称
20xx年xx月xx日
加盖公章
领导签字
兹证明______，出生日期____年____月____日，姓别______，自____年____月____日起在我公司工作至今，现担任本公司__________一职，月收入约为_____元。
公司负责人：__________
单位地址：__________
(公司盖章)
________年____月____日
证明：
(拼音)，性别X年XX月XX日出生,从X年XX月至今,担任我单位X部门职位，联系电话。
特此证明!
单位电话:—
单位地址:—
负责人签名：
单位名称(盖公章)
X年XX月XX日
兹证明，x年x月x日出生，身份证号码，x年x月x日起为我公司正式员工。
特此证明。
公司名称
联系电话
公司印章
公司法人网
20xx年xx月xx日
兹证明_________为本单位职工，已连续在我单位工作____年，学历为__________毕业，目前在我单位担任________职务。近一年内该职工在我单位平均年/月收入为（税后）_______元，（大写：_______万______仟______佰______拾______元整）。
特此证明。
公司负责人：_________（公司盖章）
____年____月____日
兹证明__________为本单位___________（正式/短期合同/临时）职工，已连续在我单位工作___________年，学历为_____________________毕业，目前在我单位担任__________职务。近一年内该职工在我单位平均月收入（税后）为____________，（大写）_____________________。该职工身体状况_________（良好/差）。
本单位谨此，上述证明内容正确、真实，如因上述证明与事实不符导致贵行经济损失，本单位保证承担赔偿等一切法律责任。
特此证明。
公司负责人：_________（公司盖章）
____年____月____日
兹有我公司(X公司)员工，身份证号码：，在我司工作XX年，任职XX部门经理(职位)，年收入为人民币X元。
特此证明!
X公司(加盖公章)
20xx年xx月xx日
兹有，在我公司任人力资源部正副负责人及以上职务。
我公司属于行业的中型企业，从业人数达，销售额达。
特此证明。
×单位名称(盖章)
20xx年xx月xx日
兹证明______，出生日期__年__月__日，姓别__
于__年__月__日起在_____________公司____部门任_____________职务。(任职证明日期须至少6个月以上)
月薪：
单位地址：
单位主管：
开具日期：
兹证明，x年x月x日出生，身份证号码-，x年x月x日起为我公司正式员工。
特此证明。
公司名称:
pan style="line-height:1.5;">联系电话:
pan style="line-height:1.5;">公司印章:
pan style="line-height:1.5;">公司法人:
20xx年xx月xx日
兹证明______，出生日期__年__月__日，姓别__
于________年____月____日起在_____________公司____部门任_____________职务。(任职证明日期须至少6个月以上)
月薪：______________________________
单位地址：___________________________
单位主管：______________________________
_____年____月____日
兹证明韩宏，性别男，出生日期：1983年8月28日，于20xx年2月加入我公司，在我公司销售经理职务，月收入约X元，现同意批准韩宏于20xx年6月7日至20xx年12月7日休假，我公司承诺在其休假期间保留其销售经理职位，特此证明。
领导签名：
联系电话：
日期：
单位盖章：
日本驻广州总领事馆：
兹有我医院＿＿＿＿（姓名）_________（护照号码）申请前往贵国旅行。＿＿＿＿为我医院＿＿＿＿（职务），＿＿＿＿（年/月）进入我医院，为医院服务＿＿＿＿年，年收入＿＿＿＿元。我医院同意＿＿＿＿（申请人）于＿＿＿＿（月/日）至＿＿＿＿（月/日）期间休假，在贵国期间一切费用（包括机票、住宿、医疗保险及其他费用）将由其本人承担。＿＿＿（申请人姓名）在旅行结束后，将按时回国，继续为我公司服务。
领导签名：
医院名称（并盖公章）：
医院电话：
兹证明______，出生日期____年____月____日，姓别______，自____年____月____日起在我公司工作至今，现担任本公司__________一职，月收入约为_____元。
特此证明。
公司负责人：_________（公司盖章）
____年____月____日
尊敬的日本驻广州总领事馆：
兹有某某（护照号码：，出生日期：
19xx//）于X年XX月进入我公司参加工作，职位为总裁，月收入为X人民币。我公司同意某某于201X年X月X日至201X年XX月XX日期间前往日本旅游，在日本旅游期间一切费用将由其本人承担。
该员工在贵国遵纪守法，并按时回国，在日本旅游结束后将继续为我公司服务。
X有限公司
负责人：（打印姓名并签字）
20xx年xx月xx日