执业药师工作职责2024职责（精选33篇）
一、门诊部主任职责
1、在院长领导下，负责门诊部的医疗、护理、科研，院内感染控制和行政的管理工作。
2、组织制定门诊部的工作计划。经院长、分管副院长批准后组织实施，经常督促检查，按期汇报。
3、负责领导组织、检查门诊病员的诊治和急诊、危重、疑难病员的会诊和抢救工作，接受大批外伤、中毒、传染病员时，要及时上报，并采取相应措施。
4、定期召开门诊系统会议，协调各科关系，督促检查医务人员贯彻各项规章制度、医护常规、技术操作规程；整顿门诊秩序，改进医疗作风，改善服务态度，简化各种手续，方便病员就医；做好门诊质量控制工作，不断提高门诊医疗护理质量，严防差错事故。
5、按照中西医结合医院特点，制定门诊各项工作制度，采取有效措施，改善服务态度，提高医疗质量，缩短病人候诊时间。
6、负责安排“门诊大厅一站式服务站”的管理、值班主任安排；做好病人盖章、医保咨询、健康咨询、电话咨询等工作。
7、监督门诊工作人员做好卫生宣教、清洁卫生，消毒隔离、疫情报告等工作。
8、组织所属人员的业务训练，妥善安排进修、实习人员的工作。
9、负责医院的院内感染控制、传染病防控、医护人员防护等各项工作。
10、完成医院交办的其他任务。
二、门诊部护士长职责
1、在护理部、门诊部主任领导下，负责门诊部护理行政管理，督促检查护理人员和卫生员工作完成和落实。
2、制定工作计划，负责护理人员分工排班，检查护理质量，指导护士操作，不断提高技术水平。
3、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，避免交叉感染，严防差错事故。检查指导各诊室诊前准备及卫生宣传工作。
4、提高护理人员服务质量，经常巡视候诊病人，对较重病人应提前诊治或按急诊处理。
5、管理导诊员为病人提供优质、便捷、高效、安全的护理服务。组织护士业务学习，指导实习护士。开展护理科学研究并及时总结经验。
三、门诊部护士职责
1、在门诊部护士长领导下进行工作。
2、负责器械的消毒和开诊前的准备工作。
3、协助医师进行检诊，按医嘱给病人进行处置。
4、经常观察候诊病员的病情变化，对较重的病员应提前诊治或送急诊室处理。
5、负责诊疗室的'整洁、安静，维持就诊秩序，做好卫生宣教工作。
6、做好消毒隔离工作，防止交叉感染。
7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，严格查对制度，做好交接班，严防差错事故。
8、按照分工，负责领取、保管药品器材和其它物品。
四、心理测查护士职责
1、在科主任领导下，负责心理门诊部与心理测查有关的相关工作。
2、认真执行各项规章制度和技术操作常规。
3、认真向病人讲解心理测查时应注意的事项和操作方法。
4、协助开展个别心理治疗、集体心理治疗，及时填写各种治疗记录单。
5、对病人要尊重，诚恳、热情、耐心、建立良好的治疗气氛和协作关系。
6、认真进行各种心理评定量表的测评工作，测评结果应及时填写报告、及时送报。
7、详细了解病人的病情，密切观察病人在测查过程中的行为表现和情绪变化，以防意外事故的发生。
8、对心理治疗、心理测查中所暴露的问题，不得随意泄露，严格保密。
9、对心理测查结果认真分析和解释，不断提高心理测查辅助诊断的符合率。
10、努力掌握国内外先进的心理治疗技术及相关知识。
11、负责进修和实习人员的带教工作，承担一定的教学和科研任务。
12、重视仪器设备的使用和保养，防止差错事故。
1.负责公司中药产品的国内销售及产品推广，发展新客户;
2.负责收集负责区域的客户资料，维护客户关系;
3.负责跟踪和处理客户订单，管理客户账目，监督并跟踪回款。
(1)执业药师的基本准则执业药师必须遵守职业道德，忠于职守bai，以对药品质量负责，保证人民用药安全有效为基本准则。
(2)执业药师必须严格执行《药品管理法》及相关法规、政策，对违法行为或决定，有责任提出劝告制止、拒绝执行或向上级报告。
(3)执业药师在执业范围内负责对药品质量的监督和管理，参与制定、实施药品全面质量管理及对本单位违反规定的处理。
(4)执业药师负责处方的审核及监督调配，提供用药咨询与信息，指导合理用药，开展药物治疗的监测及药品疗效的评价等临床药学工作。
1、根据项目总体课程安排，负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成;
2、参与授课方向所需资料的编写和研发;
3、承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。
1、贯彻执行国家药品管理有关法律法规及药房质量方针，及时落实关于门店药品质量与销售管理的各项精神。
2、自觉遵守门店各项规章制度，门店商品到货质量验收，对门店所有商品质量负责。
3、负责门店药品质量管理，严格做好在柜商品养护工作及效期管理。
4、定期培训门店营业人员，协助门店做好基础知识的再培训，保证营业人员对所有品种的熟知程度，协助柜台人员做好问病售药工作。
5、对门店顾客用药、荐药咨询负责，指导顾客合理用药，保证安全有效服用药品。
6、在第一时间内正确处理顾客关于门店售出商品的质量查询、质量投诉及药品不良反应情况，并按时按规定做好相关记录；如遇在门店无法解释清楚，必须抽样化验或出示商品有效证明的.严重事件，应及时与店长联系，协助妥善解决。
7、严格执行处方审核工作，确保顾客用药安全。
8、对药品陈列摆设严格按要求执行，指导新增经营品种的上架，每周检查一次。
9、对经营的药品发生的不良反应，应详细记录和调查处理，每季向店长汇报一次。
10、日常工作接受门店店长的统一安排，与店长协作处理门店相关事务。
1、具有依法经过资格认定的药学技术职称，包括执业(中)药师、从业(中)药师、(中)药师，其中外省(中)药师需通过食品药品监督管理部门的统一考试，初级职称的能通过食品药品监督管理部门的聘约;
2、具有符合要求的身体条件;
3、参加继续教育并取得登记学分 ;
4、良好的专业技术工作能力和职业态度。
5、具有良好的服务意识;
6、有相关工作经验优先考虑。
(1)负责处方审核、中药抓药、包药、煎药;库房管理，中药材管理及保养;负责药房出入库管理、药品快递;
(2)负责处方的审核及监督调配，提供用药咨询与信息，指导合理用药，开展治疗药物的监测及药品疗效的评价;
(3)负责对中药材质量的监督和管理，参与制定、实施药品全面质量管理;
(4)遵守职业道德，忠于职守，以对药品质量负责、保证用药安全有效为基本准则，对违规行为有责任提出劝告、制止、拒绝执行，并向上级报告;
(5)领导安排的其他事宜。
1、驻店执业药师，负责收集和分析药品质量信息，监督指导药品购进、养护等环节的药品质量管理;
2、负责处理药品质量咨询、查询和质量事故或投诉的调查及报告。
3、负责不合格药品报损前的审核及报废药品处理的监督工作;
4、负责建立门店所经营药品并包含质量标准等内容的质量档案;
5、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售，指导患者用药;
6、严格按照GSP管理并监督日常管理工作;
1、负责公司证照管理，包括申报、变更、延续等相关工作;
2、负责配合质量负责人完成各项质量管理工作;
3、负责公司质量管理人员上岗证、职业药师注册证的办理工作;
4、定期对公司及药店实施GSP情况进行检查;
5、负责商品信息的完善工作;
6、指导药品验收、养护、保管和运输工作;
7、配合药监局日常检查工作;
8、及时完成领导交给的其它工作。
9、有连锁药业公司工作经验
1、负责商品库存合理和有效控制补货及销售工作;
2、负责商品的及时、准确、迅速验收工作;
3、负责商品效期的管理工作;对店内近效期药品，采用多种措施管理药品效期;
4、负责商品的质量档案有效期规范管理;
5、负责指导顾客正确选购商品，确认患者知道如何服药，避免不良反应的发生和调整用药，改进治疗方案;
6、负责完整记录顾客投诉的药物不良反应，及时跟踪处理并与顾客进行投诉反馈;
7、掌握医药管理法规和政策;使门店所有人员熟悉相应内容;
8、负责进行药品的质量、疗效、不良反应等内容的店内培训;
9、按时完成公司及上级领导临时交代的工作。
1、负责药学知识内容的整理、编辑;
2、负责公司药学服务系统软件的测试、培训工作;
3、负责药店需求调研等工作;
4、负责新媒体的营运。
岗位职责:
1.为客户进行处方药用药咨询,审方等工作,提出临床用药指引。
2.协助门店经理进行商品的补货、订货。与团队一起完成每月销售指标。
3.根据gsp管理规范,负责门店日常的质管管理、公司药品运营的管理、管理档案的简历与维护。
4.负责门店药品不良反应的报告、质量查询、投诉及质量信息管理、质量事故的.调查、处理及报告等。
5.负责门店计算机系统问题的检查、上报、跟进改进。
6.负责商品的质量养护、效期跟踪。
7.对门店员工进行药品知识及药事法规的培训。
8.及时掌握国家医药法规及政策动态,并按要求及时调整。
9.领导交代的其他工作。
任职要求:
1.持有执业药师证。
2.医药类专业大专以上学历毕业。
3.有药品连锁门店工作经验者优先。
1、负责日常处方的复核、配调、发放工作;
2、负责取药患者的用药指导等工作;
3、对店内进行药品质量监督和管理;
4、协助店长对药店人员进行药学专业知识培训。
1、公司各项指令和规定的宣布与执行。
2、完成公司下达的各项经营指标。
3、掌握药店销售动态，调整经营品种结构。
4、确定合理的零售价格。
5、商品的消耗管理。
6、做好药品分类管理工作。
7、维护药店的清洁卫生与安全。
8、店内职工的工作安排与管理。
9、加强服务质量管理，做好顾客投诉与意见处理工作。
10、各种信息的书面汇报。
11、教育、指导工作的开展。
1、负责公司按照GSP运作，保证经营药品的质量，在企业内部行使质量管理职能;
2、负责组织起草质量管理制度，并定期检查与考核质量管理制度的执行情况并有记录;
3、负责定期对GSP实施情况进行内部评审;
4、负责完成公司GSP的认证、再审工作;
5、负责企业药品质量的查询和药品质量事故的管理工作;
6、负责公司质量工作方面的培训及其它活动，随时掌握国家最新的法律、法规条款，以及掌握最新的质量
1、负责连锁门店的质量管理工作，保证公司经营药品的质量;
2、负责各项GSP记录的建立及归档;
3、负责公司质量管理相关培训工作;
4、负责质量信息的传递，处理质量相关的投诉;
5、协助部门的其他日常事务的处理。
1.根据GSP管理规范，做好门店管理工作;
2.为顾客提供用药咨询，做好审方工作，制定调理方案;
3.执行门店商品到货的验收，合理储存，完成每月业绩任务。
1、完成电子处方的审核调配工作，对处方的正确性负责
2、与医生沟通未调配处方相关问题
3、整理完善药品目录中的药品数据
4、药库药品合规性审核
5、药事咨询：对线上患者用药做指导
1、负责药品GSP日常运营管理;
2、严格审核处方;
2、熟悉政府主管部门对医药行业检查程序，并能按其要求完成工作;
3、完成门店日常质量管理工作;
4、协助店长做好门店专业知识培训工作。
1、负责按照GSP标准及公司制度要求开展门店的日常质量管理工作;
2、负责对顾客的用药进行指导，对门店处方药的销售进行审核并记录;
3、对门店员工进行药品知识及药事法规的培训;
4、及时掌握国家医药法规及政策动态，并按要求及时调整;
1、严格执行《药品管理法》及国家有关药品研究、生产、经营、使用的各项法规及政策;
2、审核处方单，负责中药饮片和中成药的调剂和定期清点、养护管理;
3、做好用药交代，宣传合理用药知识，指导病人安全用药。
1、负责药品GSP日常运营管理。
2、熟悉政府主管部门对医药行业检查程序，并能按其要求完成工作。
3、完成门店日常质量管理工作，
4、协助店长做好门店专业知识培训工作。
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求指导顾客完成购买;
2、负责做好处方非处方药销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;
3、完成药品来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、完成上级交办的相关业务。
1、负责对顾客的用药指导;
2、按照GSP标准及制度要求对门店工作提供专业指导;
3、对门店员工进行药品知识及药事法规的培训;
4、及时掌握国家医药法规及政策动态，并按要求及时调整;
1、根据集团培训中心下发规定执行并且落实负责实施培训计划，及方案。制定分部门店人员管理技能及岗位技能提升培训计划(含药事服务培训计划、药店专业培训计划)
2、根据公司财务预算，结合年度培训计划，统筹制定培训经费使用计划，确保培训经费有效使用
3、参与组织及检核咨询师集中面授及网络培训,检核店长专业知识培训,及检核未转正员工专业基础知识、销售技巧面授及网络培训并且实施执业药师的考前培训等
4、制作审核部门各专业培训材料, 配合营运部，编制商品卖点、推荐话术.
5、规划组织门店咨询师的管理(门店咨询师的面授培训、网络课程开通学习、任免、晋升资格审核)以及门店在岗培训演练工作.
1、熟练掌握药理的基本作用和合理使用;
2、已取得执业药师资格证书，具有对中药/西药的鉴别、药材的养护、仓储的经验;
3、能够指导顾客安全用药，具有GSP经营质量管理经验及药品批发企业管理经验，有药品批发及零售工作经验者优先;
1.医药相关专业中技以上学历，持有《医药商品购销员》证书或《中药调剂员》证书;
2.具有执业药师资格;
3.热爱医药行业，熟悉药学原理、药事法规、药品知识;
4.有强烈的工作责任感，良好的职业道德，工作踏实、认真，进取心强，具有团队合作精神。
1、接待顾客的咨询，了解顾客的`需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格：
1、高中以上学历；
2、有相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
4、年龄18-35岁，身体健康。
1、负责药品部门的营运、管理工作;
2、负责药品的调剂、发放及药物咨询工作;
3、按照《GSP》标准及制度要求进行报表和文件管理。
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好药店相关销售及处方审核工作;
3、负责区域连锁药店全面质量管理工作，组织贯彻执行国家有关质量的法律法规和行政规章;
4、完成上级领导交办的其他任务。
1、负责为顾客提供用药咨询，保证顾客用药安全;
2、负责审方及处方管理;
3、负责药店质量管理工作及熟悉质量管理具体细则;
4、负责GSP相关记录的建立及归档;
5、完成上级交办的其他工作。
1. 负责门店用药咨询工作及指导合理用药
2. 负责员工产品专业知识提升与培训
3. 负责门店GSP管理相关工作
4. 协助门店完成销售
1、熟悉药品管理规范，明确门店GSP相关工作，严格把关药品质量
2、掌握医药相关知识，有丰富的药品知识，做好门店顾客用药的咨询销售工作