储运管理岗位职责（通用3篇）
1.承担航班收益任务:负责对所分管航班的收益任务负责,完成公司下达的.航班收益指标。
2.制定航班控制方案:负责对所分管航班进行市场销售分析、预测,制定最优的航班控制方案,并组织实施和评估。
3.航班舱位调控:负责根据市场情况对所分管航班进行团队和散客座位分配、产品定价、以及舱位控制,实现航班收益最大化。
4.航班团队控制:负责根据航班情况,进行团队订座、核团、跟踪出票,以及团队旅客服务保障等工作,提高航班总体收益。
5.减少航班座位虚耗:负责根据航班情况,及时进行航班超售、混售、以及未出票订座清理,提高航班总体收益。
6.航班经营研究与分析:负责对所分管航班的销售数据进行统计、分析,提交航班收益报告,提出航班优化和市场销售的建议。
职责描述：
1、对公司仓储负责，全面协调和规范仓库的'日常运作，处理各项突发事情，确保仓库物资的安全、库存信息准确；
2、持续性的通过改善库存周转、降低库存合理损耗、提高库房空间利用率、量化工作任务及安排、工作流程优化及仓储规划、做好仓储机具设备的日常保养等方式降低仓库直接成本；
3、依据公司的程序文件和规章制度，组织完成并不断完善管理规定和操作指南；
4、依据公司财务制度，组织或者协同库存物资的盘点；
5、定期向直属领导汇报仓储运作情况；
6、定期组织对仓储人员进行培训，并将公司的要求和政策向部门进行宣贯及执行。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，供应链、物流相关专业；
2、5年以上的同岗位工作经验，3年以上团队管理经验；
3、具备制造业工作经验，尤其是锂电行业经验者优先；
4、掌握供应链和仓储管理一般流程和知识，拥有相应的管理方法；
5、良好的沟通能力、问题处理能力、项目管理能力、人际关系处理恰当、持续的学习能力和显见的领导力。
岗位职责：
1、定期组织召开股东会议，收集整理会议资料并归档；
2、管理企业资质（营业执照等证照）；
3、公司印章的'保管、使用及外借；
4、对用印文件进行流程审核及把控；
5、做好档案的检查、核对及统计工作；
6、完成领导临时交办的工作。
岗位要求：
1、大专以上学历，有档案管理经验者优先考虑；
2、应变能力强、有良好的沟通能力；
3、工作认真、负责、做事具有条理性；
4、具备保密意识，对企业机密文件进行妥善保管。