机械销售岗位职责（精选7篇）
岗位职责
1.通过多种渠道搜集市场信息。
2.通过合理的手段，拓展客户，完成空白区域市场的开发。
3.对开发计划的执行情况进行分析总结。
4.对有意向的中间商和终端用户做出合理的报价。
5.及时跟踪所拜访过的客户，了解客户最新信息。
6.选择适合公司发展和产品销售的客户长期持续合作。
7.调查所负责区域市场和主要竟争对手的价格，机型，功能，外观，卖点及政策。
8.引导和协助客户拓展下游渠道客户，建立良性，合理足够的销售终端。
任职要求:
1.有一年以上驾龄;
2.有一定的销售经验;
3.善于交际、吃苦耐劳;
4.适应长期出差。
岗位职责：
1、主动开发用户，寻找销售机会；
2、负责零配件业务的接单、技术支持、销售及回款，完成销售任务；
3、维护客户关系，积极处理售后问题，提高用户满意度；
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格：
1、机械机电等相关专业；
2、有销售行业工作经验或应届生择优录取；
3、反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具有一定的事物判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。
1、负责辖区配套客户的开发、维护、管理；
2、负责市场调研和需求分析；
3、负责客户信息和市场信息的收集反馈；
4、按公司要求提交工作报表、客户资料。
岗位职责:
1、负责公司的销售和推广，以及产品的销售渠道和客户开发，负责售后维护和服务工作;
2、对机械结构熟悉，对机、电、液、气熟练;
3、善于沟通协调，有良好团队意识。
任职要求:
1、本科(含)以上学历，机械相关专业，熟练使用cad。
2、25-45岁，有相关工作经验者优先。
3、有较强的沟通能力和交流能力。
4、薪酬可根据个人工作能力调整。
工作内容:
1.代理商管理(a掌握代理商行动方向。b实施监督代理商按照制定计划方针开展经营活动。c分解代理商销售目标,销售计划、实际、回款整个过程跟踪。d代理商一起走访市场,了解竞争行情。)
2.新区域代理商开发。
3.重点区域代理商债权回收协助。
要求:
1. 30岁以下,大专以上学历,专业不限
2. 5年左右相关工作经验
3.工程机械行业任职过或一线市场销售经验及管理经验
4.能够适应经常出差工程机械部销售1名
岗位职责:
1.负责公司医疗器械类产品的市场推广工作
2.能独立组织和主持产品市场推广活动
3.负责客户的开发销售
4..通过各种有效的销售活动达成公司目标
任职要求:
1.大专及以上学历、医疗、护理、营销相关专业
2.1年以上工作经验，有医疗器材销售经验者优先
3.善于沟通、学习能力强
4.能够适应出差，出差范围限江苏省范围
5.有医疗行业经验有限考虑
1、负责工程机械动力市场的建立、维护和拓展工作，根据公司整体发展和战略规划寻找潜在客户，确定重点客户的开发并完成公司制定的阶段任务目标;
2、负责已建立业务关系客户的业务维护及批量货款回收;
3、负责市场信息的收集、整理、分析;
4、负责大客户开发和维护;
5、参与品牌传播及管理。
素质要求:
1、本科及以上学历，汽车、机械、发动机、营销等相关专业，45岁以下;
2、具备全面的营销素质，有国际化视野;
3、对工程机械行业有较深的理解，从事过工程机械市场销售或工程机械发动机企业的客户开发工作经历;
4、对工程机械用发动机有较深的理解。
1、负责工程机械动力市场的建立、维护和拓展工作，根据公司整体发展和战略规划寻找潜在客户，确定重点客户的开发并完成公司制定的阶段任务目标;
2、负责已建立业务关系客户的业务维护及批量货款回收;
3、负责市场信息的收集、整理、分析;
4、负责大客户开发和维护;
5、参与品牌传播及管理。
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围;
3、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;
任职资格:
1、无工作经验可带薪培训，1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先;
2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;