生产主管工作职责_生产主管工作内容（精选30篇）
1. 负责生产车间的日常按排、管理与运筹。
2 .根据物料状况结合车间的生产能力，提前做好生产准备提前领料，合理安按生产排期。
3、负责制定车间员工培训计划，按照公司考核方案结合部门工作目标对下属进行考核与评定。
4、负责审核车间生产日报表、领料单、维修报表、了解生产状况并监督跟进。
5、对返修物料、辅料、工具的使用进行监督，控制生产成本。
6. 工装夹具申请、验收、管理及测试工具的调试等
1、严格按生产计划工艺要求，保质保量组织生产，
2、做好每日生产报表统计，确保投入产出
3、做好产线物料监控、降低成本、提升效率，保质保量完成生产任务/
4、培训员工操作技能、督促员工执行生产工艺流程、做好5S管理工作
5、安全仓库管理，进出库账目清晰明确，跟进退补料进度关结工单
1、按照生产计划要求，制定投入计划，监控物料信息，组织生产，控制进度，做到保质保量按时完成生产任务;
2、对照目标成本负责申购原材料、耗材、劳保用品，参与采购品质量评估，确保采购品质量适宜;
3、收集生产过程中的各类数据并整理，统计，分析，总结，与月度目标对比，对未完成指标项及时整改、预防;
4、负责运营成本管控，及时查找、分析预警项目的原因，并制定预防改进措施;
5、负责生产相关规章制度的建设和管理，生产现场日常管理，生产设备管理，行政管理等工作;
6、负责生产质量体系管理和运行，负责安全生产，严格贯彻执行公司质量管理制度规定，确保产品质量;
7、编制年度设备保养维护计划，严格执行生产安全管理制度，确保各类生产设备的安全，有效运行;
8、了解并熟悉相关产品的工作原理，严格执行产品作业指导等相关生产文件要求;
9、负责拟定年度目标分解计划，人员和生产管理制度，考核指标，作业计划，协助生产工艺改进;
10、负责生产加工及安装人员招聘、组织沟通和定期组织员工参加质量意识及基础检测技能、专业技能、现场管理培训等，做好员工的思想工作，调动员工的工作积极性和培养员工的团队精神。对员工进行安全教育，及时组织人员处理生产中出现的安全问题和隐患;
11、负责与其他部门的协调沟通;
12、负责本部门员工的绩效考核，实施有效的考评和激励，提高团队积极性，发挥下属潜能;
1、负责产品各阶段的组装、调试;
2、负责产品生产领料的核对、清点;
3、负责产品来料检验、入库检验、出厂检验、包装发货;
4、生产经理交付的其他任务。
1、负责成衣生产厂家的开发和评估;
2、负责审核各款式的相关资料，跟进生产前的准备工作;
3、根据生产计划的安排，布置样衣和大货的生产;
4、控制生产进度，检验产品质量，保障生产计划的完成;
5、负责审核各款式的面辅料相关资料，跟进生产前的准备工作;
6、协助设计部进行新产品的开发和工艺分析;
7、完成上级领导交办的其他工作。
1、负责按生产计划规划和及时确保生产线人员人数满足生产需求;
2、负责做好生产设备、工、治具的维护点检工作，确保仪器设备正常使用和运行;
3、按生产计划进行生产指令的下达，巡查、监督下级按时完成各项生产任务，对未完成的生产计划进行原因分析，拟定相应的优化措施并实施;
4、监督拉线的产品品质状况，组织对品质未达标项进行原因分析，拟定并实施相应的改善对策;
5、负责车间物料管控、成本管控、现场5S与生产安全执行情况的监督、管控与改善;
6、管理车间员工，对车间人员进行业务指导和培训工作，提升员工技能，并对其业务水平和工作能力定期检查、考核、评比。
7、对公司配合的组装厂进行监督管理工作;
1、全面负责生物柴油车间的安全生产管理工作，严格执行公司及车间制定的各项规章制度。
2、负责车间所有员工的生产、工艺、绩效、安全环保工作管理，负责本车间的设备日常维护工作。
3、监督检查本车间员工的劳动用品使用和持证上岗情况。
4、在技术总工的指导下，完成公司技改项目的设备、配套建设等管理工作。
5、负责新员工的班组安全教育，并对新员工进行班组工艺技术基本操作技能培训和考核。
6、定期召开车间工作会议，并督促相关人员落实会议工作。
7、负责监督规范车间所有人员的操作记录管理情况。
8、负责抓好生产安全教育，加强安全生产的控制、实施，确保安全生产。
9、负责组织生产现场管理工作，抓好劳动防护管理、措施和计划。
10、做好生产统计核算基础管理工作，原始记录、台账、统计报表管理工作，确保统计核算规范化、统计数据的正确性。
11、负责做好生产调度管理工作平衡用电、节约能源。
12、抓好物料的损耗统计，必须做到“有因必补无因不批”的原则。监控生产运行过程，确保安全生产。
审核每日、周、月车间各类生产处理报表。组织好质量管理、设备管理、安全文明生产管理工作的开展。
1、订单统筹：订单审核，合理排单，确保货期;
2、采购管理：根据订单和库存秋款，采购面辅料，负责面辅料数量、质量检查;
3、外发管理：负责订单外发工作，制定及审核外发单价，监督生产进度及质量;
4、数据管理：负责面辅料、成品仓数据管理，准确预算好各环节完成时间，按期完成订单;
5、车间管理：协助厂长做好生产管理，参与提高优化生产的流程，提高产能和品质质量订单统筹：订单审核，合理排单，确保货期;
1.接收客户订单，了解客户具体要求事项，交货时间。
2.做好生产计划给到生产部门，要求生产部门保质保量按单出货。
3.随时跟进生产进度，评估交货时间，避免造成有单无货或有货无单情况。
4.随时了解原料库存，合理及时安排物料申请。
5.灵活协商快递物流，确保准时将产品送达客户公司。
1、生产组织及安排;
2、安全生产及现场管理;
3、产品质量控制;
4、工艺制定及改进;
5、工装模具设计等;
6、完成上级交代的其他任务。
生产现场安全和5S管理
每日生产计划的下达
劳保用品和耗材的管控
监督员工焊接挖掘机车架质量，达到检验标准
面试员工、带领试工、安排体检和入职
员工请假的批准，以及轮班人员的安排
生产成本分析和控制
突发事件的解决，例如：缺料、设备故障
1、协助车间经理进行车间的各项日常管理工作;
2、负责对生产现场进行有效的控制和管理;
3、负责车间内的生产、人员安全;
4、负责现场管理制度的实施;
1.负责公司游戏机周边产品的生产计划安排，现场生产指导。
2.分析与解决生产中出现的问题，并对策。
3.协助开发供应商，管理和评估供应商的能力。
1、根据生产计划合理安排生产相关事宜，比如人员调配/物料/文件准备等
2、生产过程监督、管控(品质、效率、人员状态、安全生产等)
3、帮助组长解决问题或协助组长沟通，
4、关注基层干部的培养及成长，
5、关注员工动态，降低流失率
6、精益理念的执行，持续制程改善
1、全面负责生产部门(皮具部)的管理控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;
2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度;
3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标;
4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理化建议;
5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;
6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁;
7、负责员工的管理、培训和培养。
1、负责生产车间的日常事务，工作分派;
2、负责各班组人员的培训工作等;
3、负责生产计划的落实与反馈保证产能;
4、负责生产管理及各部门协调;
5、负责订单操作管理和生产安排，确保人员按服务标准、生产流程准确操作;
1、参与新项目开发过程中可制造性评估及提出可行性建议;
2、督促研发端执行可制造性设计，并及时更新可制造性设计规范;
3、负责研发产品转生产提供在线技术支持，负责研发和生产之间对接工作;
4、对生产异常进行及时处理\解决\与调整，对外协工厂提供技术支持;
5、生产工艺的优化，协助对工厂生产直通率、产能的提升;
6、部门人员的工作安排，监督以及考核。
1.按照计划协调和指导生产过程中的人、机、料、环的安排，确保生产能顺利进行;
2.确保生产原料、人力和设备均被有效用用户生产并能减少浪费保障生产产品质量;
3.保证能按照计划要求按时完成生产任务;
4.与供货商商议原料价格，为企业限度减少成本;
5.及时解决生产过程中出现的问题;
6.负责生产员工绩效考核和管理工作，实现人力资源的合理配置;
1.负责有效的计划、组织、控制生产过程，保证生产高效运作，满足产品交付需求;
2.负责过程品质的监控，保证产品品质满足客户要求;
3.负责实施6S管理及车间环境改善，确保生产现场所人员与设备的安全、有序;
4.负责工序能力与流程的优化，持续不断的改进，保证车间作业流程科学化、规范化;
5.负责成本控制，降低损耗、减少浪费，提升效率;
6.负责团队管理与建设，优化人力资源，提升人员技能水平，带领团队不断成长。
1.安排机加工部门每日工作，管控工作进度。
2.人员绩效考核，员工管理。
3.模具设备组装调试的日常工作安排，试模的安排管理。
4.工作日报的更新等。
5.配合出差等领导交代的其他工作。
1、 按公司要求制定公司生产和开发整体规划，严格监督部门工作的落实;
2、 根据公司生产和订单要求，组织订单评审澄清并落实各订单/生产A卡的要求;
3、 根据公司年生产量和日常订单要求，制定合理、均衡的月/周生产出货计划，并协调各部门/小组严谨落实;
4、 按ISO9001质量体系的要求，组织管理现场的生产并持续提升产品质量、产能、效率等方面;
5、 督导部门的日常生产管理，定期组织召开有关会议协调部门问题并定期向上级领导汇报情况;
6、 按月进行生产出货情况的统计和汇总分析;
7、 负责部门架构的维护，工作指导、培训和绩效考核;
8、 上级主管安排的其他临时性工作。
1. 按照生产计划协调各类资源，组织实施生产，控制生产进度，确保生产任务的完成;
2. 不断优化生产流程，装配工艺，提高生产效率、降低生产成本;
3. 负责编制、完善生产过程控制文件，不断提高产品质量，配合质量相关部门开展质量检验工作;
4. 规范和完善各项生产管理、操作路程、操作规范文件，并监督实施;
5. 组织实施安全生产培训及安全检查工作，消除安全隐患，提高员工安全生产意识;
6. 培养提升团队技能，合理分配工作任务，确保所管各岗位工作及时有序的完成;
1、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度;
2、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标;
3、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理化建议;
4、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;
5、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁;
6、负责产线员工的管理、培训。
1、负责生产车间的生产与管理;
2、对下属员工进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培 训;
3、检查操作人员的工作，确保操作人员按工艺进行操作;
4、根据生产计划安排工作，生产异常处理、5S管控。
1. 根据客户交期要求，合理调配人员和设备，组织、安排生产计划，确保生产进度，提高生产效率;
2. 对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制;
3. 积极与相关部门沟通,解决影响生产的问题;
4. 处理工厂临时性问题;
5. 统筹现场生产的相关事宜。
1.在总经理的领导下，认真执行公司的各项方针政策和决议。
2.全面负责公司与生产相关的各项工作(包括生产物料的供应和质量，生产的计划安排，控制生产成本，督导生产任务等)。全面负责并处理本公司与其它公司之间产品方面的相关工作。
3.监控质检和制程品质管理各项工作，促使品管水平和产品质量的稳定与提高。
4.督导全厂安全生产及后勤保障工作。
5.审阅生产、库存报表，监控各仓库运作，合理控制库存。解决生产、仓库运作中的问题。
1、全面负责车间的安全、生产管理，人员的管理、成本费用的控制;
1、对生产作业过程进行监督、指导，确保生产安全、有序进行，保障完成生产，提升产品品质;
2、充分了解不良品发生的要因，进行有效的预防性的控制措施，防止不良品的产生;
3、分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施，降低生产、品质及管理成本;
4、组织开展6S活动，按时考核车间所有员工执行情况，实施奖惩，确保落实;
5、全面负责生产计划的落实完成，并及时反馈生产过程问题;
1. 根据公司生产计划，组织制定车间生产作业计划，确保生产进度
2. 合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率
3. 对生产过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量
4. 定期收集、报告生产数据，对产品质量进行有效控制,完善品质管理系统
5. 统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施
6. 对生产过程中出现的突发事件，及时与上级部门和相关部门沟通并妥善处理
1.客户订单处理与沟通
2.生产计划和工单管理
3.物流链管理
4.物料计划、物流、安全储存和采购
5.生产车间管理(5S、生产线设置…)
6.生产设备和工具管理
7.生产问题解决
8.生产数据收集与分析
9.相关文件控制。
一、组织实施车间生产计划。
1、根据公司的生产订单计划，组织制订本车间的生产作业计划。
2、负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度。
3、合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。
二、做好生产过程管理工作。
1、主持车间例会，全面协调车间工作。
2、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量。
3、监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正。
4、参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施。
5、监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。
三、现场管理。
1、按照公司现场管理相关知识，指导培训员工现场管理知识。
2、推进7S现场管理制度，实现生产车间标准化管理。
3、按时考核车间员工的7S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。
四、车间生产安全管理。
1、负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查。
2、控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生。
3、定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。
五、车间生产成本控制。
1、统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率。
2、统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。
六、车间员工管理
1、根据生产实际情况，有计划的对车间组织各项培训工作。
2、负责生产劳动纪律管理，督导员工遵守劳动纪律。
3、做好车间员工考勤、考核等相关工作。
4、做好员工交流沟通工作，及时了解员工动态，控制员工流动率。
七、日常管理
1、负责协调与其他相关部门的关系配合好其他部门开展各项工作。
2、及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件。