解答：
各大银行的招聘一般都集中在秋招和春招
秋招就是9月份开始，各大银行会陆续发布公告，春招一般在过年后开启
银行校园招聘流程
银行秋季校园招聘一般从每年9月初开始，持续到12月底结束，主要分为6个环节：公告→网申→宣讲会与初面→笔试→面试→体检与签约
1、公告
每年8月底～10月，银行会在自己的网站发布校园招聘公告，标志着一年一度的秋招正式拉开大幕。六大行的公告主要集中在每年的9月发布，因此9月也被称作秋招的“公告月”。
2、网申
发布公告后，考生需要到银行的网站上进行报名，这个过程被称为网申。网申的周期为15天～2个月不等，高峰期一般是每年的10月中上旬，因此10月也被称作秋招的“网申月”。
3、宣讲会与初面
在网申周期内，为了提高招聘的效率和质量，许多银行会在全国大城市的高校组织校园宣讲会。宣讲会中，银行会通过展示自己的企业文化、产品业务、发展前景、优势等来吸引优秀大学生报考。同时，宣讲会现场还会组织初次面试（简称：初面），初面中表现突出的同学有机会当场获得银行的网申PASS卡（直接获得笔试资格）。
4、笔试
网申截止后，银行会对考生的简历进行筛选并最终确定笔试名单，笔试通知会在考试前3～15(）天以短信、邮件等形式发送给考生。银行笔试一般是由第三方测评机构命题，然后进行全国统一的上机考试。考试日期多数集中在10月底～11月上旬的某个周末。
5、面试
笔试结束后，各一级分行将自行组织面试。由于不同银行、不同地区的差异性，面试通知的发布时间也有很大差别，有的分行在笔试后7～10天发布面试通知，有的分行在笔试后10～15天发布面试通知，有的分行要在笔试后1个月～2个月才发布面试通知。整体来看，12月是银行面试的高峰期，因此12月也被称作秋招的“面试月”。
6、体检与签约
最后一轮面试结束后，银行会根据招聘人数最终确定录取的名单并通知大家进行体检，体检分为等额体检与差额体检两种。如果体检人数等于招聘人数，即为等额体检；如果体检人数大于招聘人数，即为差额体检。体检结束后，不同分行会根据自己的情况在3天～1个月不等的时间后发出签约通知，考生签约完毕即可最终进入银行工作。
银行秋季招聘：时间战线拉的比较长，从每年的9月初开始，持续到12月才结束，有的银行甚至会跨年体检。
银行春季招聘：维持时间一般为两个月，2月左右银行就开始会发布公告，4月底就会陆续结束报名，5、6月进行笔试、面试等环节，然后结束招聘。