在充满活力，日益开放的今天，我们使用上通知的情况与日俱增，通知的种类比较多，根据其不同的作用可主分为转文性通知、指示性通知、事务性通知、任免通知等。大家知道正式的通知怎么写吗？下面是小编精心为大家整理的2023年五一放假通知优秀3篇，您的肯定与分享是对小编最大的鼓励。
公司全体员工：
根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》，我司“五一”国际劳动节放假安排如下：
“五一”国际劳动节：5月1日—3日放假，共3天。5月4日(星期日)正常上班。
其中，5月1日为法定节假日，5月3日(星期六)为公休日，5月4日(星期日)公休日调至5月2日(星期五)，5月4日(星期日)上班。
节假日期间，各部门应妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保安全、平稳度过节日假期。
预祝大家节日快乐！
20xx年4月29日
××部门、各位员工：
根据《国务院办公厅公布201x年放假安排》，结合公司的实际情况，现将五一期间放假安排通知如下：
一、行政人员4月30日-5月2日共放假三天，其中4月30日(周六)照常公休，5月1日(周日，劳动节)为法定节假日，5月1日(周日)公休日调至5月2日(周一)。
二、生产部根据生产计划在以上假期内自行安排。
注意事项：请各部门负责人提前组织好放假前安全检查，并做好防火、防盗排查；2、放假期间，请保持手机通讯畅通； 3、放假期间需要外出的员工请注意安全防护，避免意外事故发生。
祝各位员工劳动节假期愉快！
×× 管 理 部
二〇一x年四月十五日
公司各部门：
根据国家法定假期的规定，并结合公司实际情况，现对五一节放假做如下安排：
一、放假时间4月30日至5月2日(星期六至星期一)放假，共3天。其中，20xx年4月30日(星期六) 、5月1日(星期日)、5月2日(星期一)，共休3天为法定节假日照常公休。
二、请公司各职员做好自己的节前工作安)(排，并检查相关设施设备，做好防火防盗工作，确保办公场所的安全、有序。
三、公司各职员应保持节假期间的通讯流畅，以便公司工作需要。
四、公司有节假日活动行程将另行通知，希望全体员工在节假日外出期间，应注意自身人身安全和财务安全，愉快的度过假期。
特此通知！
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人事行政部