全国文明单位倡议书（精选6篇）
移动公司的广大员工：
争创全国文明单位，是公司党委作出的一项重要决策，是一件符合全体员工意愿、提升企业形象的大事。全体员工既是文明单位的受益者，更是文明单位的创建者，我们有责任、有义务用实际行动为争创全国文明单位、创建全国文明城市作出应有的贡献。在此，我们谨向全体员工发出如下倡议：
一、从我做起，倡导文明。
企业是我们共同的家园，建设文明移动需要广大员工的热情参入和共同努力。每一个人都要严格要求自己，提高自身文明素质，说文明话、办文明事、做文明人，在全公司形成争做文明模范的风尚。
二、积极行动，践行文明。
要遵循“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的公民基本道德规范和社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德的具体要求，在社会做一个遵纪守法、诚实守信、团结友善的好公民，在单位做一个爱岗敬业、争先创优、勇于奉献的好员工，在家做一个勤俭持家、尊老爱幼、和睦相处的好成员。
三、遵章守法，共建文明。
要切实遵守各项行为准则，自觉维护社会公共秩序，坚决抵制各种不文明行为。要坚决做到：管好自己的口，不随地吐痰，不说脏话、粗话，不在公共场所吸烟；管好自己的手，不乱扔垃圾，不乱贴乱画，不损坏公共设施；管好自己的腿，不乱穿马路，不践踏花草，不翻越交通护栏；管好自己的车，不乱停乱放，不超速超载，不违章闯红灯。
四、立足本职，塑造文明。
积极参与本部门、本单位和市文明办的各种文明创建活动及社会公益活动，做一个爱岗敬业的标兵、干事创业的先锋、勇于奉献的志愿者。党团员要带头发挥典型示范作用，争做文明单位创建的排头兵。
争做文明移动人，争创全国文明单位、创建全国文明城市，我们义不容辞！你的每一份努力，都让移动公司离文明更进一步；你的每一份辛苦，都为我们的家园增光彩；你的每一份热情，都会激起更多人的文明意识。让我们迅速行动起来，用我们的辛勤劳动和聪明智慧，为建设文明、魅力、开放、和谐的移动而努力！
公司全体干部员工：
创建全国文明单位、构建和谐企业是公司的一项重要任务，也是一件符合广大干部员工民—意、惠及每位干部员工的好事。20xx年，在全公司干部员工的共同努力下，我们获得了“省级文明单位”荣誉称号，20xx年的复评，我们公司继续保持“省级文明单位”荣誉称号。当前，我们又在朝着全国文明单位努力，公司准备用三年时间力争进入全国文明单位行列，这既是全面提升公司精神文明建设水平的内在要求，也是实现“衢州联通跨越式发展”目标的有力保障。为掀起新一轮文明创建工作高—潮，特向全公司干部员工发出如下倡议：
一、明确目标，积极行动，参与文明创建。
创建全国文明单位，是每位干部员工义不容辞的责任和义务。公司党委要求，全体干部员工要进一步增强责任感和使命感，争做文明创建工作的实践者、宣传员，以主人翁姿态积极投身到文明单位创建中，以实际行动为公司创建全国文明单位贡献力量。通过文明创建活动，整体提升公司文明程度，提高人才培养质量，提高业务发展水平，提高—干部员工道德素养，增强企业竞争力，使衢州联通成为衢州市精神文明和先进文化的重要窗口。
二、遵纪守法，维护公德，争做文明公民。
认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，牢固树立社会主义价值观，自觉履行公民基本道德规范；提高公共卫生和环境保护意识，培养良好的习惯，保持工作和生活环境整洁、优美；争做道德高尚、举止文雅的好公民。自觉树立衢州联通的文明新形象，用自己的实际行动参与创建活动，努力培养健康科学的生活方式，营造安全文明的对外窗口环境。
三、弘扬正气，廉洁从业，争创一流业绩。
创建全国文明单位，领导干部要发挥好率先垂范作用，党员干部要发挥好先锋模范作用，优秀员工、青年团员、服务标兵等要发挥好典型引领作用，大力弘扬联通“激—情敬业、高效创新、和谐发展”的企业核心价值观，加强廉洁文化教育，积极投身文明创建各项活动。立足本职工作，兢兢业业，创先争优，把发展作为第一要务，争创一流业绩。
同事们，文明单位创建工作只有起点，没有终点，需要我们丰富内涵，加快发展，创先争优。让我们携手努力，用满腔热情和真诚，做文明建设的先行者、传播者、监督者，以文明行为，掀文明之风，为创建全国文明单位而共同努力！
全校师生员工：
校园文明代表学校形象，反映学校风气，体现学校品位，凝聚学校魅力，是学校核心竞争力的重要体现。学校党委决定，在获得省级文明单位的基础上，争创全国文明单位，这是进一步彰显大学的文明引领作用，提升我校文明程度，推动精神文明建设的内在要求，也是提高我校人才培养质量，提升教学科研水平，增强办学实力，扩大社会影响力的重要举措。为践行社会主义核心价值观，进一步营造文明创建的氛围，推动创建工作深入开展，特向全校师生员工发出如下倡议：
一、全员参与，掀起创建新高潮。创建全国文明单位任务艰巨、责任重大，需要全校师生大力支持和热情参与。全校师生要进一步统一思想，提高认识，不断增强责任感和使命感，以主人翁姿态积极投身创建活动，争做文明创建工作的实践者。要认真学习《全国文明单位测评体系》，全面了解创建文明单位的相关内容、相关标准和相关要求，进一步拓展创建内涵，丰富创建形式，加大创建力度，提高创建水平;要认真查找创建工作中存在问题和薄弱环节，落实责任，加大整改，巩固成果;要广泛宣传发动，将创建精神传达到每位师生、每家每户，营造创建氛围;要积极投身岗位工作，履行岗位职责，争创一流业绩，以实际行动参与文明创建，在全校掀起新一轮创建热潮。
二、人人践行，养成文明好习惯。广大师生员工要认真学习传播文明礼仪知识，培养良好的习惯，弘扬中华传统美德。要自觉遵守社会公德、职业道德和家庭美德，遵守法律法规和校纪校规，做到自尊、自爱、自强、自律;要从我做起，从现在做起，革除陋习，倡导文明，说文明话，办文明事，做文明师生，养成良好的生活习惯、文明习惯;要自觉净化、美化校园环境，自觉遵守校园环境秩序和交通秩序，不在公共场所吸烟;不乱扔杂物，不乱贴乱画、乱停乱占，不讲粗话脏话，不践踏草坪，做到守秩序、讲卫生、护环境、重礼仪、献爱心，弘扬正气，崇尚文明，努力营造安全文明、健康和谐的育人环境。
三、齐心协力，再塑大学新形象。文明创建人人有责，文明成果你我共享。让校园更加安全和谐、健康文明、美丽整洁，是我们的共同心愿。各部门、各系部和全校师生要通力合作，密切配合，齐抓共管，按照创建标准和目标要求，高质量地完成各项创建任务。全校党员、干部、师生要以身作则，率先垂范，自觉做文明创建的实践者、宣传员、监督员，对影响学校形象的不良行为及时劝阻和监督，用自己的实际行动参与创建活动，共同塑造萍乡学院新形象。
文明千载扬，和谐万事兴。让我们携起手来，从言行举止的细微之处做起，全身心地投入到文明创建活动中，以实际行动践行文明，做文明言行的参与者、实践者和传播者，为创建全国文明单位作出积极的贡献!
全校师生员工：
创建全国文明单位、构建和谐校园是学校的一项重要任务，是一件符合广大师生民—意、惠及每位师大人的好事。20xx年，在全校师生员工的共同努力下，我们获得了“省级文明单位”荣誉称号，20xx年和20xx年，我校又蝉联“全国精神文明建设工作先进单位”荣誉称号。当前，我们又在朝着全国文明单位努力，我们有责任、有义务以实际行动实践文明言行，为创建工作作出我们的贡献。为此，校文明办、老年文明纠察队、大学生文明纠察队向全校师生发出如下倡议：
一、从我做起，积极参与。
河南师范大学是我们共同的家园，创建全国文明单位需要全体师生的积极参与。我们每个师大人都有责任、有义务通过自己的文明行为，为校园文明增添亮色。我们要主动参与，从我做起，从今天做起，从细微之处做起，积极为创建文明单位增光添彩。
二、多做实事，躬行实践。
我们要自觉遵守和实践公民基本道德规范和市民守则，做到“爱校守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献、刻苦学习”；做到“不乱扔垃圾、不乱贴乱画，不乱停乱放，不随地吐痰，不损坏公共设施，不损害花草树木，不讲粗话脏话，不在公共场所喧哗，不在公共场所吸烟”；说文明话，做文明事，争做文明师大人，以自己的自觉行动告别各种不文明行为。
三、立足本职，热心公益。
我们要积极参加校党委、校行政及相关职能部门组织的各种文明创建活动及社会公益活动，努力争做文明使者，为建设文明校园添砖加瓦。
四、遵章守法，严于律己。
全体师生都要严格要求自己，切实遵守各项行为守则和规章制度，自觉维护校园公共秩序，将车辆停放到位，将身边的垃圾捡起，共同塑造文明和谐的师大新形象。
文明校园，有你有我；师大文明，靠你靠我。让我们迅速行动起来，积极响应学校的号召，踊跃投身到当前争创全国文明单位活动之中，自觉践行“六不六要”，从我做起，从现在做起，从身边的小事做起，为我校争创全国文明单位作出积极的贡献！
全体警察职工：
言谈举止文明有礼是监狱系统文明有礼的重要组成部分。作为一名监狱人民警察，我们每个人都要从一言一行、一点一滴做起，做到用语文明礼貌、举止文明谦让，以实际行动在全狱形成懂礼貌、知礼仪、重礼节、讲道德的新风尚，强化监狱精神文明建设。在此，谨向全体警察职工发出如下倡议：
1、工作人员进入大门要主动出示证件，自觉接受检查；骑自行车者应主动下车，推车入门；驾驶机动车者应主动减速，避让行人，并将车辆按规定停在指定车位。
2、接待来客要态度热情，礼貌周到，使用尊敬和文明的词语进行对话，养成良好的接待用语习惯。
3、客人来访要主动起身相迎，问好、让坐、倒水，并询问来访目的，及时解决问题或帮助引见他人；对不能及时解决的问题要讲明原因并致歉，送客时应起身。
4、使用通讯电话要态度和蔼，语调平和。拨打电话要主动自我介绍，讲清通话意图，语气谦和；接听电话要及时，问明对方身份，耐心回答。
5、在机关相互见面要互致问候，互相礼让，提倡女士优先，受敬方要热情回礼。
6、工作期间和参加会议时按照规定着装；上班期间不穿拖鞋，男干警不穿背心和短裤，女干警不穿超短期和露脐装等。
7、进入他人办公室要先敲门，经允许后方可进入；禁止在办公区域内大声喧哗，自觉保持工作环境肃静。
8、禁止违反保密规定连接公共信息网络，禁止在办公时间玩游戏、看电影、聊天等，坚决抵制网络低俗、庸俗、媚俗之风，做网络文明人。
9、参加会议要严格遵守会议规定，不迟到早退，不无故缺席；开会时应保持会场安静，将手机等通讯工具调至到振动或静音状态，有特殊情况需要接听时，请离开会场；会议期间不打瞌睡、不交头接耳，不做与会议内容无关的事情。
10、不随地吐痰，不乱扔杂物，不在禁止吸烟的区域吸烟；自觉爱护办公设备和公用设施，保持环境整齐洁净。
各位警察职工，创建文明单位，争做“文明有礼监狱人”，我们义不容辞！你的一言一行，都让我们监狱离文明更进一步，都为我们五华监狱争光添彩。文明单位呼吁文明警察职工，文明警察职工创造文明单位，让我们迅速行动起来，以我们的实际行动，共同努力创建全国文明单位。
倡议人：
全校师生员工：
创建全国文明单位，是学校改革发展事业中必须持之以恒、常抓不懈的工作任务，是全面提升校园精神文明建设水平的内在要求，是实现“申硕创综”目标的有力保障。自20xx年学校被命名为“全国文明单位”至今，已经过去了三年。按照文明单位动态管理办法，各级文明单位三年一届，届满必须参加复查验收，验收合格后重新命名。为掀起新一轮文明单位创建工作高—潮，特向全校师生员工发出如下倡议：
一、从我做起，积极参与。
“人人参与创建，创建惠及人人”。每一位师生员工都要做文明单位创建的主人，踊跃参加到创建活动中来。从我做起，从现在做起，从细节做起，争做文明师生。自觉形成人人参与创建，个个为创建出力的.良好格局。
二、传播礼仪，践行文明。
广大师生员工要认真学习传播文明礼仪知识，培养良好的习惯，弘扬中华传统美德。要自觉遵守《公民基本道德规范》和学校规章制度，说文明话、办文明事、做文明人、建文明校园。要摒弃各种不文明行为，主动劝阻不文明的人和事，自觉抵制和纠正不文明言行。
三、立足本职，热心公益。
广大师生员工要积极参加学校和各部门、各学院组织的各种文明创建活动及社会公益活动，做一个爱岗敬业的标兵、干事创业的先锋、勇于奉献的模范。要充分发挥典型示范作用，争做文明创建领头人。
四、遵章守法，严以律已。
每一位师生员工都应遵守各项行为守则，服从执法监督人员的指挥和管理。不随地吐痰，不说脏话、粗话，不大声喧哗；不在公共场所吸烟；不乱扔杂物，不乱贴乱画，不损坏公共设施；不乱穿公路，不践踏花草，不翻越交通护栏。做到对自己好、对他人好、对环境好，人与自然和谐相处、共生共荣。
目前，我校新一轮全国文明单位创建活动已经启动。老师们、同学们，让我们携起手来，举全校之力、聚全校之智，用实际行动共同谱写文明的乐章，唱响文明的音符，为建设更加和谐文明美好的校园而努力奋斗！
学校精神文明建设指导委员会